
厨师长/主管
7000-10000元/月
厨师长月结全职火锅店厨师长火锅店后厨主管厨房主管
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP),监督食材验收、储存及加工规范执行
3.带队完成早/中/晚市,确保出餐效率与口味稳定性
4.组织员工技能培训与考核,提升团队专业水平与服务意识
5.配合门店运营需求,参与菜单优化、节令推广及食品安全管理
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉火锅制作与管理流程
2.熟悉厨房设备使用与维护,具备较强的成本核算与库存管理能力
3.持有健康证,无食品卫生不良记录,严格遵守食品安全法规
4.具备良好沟通协调能力与抗压能力,能适应餐饮行业工作节奏
5.有团队管理经验者优先,学历不限
厨师长
1-1.1万元/月
厨师长月结
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形符合标准
2. 严格执行食品安全与卫生操作规范,保持厨房环境整洁有序
3. 根据菜单需求备料、配菜,合理控制食材损耗与成本
4.参与新菜品研发与口味优化,配合餐厅经营需求调整出品
5.遵守工作流程与排班安排,服从厨房主管的工作调度
任职要求:
1.热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟练掌握中式(或指定菜系)烹饪技法,刀工、火候基本功扎实
3.身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病
4.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备团队协作精神
5.有相关工作经验者优先,学历不限
火锅店厨房主管
7000-9000元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.负责后厨安全生产 成本管理 团队管理
2. 严格执行标准化操作流程与食品安全规范
3.落实厨房6S管理,保持操作区域整洁有序,规范储存林芝高原特色食材
4.积极参与新品试做与口味优化,支持“本味融合”餐饮理念落地
5.配合团队完成高峰时段出品任务,服从工作安排,注重细节与协作
任职要求:
1.吃苦耐劳,热爱餐饮行业,认同西藏文化与健康饮食理念
2. 有后厨工作经验者优先,无经验者提供带薪岗前培训
3.具备基本刀工能力与良好卫生意识,能适应快节奏、高强度工作环境
4.高中及以上学历,身体健康,持有有效健康证
5.具备团队协作精神,责任心强,服从管理,注重执行细节
生产班组负责人
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-2人月结1年以下学历不限团队管理食品/饮料
【招聘单位】博力生物科技有限公司
【招聘职位】生产组长1名
【招聘要求】年龄25-45岁,负责组织班组开展生产任务,按时完成生产相关记录工作。
【福利待遇】生产车间为无尘环境,配备空调恒温系统,实行常日班制,缴纳五险,综合月收入4000-5000元。
【公司地址】德感工业园区金桥食品产业园
手机皮套电压组主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
负责电压机、热压机的日常生产管理及设备调试,确保翻盖手机套、电压手机套的生产效率与产品质量。
协调组内生产流程,科学安排人员分工,保障生产任务准时交付。
设备维修主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年高中修理厂定期涨薪包吃住有汽车维修经验定期团建无销售性
持有C1及以上驾驶证,具备5年以上汽车维修经验,可熟练维修高中低档轿车、皮卡车及越野车。
能够运用检测仪器、检修工具及诊断设备,对汽车发动机、总成部件及核心零部件进行故障诊断、维修与日常维护的技术人员。
工作内容
1.负责动力系统、底盘结构、液压装置、电气电子系统、金属构件、作业装置及整车的故障排查,实施维修并排除机械问题
2.制定维修管理文档,管控维修质量,完善维修过程记录
3.承担设备的日常保养及故障维修工作
生产组长(泉州基地)
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理
岗位职责:
1. 负责生产现场的计划执行与人员调度,确保高效完成上级交办任务,并做好与其他部门的协作对接;
2. 监督现场5S管理、生产效率、产品品质及人员纪律等各项指标的落实与提升;
3. 配合生产主管推进日常事务,联合ME团队开展设备清洗、维护与保养工作,指导员工掌握基础自主维修及异常应对技能;
4. 处理突发性异常状况,保障生产连续稳定运行;
5. 组织班组成员绩效评估工作,持续优化团队作业效能;
6. 完成每日生产数据的收集、整理与汇总分析;
7. 管理产线员工出勤记录,协调处理员工关系相关事宜;
8. 落实安全生产责任:全面管控生产区域安全规范,排查并整改潜在风险,预防工伤及安全事故发生。
岗位要求:
1. 学历专业:高中、中专及以上学历,机电、电气、汽车维修、机械等工科类专业优先考虑;
2. 知识技能:具备较强的安全与质量意识,有改善创新实践经历者优先,熟练使用基础办公软件(如Excel、PPT等);
3. 工作经验:三年以上制造业从业经历(锂电行业背景更佳),熟悉制造流程,具备一定团队管理能力;
4. 语言要求:普通话表达清晰标准;
5. 其他条件:具备良好的沟通协调能力,责任心强,工作态度严谨务实。
注:入职后需至江西宜春基地进行培训学习,待明年4月投产完成后返回泉州基地工作。
西藏拉萨中铁十五局项目部,招厨师一名工资1万,夫妻工两个人1万6张主任
10000元/月
工地厨师1-2人月结
中铁十五局西藏拉萨项目部,招厨师一名工资1万,夫妻工两个人1万6张主任
厨师1-2人
招聘厨师1名。薪资为200元每天,工作3天,共计600元。工作地点位于西藏自治区拉萨市柳梧新区。任职要求为负责为10多人制作午餐,菜品为一荤一素,下午1点开饭。该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模为1至49人。
草坪绿化3-5人月结
招聘岗位:绿化工(3名)岗位要求:1. 年龄40岁以下;2. 需要有工作经历;4. 主要负责日常养护、修剪草坪、浇水:食宿福利:提供住宿(电费自付);薪资待遇:月薪5400元;休息制度:每月休息4天。地址/拉萨市城关区路4-3号联系电话:
工厂直招焊接班长,包吃住有社保
8000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职
工厂高薪招聘一个焊接班组,
含班长、铆工、焊工、打磨工。
班长和铆工要求识图
焊工要求有证
新组一个班,新组一个班
欢迎有能力的班长来挑大梁!
急招底薪2600储备技术员+储备班组长 24-26届全日制大专
6000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职
24-26届大专以上全日制毕业,有毕业证,培养机制:1-3个月做普工,第3-5个月有师傅带着学理论。第六个月考核合适直接晋升
1.技术员有设备技术员,质量技术员,研发技术员,生产技术员等。
2.班组长就是直接做班长,带35人,管理的组织架构是班长-组长-主管~经理
1、手心不出汗,无色盲或色弱;2、同行或同等岗位优先、大专以上学历;
3、熟悉电脑操作(操作过Excel、word、PPT等技
能);
4、有初级的英语水平,长度单位换算熟悉,语言沟通流利;
5、有夜班经历,并接受夜班和配合加班;6、责任心强,能承受一定工作压力;7、遵守安全规范,具备良好的职业道德。
电子厂组长岗位,包吃住,无需经验,
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职生产跟单农业电子/半导体
一、薪资福利
工资按小时算,26每天小时,每天上班十个小时,实际工时算十一个小时,月综合工资7500-8000,每月10号发放工资
二、职位详情
恒温车间 坐班 可预支工资 电子电器 五险包吃 包住
月休四天 加班补助 公寓宿舍空调车间,入职当天安排宿舍!
三、岗位职责
主要从事手机包装组装之类的简单轻松工作,易上手,无需工作经验,穿普通工衣上班,全部坐班,部分白班岗位!三薪酬福利
四、任职要求
1、18-45岁
2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性
3、无刑事犯罪前科,身体健康、十指健全
五、工作时间
8:00-20:00,中途吃饭休息时间各一个小时,月休四天,节假日正常放假
月薪9000/正式工/装配班长/入职购买五险一金/包吃~
8000-9000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限高中全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
正式工装配班长,入职和厂区签合同,入职购买五险一金,综合月薪9000,可以预支工资,免费包吃
要求:高中及以上学历,有汽车厂带班经验且经验丰富优先录用,有带班经验;擅长电脑;会人员管理、VAVE、SOP编制。
岗位职责:
1.指挥与协调日常作业,确保生产环节有序开展。
2. 制定排班、培训计划与绩效管理,提升团队执行力和协作效率。
3.完善作业标准SOP,持续推进流程优化和成本控制。
4.报送关键数据,分析异常情况并提出纠正措施。
5.配合采购、质检、物流等部门,确保信息畅通、问题及时解决。
6.负责安全生产与职业卫生管理,落实防火、防爆、消防等安全管理
储备管理
6000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职
北仑电动滑板厂
全夜班 ,站班 、坐班都有 ,不穿无尘服
全新车间 环境好 空调车间
岗位:储备管理
年龄:18岁到40岁
性别:男女不限
要求:需要去杭州培训一个月(回来后北仑上长白班)
工作时间:19:00-7:00
工 资: 18元一小时( 带薪培训)
综合薪资:6000到7500
包吃:有食堂
包住:住酒店(2-3人间)
自带三个月以内的体检报告可以用
发薪日:每月20号发工资(次月发上个月的),满7天可借支
注:6月18日,店里11点集合,统一发车
西藏拉萨京八里首店火热招人,诚邀实干伙伴加入!领班2名6000-7500元(,形象气质佳)
6000-7500元/月
餐厅领班月结
京八里拉萨首店火热招人,诚邀实干伙伴加入!领班2名6000-7500元(,形象气质佳)福利:包三餐住宿、热水+洗衣机、月休3天、准时发薪、奖金晋升全配套应聘咨询:
西藏拉萨招聘岗位:餐饮店长岗位职责:1、负责门店日常运营管理,确保服务流程规范有序;2、监
7000-10000元/月
餐饮店长月结
招聘岗位:餐饮店长岗位职责:1、负责门店日常运营管理,确保服务流程规范有序;2、监督环境卫生、食品安全及出品质量,维护品牌形象;3、组织排班与人员管理,提升团队服务意识与协作效率;4、执行经营计划,完成销售目标与成本控制任务;5、处理客户反馈与突发事件,提升顾客满意度。任职要求:1、具备较强的沟通协调能力与团队管理经验;2、熟悉餐饮运营流程,能适应轮班工作安排;3、有服务意识和责任心,能够独立处理现场问题;4、具备基础的数据分析能力,能根据经营数据优化运营。工资待遇7-10k加提成联系方式:
西藏拉萨招聘:房务管家(经理)10000、餐饮经理8000,工作地点珠峰小镇联系电话:
餐饮主管
招聘:房务管家(经理)10000、餐饮经理8000,工作地点珠峰小镇联系电话:
餐厅领班
诚聘前厅总监招聘前厅管理负责人一名,主要管理前厅全体服务员,统筹前厅环境卫生与日常运营工作。要求人品端正、做事公正有责任心,有餐饮前厅管理经验者优先。薪资待遇优厚,有成熟管理经验工资好谈,想找稳定工作的欢迎咨询。工作地点:拉萨市学兴村联系电话:_______
餐厅领班月结全职
中餐厅领班(简版招聘)
岗位职责
1. 统筹前厅日常服务,安排员工分工、督导服务流程,把控餐前餐后卫生与摆台标准。
2. 盘点前厅物资,做好交接班记录,配合各部门高效运转。
任职要求
1. 22-38岁,形象得体,持有有效健康证。
2. 1年以上中餐厅领班/前厅管理经验,熟悉中餐服务流程。
3. 沟通应变能力强,懂客诉处理,会简单团队管理。
4. 吃苦耐劳,能适应餐饮轮班、节假日在岗,工作踏实稳定。
薪资福利
薪资4000-6000元,底薪+绩效+提成,包吃,月休、内部晋升通道清晰。
西藏拉萨门店领班招聘启事一、招聘岗位餐饮门店领班(多名)二、任职要求1.品行端正,做事踏实
7000-10000元/月
餐厅领班月结
拉萨门店领班招聘启事一、招聘岗位餐饮门店领班(多名)二、任职要求1.品行端正,做事踏实,具备极强的吃苦耐劳精神,能适应餐饮行业工作时长,抗压能力强;2.拥有餐饮前厅管理相关经验,具备良好的人员统筹、现场调度、问题处理能力,有同岗位工作经验者优先;3.责任心强、执行力到位,善于沟通协调,能高效衔接前厅员工、配合后厨工作,落实门店各项运营标准;4.熟悉餐饮服务流程、客户接待规范,有团队管理意识,能带领员工完成日常服务、菜品推广工资:7000-10000,联系电话:
西藏拉萨门店领班招聘启事一、招聘岗位餐饮门店领班(多名)二、任职要求1.品行端正,做事踏实
7000-10000元/月
餐厅领班月结
拉萨门店领班招聘启事一、招聘岗位餐饮门店领班(多名)二、任职要求1.品行端正,做事踏实,具备极强的吃苦耐劳精神,能适应餐饮行业工作时长,抗压能力强;2.拥有餐饮前厅管理相关经验,具备良好的人员统筹、现场调度、问题处理能力,有同岗位工作经验者优先;3.责任心强、执行力到位,善于沟通协调,能高效衔接前厅员工、配合后厨工作,落实门店各项运营标准;4.熟悉餐饮服务流程、客户接待规范,有团队管理意识,能带领员工完成日常服务、菜品推广工资:7000-10000,联系电话:
厨师长
招聘厨师长/总厨。薪资福利包含提供餐饮,具体工资面议。招聘藏餐厨师。工作地址位于拉萨城关区慈松塘东路粮食仓库生活区门面房。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供当雄钢筋班长包吃住在线招聘信息,主要招聘拉萨钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。