江浦小区招电工一名，要求60周岁以下，有电工证，上班时间8小时，月休四天，工资4500，联系人章总

南京市江宁区招空调安装/维修、水电、木门安装、家具安装、管道疏通/测漏

南京六合项目（电话面试）调试中工43包吃住必须要调试过锂电卷绕设备才安排面试，工期半年以上，每周可以预支，

南京市江宁区招家电维修、水电、门窗安装/维修 岗位职责： 1.负责家用电器（空调、冰箱、洗衣机等）的检测、维修与保养工作 2.独立完成家庭及商业场所的水电安装、检修、管道疏通及线路改造 3.承担门窗现场测量、安装、塞缝、密封及后期调试与维护 4. 及时响应客户报修需求，提供专业、高效的上门服务 5. 规范使用工具设备，落实安全操作规程，确保施工质量与人身安全 任职要求： 1. 具备家电维修、水电工或门窗安装相关实操经验，技术扎实 2.熟悉常用品牌家电结构及水电施工规范、门窗安装工艺标准 3. 持有电工证、制冷设备维修证等相关从业资格证书者优先 4.吃苦耐劳，服务意识强，具备良好的沟通能力与客户口碑 5.，能适应南京市江宁区范围内灵活派单与上门作业

南京玄武招水电

南京市高淳区招光伏电气 成手大工 年龄35到45之间 赤峰地区优先考虑

南京市浦口区莲花物业招聘水电维修工

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招聘值班电工一名，长白班双休，薪资5000元，工作地点，秦淮路67号，家住附近者优先。有意向联系:谷经理

明天溧水需要一个电工，要有证的日结工资350元在禄口有车接送07：30-18：00左右上班报名联系

弱电接线工长白班30一小时，月8000-1000左右会看图纸弱电48以内，熟练工年龄可放宽

招聘蒸箱一名，中工，工资六千六千五。月休4天。街边店。活间单工资准时发，没上班的兄弟。鼓楼区。

日结日结后日结溧水【麦格纳】汽车座椅厂[强]【不卡纹身】  【 不体检】接受（已）18-45岁，初中以上学历岗位焊接：看机器，机器人自动焊接上料下料【有手就能干】岗位组装：根据组装要求把产品组装到一起就可以【看两遍就会】工作时间早八点到晚八点记薪10.5中间休息一个半小时 月结21/时，220-260一天综合6800-8000一个月常温车间有风扇温度比较高要能接受场内食堂包吃中餐 晚餐（两荤两素）工作餐厂内宿舍当天安排住宿，住宿费150（工资内扣）外宿补贴150/人

将军大道，招聘白班阿姨一名，要求爱干净，做饭家常菜，家庭日常卫生打扫，5500/月，单休欢迎自荐和推荐，联系人:花花联系电话

南京招幕墙工人和带班师傅，捣江湖的无扰，因饮食不同。

青岛市胶州市招水电，会做电箱的师傅来，点工，人走钱清

装修公司招水电工，河南境内跑着施工

部队项目，招水电工2名，木工1名要求：年龄50岁以内，身体健康，需提供无犯罪证明记录。待遇：提供五险，每周休息一天。工资：5000-5400元工作地点：城阳区流亭机场附近电话：

招聘电机安装工。薪资为5000元以上/月，具体范围为5000-7000元/月。学历要求为初中，工作经验要求为1年以下。前一个月薪资为18元/小时，熟练后转为集体计件。

伊犁哈萨克自治州昭苏县招水电

岗位内容： 1. 负责客户与产品间的衔接，提供售前技术支持与服务。 2. 配合设计师推动项目执行，确保满足客户需求。 3. 维护客户关系，协助设计师完成签单任务目标。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力、人际互动技巧及客户服务意识。 2. 学习理解能力强，熟悉掌握相关技术知识。 3. 拥有一定项目管理经验，擅长组织协调并推进工作进度。 4. 具有良好的团队协作精神，能适应一定的工作压力。

南京市浦口区招给排水、泥瓦工、砌砖/石、抹灰

南京市玄武区招工地小工/杂工、水工、泥瓦工

江苏南京招聘电工1名，上一休二，24小时制，工资3200元，交五险，联系人：马主管

开槽的有时间联系

南京市高淳区招水电

南京市高淳区招水电（家装，大弧弯工艺）

岗位职责： 1.负责光伏组件、支架、逆变器、汇流箱等设备的现场安装与调试工作 2.依据施工图纸及技术规范进行屋顶或地面光伏系统的定位、固定与布线 3. 配合电气工程师完成并网前的绝缘测试、接地检测及系统联调 4.记录安装过程关键节点，提交施工日志及验收资料 5.遵守高空作业及电力施工安全规范，落实现场安全防护措施 任职要求： 1.学历不限，具备电工证、登高作业证者优先 2.有1-3年光伏电站或建筑机电安装相关经验，熟悉主流品牌设备安装流程 3.能适应户外作业环境，具备基本识图能力与动手能力 4. 责任心强，具备团队协作意识和安全防范意识 5. 工作地点灵活，能接受项目制短期出差

水电工，要求，65岁左右，，有证书，工资3600一月4天建邺区沙洲，小行周边。

岗位内容： 1. 负责售后支持工作，涵盖电话/在线答疑、故障诊断与解决、客户关系维护等相关事务。 2. 汇总并登记客户意见，及时传递至对应部门，并跟踪问题处理进展。 3. 配合团队推进售后质量管理及服务流程改进等协作任务。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力和协作意识，能独立应对和解决客户提出的问题。 2. 熟练使用常见办公工具，掌握基础计算机操作技能。 3. 有一年以上售后服务工作经验，熟悉售后运作流程者优先考虑。