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工长/工程师施工员
招聘:施工员及工长工作地点:北碚歇马街道附近任职要求:1. 有市政道路、桥梁、边坡支护完整施工管理经验,熟悉城市快速路多工序交叉施工工艺与管控要点;2. 具备多年一线施工现场管理实操经验,能独立统筹现场施工,合理协调多班组交叉作业;3. 工作认真负责,责任心强,沟通协调能力较好,具备较强现场问题处置能力;4. 熟悉市政工程规范、安全文明施工要求,有同类市政重点项目经验优先。薪资待遇:面议,月休四天联系方式:王老师
重庆 北碚区
7月27日 13:05拨打电话
氩电联焊管道安装
招聘:一、项目地址:重庆市长寿区;二、工作内容:电厂化工厂技改安装,设备维护及新建安装项目;三、招聘岗位:1、施工队长;2、管工(可带班组、熟悉图纸);3、焊工(氩电保拍片);4、安装二把刀。5、维保电器仪表技术人员各一名;四、工资发放:,次月后每个月25日准时发放,辞职需提前一个月书面报告,走时人走账清;五、待遇:可日工资或月薪固定工资加外补(固定工资的每个月4天休假,根据现场情况可安排在一起一年分三四次休息);六、:每年四次以内坐普通火车卧铺标准,超出四次自负;七:公司负责免费食宿、交通车辆;八、上班时间:每天工作时间基本按9个小时,,不忙的时候只要上班在厂里就有工资,注:应聘者请仔细看清每项内容,我们是长期在这边维保单位,技术力量和工作态度必须端正,服从管理,。大家都忙,不能胜任条件的或是不能确定反复咨询的勿扰!联系人:王经理
重庆
7月28日 14:06拨打电话
重庆招聘工程师岗位,工作地点在,月薪范围为3000-3000元。
3000元/月
工长工程师月结
招聘工程师岗位,工作地点在重庆,月薪范围为3000-3000元。
重庆
8月6日 16:33拨打电话
工长工程师月结
充电桩运维工程师日常工作职责 一、日常巡检工作 按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。 核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。 检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。 记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。 二、故障排查与维修 接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。 负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。 处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。 疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。 三、设备保养与养护 定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。 按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。 换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。 四、数据台账与报表管理 每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。 统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。 整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。 五、安全管理规范 严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。 排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。 学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。 六、客户对接与现场配合 现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。 配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。 配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。 七、技能提升与其他工作 学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。 完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
充电桩运维工程师
5000-7000元/月
工长工程师月结全职
充电桩运维工程师日常工作职责 一、日常巡检工作 按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。 核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。 检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。 记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。 二、故障排查与维修 接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。 负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。 处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。 疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。 三、设备保养与养护 定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。 按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。 换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。 四、数据台账与报表管理 每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。 统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。 整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。 五、安全管理规范 严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。 排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。 学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。 六、客户对接与现场配合 现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。 配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。 配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。 七、技能提升与其他工作 学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。 完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。 需要我帮你压缩成简洁岗位职责版,或是做成招聘简历可用短句版吗?
电工工长长期包吃1-2人月结高压电工证
主要工作负责国家电网运行变电站: 1.工作 一次安装方案编写 审核 签发 与业主对接现场各方面的事项 2.熟悉现在国家电网内网办公流程 熟练操作PM3.0系统 风控系统 3.有高压高工证 当过变电站负责人 4.对现场管理 工作按排要清楚 5.进公司 买保险 6.其它福利电话聊和者面试 7.无以上几点勿扰 谢谢
工长
我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工艺展厅,提供公司资质协助,设计辅助,展厅共享,可以共建共享渠道,自主获客与共同拓客相结合,适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行,加盟合作!自己当老板,见效好!联系电话:
生产管理包吃免费培训包住有提成1-2人月结5-10年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理家居家具
岗位职责: 1、根据工厂订单需求及生产计划,推进车缝组的日/周/月生产计划; 2、监控车缝组生产进度,及时完成完成生产任务,及时调整资源(如人员、设备)以应对紧急插单或延迟问题; 3、跟踪车缝环节的产量、工时数据,分析效率瓶颈并提出改进措施;解决生产中的突发问题(如断针、断线、设备故障、物料短缺等),快速恢复生产; 4、与其他部门或小组(如裁床、后道、质检、技术开发、成品仓等)的沟通,确保信息同步; 5、进行车工招聘,组织车缝技术培训(如新工艺、新设备操作),提升员工熟练度,确保符合客户要求;培养多能工,增强车间应对订单波动的灵活性; 6、监控辅料(如线、拉链、面料等)的使用情况,避免浪费或短缺;管理员工考勤,确保出勤率满足生产需求; 7、传达工艺要求,做好质量控制,保证产品符合要求; 8、领导安排的其他事务型工作。 任职资格: 1、5年以上车间主任或车缝主管经验;熟悉服装、家纺各种工艺,熟悉面料信息; 2、具有良好沟通能力,熟练使用常用办公软件; 3、具备应变能力,能处理发生的紧急情况; 4、具备较强的管理的能力和组织沟通能力。
生产组长/线长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责: 1.负责生产线的日常运作管理,确保生产计划按时达成; 2.监控生产各环节,保障产品品质达到规定标准; 3.及时协调处理生产中遇到的问题,提升整体作业效率; 4.检查员工操作是否符合规范,落实安全作业要求。 任职要求: 1.中专或以上学历,具备电子厂工作经历者优先考虑; 2.有生产组长相关经验者优先录用; 3.熟悉生产工艺流程及质量管控要求,具备良好的沟通与协调能力; 4.具备一定的团队管理与领导才能,能有效激励团队提升绩效; 5.工作态度端正,责任心强,能适应一定工作压力。
服装组长一名
7000-12000元/月
生产管理包吃有提成1-2人1-3年学历不限全职3D服饰组长一名,有经验团队管理生产跟单服装生产
做3D服饰有经验组长,会电脑,上饶本地的,有能力叫车工
重庆浇筑工12个小时两班倒保底150/天,综合工资7000-10000,首月学习期26-5
7000-10000元/月
浇筑月结
浇筑工12个小时两班倒保底150/天,综合工资7000-10000,首月学习期26-50岁以内
重庆
8月11日 15:18拨打电话
保安中控员
招聘保安及监控员要求:20-40岁,两班倒身高165cm以上无犯罪记录证明完成领导安排的其他任务具有安保经验/消防设施证优先录取薪资待遇:4-4.3k大小休,包吃住联系方式:(范)地址:江津双福恒大御景天下
重庆 江津区
8月11日 15:18拨打电话
保安月结
招聘工作地点:观音桥步行街旁写字楼。任职要求18一55周岁2:身高1.65cm以上3:工作时间12制,20.00一0.80,月休4天4:月薪工资4000元,无犯罪记录5:工作性质:坐岗,巡逻岗。有意者,请联系6:联系方式:,同步
重庆
8月11日 15:18拨打电话
家政月结
【诚聘家务阿姨】两江新区蔡家保亿丽景紫园2期主要工作:1、负责家庭日常的清洁打扫保持家里干净整洁。2、制作家庭餐食(例如午餐和晚餐口味清淡健康)。3、清洗和晾晒衣物等阿姨要求:1、身体健康年龄在60岁以内。2、有相关家政经验者优先。3、做事麻利爱干净、细心、性格温和好沟通。4、本小区或附近小区的阿姨优先考虑。薪资待遇:工资面议会根据您的经验和工作量提供有竞争力的薪酬。联系方式:电话:期待您的联系!
重庆 两江新区
8月11日 15:18拨打电话
重庆招聘护理人员,要求工作认真负责、吃苦耐劳。薪资范围为2100-5600元。
2100-5600元/月
护工月结
招聘护理人员,要求工作认真负责、吃苦耐劳。薪资范围为2100-5600元。
重庆
8月11日 15:18拨打电话
土建工长
6000-8000元/月
土建工长月结全职
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度与质量,及时发现并协调解决现场问题 3. 编制施工日志,整理工程资料,配合项目竣工验收 4. 落实安全文明施工措施,监督作业人员规范操作 5. 协同项目经理、监理及各专业工种完成现场统筹管理 任职要求: 1. 具备施工员相关工作经验,熟悉建筑施工流程与规范 2.掌握CAD等常用办公软件及施工测量工具使用方法 3.责任心强,具备良好的沟通协调与现场应变能力 4. 接受四川及周边项目驻场需要 5.身体健康,能适应工地现场工作环境
延边延吉市招聘,沥青摊铺现场带班工长一名,工资面议
工长月结
招聘,延吉市沥青摊铺现场带班工长一名,工资面议
延边 延吉市
8月11日 14:59拨打电话
乌鲁木齐乌鲁木齐县有没有愿意来的工程师,要求有现场组织能力,会使用广联达每个月报计量,联系
工长工程师月结
有没有愿意来乌鲁木齐的工程师,要求有现场组织能力,会使用广联达每个月报计量,联系电话
乌鲁木齐 乌鲁木齐县
8月11日 14:59拨打电话
工长综合承包3-6个月11-20人月结包工专业师傅自备工具
我们是一个农村自建房的平台网站上面有很多申请入驻的施工队和材料商,我们是专门做全国农村自建房项目的,基本上都是大包为主。 任职要求: 1. 具备农村自建房项目管理经验,熟悉施工流程 2. 善于沟通协调,能有效处理现场各类问题 3. 责任心强,能够承担施工现场的管理责任 4.有能力独立带班,都是包工包料的。 5、需要自己有一些工人和班组的资源,自己一个人就能带班。
河源源城区招聘环保设备安装人员,要求20-35岁,身体健康,能吃苦耐劳,有经验者优先
180-200元/天
工长工程师月结全职
招聘环保设备安装人员,要求20-35岁,身体健康,能吃苦耐劳,有经验者优先
重庆市涪陵制作钢筋笼子绑扎
300-400元/天
钢筋绑扎钢筋笼子1-2人
重庆市涪陵区钢筋笼子制作绑扎
重庆 涪陵区
8月11日 07:03拨打电话
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职1、在门窗组装厂画过图,接过单的最好不需要出差跟单经验建材经验
1、在门窗组装厂画过图,接过单的可优先考虑。 2.接收客户订单,出门窗大样图,和客户沟通好订单内容,对接客户。 3、客户确认订单后,下发到生产部,跟踪生产进度至生产完成后做好发货的前期准备工作。 4、协助仓库解决发货过程中出现的问题,确保产品及时发出。 5、补充说明: 要求:性格热情开朗,承压能力强,会门窗画图软件者优先。
重庆江北区招钢筋制作
1-1.1万元/月
钢筋制作长期1-2人二把刀勿扰
重庆市江北区招钢筋制作
重庆 江北区 五里店
8月3日 12:59拨打电话
重庆忠县招钢筋绑扎、钢筋制作、木模、钢筋工
钢筋制作钢筋绑扎钢筋工木模
重庆市忠县招钢筋绑扎、钢筋制作、木模、钢筋工
重庆 忠县
8月2日 09:17拨打电话
其他生产营运人员月结3-5年大专研发设计
岗位职责: 1.依据项目需求完成图纸资料的识读与转化工作 2. 承担工艺流程规划及工艺文档的起草、优化与归档 3. 负责新产品开发过程中刀具、量具的设计,以及工装夹具方案的拟定与评审 4. 深入生产一线提供技术支撑,处理现场技术难题,协同相关部门推进技术升级 5. 在质量提升、成本控制、效率优化等方面提供工艺层面的支持与改进方案 6. 参与新产品的研发与试制过程 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械设计或相关专业背景 2. 具备2年以上机械制造行业工作经验,掌握加工工艺流程,熟悉刀具、夹具、量具及相关辅助工具的应用 3. 具有独立分析和解决生产现场工艺及质量问题的能力 4. 性格积极向上,具备良好的沟通协作意识;能承受工作压力,服从管理安排,接受加班需求
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理生产计划管理ISO9001
岗位职责 1. 负责人员与团队管理:包括团队考勤纪律、技能提升培训、绩效评估执行。 2. 负责设备与工具管理:落实设备日常点检与维护、故障应对处理、刀具使用管控。 3. 负责物料与在制品管理:实施来料核对、生产过程中物料流转及防护管理。 4. 负责工艺与质量管理:执行首件检验、过程巡检作业、不良品分析与评审。 5. 负责现场安全及6S管理:开展安全隐患排查、区域定置管理、应急响应演练。 6. 负责生产目标达成:跟踪产量进度、推动效率优化、落实成本管控措施。 7. 负责跨部门协同工作:配合计划调度、提供技术支持、保障出货顺利进行。 任职资格 1. 教育背景:具备大专及以上学历,专业方向为机械制造、材料成型、机电一体化、数控技术等相关领域。 2. 工作经历: a. 有台资、日资制造企业现场管理岗位经验(如经理、课长等),熟悉精益生产、QCC活动、5Why问题分析方法者优先。 b. 拥有5年以上硬脆材料(如玻璃、陶瓷等)成型或精密金属零部件加工类生产管理经验,掌握相关加工工艺及常用设备(如多轴加工中心(三轴/五轴)、数控车床/铣床/龙门加工中心等)。 3. 专业知识与技能: a. 熟悉硬脆材料(如微晶玻璃的高抗裂性、石英玻璃的热敏感性)及金属材料的加工特性,持续改进崩边、开裂、变形、面型精度、尺寸偏差等工艺问题。 b. 能识读机械图纸(含GD&T公差标注),基本掌握ERP/MES系统操作,能够运用OEE、CPK等数据指标推动流程改善。 4. 管理能力: a. 适应台企或日企管理模式(如强调标准化流程、快速响应机制、持续改善文化)。 b. 具备带领50人以上团队的经验,擅长基层员工的绩效考核与技能培训组织。 5. 素质要求: a. 抗压能力突出,思维敏捷,关注细节,具备良好的沟通协调、问题分析判断及独立解决能力。 b. 持有安全管理员资格证书或精益生产绿带认证者可获加分。
泥瓦工钢筋工小工建筑木工
重庆诚信建筑团队招聘木工、钢筋工、小工、泥瓦匠等工种。团队人员充足,工种齐全,。有需要抢工期赶进度的项目可随时联系。团队24小时在线,非诚勿扰。
重庆
8月9日 16:06拨打电话
车间主任
1-1.4万元/月
车间主任1-2人3-5年大专
需要懂加工中心编程,数控车床编程,会画图懂管理的
车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专质量管理现场管理生产物料管理食品安全管理体系食品行业调味品
岗位职责: 1. 负责生产车间现场管理,严格执行5S管理规范及安全管理制度,推进车间规范化运作,熟悉食品行业生产流程与体系要求。 2. 落实车间劳动纪律及相关制度执行,监督各生产工序按工艺标准操作,确保生产有序进行。 3. 组织实施生产计划,保障生产任务全面达成,按时完成月度报表及各类生产数据统计工作。 4. 监控作业质量,把控各环节生产进度,持续优化流程,提升生产效率,有效控制车间运营成本。 5. 关注员工思想动态,激发工作积极性,加强团队建设,带领车间人员保质保量完成各项生产目标。 任职要求 1. 具备3年以上食品行业同类岗位工作经验者优先考虑。 2. 具有强烈的责任意识和进取精神,服务观念良好,热爱食品生产行业。 3. 遵守国家法律法规,具备优良的道德品质和职业操守。 4. 身体健康,心理素质良好,能胜任高强度工作安排。 5. 有食品行业从业背景者在同等条件下优先录用。 6. 具备较强的沟通协调能力及团队管理经验。
生产主任
7000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验质量管理经验
1. 全面负责汽车座椅车间生产运营管理,确保生产计划按时、按质、按量完成。 2. 组织落实生产工艺、作业标准、质量管控要求,提升产品合格率与生产效率。 3. 负责车间人员管理、排班、培训、绩效考核及团队建设,提升员工技能与执行力。 4. 推进现场5S、安全管理、设备点检维护、成本控制及精益生产改善。 5. 协调技术、质量、物流、采购等部门,解决生产过程中的异常问题。 6. 落实安全生产责任制,排查安全隐患,杜绝安全事故发生。 7. 完成上级交办的其他生产管理工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、汽车工程、工业工程等相关专业优先。 2. 3年以上汽车座椅行业车间管理经验,熟悉座椅面套、骨架、组装等工艺流程。 3. 熟悉汽车行业TS16949、IATF16949质量体系,具备较强的生产现场管理、质量管控能力。 4. 具备良好的生产计划统筹、人员管理、沟通协调及问题解决能力。 5. 责任心强、抗压能力强,能适应生产现场管理节奏,服从公司管理安排。 6. 有主机厂配套企业管理经验者优先。 薪资待遇: 面议(底薪+绩效+奖金+社保+节日福利+晋升空间)
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