岗位职责: 1. 为客户提供专业的快递业务解答，保障服务体验与客户满意。 2. 及时受理客户反馈，准确记录并妥善处理各类问题。 3. 负责快件的上门收取与配送工作，确保操作精准、高效完成。 4. 配合完成退件及快件中转流程，保障各环节衔接顺畅。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧与服务意识，能妥善应对客户咨询需求。 2. 熟悉快递作业流程，保证快件处理的准确性与时效性。 3. 拥有良好的协作能力，能与团队成员保持良好互动与配合。 4. 学习能力强，可快速熟悉快递相关操作规范与业务知识。

招聘岗位：客服 年龄：18-25岁 形象好，气质佳，沟通能力强，有销售性质 工作内容:带客，介绍项目。 薪资范围：10000-15000/月 职位底薪：4500/月 月休2天

招聘，西藏格萨物业管理有限公司现招聘会务人员一名，要求大专以上学历，，年龄不超过35岁，五官端正，有从事会务相关工作者优先，工作地方，拉萨市，工资6000每月，包吃包住，其他待遇面议，联系电话：，

招聘岗位:客户维系经理 年龄****** 工资面谈 学历：大专及以上 要求:表达清晰，熟练掌握汉语和藏语，具备良好的沟通能力，富有团队意识，能承受工作压力，无经验者可提供培训，有通信行业（移动、电信、联通）从业背景者优先考虑

要求识字，墨脱本地人

岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与服务支持，保障客户体验满意度； 2、准确记录客户意见及具体需求，快速响应并跟进解决各类问题； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与忠诚度； 4、配合团队达成设定的服务目标与工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，性格耐心、做事细致； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有亲和力； 3、熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度； 4、有同行业客户服务相关经验者优先录用。

年龄：18-25岁 形象良好，气质出众，具备较强沟通能力，有销售相关经验优先 工作内容：接待客户，讲解项目信息

工作周期：2025-09-20~2025-10-10 每周工期：5天及以上 工作时间：10:30-次日06:30 工作时段：全周轮班 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 1、按照公司提供的联系方式，电话通知滴滴司机按时上线接单，使用统一沟通话术（内容简洁易懂）。 2、要求普通话流利，熟练掌握藏语和汉语者优先考虑。

70%为机器人调派，更多为在线跟单 【岗位职责】 400接线、订单调派、跟进和订单审核；会电话师傅，让师傅接单，同时也需电话车主，做车主安抚，减少或无投诉；【无需自己找订单，系统实时下发，点击跟进即可】 【工作时间】 排班制，有夜班，3白1夜2休息，白班8点到20点，期间有1.5小时休息，夜班20点到8点，晚上12点后订单少轮流休息。订单曲线实时性，非24小时不间断，正常休息时间可能会错开周末、节假日；月休8-12天； 【综合薪资】 试用期：3500元，加班费额外算，综合工资4500左右， 转正后：核算绩效，综合工资4000～8000元； 【福利】 试用期3个月，可提前转正，、不定期下午茶、团建、带薪年假（入职满1年5天） 【岗位要求】 普通话，吐词清晰，会一般电脑操作，大专以上学历，能接受排班、夜班；做事认真负责，有耐心，细致。岗位不涉及销售，不包食宿。

工作职责 1、具备广告跟单相关经验，熟悉各类广告物料及制作流程。 2、负责客户对接、报价核算及回款跟进等工作。 要求： 具备良好的沟通技巧与表达能力，能准确把握客户需求并及时反馈。 性格积极主动，擅长倾听客户意见，能在高强度工作节奏中保持耐心与专注。 具有较强的团队协作意识与协调能力，能够融入团队并有效发挥个人所长。

需要个25吨的司机优先初五六能上班的工资11000，要求操作技术过硬两证件齐全的，二把刀和学徒勿扰。地址在林芝联系电话

一、主持项目的日常技术管理工作，对项目的工程技术负总责。 1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。 2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案，并负责报审、交底和组织实施，能单独完成各项技术文件的编制，能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。 3、负责对施工中的重大技术问题，如复杂结构计算、施工工艺可行性等，进行决策和把关。 4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验，有丰富的桥梁施工技术经验优先。 二、施工过程与安全职责 1.施工进度与技术配合： 参与编制施工进度计划，从技术角度提供支持，解决影响进度的技术难题。 深入施工现场，指导施工，及时解决施工中出现的技术问题。 2.安全技术管理： 对项目的技术安全负责。在编制施工方案时，必须同时制定安全技术措施。 特别是对于高风险作业（如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等），必须编制专项安全施工方案，并组织专家论证。 参与安全检查，对查出的技术性安全隐患提出整改措施。 三、资料与沟通协调职责 1.技术资料管理： 组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸，确保资料的真实性、准确性和完整性，并按时归档。 负责编写施工技术总结和工法。 2.对外沟通与协调： 作为项目技术方面的主要对外接口人，与建设单位（业主）、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。 参加监理例会，汇报技术状况和质量情况。 （试用薪资20000元/月，确定能胜任工作后薪资面议，有意者请与项目负责人贾总直接电话联系，电话号码：）

招装修木工做柜子

林芝市波密县招防水工川藏铁路初四至初五进场保底1万加计件包吃住

工资8000到13000 年龄20到45

必须要提供毕业证哦~ 一、工作内容：接听客户的热线电话，提供业务咨询、办理服务以及其他相关业务的办理工作。 二、岗位要求： 1、年龄18-38 2、大专以上学历（条件优秀者可放宽至高中） 3、会基本的电脑操作，，最少不低于30字/分钟。 三、工作时间： 早、中、晚班倒班制，8小时工作制。月休6-7天。 四、薪酬利福： 转正后，基本工资+各项补助+绩效提成+全勤+服务质量奖金。 2、购买五险 3、享受带薪年假、法定节假日三倍薪资

工作内容：仅负责接听来电 专注接听贵州移动客服热线，为手机用户提供专业服务，包含客户信息确认、业务活动告知、套餐续订办理，以及新产品的介绍与推广等相关工作。 薪酬福利：1、底薪+通话提成，综合月收入4000-6000元 2、缴纳五险 3、享受带薪年假、婚假、产假、哺乳假等法定假期 4、节日福利丰富，定期组织团建活动、员工生日会等关怀项目 工作时间：每日8小时工作制，班次时段为早上8点至晚上10点 支持提前一周按个人情况申请排班，灵活自主！ 每月安排休息7-8天 任职要求：1、年龄要求：20-40周岁 2、学历要求：中专或以上学历 3、具备基础电脑操作能力 4、普通话表达清晰流畅（面向贵州地区移动用户）

招聘文员团队招聘 平均工资4500～10000（城东方向） 招数名电话客服业务员，年龄18--28周岁以内，男女不限，性格开朗外向，认真负责。 [福]每天8：00-6:00上六休一 试用期基本工资2000提成奖励综合工资5000～10000上不封顶 [福]试用期后基本工资2500高提成年收入10左右看个人业绩 [福]注：需要能接受直播 会简单使用电脑，有较好的沟通能力和应变能力有销售文员经验者优先录用！ 团队年轻有活力，加入我们，“职”等你来

招聘文员团队招聘 平均工资4500～10000（城东方向） [红包]电话客服业务员，年龄18--45周岁以内，男女不限，性格开朗外向，认真负责。 [福]每天8：00-6.30上六休一 试用期基本工资2000提成奖励综合工资5000～10000上不封顶 [福]试用期后基本工资2500提成；年收入10左右看个人业绩 [福]注：需要能接受直播 会简单使用电脑，和58、boss等软件，有较好的沟通能力和应变能力有销售文员经验者优先录用！ 团队年轻有活力，加入我们，“职”等你来

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 配合团队完成日常数据统计、话术优化及服务流程改进建议 5.严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司合规运营 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力 2. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 3. 性格耐心细致，抗压能力强，有较强的服务意识与责任心 4.学历不限，有电话客服或相关服务行业经验者优先 5.能适应排班制工作，包括轮班、节假日值班等安排

【岗位职责】 1、负责接听移动客服热线，提供专业服务； 2、根据客户需求，介绍中国移动相关业务与解决方案。 【岗位要求】 1、年龄18至38岁，具备高中或同等以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、普通话表达清晰流畅； 3、掌握基础计算机操作技能，打字速度达到每分钟30字以上； 4、欢迎应届毕业生报名应聘。 【薪酬方案】 提供带薪岗前培训，入职后综合收入4000-8000+，业绩优异者收入上不封顶！！ 【福利待遇】 1、享受带薪年休假、员工生日关怀活动、传统节日礼品等丰富福利； 2、晋升路径：一线员工→督导（含质检、培训方向）→项目主管→项目经理。

与客户沟通交流，促成客户下单

岗位职责: 1. 负责小米家电售后团队的日常运营与人员指导 2. 持续完善售后工作流程，提高服务执行效率与质量 3. 响应并跟进客户意见，保障客户体验与满意度 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 能够高效组织和带领售后团队，达成既定服务指标 3. 具有主动优化工作的意愿，适应高强度、快节奏的工作模式

五险一金，保障你的社保持续缴纳！ 双休、纯文职岗位，无销售任务！ 大平台发展，晋升机制健全！ 带薪年假、免费体检、交通便捷！ 工作氛围轻松融洽，管理人性化，不压抑、不严苛！ 【工作内容】: 处理公司平台的售后相关事务，非销售岗，提供带薪培训，快速上手，无试岗期，平台资源丰富，适合追求长期稳定发展的你。 【薪资待遇】: 底薪+绩效，综合收入4500-7000元，含带薪培训期！ 【上班时间】: 每日8小时，不加班，周末双休 【福利待遇】: 1.缴纳五险一金 2.提供带薪培训，无试岗环节 3.公司设有员工食堂 4.法定节假日发放精美礼品 5.纯文职工作，无销售压力，稳定性强，适合希望安心工作的伙伴 6.享受带薪年假、婚假、产假 消息必回！！！欢迎投递简历

岗位职责： 1.提供专业化的医疗咨询服务，确保患者获取准确、可靠的医疗信息 2.协同医疗团队开展工作，保障咨询内容的科学性与响应时效 3.持续学习并跟进医学领域的新进展与技术动态，提升自身专业水平 4.入职即安排系统培训，由资深人员带教指导 工作内容： 患者曾通过官方网站、新媒体推广渠道留下联系方式，或有过前期病情咨询记录；我们每日登录医疗管理系统，以电话回访方式主动联系患者，解答其健康疑问，提供专业咨询服务，并完整记录咨询过程。 对于有就诊意向的患者，协助其完成线上预约挂号操作，通过系统登记挂号信息，并提供来院路线指引服务

不接受26届，本岗位无法实习和短期兼职！无试用无销售入职就是正式员工 地铁站出口900米，独栋银行大厦 内容：主要是银行后台接听岗位，没做过，没经验都没有关系 我们带薪培训~我们唯一想要的就是你能稳定！ 岗位各项福利待遇对标公务员标准！！！ 薪资待遇：新人5000-6000，稳定长期发展，五险一金，餐补齐全！！！ 学历要求：大专及以上 欢迎宝子们投简历~~

【工作地点】蚌山区凤凰国际写字楼b座20楼01室 1、利用公司提供的客户资源，完成初步电话沟通，对有意向的客户引导添加公司微信，后续签单由公司专业销售团队及助理跟进处理。 2、全程在办公室内完成工作，办公环境舒适，团队氛围融洽，项目单值高，提成比例优厚。 3、工作时间：8:30-12:00，13:40-（冬季17:30下班，夏季18:00下班），周末实行单双休轮休制，不安排加班，享受国家法定节假日带薪休假。 薪资结构： 1、底薪3000元+200元全勤奖励+高额提成+社保 2、节日享有多种福利补贴， 欢迎实地了解，期待你的加入！

任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能高效处理客户相关事宜， 2. 有较强的自主工作意识，行动力强，同时能与团队成员默契配合， 3. 乐于迎接挑战，并持续追求个人成长与进步， 4. 遵守职业操守，具备基本的职业素养， 5. 欢迎零经验者加入，入职后安排专业导师一对一指导教学， 薪资待遇：无责任底薪4000+提成+奖励，月休4天；综合收入普通员工均达8500+以上， 上班时间：13:30-21:30（含一小时休息时间） 公司福利：定期组织团建活动、聚餐+下午茶+日常提供饮品零食+节日福利+多项员工关怀政策 重点是，我们团队氛围轻松融洽，充满朝气，同事之间友善互助，工作内容简单易上手，主打轻松愉快的工作体验~

招聘 招聘电话客服，不限年龄，需要普通话标准，没有经验者也可以，有专业人员教。试用期三天 有责底薪：2600+400全勤(提成超出底薪按照高的发，提成低于底薪只发底薪)加提成月薪资没有上线，多劳多得。 携转每单提成折后3倍(套餐50x3一单150)更高套餐提成更高 金币提成每单20积分30积分（1积分等于3块钱） 工作时间：早上9.00-6.00中午休息一个小时 休息时间:月休4天 工作面试地点：涧池镇紫云南郡小区

1.负责辅助招聘利用APP进行初步审核，邀请参加线下面试 2.老客户维护，做好邀约客户以及和主管对接的工资。 例如：帮助主管对接那些没有业务员的客户进行业务员绑定。 客户家庭保单整理。 客户保单领钱提醒。 VIP客户上门送生日礼物节日礼品。 保险理赔资料的收取