电话客服 40以下，全职、兼职都行 薪资福利:底薪提成，综合5000，早9晚6，周末双休！工作自由 招工人数:10名

薪酬福利： 新人首月保底3500，无责底薪＋话费补贴＋全勤奖＋高额回款提成＋现金激励＋节假日福利等，公司人均月收入6-9K，缴纳五险 享有国家规定的带薪节假日，以及带薪病假、婚假、丧假等各类带薪假期 工作时间： 9:00－12:30 14:00－18:30 工作内容： 简单来说，就是针对信用卡、支付宝花呗借呗等类似平台中出现逾期的用户，通过电话或微信方式提醒其处理账单，我们根据用户的实际还款情况获取提成，属于偏售后性质的客服岗位 岗位要求： 1、年龄20-40岁，具备基础电脑操作能力 2、有强烈的赚钱意愿，追求高收入目标

工作日常： 打打电话，聊聊天，用你的聪明和耐心，把一个个小状况轻松化解。不是销售！不推销产品！我们是客户背后的贴心助手！ 团队氛围： 90后、00后聚集地，人人都是段子手！上班是默契搭档，周末是游戏战友。下午茶不断、桌游局常开、节日惊喜互换……只有你想不到的欢乐，没有我们搞不起来的氛围！ 【我们需要这样的你】 1、年龄18-40岁，普通话别太生硬，喜欢交流更加分！ 2、会开关电脑、能熟练打字聊天就行（这年头基本操作啦！） 3、性格乐观，情绪稳定，带点责任感就更好了。 【你能收获的】 收入可观：首月保底3500元，底薪2500元+（稳稳兜底）+ 高额提成（上限由你决定）= 月入6K+？根本不在话下！ 福利齐全：周末单休，法定节假日全休！下班即自由，绝不占用私人时间！公司配发手机，零食柜全天补货不停！ 成长加持： 不怕没经验，“老司机”全程带教！表现突出？下一任团队负责人可能就是你！ 别犹豫了！ 这份工作，不就是为你定制的吗？ 点击“立即沟通”，马上开启你的轻松职场之旅！

【薪资结构】 无责任底薪2500+全勤奖200 + 提成 + 奖金（个人奖+团队奖+内推奖+司龄奖+年终奖） 新人入职前两个月综合收入约5000，转正后月均薪资8000左右 【福利待遇】 1、五险； 2、额外假期：带薪病假、5-10天带薪年假、生日假、女性专属假、六一儿童节假、哺乳假、孕期检查假等； 3、多样福利：年终奖金、生日礼品、新生儿祝贺礼、周年纪念礼（含品牌钻戒、员工保险等）、节日慰问、应届毕业生住房补贴等； 4、年度优秀评选，获奖者可享五星旅游奖励； 5、协助员工开展职业发展路径规划； 6、提供岗前系统培训（零行业基础无需担心，健全的培训体系助你快速掌握岗位技能）； 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，国家法定节假日照常休息。 【工作内容】 1、通过电话与逾期客户沟通，协商制定个性化的还款计划（公司提供客户资源及办公设备，无需外出作业）； 2、按照银行及金融机构委托要求，如实记录催收过程，确保流程合规并留存依据。 【职位要求】 1、不限性别，年龄24-40周岁； 2、中专及以上学历； 3、具备倾听意识，沟通协调能力强，态度积极乐观，抗压能力佳，愿意追求高收入目标； 4、有销售、业务拓展或客户服务类工作经验者优先考虑； 5、个人信用记录良好，无违法犯罪记录。 【发展方向】 管理方向（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理（享有分红权益）→（副）总监 技术方向（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员（享有分红权益）

长期招聘，欢迎咨询加入！ 1. 通过中国移动10086热线与客户进行沟通，提供业务咨询及问题解答服务； 2. 工作时段为上午8:30-12:30和下午14:00-18:00； 3. 支持宝妈兼顾家庭，可灵活安排接送孩子，公司提供相应工作协助； 4. 工作内容简单轻松，每月上六休一，无需加班。 薪资福利： 1. 无责任底薪2300元，提成按业绩计算，上不封顶； 2. 月综合收入3000-5000元。 任职要求： 1. 具备电话沟通经验者优先录用； 2. 如无经验，公司将提供免费带薪培训； 3. 热爱客户服务工作，具备良好的倾听与沟通能力； 4. 态度积极，责任心强，能按时完成分配的工作任务。

【薪资结构】 无责任底薪2500+全勤奖200+提成+奖金（个人奖+团队奖+内推奖+司龄奖+年终奖） 新人入职前两个月综合收入约5000，转正后平均薪资达8000左右 【福利待遇】 1、缴纳五险； 2、享受额外假期：带薪病假、5-10天带薪年假、生日假、女神假、六一假、哺乳假、孕检假等； 3、丰富福利项目：年终奖励、生日礼品、新生贺礼、周年纪念礼（含品牌钻戒、员工保险等）、节日福利、应届生住房补贴等； 4、年度评优活动，获奖者可享五星旅游机会； 5、协助员工进行职业发展路径规划； 6、提供岗前培训（无需行业经验，完善培训体系助你快速掌握所需技能）； 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，国家法定节假日正常休假 【工作内容】 1、通过电话与逾期客户沟通，协商制定个性化的还款计划（公司提供客户资源及办公设备，无需外出作业）； 2、按照银行及金融机构等委托方要求，如实记录催收过程，确保操作合规并留存依据 【职位要求】 1、不限性别，年龄在24-40周岁之间； 2、具备中专或以上学历； 3、善于倾听，具备良好沟通协调能力，心态积极乐观，抗压能力强，愿意挑战高收入目标； 4、有销售、业务拓展或客户服务相关工作经验者优先考虑； 5、个人征信记录良好，无违法犯罪记录 【发展方向】 管理方向（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理（享有分红资格）→（副）总监 技术方向（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员（享有分红资格）

上班时间:半天班（早班8:00-14:00,晚班14:00-20:00） 工作内容:主要负责接听电话 要求:口齿伶俐，熟悉电脑基本操作，35岁以下

主要负责处理韵达快递售后问题，不包含任何销售性质，

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 协同相关部门快速响应异常情况，推动跨部门问题闭环解决 5.定期汇总常见问题及客户建议，协助优化服务流程与话术标准 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应轮班制及一定强度的电话沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟悉Office办公软件及CRM系统者优先 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心或相关服务行业经验者优先 5.具备服务意识与同理心，能耐心、细致、积极地为客户解决问题

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急招浇水人员2至3人，薪资为180元一天，管饭。有意者可报名。

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电话客服，说话伶俐，底薪加提成

要员工，简单轻松，每天任务完成即可，工资底薪加提成

职责： 1、对目标客户进行外呼，挖掘用户的潜在需求并促成业务下单 2、负责发现并及时反馈外呼过程中存在的服务风险、系统问题 3、负责收集和处理用户意见、建议并及时向上级反馈 薪资待遇：综合薪资4000-6000（应发工资约2500-4500元） 薪资构成：岗位工资830元+午餐补贴100元+通讯补贴50元+交通补贴50元+话务量计件+销售提成 福利待遇：签合同当月购买社保、商业保险、节假日福利、生日福利

【岗位职责】 进行在线电话语言，视频对接客户问题和咨询。 【职位要求】 无经验要求。 具备使用手机等办公软件， 线上线下办公模式。 年龄要求：年满18周岁 兼职日结，长期全职均可。 【工作时间】 白，夜班均可，八小时工作具体班次面议 【薪资福利】 八小时，200～400/天，多劳多得，收益上不封顶。 注：本岗位属于工作室直招，，不需要垫付。

报案接听客服岗【纯文职】 #白班文职#无通宵班#纯接听无销售#轮班但行政班居多#5000-10000 岗位职责： 负责接听客户电话，受理车险、财产险、责任保险、学平险、意外险等业务的客户报案，解答客户咨询问题等服务。纯售后，非销售。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历（学信网可查）; 2、声音甜美，普通话流利，能适应客服工作； 3、具备一定操作电脑技能，汉字录入40字/分钟以上; 4、性格稳重，具有较强的团队协作和客户沟通能力; 5、抗压能力强，诚实守信，无不良历史记录。 工作时间： 1、培训期第1个月，8：30-17:30，周末双休，中午1个小时休息，培训期第2个月开始排班排休 2、上线首月最早上班时间8：30最晚下班时间22:30，期间排班8小时。 3、转正后每月按照排班表上班，分为白班和专职夜班。每周休2天（非固定周末双休）。 薪资福利：五险一金，家假日福利，端午300元+中秋300+春节500。固定薪资2300+绩效2400+补贴+超额绩效。目前在职员工薪资平均值为5000左右，高值超10000+。 工作地点：成都市高新区中国电信西部信息中心

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岗位职责： 1、以电话接听为主要方式，及时响应并解决用户在使用过程中遇到的各类问题 2、整理并反馈用户提出的建议，配合团队持续优化产品功能体验 3、深入理解用户实际需求，提供细致、贴心的服务支持，提升整体服务品质 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、熟悉常用办公软件操作，打字速度较快 3、普通话标准，表达流畅，逻辑清晰，沟通顺畅 4、具备良好的服务意识、责任心、沟通技巧、应变能力及抗压能力

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