岗位职责: 1、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，提供专业的咨询服务； 2、维护老客户关系，定期回访，提升客户满意度和忠诚度； 3、根据公司策略，完成销售目标，积极开拓新客户资源； 4、记录客户信息，整理销售数据，为团队提供决策支持。 任职要求：（有无经验均可) 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效把握客户需求; 2、具有团队合作精神，能与团队成员共享信息和资源; 3、熟练使用办公软件，有电话销售或客服经验者优先。 薪资待遇： 薪资范围：3000-8000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成；6%-26%提成 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖、 法定节假日带薪休假，周末单双休，生日福利+入职礼+团队聚餐+现金/红包奖励 上班时间： 早上9：30-12：00 下午14：00-18：30 （每天工作7小时）

招聘移动客服专员。要求年满18周岁，会电脑基本操作，具备较强的责任心和团队意识，沟通能力强，能承受一定工作压力，经验不限。工作内容为线上客户接待咨询并耐心解答，根据客户需求办理业务。薪资福利包括底薪、提成、奖金和节日福利，平均月薪4000-6000元/月以上。全职岗位工作时间为9:00-12:00和13:30-18:00，月休5天。宝妈岗位工作时间为9:00-12:00和13:30-17:00，周末双休。工作地址位于禄丰市商贸步行街。

一、工作内容： 1、根据公司提供的近期需购买车险的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过公司配置的电脑外呼系统，联系即将办理车险续保的客户； 3、办公地点固定，采用线上登记与远程办理方式，无需外出拓展客户或跑市场。 二、任职资格： 1、年龄在18至40周岁之间（条件优异者可适当放宽），工作态度积极，品行端正； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历即可报名； 3、普通话清晰流畅，具备良好的语言表达和沟通协调能力； 4、掌握电脑基本操作，打字速度不低于每分钟20字。 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:30－18:30 每月休息5天，实行轮休制（每月第一周双休，其余三周单休），国家法定节假日全部休息，另享5-15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 薪酬结构为：基本工资（2700-4700元）+业绩提成（车险3.4%，意外险15%-30%）+职级补贴（400-6800元）+年终奖（10%）+销售激励+其他福利，收入无上限，多劳多得，平均月薪超6000元，其中38%员工月收入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育）； 3. 员工享有丰富福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4. 每月推出多样化员工激励计划，包含实物奖励、现金奖励及专业培训支持； 5. 提供返乡就业支持：入职满三个月且达到中级岗位标准，可优先安排至家乡所在地的大地保险公司工作，全国范围均可调配。 五、晋升空间： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 销售管理方向：由潜团岗位发展至区域经理； 非销售管理方向：从中级客户经理转型晋升为审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等各类后台管理岗位。 六、备注： 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因日常事务较多，有意向者请主动提交简历或直接与我联系，将优先安排面试流程。

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中国移动话务员招聘： 外呼人员，20一48岁之间，身体健康，有一定的沟通表达能力，办公室办公，不用外出风吹日晒。 主要工作内容：通过电话外呼向目标客户推荐移动业务（如套餐升级、流量包、增值服务等），完成销售业绩指标。 根据客户消费习惯，筛选并推荐适合的优惠活动或产品，促成业务办理。 工资保底2400元+提成+日常业务奖励+工龄工资+岗位补贴（综合工资3000-8000元）。 工作时间：9：00-12：00，下午14：00-18：00，月休4天（可自由调休）。 工作地址：楚雄市北浦路72号 联系方式：

楚雄金泰源公司招聘：电话客服数名，40岁以下，有沟通能力，有客服工作经验优先，主要工作：主要是做金融方面的信息咨询，不会可教，工资底薪2200元+800岗位补贴+1500新人补贴+提成10%，转正20%（多劳多得，上不封顶）++福利。工作时间：早9晚6，公司有食堂，非必要不加班，公司不定时会给新人培训，双休，节假日放假！！！公司地址：雄宝酒店B座3楼国信公证处联系方式：

中国移动楚雄州公司 招聘电话客服10名 从事楚雄州内移动客户维系服务，业务办理。 招聘条件： 1、年龄:23-48周岁； 2、性别：，（宝妈有接孩子时间） 3、有校强的学习能力、善于沟通、有责任心; 4.会简单计算机操作及常用办公软件操作 、5、工作时间：9:00到12:00、14：00到18:00下班 收益：底薪2700+业绩提成+达量奖励，上不封顶。 联系电话： 地址:楚雄市东南新城瑞特金座

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岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决 5.严格遵守信息安全规范，保护客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识和同理心 4. 学历不限，有电话客服或呼叫中心工作经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，责任心强，团队协作意识良好

岗位职责： 1. 处理客服相关事务，包括投诉、留言及仲裁； 2. 接听服务热线，为客户提供专业咨询与支持； 3. 需要自备电脑和耳麦，以确保高效的沟通与服务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 能够熟练操作电脑和耳麦，快速适应新的工作环境； 3. 对工作细心、耐心，能够处理好客户的投诉和留言。

一、岗位职责 1、通过电话、线上等合规方式，开展银行类提醒及沟通工作。 2、准确记录沟通信息，更新客户资料，跟进处理进度，形成规范工作台账。 3、执行公司风控及合规要求，保障业务流程规范、话术合规、风险可控。 4、配合团队完成工作目标，主动提升沟通效率与服务质量。 5、完成上级交办的其他贷后相关辅助工作。 二、任职要求 1、年龄 18-30 周岁，高中以上学历，优秀者可降低要求，专业不限。 2、普通话标准，沟通表达清晰，具备基本的电脑操作能力。 3、责任心强，抗压能力良好，有客服、电销、贷后、风控相关经验优先。 4、遵纪守法，无不良从业记录，个人征信记录良好，认同公司合规管理理念。 5、工作态度积极，有团队意识，愿意长期稳定发展。 三、薪酬福利 1、有竞争力薪酬：无责底薪 + 高额绩效奖金 / 提成，收入上不封顶，多劳多得。 2、全面福利保障：社保、工龄工资、带薪年假、节日福利、定期团建。 3、薪资参考范围：综合薪资 8000-10000+（上不封顶，能力强者薪资更高）。 4、早九晚6，周末双休 四、晋升体系 风控员 → 主管 → 经理 → 总监 → 职场负责人 业务正规稳定，流程规范，培训完善，新手可快速上手。 工作环境舒适，团队氛围好，晋升不靠关系，凭能力晋升。 长期稳定岗位，适合想长期发展、追求高收入人群。

我们不搞销售压力 只做暖心服务 拒绝推销｜ 拒绝业绩 KPI 重压｜ 拒绝加班内卷 纯电话核实 + 客户回访，工作简单、氛围轻松 按流程执行、合规省心，新人 0 基础也能快速上手 只做服务、只做沟通、只做记录，工作体面不糟心 你的日常工作（轻松不繁琐） ️ 电话回访客户，收集反馈、跟进合理需求 电脑记录信息，按时提交简单数据报表 解答基础咨询，传递需求至对应部门 ️ 维护客户关系，做好暖心服务即可 严格按标准流程，不用动脑瞎琢磨 我们希望你 普通话标准，沟通清晰、有耐心、服务意识强 做事认真细心，责任心在线 会基础电脑操作，能打字整理数据 能适应电话坐班，心态平稳、好相处 想找长期稳定工作，不折腾、不躺平 薪资待遇｜真实不画饼 到手超稳 无责底薪 4500 + 全勤 500 = 保底 5000 元 现金奖励 + 月度奖金，多劳多得不封顶 五险一金齐全，养老医疗全覆盖，长期有保障 生日红包、节日福利、下午茶、零食管够 定期团建、年度旅游、晋升通道清晰透明 工作时间｜神仙作息 到点就走 8:30-18:00（午休 2 小时：12:00-14:00） 固定周六休息 + 法定节假日正常放假 不熬夜、不加班、不跑外勤、不外出拓客 岗位真优势 纯服务无销售｜不用逼单、不用被客户拒绝 保底 5000 起｜收入稳定不浮动 五险一金配齐｜正规靠谱可长期干 作息规律｜周末双休、陪家人陪自己都够用 适合：想稳定上班、拒绝职场内耗、追求工作生活平衡的你 不用拼业绩、不用看脸色，踏实上班、稳稳赚钱

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等方式及时响应客户咨询，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题与反馈，高效协调内部资源完成问题闭环处理 3. 主动跟进客户满意度，挖掘潜在需求，提升客户体验与忠诚度 4. 定期整理服务案例与常见问题，协助优化服务流程与知识库 5. 遵守服务规范与信息安全要求，维护企业形象与客户隐私 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，抗压能力好，能适应重复性工作并保持服务热情 3. 熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有客户服务、电销或售后支持经验者优先 5. 认同周末双休安排，稳定性高，注重职业素养与团队协作

技师学院招聘宿舍管理员数名，要求身体健康，初中及以上学历，为人正直，有责任心，服从管理，有宿管工作经验者优先。薪资面议，工作时间上一天休一天，提供住宿，具体事宜面谈。 同时招聘校园水电维修员，要求50岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，熟悉水电基础维修，有校园或物业维修经验者优先。薪资面议，月休4天，具体事宜面谈。 工作地址位于楚雄技师学院。

楚雄彝族自治州永仁县招弱电/安防、水电、工地小工/杂工、工地学徒工

楚雄彝族自治州南华县招水电

楚雄彝族自治州元谋县招强电 岗位职责： 1.会装变压器。主装金具。 任职要求： 1.学历不限，持有高压。低压。高空。

找两个会做电动内遮阳的师傅，工期一到两个月。工资电话沟通。要求必须是师傅

1、，中专以上学历，持有从业资格证，能独立上岗操作 2、2年以上的水电维护从业经验；愿意接受驻场及外派工作。 3、主要负责现代化猪场电路及部分设备维护和保养、改造工作。

技师学院招聘以下岗位：一、宿舍管理员：宿管员：2名临时宿管员：2名男女不限，身体健康，初中及以上学历，为人正直，有责任心，服从管理，有宿管工作经验优先，工资面谈，工作时间上一天休一天，提供住宿，具体面谈。二、校园水电维修员，50岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，熟悉水电基础维修，有校园，物业维修经验者优先，工资面议+，月休4天，具体面谈。工作地址：楚雄技师学院联系电话：王女士

元谋县急聘: 工资每周结一次 水暖工 水电工 力工多人包吃住 行李自备 电话 电话微信同步 施工地点1 云南 元谋 县 人优先录取 水电工 300一天 力工200一天工资 周结 工地 电话微信同步 要能吃 会干活 真正出来做事搞钱的家人 老板名字 不差钱

招聘啦……… 一、案场保洁1名：2100-2300元/月 岗位职责: 1、年龄40-56岁(有工作经验者可放宽年龄) 2、负责卖场区域的日常清洁工作，包括地面、墙面、门窗、卫生间等区域的清扫和维护:按照公司要求，定期对公共区域进行消毒处理，清理垃圾，保持垃圾桶及周边区域的整洁; 任职要求: 工作认真负责，具有良好的服务意识和团队合作精神，能够吃苦耐劳:遵守公司规章制度，服从工作安排:具备良好的沟通能力，能够及时反馈工作中遇到的问题。 二、案场客服2名：3500-4000元/月（购买五险） 工作职责： 1、负责区域内的卫生保洁和物品定位摆放工作； 2、客人离开后，负责大厅台面的保洁复位工作； 3、做好食品饮料消耗的登记和表单的制作上报； 4、保证所提供物品的品质，保证食物饮料的质量和美观； 5、对所需物品的不足及时做出汇报。 任职要求： 1、年龄18-35岁，接受应届毕业生，身高160cm以上，五官端正，中专以上学历，愿意从事物业管理服务行业。(有前期案场工作和五星级酒店客服接待工作经验者，适当放宽条件优先录用)； 2、有较强的服务意识和上进心，爱学习、亲和力强、吃苦耐劳、性格开朗； 三、案场礼宾2名：3000-3400元/月(8小时) 工作职责： 1、对外展示秩序形象，树立良好的对外服务窗； 2、对岗位面前经过的客户车辆，公司领导，要敬礼，行注目礼时要点头微笑并道问候语； 3、站形象岗的队员必须在固定的时间内站立，与门岗队员轮流替换； 4、对目视范围内的绿化、清洁、治安、秩序做好监督，制止管控值班区域内所有的违章行为;对入场车辆进行车辆指引:配合其他部门工作事宜； 5、完成上级领导安排的其他事项。 任职要求： 1、身高165cm以上，年龄18-35岁； 2、初中或以上文化程度(退伍军人或从事安管管理及类似工作经验者优先)； 3、了解保安知识，消防知识，治安管理等相关知识； 良好的沟通、协调、团队合作能力，工作积极主动，具有很好的语言表达能力和亲和力; 有较强的责任心，为人正直，忠诚守信，工作亚谨，性格温和，有耐心。 工作地点:禄丰市金时花园小区。 张主任：

招聘水电工1名，要求年龄50岁以下，持有水电工证及保安证。无保安证者，可安排培训。薪资待遇面谈。工作地点位于永仁县妇幼保健院。