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职位详情
【薪资结构】
无责任底薪2500+全勤奖200+提成+奖金（个人奖+团队奖+内推奖+司龄奖+年终奖）
新人入职前两个月综合收入约5000，转正后平均薪资达8000左右
【福利待遇】
1、缴纳五险；
2、享受额外假期：带薪病假、5-10天带薪年假、生日假、女神假、六一假、哺乳假、孕检假等；
3、丰富福利项目：年终奖励、生日礼品、新生贺礼、周年纪念礼（含品牌钻戒、员工保险等）、节日福利、应届生住房补贴等；
4、年度评优活动，获奖者可享五星旅游机会；
5、协助员工进行职业发展路径规划；
6、提供岗前培训（无需行业经验，完善培训体系助你快速掌握所需技能）；
【工作时间】
上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，国家法定节假日正常休假
【工作内容】
1、通过电话与逾期客户沟通，协商制定个性化的还款计划（公司提供客户资源及办公设备，无需外出作业）；
2、按照银行及金融机构等委托方要求，如实记录催收过程，确保操作合规并留存依据
【职位要求】
1、不限性别，年龄在24-40周岁之间；
2、具备中专或以上学历；
3、善于倾听，具备良好沟通协调能力，心态积极乐观，抗压能力强，愿意挑战高收入目标；
4、有销售、业务拓展或客户服务相关工作经验者优先考虑；
5、个人征信记录良好，无违法犯罪记录
【发展方向】
管理方向（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理（享有分红资格）→（副）总监
技术方向（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员（享有分红资格）
无责任底薪2500+全勤奖200+提成+奖金（个人奖+团队奖+内推奖+司龄奖+年终奖）
新人入职前两个月综合收入约5000，转正后平均薪资达8000左右
【福利待遇】
1、缴纳五险；
2、享受额外假期：带薪病假、5-10天带薪年假、生日假、女神假、六一假、哺乳假、孕检假等；
3、丰富福利项目：年终奖励、生日礼品、新生贺礼、周年纪念礼（含品牌钻戒、员工保险等）、节日福利、应届生住房补贴等；
4、年度评优活动，获奖者可享五星旅游机会；
5、协助员工进行职业发展路径规划；
6、提供岗前培训（无需行业经验，完善培训体系助你快速掌握所需技能）；
【工作时间】
上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，国家法定节假日正常休假
【工作内容】
1、通过电话与逾期客户沟通，协商制定个性化的还款计划（公司提供客户资源及办公设备，无需外出作业）；
2、按照银行及金融机构等委托方要求，如实记录催收过程，确保操作合规并留存依据
【职位要求】
1、不限性别，年龄在24-40周岁之间；
2、具备中专或以上学历；
3、善于倾听，具备良好沟通协调能力，心态积极乐观，抗压能力强，愿意挑战高收入目标；
4、有销售、业务拓展或客户服务相关工作经验者优先考虑；
5、个人征信记录良好，无违法犯罪记录
【发展方向】
管理方向（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理（享有分红资格）→（副）总监
技术方向（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员（享有分红资格）
2025-11-12 10:30
IP属地：山西运城
职位福利
中专/中技经验不限免费培训有提成不接受居家办公办公室坐班不含销售的客服工作咨询热线客服企业内部客服职位正常工作制
厦门银信达管理咨询有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
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