岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺偏差，提升产品一次合格率 3.组织班组安全教育与现场巡查，落实5S管理，预防安全与质量事故 4. 指导员工操作技能与质量意识，开展内部培训与绩效反馈 5.协同品质、工程、计划等部门，推动制程改善与效率提升 任职要求： 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验，熟悉电子、制造或装配类产线运作流程 2.具备基础识图能力与工装夹具使用经验，能看懂作业指导书及工艺文件 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、执行力高 4.能适应倒班及生产现场工作环境，具备问题分析与快速响应能力 5. 最低学历不限，有中专/技校及以上学历或3年以上一线班组长经验者优先

岗位职责： 1、负责注塑车间日常生产安排与管理工作，保障生产计划顺利推进； 2、跟踪生产各环节，快速响应并处理技术异常，确保产品品质稳定； 3、持续改进生产工艺，减少资源消耗，提升产线运行效率； 4、组织团队协作，落实安全规范，保持现场有序高效运转； 任职要求： 1、熟悉注塑成型工艺及设备操作，具备注塑生产实际经验； 2、具备良好的组织管理与沟通能力，能有效带领团队达成目标； 3、了解注塑机日常维护要求，掌握常见故障判断与处理方法； 4、工作积极主动，能接受轮班安排，具备较强的应变与承压能力。

岗位职责： 1.负责滑雪服、童装棉服等服装产线的日常生产管理与进度把控 2.合理安排组员分工，协调裁剪、缝制、整烫、质检等工序衔接 3.监督生产质量，及时发现并解决工艺、版型及面辅料问题 4.执行现场5S管理，保障安全生产与环境卫生达标 5.配合IE/QC部门完成工时测定、标准工时维护及品质改善 任职要求： 1. 具备3年以上服装行业生产管理经验，熟悉滑雪服或童装棉服生产工艺优先 2. 熟悉平车、拷克、绷缝等常用设备操作及常见问题处理 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，能有效激励一线员工 4. 责任心强，抗压能力好，能适应快反生产节奏 5.学历不限，有班组长或拉长实操经验者优先

一、岗位职责： 1、拆解生产排期，科学安排班次与人员分工，核验原料及包材到位情况，确保班组日产量目标高效达成； 2、督导班组严格执行标准作业流程，监控关键质量环节，及时拦截不合格品，防止流入后续工序； 3、落实班组安全生产规范，定期检查设备运行及操作合规性，杜绝违章作业，保障产线安全平稳运行； 4、指导新员工熟悉岗位操作技能，促进团队协作，快速响应并处理现场突发小异常； 5、准确填写生产记录与交接班台账，传达公司制度及会议要求，确保各环节衔接有序； 6、推进班组6S管理执行，优化工位布置；汇总生产损耗数据，提出合理化降耗建议。 二、任职要求： 1、中专及以上学历，具备1年以上食品行业生产工作经验； 2、能统筹管理班组人力、设备与物料，具备现场问题快速应对能力，熟悉基础生产报表填报，了解质量控制基本逻辑； 3、责任心强，积极进取，具有良好的团队协作意识，能适应夜班工作安排

熟悉箱包生产工艺，会打样，裁料等，能吃苦耐劳，有责任感

岗位职责: 1.完成硫酸生产、调度工作； 2.完成公司下达的检修及大修相关工作任务等。 任职条件： 1.本科及以上学历，化学、化工相关专业； 2.可接受应届毕业生； 3.熟悉硫酸工艺知识。

会开车，最好会开叉车。刚开始有生产主管带，招生产组长(储备)。要求:有责任心，能吃苦。

岗位职责： 1. 负责生产线检验人员的日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 组织并监督各工序作业标准执行，及时发现并解决制程异常 3. 主导过程检验工作，对关键工序进行质量巡检与数据记录分析 4. 指导员工操作技能与安全规范，开展班组内基础培训与绩效反馈 5. 协同品质、工程等部门推进现场改善，提升生产效率与良率 任职要求： 1. 具备生产管理或过程检验相关工作经验 2. 熟悉制造业生产流程及QC七大手法等基础质量工具 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 能适应倒班安排，责任心强，执行力突出 5. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先

1、负责生产车间现场的日常运作管理，保障生产流程有序及作业安全； 2、参与生产设备的运行维护工作，提高设备使用效能； 3、依据生产任务安排，统筹人员、物料与工序衔接，确保生产目标完成； 4、推进车间持续改善，精简操作流程，增强生产效能。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境

招聘国庆兼职国庆需要三个卖糖葫芦的，十块钱一个小时吾悦两个人香国公园一个人

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招聘吾悦广场好亲家火锅食堂招墩子、服务员、收银员，配菜员工资3000-4000员不等，年龄55岁以下联系方式

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试用工资3500，试用期一月。确认胜任工作工资5000

正式工 海宁半导体 月薪7000-10000 五险一金+空调车间+非流水线+单人单岗+工龄奖 +无案底+包住宿+有餐补 岗位：操作工 【要求】男女不限，18-45岁， 初中 ，身高1.55米以上，无案底 【班次】8:00-20:00/20:00-8:00两班倒，站班为主，半个月一倒班，夜班有补贴 【休息】月休3天 【车间】恒温空调车间，穿无尘服或静电服，非流水线，单人单岗 【餐补】 8元/顿 【住宿】免费住宿（水电平摊），夫妻外宿补贴400元/月 【薪资待遇】 综合7000-10000元/月，第六个月开始享受工龄奖400元/月，满一年800元/月，满两年1200元/月，带薪休假，年底回家，节日福利 另招有相关经验的技术员、班组长，大专学历 工资面议

有工作经验优先，能吃苦耐劳，有团队精神，

安费诺正式工管理： 招聘岗位：拉长 面试时间：先发简历 招聘要求： 1、年龄23-45岁，男女不限，高中及以上学历； 2、能吃苦耐劳，无明显纹身、无犯罪记录，服从工作安排，对工作认真负责。 3、必须有相关的工作经验，技术含量。 薪资待遇： 月平均综合工资5000-8000元/月，具体面议 公司购买五险一金，包吃包住。 福利： 工作餐：免费两餐（午餐、晚餐、午夜餐） 住宿：4-8人间，独立卫生间，有热水，有空调，洗衣机。 其他：生日礼物、过节礼品、团建活动等，晋升空间大，年终奖等。 上班时间： 白班8：00-20：00 夜班20：00-8：00，两班倒，半个月倒一次班。 上班地址：郫都区红光模具工业园

一、生产任务管理 1. 接收车间下达生产计划，根据订单、人员（含外包临时工）、设备情况合理分工派岗，落实当班产量、节拍目标，保障按时完成生产任务。 2. 主持班前会：通报昨日生产问题、明确今日产量、质量、安全重点，做好人员点检，确认人员到岗情况（含外包临时工出勤）。 3. 全程跟进产线进度，监控各工位流转；出现待料、换线、设备故障等异常第一时间处理上报，减少产线停线时间。 4. 做好交接班工作，产量、异常、物料、设备问题完整交接，填写生产报表、工时记录、产量台账，按时上交主管。 二、质量工艺管控 1. 严格执行作业 SOP 工艺文件，监督员工（含临时工）按标准作业，杜绝违规操作。落实首件确认、过程巡检，及时识别不良品，做好隔离、返工处理，防止不良流入下工序。 2. 总装工序重点管控装配错漏；喷涂挂件工序重点管控色差、流挂、漏喷、掉漆、磕碰等外观缺陷，发现质量异常及时反馈工艺、质检岗位处理。 3. 统计班组不良、报废数据，配合开展质量改善，降低班组不良损耗。 三、人员班组管理（含外包临时工） 1. 负责班组全员考勤、岗位调配，合理安排顶岗、轮岗；新员工、临时工上岗前进行岗位操作、纪律、安全交底培训，做好老带新帮扶。 2. 维护现场劳动纪律，处理班组内部矛盾，关注员工状态，及时反馈人员流失、员工诉求。对短期入职临时工做好岗位引导，降低人员流失率。 3. 落实班组绩效考核，如实记录员工工作表现，传达公司各项管理制度。 四、安全、5S 现场管理 1. 落实安全生产，班前强调岗位安全风险；监督全员正确佩戴劳保用品，喷涂岗位重点管控防毒防护、防火防爆、化学品使用安全；每日排查现场安全隐患，发现违章立即制止，发生工伤、安全事件第一时间上报并处置。 2. 推进车间 5S 管理，划分责任区域，物料、半成品、工具定点摆放，通道保持畅通，督促班组做好岗位清扫整理，保持现场整洁。 3. 督促班组落实设备日常点检、简单保养；喷涂线、总装设备发现异常及时报维修，做好设备点检记录。 五、物料与成本管控 1. 核对当班物料、散件、喷涂挂件物料领用，核对物料型号，防止错料混料；管控物料消耗，减少物料浪费、报废。 2. 在制品、半成品做好标识、分区存放，做好当班物料简单盘点，异常损耗及时上报。 六、对外对接与异常处理 1. 对内对接工艺、品质、设备维修、物流；对外对接人力资源输送过来的临时工，反馈临时工人员技能、流失、岗位适配情况。 2. 处理现场各类突发情况：人员离岗、员工冲突、质量批量异常、设备停机、物料短缺，无法现场解决及时向上级汇报。 3. 完成上级主管交办其他临时性工作。

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1.独立负责过SMT且有班组长管理经验 2.会看机械制图，能使用常规计量器具 3.工作时间:8:30-17:00，，产量多会安排两班倒 4.员工食堂、员工宿舍、节假日礼品、车补、餐补、季度福利品等 5.穿无尘服，工作简单，管理轻松，恒温车间 6.年龄:25-40岁

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车间班组长，上班时间，凌晨一点至做完产量 工作内容： 根据生产任务合理安排领料，制订生产计划； 负责车间人员安排，保质保量的完成生产任务； 车间6S管理， 协调与其他部门的沟通，确保生产计划顺利执行； 落实安全生产和生产和卫生管理制度，确保车间环境符合要求。

岗位内容： 1. 负责热设计项目的方案规划、实施与持续优化，输出高效可行的工程技术方案。 2. 承担产品测试及验证工作，对测试数据进行整理分析，并制定相应的优化策略。 3. 与相关部门保持高效协作，推动项目按计划推进并确保符合相关标准与规范。 4. 跟踪行业技术发展动态及市场需求变化，评估新兴技术在产品开发中的应用价值。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，主修热力学、机械工程或相关领域。 2. 拥有三年以上风扇工程相关工作经验，能适应加班安排，具备独立主导新项目试产的能力，包括试产进度管控、样品组装测试、客户送样沟通等，熟悉产品结构与尺寸设计，工作细致踏实，责任心强。

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