
风电运维工程师
6000-10000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技五险一金接受无经验小白包食宿风电运维接受无光伏/风电运维经验其他优势经验风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备稳定运行
3.记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作
5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程
风电运维技术员
9000-17000元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维变浆系统逆变系统通讯系统电工进网作业许可证(高压)高处安装拆除作业证低压电工作业证
运维岗位职责:
1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业,确保设备安全稳定运行;
2、负责运维过程中各类故障与潜在风险的排查、整改及处置,并做好相关信息与资料的记录整理;
3、对现场施工的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督,及时发现并上报安全隐患,跟进闭环处理;
4、配合上级完成现场费用管控任务,合理控制各项运维成本支出;
5、完成其他相关事务性工作。
岗位要求:
1、具备国内主流风机品牌运维经验,如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等,有金风机组维护经历者优先;
2、无恐高症,持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证;
3、熟悉风电行业基本情况,具备扎实的风电机组运行维护实践经验;
4、具备良好的沟通协调能力、学习能力和较强的心理承受能力;
5、中专或大专及以上学历,电气、电力、风电、机械类等相关专业背景者优先。
风力发电机组运维技术员
7000-9000元/月
风电运维工程师3-5年大专风机运维工程师金风风机机组逆变系统液压系统机械传动系统变浆系统三证满2年大专学历学信网尽快入职山东莒南双馈风机运维
概括说明:具备金风风机相关经验
工作地:山东临沂莒南
需持有低压电工证、登高作业证、高压电工证,三证持证满2年,大专学历须学信网可查
现招聘风机运维工程师及技术负责人岗位,面试时根据能力定岗定薪,薪资待遇可面议
岗位职责:
1、负责风电机组的安装指导、调试、日常维护、检修、预警排查及技术优化等工作。
2、承担现场备件、工具及易耗品的管理工作。
3、负责收集、分析运行数据并及时反馈,能提出可行的技术改进措施,提升机组运行效率。
4、按巡检标准对线路开展定期巡查;
5、处理机组故障,执行巡视、检修与清洁等常规作业;
6、积极参与风电场及公司组织的各项培训活动;
岗位要求:
1、大专学历且学信网可查,电气、机电、风电、新能源、机械类等相关专业优先,有工作经验者不限专业背景
2、能适应艰苦环境,服从公司工作安排与调配;
3、无恐高症、无心脏病、无幽闭恐惧症
4、必须持有低压电工证、登高作业证(安装维护拆除类)、高压电工证,三证持证时间满2年
5、有金风机组运维经历者优先考虑!
待遇:六险一金,考证费用报销,享受带薪休假、休假往返、入职报到交通费报销、免费专业培训、提供住宿、多路径晋升机会。工作满1个月休息5天,满2个月休息10天,36天周期内可休6天。
风电运维技术员
7000-12000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维双馈
1、负责风电现场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业,确保机组安全稳定运行;
2、负责运维过程中各类故障与隐患的排查、整改及处理,并做好相关信息与资料的记录和归档;
3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督与管控,发现安全隐患及时上报并跟进处置;
4、配合主管领导开展现场费用管理工作,合理控制各项运维成本;
5、完成其他日常事务性工作任务。
岗位要求:
1、具备国内双馈主机相关经验,如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等品牌机组;
2、无恐高症,须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证;
3、熟悉风电行业基本情况,具有丰富的风电机组运行与维护实践经验;
4、具备良好的沟通能力、学习能力和较强的抗压心理素质;
5、中专或大专及以上学历,电气、电力、风电、机械类相关专业优先考虑。
入职前必须具备低压电工证和登高作业证,未持证者不得上岗作业
山东菏泽吊装工程师5000-9000
9000-10000元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
1、在上级指导下,参与混塔的安装指导工作,熟悉安装流程和规范;
2、按要求完成日常安装质量监督,填写详细的质量检查记录,识别并初步处理安装质量偏差;
3、按要求完成现场物料的接收、检验(外观、规格型号、数量)、登记、存储管理、向施工方移交及签收确认。处理一般性物料缺损、错发问题;
4、收集、整理、审核现场各类技术资料、质量记录、签收单据、过程照片/视频等,确保及时性、完整性和准确性,按要求进行移交;
5、处理现场常见技术问题及质量偏差,及时向上级汇报复杂问题及进展;
6、完成上级交办的其他一般性工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械、土木、电气、风电等相关专业优先,持登高作业证;
2、1年以上风电行业或相关工程现场工作经验;
3、了解基础的风电混塔知识、质量标准、了解工程现场基本流程,具备基础的识图能力;
4、具备安全意识;
5、具备基本的沟通表达能力,资料填写能力,会使用办公软件;
6、学习能力强,积极主动,工作认真负责,能适应长期驻项目现场工作,吃苦耐劳。
机电工程设计师
6000-10000元/月
机电工程师1-3年大专建筑机电设计师
1、方案设计
1)熟悉公司经营产品(多联机、空气源热泵、离心机等)的技术性能与核心参数,并能将其合理应用于各类工程项目中,全面掌握项目整体成本构成。
2)掌握公司现有库存情况及主推产品信息,在设计方案时有效结合并推荐适用产品。
2、产品报价与标书编制
1)收集项目基础资料及现场实际条件,制定出成本可控、具备市场竞争力、满足客户实际需求且符合行业设计标准的技术方案、报价文件及安装图纸。
2)负责投标文件的编制工作,配合完成投标过程中的技术答疑环节。
3、技术支持与图纸输出
1)面向公司内部人员开展产品知识与相关技术应用的培训,提供必要的技术支撑服务。
2)为业务团队在项目推进过程中提供及时的技术协助。
3)向工程监理单位提供完整施工图纸,确保工程量核算精准、施工预算无遗漏、无差错。
4)向采购部门明确所需设备的名称及其详细技术参数,保障采购准确性。
职位福利:五险、员工旅游、节日福利、不加班、定期团建
机电工程师
7000-8000元/月
机电工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 负责机电类工程项目的方案制定、设计及落地执行
2. 确保项目实施过程符合行业规范及相关技术标准
3. 处理施工过程中出现的各项技术难题
任职要求:
1. 具备优秀的项目协调与沟通协作能力
2. 可独立开展工作,同时具备良好的团队协作意识
3. 熟悉机电工程专业知识,有较强的学习能力并能应对技术更新带来的挑战
风电运维检修工程师 (MJ045098)
1.1-1.9万元/月
风电运维工程师3-5年本科风电运维电控系统电工进网作业许可证(高压)
一、岗位职责:
1. 负责源网荷储一体化项目中风力发电机组(包括风机本体、变桨系统、偏航系统等)的日常运行监视与维护,及时处置风机报警故障、异常声响、振动异常等问题,协同厂家开展缺陷诊断与整改工作。
2. 参与风电场突发故障的紧急抢修,拟定临时运行策略,保障设备快速恢复正常运行。
3. 执行风机启停控制、参数设定及工况转换,严格依照操作票制度完成设备状态切换管理。
4. 组织开展风机叶片状况检查、齿轮箱润滑油品质检测、电气设备绝缘性能试验(如箱变、电缆、继电保护装置)等预防性检测工作。
5. 按照周期实施风电场设备巡视(包含红外热像测温、振动监测、螺栓力矩复紧、润滑油脂加注等),记录并分析设备运行数据。
二、岗位要求:
学历专业:本科及以上学历
知识技能:1. 掌握风电机组振动评估、油品分析、绝缘检测等预防性维护技术。
2. 熟悉风电系统测试(如低电压穿越、频率响应)、保护定值计算及继电保护方案配置。
工作经验:1. 电力系统、电气工程、风能与动力工程或相近专业本科及以上学历。
2. 具备3年以上风电运维工作经验,有源网荷储一体化项目经验者优先,熟悉风机检修作业、倒闸操作及现场应急处置流程。
语言:NA
其他:
风电运维工程师(山东全区域均有岗位)
7000-15000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
本岗位要求至少有一年及以上直驱,双馈运维经验,是运检一体,非定检岗,要求有处理故障的能力。
山东全区域:东营、潍坊、诸城、久山、临朐、王庄、垦利、莒南等均有项目,可就近分配。
六险一金、包住,有饭补、,,考证费,有过节福利 ,春节三倍工资等。
山东临沂临沂极迅摘星科技公司招聘GEO跟单经理底薪3000-4500元+提成提成10%-2
8000-10000元/月
跟单员月结
临沂极迅摘星科技公司招聘GEO跟单经理底薪3000-4500元+提成提成10%-20%综合薪资8千-1万+上班时间:早8:30-12:00.休息12:00-13:30下午上班13:30-18:001.公司:产品摘星GEO项目星链GEO项目迈富时外贸出口项目豆包deepseek文心一言千问腾讯等主流ai平台推广优化排名智能推荐2.不限男女实习大学生也可以,有培训有人带。3.不需要自己打电话有ai电销机器人打电话我们只需要跟意向客户沟通约下拜访时间,有经理带着谈单,有培训,有人带,好上手,新项目。公司地址:环球中心A-406联系电话房经理
河东厂子招普工,8000+五险
7000-8000元/月
车间普工
岗位职责:
1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务;
2、按要求进行生产操作;
3、服从领导安排,完成需要的技术学习任务;
4、完成领导交办的工作。
叶片维修售后:需要高处作业证,低压电工证,有证者。
2.需要出差工作,工作地址全国各个风电场。
8000-10000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证
1.需要高处作业证,低压电工证,有证者。
2.需要出差工作,工作地址全国各个风电场。
3.最好有风电叶片维修、检查工作经验。
4.大风休息待工,出勤时有体力劳动,手脚不勤者勿扰!
风电运维工程师
9000-13000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维低压电工证高压电工证登高证
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务
3.记录运维数据,分析设备运行状态并提交运行报告
4.配合开展安全检查、应急演练及隐患整改工作
5.协同厂家技术人员完成重大故障处理与技术升级支持
任职要求:
1.熟悉风电机组结构原理及常见故障处理流程
2.具备登高作业证、电工证及高压进网作业许可证者优先
3. 能适应长期驻守风电场及野外作业环境
4.具备良好的安全意识和团队协作能力
5.吃苦耐劳,责任心强,服从工作安排
风力运维工程师
6000-7000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证无光伏运维细分要求光伏运维经验风电运维经验
一、岗位职责
风电场值班人员
①负责风电场中控室 24 小时值守、机组运行监控、数据记录与报表填报;
②执行场站安全管理制度、调度指令,做好设备异常情况上报与记录;
③负责场站环境卫生、物资登记、门禁及日常秩序管理;
④不上风机、不登高作业,仅地面值守。
二、任职要求
①必须持有三证:高压电工证、低压电工证、高处作业证;
②一年以上风机 / 风电场相关工作经验,有场站值班或运维经验优先;
③专业对口:电气、电力、新能源、机电、风电等相关专业;
④学历不限,能接受驻场、倒班,责任心强、吃苦耐劳、服从管理。
三、福利待遇
①提供驻场生活保障,依照岗位包住宿;
②缴纳五险;
③稳定岗位,规范管理,晋升清晰。
叶片维修打磨
6000-11000元/月
风电运维工程师
岗位职责:
1)负责风电场叶片检查、维修工作;
2)台账的记录;
3)负责叶片巡检报告、维修报告的编制;
4)具有良好的安全意识、质量意识和服务意识,对工作认真负责;
任职要求
5)能适应出差及风电场现场工作;
6)负责叶片维修工装设备的使用、维护和保养,使用状况及检定成上级领导安排的其他任务。
任职要求
1)三证齐全
2)有1-3年以上叶片维修经验,具有较强的责任心、团队精神和协作精神,服从公司安排,且有2年以上叶片高空维修经验;
3)熟悉风电机组叶片常见故障及相应的维修工艺流程与技术标准,能够识别出叶片缺陷,具有丰富的高空叶片检查和维修经验;
4)具有良好的叶片维修能力,包括打磨、手糊、真空灌注、油漆辊涂、贴膜
风电技改人员
6000-8000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维
招聘2名风电技改人员
风电项目主要在新疆、甘肃区域(需服从公司统一安排)
三证齐全,接受无经验的小白
综合薪资6000-8000/月(具体面试后定薪)
热电电气与锅炉
6000-10000元/月
电气工程师3-5年大专热电电气运行锅炉汽机脱硫
职位职责
1. 跟踪电力系统运行状态,及时识别并处置系统运行中的异常问题。
2. 执行电力设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定运转。
3. 根据负荷变化情况,优化调整电力系统运行方式,确保系统安全可靠运行。
4. 组织并实施现场操作任务,协同相关部门推进工作落实。
5. 开展电力系统安全管理,落实各项安全制度与预防措施,有效控制事故风险。
6. 完成公司交办的其他相关工作任务。
岗位要求
1. 具备2年以上本专业岗位工作经历;
2. 电气工程或相近专业背景,大专及以上学历。
岗位待遇
职位福利:
1. 五险一金;
2. 年终奖金;
3. 提供餐补、职工公寓;
4. 单休制。
电力运维工程师(急招) 六险一金包吃住
7000-12000元/月
电力工程师经验不限学历不限
岗位职责
日常巡检与运维:协助工程师完成电站配套电力设备的日常巡检、基础调试与维护保养,及时发现并上报设备隐患。
数据监测与记录:负责电力系统运行数据的实时监测、设备状态核对,以及日常运维台账、交接班记录的规范整理与归档。
检修与技术辅助:配合团队开展设备定期检修、故障排查及现场技术辅助工作,保障新能源发电设备的安全、平稳、高效运行。
安全与合规执行:严格遵守电力行业安全操作规程及“两票三制”等行业规范,落实各项作业标准,服从团队统一的工作调度与安排。
任职要求
学历与年龄:大专及以上学历(电气工程、机电一体化、新能源等相关专业优先);优秀应届生、退伍军人或寻求长期稳定发展的转行人士优先录用。
经验与态度:无需相关从业经验,公司提供完善的“师带徒”培训体系;核心要求是愿意沉下心学技术、踏实肯干、责任心强,能接受电力运维的工作节奏。
证书要求:持有低压/高压电工证、登高作业证等相关特种作业操作证者优先(无证但条件优秀者,入职后可由公司协助考取)。
职业规划:对新能源、电力技术有浓厚兴趣,立志在实体技术行业深耕,追求长期稳定的职业发展,规避频繁跳槽者优先。
综合素质:具备良好的团队协作精神和沟通能力,能适应户外作业环境,服从项目现场的管理与调配。
薪资福利(建议补充,增强吸引力)
薪资结构:无责底薪 + 绩效/项目提成 + 各类补贴(高温/高寒/偏远地区补贴等)+ 年终奖。
基础保障:入职即缴纳五险一金,提供免费住宿/餐补/定期体检。
成长通道:提供“助理工程师-初级工程师-中级工程师-站长/技术主管”的清晰晋升路径,定期组织专业技能培训与考证辅导。
工作时间:做22休8(可集中调休),享受国家法定节假日及带薪年假。
应聘须知
本岗位需进行入职前体检
物流设备安装工程师
6000-8000元/月
机电工程师经验不限大专电气安装机电相关专业
岗位职责:
1.负责物流设备的装配与调试作业
2.确保安装流程符合相关技术要求及安全规范
3.配合团队完成设备的正常运转及日常维护
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能与团队高效配合
2.能根据项目进度,按时按质完成各项任务
3.工作态度严谨细致,责任心强,适应高强度工作节奏
4.持有电工证、焊工证者优先考虑!
电气工程师+五险一金
1-2万元/月
电气工程师3-5年本科设计低压高压
岗位职责:
1、负责矿卡低压/高压电气系统的整体设计,完成电气原理图、布局图及接线图的绘制;
2、开展低压/高压电气元器件的选型工作;
3、参与矿卡产品全生命周期的技术支持;
4、编制相关技术文件与文档资料;
5、深度参与项目开发的各个阶段。
岗位要求:
1、本科及以上学历,能适应高强度、快节奏的工作环境;
2、具有3年以上整机低压电/高压气系统设计相关工作经验;
3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力与服务意识,思维敏捷,性格亲和。
电气自动化技术工程师
8000-16000元/月
自动化工程师5-10年大专安装/调试设计自动化设计PLC设计电路设计
任职要求:
1、大专及以上学历,电气或机电一体化专业优先,具备5年以上机械自动化设备安装调试相关工作经验;
2、能依据生产需求对控制程序进行调整与重新编写,熟练掌握西门子系列PLC;
3、熟悉工艺图纸绘制,具备通讯编程调试能力,能完成WINCC组态上位机界面开发,EPLAN电气原理图设计,元器件选型,三维建模及运动仿真等技能;
4、有实际现场作业经验者优先考虑;
5、具备良好的职业操守与素养,性格亲和、富有团队意识,工作态度稳定;
6、责任心强,沟通表达流畅,专业基础牢固,具备较强的自学能力和实践操作能力;
7、性格积极乐观,拥有较强的责任意识与抗压能力;
8、为人诚实可靠,勤奋务实,吃苦耐劳,工作效率高;
9、身体健康,无不良嗜好及违法犯罪记录。
岗位职责:
1、负责公司业务所需工艺图纸的标准化绘制与设计;
2、依照标准与规范完成项目的调试任务;
3、项目调试结束后,承担客户方的技术培训工作;
4、负责项目调试阶段各类技术资料的编写与归档整理;
5、协助公司采购合约部门完成设备与材料的型号及参数确认;
6、根据现场实际情况与客户对接电气相关事项,并实施程序修改;
7、按照新项目需求开展程序的开发与设计工作;
8、熟悉公司产品的结构设计、工艺流程及相关技术要求;
9、能熟练使用各类机械设计软件进行设计工作。
低压电气工程师 享五险一金
1-2万元/月
电气工程师3-5年本科设计低压
岗位职责:
1、负责矿卡低压电气系统的整体设计,绘制电气原理图、布局图及接线图;
2、开展低压电气元器件的选型工作;
3、参与矿卡产品全生命周期的技术支持;
4、编制相关技术文件与文档资料;
5、深度参与项目开发各阶段工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,能适应高强度、快节奏的工作环境;
2、具有3年以上整机低压电气系统设计相关工作经验;
3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力与服务意识,思维敏捷,性格亲和。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科PLC工程师电控工程师CADeplanSolidWorks电气工程师证
岗位职责:
1. 负责电气控制系统的设计、开发与维护工作,涵盖自动化设备的硬件选型、软件编程及系统运维等环节。
2. 承担电气项目的技术方案对接任务,确保系统设计科学合理,符合合同规定的技术要求。
3. 参与电气控制系统的程序编写与人机界面设计,保障系统运行稳定且操作便捷。
4. 编制与整理电气项目相关的技术文档,保证资料内容准确、完整、可追溯。
5. 协同团队成员协作推进项目进程,持续优化工作效率与交付质量。
任职要求:
熟练掌握以下至少两类品牌设备的应用,并具备实际项目参与经验:
1、汇川中小型PLC(easy/H5U/AM400)等,精通开关量梯形图、模拟量处理、EtherCAT、Canlink、485通讯等功能的编程;熟悉汇川I7000系列触摸屏的画面设计与通信配置。
2、台达中小型PLC(AS228T/ES2)等,精通开关量梯形图、模拟量控制、Canopen、485通讯等编程技术;熟悉台达DOP系列触摸屏的画面制作与通信设置。
3、西门子PLC(200smart/博图1200、1500),掌握开关量梯形图、模拟量处理、485通讯等编程能力;熟悉西门子V5系列触摸屏的画面开发与通信连接。
4、昆仑通态系列触摸屏的画面设计与通信调试。
5、威纶通系列触摸屏的画面组态与通信实现。
6、信捷PLC(XD H/XL系列),掌握开关量梯形图、模拟量控制、485通讯等编程;熟悉信捷TS3系列触摸屏的画面设计与通信配置。
7、维控PLC(LX5S等),掌握开关量梯形图、模拟量处理、485通讯等编程技能;熟悉维控PI3000系列触摸屏的画面开发与通信应用。
机电负责人
5000-7000元/月
机电工程师1-3年大专
岗位职责:
1、负责厂区生产设备及设施的机电维修工作,保障维修进度与质量;
2、组织机修电工团队开展设备的日常巡检、点检、维护、保养、检修及大修任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,机电一体化、电气自动化等相关专业;
2、具备相关机械知识,掌握扎实的机电维修技能;
3、持有机修工/电工职业资格证书者优先考虑;
4、能接受驻厂值班(每月至少半个月,异地员工可享受公司报销往返路费)。
职位福利:五险、补充医疗保险、全勤奖、通讯补助、交通补助、免费食宿。
栏目概述
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