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风电风叶增强维修师傅
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证风电运维经验
风电风叶增强维修,需要有工作经验,能登高50岁以下,2年工期,工作区域在湖南省内,没有经验勿扰,
50多条风力发电叶片维修
1-1.1万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
需5人一组团队,一名队长,4名队员。5个高空作业证,4个应急救援证,2个吊蓝证,1个电工证
风电叶片运维,三证齐全
1-1.8万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
风电叶片运维陆上常出非,专项,重大损伤检修,招整班组最优。
风电运维工程师5-10年大专
1. 负责数据中心通信电源系统(包括UPS、开关电源、蓄电池)的日常巡检、维护计划实施、故障排查及突发事件应急处理; 招聘要求 1、具备较强的安全意识与责任感; 2、大专及以上学历,电气、机电、自动化、通信电源等相关专业优先考虑; 3、具有2年以上在数据中心或通信机房从事动力设备运行维护的工作经历; 4、熟练掌握主流品牌UPS(如艾默生、华为、科华等)及开关电源的运维流程与操作规范。 经验要求5年以上
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限就近安置 免费考证风电运维
工作内容: 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。 福利待遇:就近安置 免费考证 工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证无光伏运维细分要求风电运维经验
免费考证低压、登高 一、岗位名称:风电运维工程师 二、岗位职责:按照风机机组及配套设备的维护技术要求,对其定期巡检维护、定期检修、故障消除等,保障风电机组的安全、稳定运行。 三、岗位要求:18-35周岁,中专及以上学历,无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症、色盲等;上岗须持有安监局发放的低压电工证、登高作业证、(无证人员公司免费考证); 四、薪资待遇: 1、实习期3-4个月每月4000-5000元,转正后工资8000-12000,工资每三个月调薪600-1200元,享受13薪。 2、转正后签订正式劳动合同
机电主管
8000-10000元/月
机电工程师5-10年大专
岗位职责: 1.负责食品行业机电设备的日常运行管理与维护保养; 2.保障设备运转的稳定性与安全性,杜绝安全隐患; 3.持续优化设备操作流程,提高生产作业效率。 任职要求: 1.具备5年以上相关岗位工作经验,熟练掌握机械及电气原理,了解食品加工类设备运作特点; 2.具备快速排查和处理设备故障的能力,确保生产线连续稳定运行; 3.熟悉灌装机、包装机、杀菌设备、制冷系统及污水处理系统的维护与维修工作。
机电设备工程师
6000-11000元/月
机电工程师1-3年大专
岗位要求: 1、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先; 2、具备3年以上机械维修工作经验,掌握机械设备运行原理,能够快速判断故障原因并制定有效处理方案; 3、熟练操作各类维修工具及检测设备,动手能力强,能独立完成维修任务; 4、工作认真负责,执行能力突出,能高效推进各项任务,学习适应能力强,可快速掌握新工艺与新设备操作,具备良好的协作精神,服从工作调配。 岗位职责: 一、专业技术能力 1、机械设计专长:精通机械原理及相关设计规范,熟练使用CAD、SolidWorks等软件进行复杂结构的设计与改进,熟悉材料性能与加工流程,确保零部件在强度、精度和耐用性方面符合标准要求。 2、电气控制能力:掌握PLC编程技术,了解电气控制系统基本原理,能够绘制电气原理图,熟练应用变频器、伺服驱动器等关键元件,实现对设备的精准电气控制。 3、自动控制应用:理解自动控制理论,如PID调节、模糊控制等方法,能结合实际系统开展动态特性分析与参数优化,提升机电系统的稳定性与响应效率。 二、故障处理与系统调试 1、故障排查:依托扎实的专业知识和实践经验,快速识别机电设备的机械或电气类故障,通过现场观察、仪器测试等方式准确定位问题所在。 2、系统调优:在设备安装与调试过程中,主导整体运行调试工作,合理调整系统参数,保障设备运行在最优工况,并及时解决调试中出现的技术难题。 三、技术创新与研发实践 1、产品研发设计:紧跟行业技术发展趋势与市场实际需求,运用创新设计理念开展机电产品开发,在提升产品功能、降低制造成本、增强智能化程度等方面持续优化。 2、前沿技术融合:主动探索人工智能、物联网等新兴技术的应用场景,将其融入机电工程项目中,推动智能化产品或集成化解决方案的研发落地。 四、项目统筹与协同合作 1、项目执行管理:具备独立承担机电类研发项目的能力,涵盖项目计划制定、进度跟踪、资源调配等环节,确保项目按期高质量交付,同时注重成本管控,提升研发效益。 2、跨专业协作:与机械、电气、软件等多领域技术人员密切配合,共同推进项目实施,善于沟通交流,尊重团队意见,清晰传达技术思路,助力团队高效运作。 五、技术文档与标准遵循 1、文档编制能力:能够编写完整规范的技术文件,如设计方案说明、调试记录、技术标准文档等,为产品生产、后期维护及迭代升级提供可靠依据。 2、标准合规应用:熟知并严格执行国内外相关机电行业标准,包括ISO、IEC等技术规范,确保研发过程符合行业准则与法律法规要求。 薪资福利: 薪资面议,工作地址在惠州,前期会先到深圳熟悉现有的设备进行培训学习。
建筑机电工程师
8000-15000元/月
机电工程师1-3年大专一级建造师(机电工程)二级建造师(机电工程)
嘿,建筑机电工程师的伙伴!我们期待你的加入,共同构筑理想的建筑空间! 你的职责将涵盖建筑机电系统的规划、优化与实施管理,让每一栋建筑焕发智能与活力。 如果你: 1. 对建筑与机电工程怀有热情; 2. 具备扎实的专业理论与实践能力; 3. 擅长团队协作与跨专业沟通,能高效推进项目; 4. 保持学习动力,崇尚创新并追求专业精进; 5. 拥有给排水(必备)、暖通、强电工程相关经验者优先考虑。 年龄要求在22-40岁之间。 快来加入我们,携手打造未来建筑的新篇章!
机电设备技术员
6000-11000元/月
机电工程师经验不限学历不限电气安装机电相关专业设备维修/保养机电电气机械设备空压机真空泵
吃苦耐劳、人品端正是核心要求 前来面试前请务必仔细了解公司情况,感谢配合 空压机设备应用广泛,属于发展潜力大的朝阳行业,掌握技术为未来创业奠定基础,通用性强,工作灵活,自主空间大,能系统学习多项实用技能 工作内容:负责空压机的外出维修、日常保养及故障处理;为客户现场提供技术支持与咨询服务;参与新设备的安装与调试指导 优先条件:具备机械或电气相关基础、识图能力;持有驾照(尤其是手动挡)者更优;具备良好沟通能力、团队意识和吃苦耐劳精神 非工厂作业,为大型门店运营模式,主要工作为外出服务,相较汽修更自由,任务完成即可自主安排时间,可休息或使用手机,有经验丰富的师傅带教,团队年轻化,有助于提升人际交往能力和积累电路、机械实操知识 常规工作时间:早上8点至晚上8点,早餐8点,午餐12点,晚餐7点,无任务时可休息,偶尔因特殊情况需加班,整体安排人性化 包吃包住,首月为试用期,旨在双向考察,合适则转正,不合适也不耽误彼此时间;掌握基础技能并能独立承担部分工作后即启动调薪机制 ② 无纹身要求 ③ 不鼓励员工购车,避免经济压力过大,且无停车位资源;压力过大会影响学习状态,不利于技术成长;我们重视真正想学技术的人才 人品优先于能力,能力可后期培养,公司注重个人品格与工作态度;表现优异者薪资逐步上调,管理方式人性化,定期组织聚餐、加餐;服务客户多为厂内设备主管层级,接触机会多,有助于情商锻炼,因此人品尤为关键
包装工社保加班补贴夜班补贴餐补20人以上月结其他电子电器坐班熟悉26个字母
1、主要是负责打包 ,都是小物件。 (可招暑假工) 2 、长白班岗位 3、要求:(16-45周岁 身份证原件有磁。 二、薪资福利 1、月收 入:6500-7500元一月,包吃包住! 二、1、上午8:00-12:00; 下午1:00- -5:00 ,自愿加班。 四:免费食宿(包吃包住) 1、包吃包住 3、免费提供 住宿、4人一间,房间大 4、宿舍配备WiFi、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌 、热水器等用品。
广州黄埔区招叉车工
6000-8000元/月
叉车工3-6个月1-2人月结全职长期
广州市黄埔区招叉车工
广州 黄埔区
6月7日 19:23拨打电话
广州南沙区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
广州市南沙区招水电
广州 南沙区
6月7日 19:22拨打电话
广东广州招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-4天1-2人日结
广州市招工地小工/杂工
广州 龙归
6月7日 19:21拨打电话
广州黄埔区招叉车工(叉车司机)
6000-8000元/月
叉车工1-2人
广州市黄埔区招叉车工(叉车司机)
广州 黄埔区
6月7日 19:21拨打电话
风机保养
5000-6000元/月
风电运维工程师
负责132千瓦风机保养,包括测量振动,记录油位,清洗叶轮,加油加脂等。不允许抽烟带入手机。
风力发电叶片维护
1-1.3万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证风电运维经验
专业风力叶片运帷、手扶、灌注,有高空证附带电工证最好,有工作经验
叶片维修操作工
7000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限接受无光伏/风电运维经验登高证风电运维经验
任职要求: 1.熟悉风电机组结构原理及主流机型控制系统 2. 具备风电或电力行业现场运维经验,能独立处理常见机械、电气类故障 3. 持有登高作业证,具备特种作业资质者优先 4. 身体健康,适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境
昆明招风电运维人员,接收小白有师傅带,包吃包住,
6000-7000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验
昆明官渡区招聘风电运维人员,接收小白,有师傅带,包吃包住,月薪6000
风电运维工程师经验不限初中及以下风电运维接受无光伏/风电运维经验
工作内容: 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。 福利待遇: 工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金, 年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等 免费考证 可接受小白
试验员
6000-11000元/月
电气工程师经验不限学历不限
负责配网试验作业,工作地点在广州 要求: 1,有试验证
建筑机电工程师10年以上本科室外给排水施工工程师电气消防管道居住小区给排水给排水室内给排水负责驻场暖通施工单位建筑给排水
岗位职责: 1. 承担建筑项目中水电工程的设计与规划工作,确保技术方案满足安全规范及客户实际需求; 2. 负责施工现场的水电工程监督,及时处理技术难题,保障施工质量与工期进度; 3. 组织实施水电系统的调试及验收流程,确保各系统运行稳定可靠; 4. 与项目组成员及其他专业工程师密切配合,协同优化整体工程技术方案。 任职要求: 1. 熟悉建筑水电工程相关技术规范与标准,具备扎实的现场管理能力; 2. 具备良好的沟通协调技巧,能高效协调各方工作关系; 3. 具有较强的分析与应变能力,工作细致严谨; 4. 拥有大型建筑工程水电管理经验者予以优先考虑。
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】 1、负责跟踪与研判全球热泵、采暖、制冷及多能互补技术的技术规划与研究,主导公司前瞻性技术路线图的制定。 2、领导团队攻克影响系统竞争力的核心痛点,包括但不限于能效提升与新环保工质应用。 3、主导从技术预研、概念设计、仿真分析、样机开发到测试验证的全流程研发项目,确保技术成果的顺利转化。 4、参与或主导行业、国家及国际技术标准的制定工作;构建并完善公司的核心技术专利池,建立技术壁垒体系。 5、对内为营销、产品及海外团队提供技术支持与培训;代表公司参与高端学术论坛与技术交流,提升公司的行业技术影响力。 【岗位要求】 1、硕士或以上学历,制冷、机械、热能动力、动力工程及工程热物理、暖通、机电等相关专业(有科研院所工作经历优先)。 2、具备3年及以上工业制冷设备研发或相关领域工作经验,熟悉制冷系统原理及设计流程,具备较强的技术分析能力,在热泵系统、换热器设计、压缩机技术、流体力学或智能控制等某个领域有深厚的理论积累和研究经验,能熟练运用仿真分析工具。 3、熟悉计算公式,制冷理论和实践,熟悉CAD或SolidWorks等设计软件者优先。 4、高度团队协作、沟通表达和项目领导潜力,能够有效地在跨职能团队中推动技术决策,并指导和培养初级研发人员。
弱电工程师1-3年大专宽带装维网络维护通信设备装维营销
一、工作职责: 1. 安装与维护 负责广州市内光纤宽带、固定电话、运营商电视等业务的安装调试及故障处理。确保网络运行稳定,及时响应并解决客户报修问题。 2. 智慧家庭服务 提供智能组网方案规划、室内网络质量优化、WiFi信号覆盖测试等增值技术服务。协助客户解决使用中的技术难题,提升家庭智能化网络体验。 3. 协同营销 识别客户潜在需求,推荐宽带提速套餐、智能终端设备(如路由器、监控摄像头)等产品。配合客户经理推进业务拓展,达成区域业绩目标。 二、任职要求: 1. 年龄:40周岁以下; 2. 学历:大专及以上学历(能力优秀者可适当放宽条件); 3. 有1年以上装维或销售相关工作经验者优先考虑; 4. 持有登高作业证或低压电工操作证者优先录用。 三、薪酬福利: 1. 薪资:月综合收入8000 - 10000元; 2. 其他福利:提供食宿或餐补、交通补贴、高温津贴等。 四、工作时间: 1. 上午8:30开始工作,直至当日所有工单处理完毕; 2. 实行轮休制,每月休息6-7天。 五、工作地点: 广州市各行政区域内
电气工程师3-5年本科PLC设计西门子
工作职责 1. 参与环保设备自动化系统的技术设计,协助处理设备运行过程中的各类技术难题。 2. 运用西门子PLC等自动化工具,参与控制程序的开发与性能优化。 3. 负责环保项目中自动化单元的方案制定与实施推进,持续积累实际项目经验。 4. 开展设备运行数据的采集与分析工作,为系统改进提供数据支持。 任职要求 1. 自动化、电气工程及其自动化等相关专业,重点本科及以上学历。 2. 具备扎实的编程与自动化技术背景,有较强的技术探索意识和学习能力。 3. 拥有西门子PLC实际应用经验,掌握PLC控制逻辑与编程方法。 4. 表现突出者有机会进入管理岗位发展。
储能电站值班员
7000-10000元/月
新能源运维工程师1-3年大专
岗位职责: 1、负责储能电站运维值班工作,执行各项定期点检、巡检、定期轮换、试验等; 2、运维数据检测,做好运行日志、检修记录、巡检记录等,确保设备的安全运行; 3、安全隐患排查,提出预防措施和建议,做好站内消防检查; 4、执行和接受调度的相关指令、执行上级指示,并做好记录; 5、完成上级领导交办的工作。 任职要求: 1、持有高压/低压电工证,有电气设备运维、试验、施工等经验的优先; 2、有团队合作精神,安全意识强,有责任心; 3、身体健康,适应长期驻外; 4、优秀应届毕业生亦可。
机电工程师
4000-6000元/月
机电工程师3-5年高中设备维修/保养
勤奋好学,具备较强的动手能力,工作积极主动,责任心强,能够服从工作安排。
电力工程师1-3年本科咨询公司/智库
职位描述 1. 开展新型电力系统相关领域(如V2G技术、分布式能源、智能电网、虚拟电厂、电力市场机制等)的专项研究,从政策导向、技术路径、商业模式及产业链协同等多个维度进行深入剖析,输出兼具前瞻性与落地性的战略分析成果。 2. 具备优秀的商业文案撰写能力,能独立完成结构清晰、逻辑严密、图文结合的研究报告、行业白皮书、商业计划方案及管理层汇报材料(PPT)。 3. 参与或牵头执行中小型咨询项目,负责项目进度把控、资源协调,并作为核心成员与客户保持高效沟通,准确把握并回应客户需求。 4. 持续关注行业前沿动态与技术演进趋势,提出创新可行的解决方案。积极参与企业知识体系建设,定期归纳整理研究成果、行业资讯与实践案例,助力团队能力提升与知识沉淀。 5. 完成公司交办的其他工作任务。 任职要求 1. 学历要求:本科及以上学历,电气工程、人工智能、自动化、计算机、通信工程等相关专业优先。 2. 任职要求: 1. 具备优秀的逻辑思维能力,能够快速将复杂信息条理化、结构化,并以简洁明了的方式进行书面或口头表达。熟悉并应用MECE原则者优先。 2. 具备快速学习新领域知识的能力,能在短时间内消化大量信息(包括政策文件、技术资料、市场数据、财务报表等),提炼关键洞察。拥有较强的信息甄别与交叉验证能力。3. 能适应高负荷、快节奏的工作环境,具备良好的时间管理与多任务处理能力。工作责任心强,作风严谨,具备高度的保密意识。善于运用系统性思维和结构化方法拆解复杂业务问题。 4. 具备以下条件者优先考虑: - 有知名咨询机构、研究单位、电力/能源行业头部企业或大型科技公司战略/商业分析部门实习或工作经验者优先; - 参与过国家级或省部级科研项目,或发表过高质量学术论文、研究报告者优先; - 熟练使用定量分析工具(如Excel高级功能、Python/R、SPSS等)开展数据建模、仿真与预测,为决策提供数据支持; - 持有CFA、CPA、PMP或相关专业技术认证者优先。 5. 英语能力良好,具备基本的读写与口语交流能力。 6. 具备出色的沟通协调与组织能力,服务意识强,结果导向明确,追求卓越,注重细节。 7. 积极主动,具有敏锐的商业感知力与好奇心,能够主动识别问题并提出有效改进建议。 8. 工作态度认真,可接受出差安排。
电气工程师经验不限学历不限接受小白晋升空间大不需要体检免费停车
电气工程,接受小白 小白有师傅手把手教 晋升空间大,长白班,没有夜班 豪华宿舍,有空调,WiFi,热水器等 免费停车,不需要体检 没有学历限制,听指挥
电气工程师5-10年本科电气设计电力电气电路设计储能新能源锂电
岗位职责: 1、依据储能客户的实际需求及相关输入信息,开展需求分析并制定相应技术方案; 2、负责储能系统整体方案的编制,制定系统性能标准,完成电气系统设计与验证,并组织参与相关技术评审工作; 3、参与产品立项及开发设计过程,完成系统核心部件的技术选型、技术协议的编制与签署,并输出配套技术文档; 4、指导样品的生产与测试工作,及时解决生产中的技术问题,并推动设计优化; 5、主导储能系统新方案的研发及现有方案的持续改进,推进产品标准化与系列化建设; 任职要求: 1、本科及以上学历,电力电子、电气工程及其自动化、自动化等相关专业; 2、具有3年以上储能、备用电源等电池系统、pack及模组设计相关工作经验; 3、掌握锂电池、保护板、逆变器等相关技术知识; 4、能够熟练绘制电气原理图,完成电气元器件选型,具备电池系统调试及故障分析能力; 5、熟练使用PADS、CAD、Office等常用软件工具; 6、了解国内外储能电池系统相关的技术标准与规范; 7、掌握PCDA工作方法及相关应用工具。
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