生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-2人1-3年学历不限
招聘生产组长或全能型调度员一名，需踏实肯干、积极进取，具备责任心与敬业精神，持有驾驶证，能吃苦耐劳，愿意承担工作压力。表现优异者后续可提升薪资待遇。
包装主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责：
1.生产计划执行：依据企业生产安排及外贸订单需求，编制包装生产计划，科学调配包装人员工作任务，确保包装生产任务按时达成。
2.人员管理：负责包装团队的日常运作，包括员工培训等管理事项，持续提升团队专业水平与工作积极性。
3.包装工艺把控：掌握各类产品包装工艺与标准，指导团队成员按规范操作，保障包装质量满足外贸订单要求。
4.物料管理：负责包装物料的申领、发放及库存管控，合理控制物料使用，降低生产成本，同时确保物料供应及时，不影响生产进度。
5.质量监督：建立并完善包装质量监控机制，对包装全过程实施监督，及时发现并处理质量问题，确保成品符合质检标准与客户期望。
6.设备维护：统筹包装设备的日常保养与维护工作，协调维修资源快速处理故障，保障设备稳定运行，提升生产效率。
7.安全管理：严格落实公司安全生产制度，定期检查包装车间安全状况，排查并消除安全隐患，保障人员安全与生产有序进行。
8.部门协调：积极与生产、质检、外贸业务等部门沟通协作，及时传递信息，解决跨部门配合中的问题，确保生产流程顺畅运转。
9.数据统计与分析：定期汇总包装生产相关数据，如产量、质量、物料消耗等，并开展分析，为企业生产决策提供有效支持。
任职要求：
1.学历与专业：大专及以上学历，物流管理、包装工程、工业工程等相关专业优先考虑。
2.工作经验：具备3年以上生产型企业包装管理经验，熟悉外贸产品包装流程及相关要求。
3.专业知识：了解包装材料特性及选用原则，掌握常用包装设备的操作与维护知识，熟知包装工艺与质量标准。
4.能力要求：具备良好的组织协调、沟通表达、团队管理及问题处理能力；具有较强的成本控制意识与质量管控意识，能有效平衡成本与品质。
5.其他要求：工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力；熟练操作办公软件及相关生产管理系统。
外包主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责
1、依据订单需求，合理规划并执行包装环节的调度任务。
2、能根据实际生产进度及订单优先级，独立完成包装作业的排程安排。
3、具备独立分配员工工作任务的能力，确保人员工作量均衡。
任职要求：
1. 年龄26-45岁。
2. 具备相关工作经验者优先（熟悉糖果、零食类产品的内外包装规范者尤佳）。
3. 可适应12小时轮班工作制。
性格开朗，具备良好的沟通协调能力，做事细致严谨，责任心强。
生产组长/线长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料
1. 负责对团队成员进行日常操作规范的指导与监督；
2. 协助新入职员工快速掌握工作流程与岗位要求；
3. 按照生产计划组织生产，确保任务按时保质保量完成；
4. 落实现场管理，维护车间秩序及各项规章制度的执行。
石家庄藁城区招聘注塑机长一名开过奶茶膜内贴注塑杯优先。有意的电话联系
1-1.2万元/月
生产管理1-2人学历不限
石家庄招聘注塑机长一名 开过奶茶膜内贴注塑杯优先。有意的电话联系
工厂包装主管/组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产工厂包装库存/仓储管理
岗位职责：
1. 生产计划执行：依据企业生产安排及外贸订单需求，编制包装生产计划，科学调配包装人员工作任务，确保包装生产任务按时达成。
2. 人员管理：负责包装团队的日常运作管理，包括员工培训等事项，持续提升团队专业水平与工作积极性。
3. 包装工艺把控：掌握各类产品包装工艺规范与标准，指导作业人员按要求操作，保障包装质量满足外贸订单的相关规定。
4. 物料管理：负责包装物料的申领、发放及库存管控，合理控制物料使用，降低生产成本，同时保障物料供应及时，不影响生产进度。
5. 质量监督：建立并完善包装质量监管机制，对包装全过程实施监控，及时发现并处理质量问题，确保成品符合质检标准及客户要求。
6. 设备维护：统筹包装设备的日常保养与维护工作，协调维修人员快速响应设备故障，保障设备稳定运行，提升生产效率。
7. 安全管理：严格落实公司安全生产制度，定期检查包装车间安全情况，排查并消除安全隐患，保障员工安全与生产有序进行。
8. 部门协调：积极与生产、质检、外贸业务等部门保持沟通协作，及时传递信息，解决跨部门配合中的问题，确保生产流程顺畅运转。
9. 数据统计与分析：定期汇总包装环节的关键数据，如产量、质量、物料消耗等，并开展分析，为企业生产决策提供有效支持。
任职要求：
1. 学历与专业：大专及以上学历，物流管理、包装工程、工业工程等相关专业优先考虑。
2. 工作经验：具备3年以上生产型企业包装管理岗位工作经验，熟悉外贸产品包装流程及相关要求。
3. 专业知识：了解包装材料特性及选用原则，掌握常用包装设备的操作与维护知识，熟知包装工艺流程与质量标准。
4. 能力要求：具备良好的组织协调、沟通表达、团队管理及问题应对能力；具有较强的成本控制意识和质量管控意识，能有效平衡成本与品质。
5. 其他要求：工作态度端正，责任心强，能适应一定工作压力；熟练操作办公软件及相关生产管理系统。
生产组长/线长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料
1.负责对小组成员进行日常操作规范的指导与监督；
2.协助新入职员工迅速掌握工作流程与岗位要求；
3.按照生产计划推进生产进度，确保任务高质量按时完成；
4.落实现场管理，维持车间秩序并严格执行各项规章制度
生产拉长/组长/领班
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理
岗位内容：
1. 负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划顺利推进。
2. 确保产品品质达到公司规范，及时监控并处理各类质量问题。
3. 组织开展团队培训与指导工作，提升整体作业效率与产品合格率。
任职要求：
1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力，能高效统筹和调度生产环节。
2. 熟知相关生产工艺及设备操作，具备快速排查与解决现场问题的能力。
3. 具备良好的沟通技巧，能够带领团队、激发成员积极性，共同实现目标。
石家庄正定县招水电(水电安装工)、开槽/切割(开槽)、给排水，日工！日工！日工！
水电工开槽给排水工
石家庄市正定县招水电(水电安装工)、开槽/切割(开槽)、给排水，日工！日工！日工！
石家庄裕华区招聘：1.面点饺子工1名，工资3500-4000元2.蒸箱小工2名，工资350
3500-4000元/月
蒸菜师傅1-2人月结
招聘：
1.面点饺子工1名，工资3500-4000元
2.蒸箱小工2名，工资3500一4000元
3.洗碗工1名，工资3500元
月公休四天，每月10号发工资。
地址：裕华区众美凤凰城
应聘电话：刘厨（同）
注塑工
浙江宁波九垒山车站附近招聘注塑带班师傅，长白班工作，需操作管理6台300克机器并自行拌制料粉，工作时间为每天12小时。
CNC组长数控
岗位名称：数控操机带班组长；精密加工管理岗位。 岗位要求：1. 多年CNC操机经验，熟悉三菱和法兰克系统；2. 具备识图能力，掌握磨刀、分中、打表等技能；能操作3、4轴机床，具备调机经验；3. 有管理经验或精密非标零件加工经验者优先；责任心强，能吃苦耐劳。 薪资待遇：具体薪资待面试详谈，一般与工作经验、能力等相关。
注塑工
岗位名称：注塑领班；注塑车间组长。 岗位要求：1. 熟悉注塑机操作、调试及维护；掌握塑料材料特性及缺陷处理。2. 具备3年以上注塑车间工作经验，有带班或组长经验。3. 擅长生产排程、人员调配及现场5S管理。 薪资待遇：薪资范围5000-6000元；提供餐补10元/天；购买社保。
装配工生产管理车间生产组长
岗位名称：淋浴房生产组长；淋浴房机械加工、装配与打胶拼框专员。 岗位要求：1. 熟悉淋浴房产品物料、作业流程；2. 有生产管理经验，能组织安排车间员工日常工作；3. 完成领导交办的其它临时性工作。 薪资待遇：薪资6000-9000。
浙江宁波为满足公司发展需求，现招聘拥有三年以上注塑带班经验的带班一名，工作地点浙江宁波。
注塑工
为满足公司发展需求，现招聘拥有三年以上注塑带班经验的带班一名，工作地点浙江宁波。
缝纫生产线组长
8000-20000元/月
生产管理包吃包住有提成3-5人月结经验不限学历不限全职团队管理生产成本管理服装生产
岗位职责：
1.管理服装生产线的生产流程，确保生产流程的高效运行。
2.负责人员调配，确保生产线人员的合理配置。
3.负责产品质量把控，确保产品的质量满足公司和市场的标准。
任职要求：
1.有相关服装生产管理经验，能够熟练操作生产流程。
2.良好的团队管理能力，能够有效地进行人员调配。
3.对质量把控有严格的标准和流程，能够确保产品质量。
羽绒服样衣制作组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理服装生产
岗位职责:
1. 负责羽绒服样衣工团队的日常运作与工作协调
2. 保障样衣生产流程顺利推进，把控产品制作质量
3. 与组员保持顺畅沟通，及时处理生产过程中出现的问题
任职要求：
1. 拥有良好的沟通技巧，能与团队成员高效互动
2. 具备抗压能力，确保各项工作按期交付
3. 富有团队协作意识，能快速融入集体工作氛围
生产设备管理员/包吃住/接受无经验/保底8000+
8000-12000元/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补社保20人以上月结经验不限中专/中技接受无设备管理经验两班倒包吃住五险一金
招聘岗位设备运维：自动化设备调试，慢机，拆机汇总，维修制造等相关工作
一、注意：
必须是20-30岁、中专及以上学历的，无恐高，色盲、色弱，眩晕、癫痫、高血压、心脏病等疾病。
二、特别说明：
本岗位，属于企业定制人才培养，名额有限，你没有经验、没有证书、专业不对口都没有关系，只要你想往设备维护行业发展，我们都能提供工作！
三、培养流程
入职即安排导师带领学习实践，人事每自然月进行一次面谈，每阶段进行考核，考核分为理论和实践
四、适合人群
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
2. 具备较强的学习能力和问题解决能力
3. 对设备维护工作有浓厚的兴趣
4.高中 / 中专及以上学历，机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者，也可报名应聘。
五、工作内容：
1. 负责设备的日常维护和故障排除
2. 协助工程师进行设备的安装和调试
3. 配合团队完成设备维护项目
六、薪资待遇:
实习期:6000—7000，包吃包住，带薪学习
转正后:8000—12000，免费食宿（自助餐+餐后水 果/酸奶、高配置员工宿舍）、五险一金、月度奖、加班费、技能津贴、职务津贴、出差补助等。带薪假期、节日福利、年度体检、、免费班车、定期组织员工活动、等等。
工厂管培生（服装纺织方向）
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
赵县厂长助理
岗位职责：
1. 业务学习与实践：
- 深入参与企业核心业务流程，涵盖生产、采购、销售、物流等环节。
- 掌握国际贸易相关规则及法律法规，提升专业认知。
2. 项目管理：
- 全程跟进生产工厂各类项目落地执行，积累实战型项目管理经验。
- 协助开展市场调研与数据整理分析，为管理决策提供有效支持。
3. 跨部门协作：
- 强化与业务、质量控制等部门的协同配合，推动信息高效流转。
4. 客户关系维护：
- 参与客户对接与服务过程，增强客户服务意识与响应能力。
5. 文档管理：
- 负责业务相关文件的系统化整理与归档，保障资料完整准确。
任职要求：
1. 学历背景：本科及以上学历；专业不限，商科、管理、经济、理工类等相关专业优先，暂不面向26年毕业生考虑。
2. 核心素质与能力：
- 具备领导潜质，在校期间有学生会、社团或竞赛组织经历者优先。
- 学习能力强，能快速融入新环境并掌握新知识。
- 表达清晰，具备良好的口头与书面沟通能力，善于跨团队协作。
- 逻辑思维扎实，能够基于数据或调研提出可行解决方案。
- 承压能力强，适应高节奏工作模式及轮岗、外派安排。
3. 经验要求：
- 有相关行业实习经验者优先考虑。
4. 技能要求：
- 熟练操作PPT、Excel等常用办公软件。
5. 其他软性要求：
- 认同公司倡导的价值理念，如创新意识、客户为先等文化导向。
- 具备较强灵活性，愿意接受轮岗、异地派驻或出差任务。
- 职业发展方向明确，希望在外贸领域持续深耕并长期发展。
栏目概述
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