
橡胶产线/组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产计划管理设备管理安全管理生产流程理解团队协作
岗位内容:
1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查和解决运行故障。
3. 监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求:
1. 具备一定生产管理实践经验,熟悉相关生产工艺流程及设备使用。
2. 有较强的责任意识与团队协作能力,能高效协调工作并应对突发问题。
3. 具备基础安全防范意识与操作能力,能够遵守各类安全规章与作业程序。
工厂领班
6000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产跟单服装生产
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务
2.严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备异常或安全隐患
3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位,保持作业环境整洁有序
4.协助完成简单设备点检、参数记录及生产数据填报,确保信息真实准确
5. 积极参与岗位技能培训与质量改进活动,持续提升操作熟练度与质量意识
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及影响岗位操作的职业禁忌
2.学历不限,能识字读数、理解简单操作指令,具备基本沟通与协作能力
3.吃苦耐劳,责任心强,适应轻体力劳动节奏
4.工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训
5.遵守公司规章制度,服从工作安排,无违法犯罪记录
6.薪资在6000-8000,具体可详谈
印刷机长
8000-12000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限化工包装/印刷
岗位职责
1、负责软包装凹版印刷及建材膜凹版印刷相关作业;
2、能够独立完成印刷设备的操作与运行;
3、承担机台生产任务,确保质量达标、控制物料消耗、落实安全规范,按期完成公司安排的生产计划;
4、保障产品品质,达成生产指标,注重成本节约,持续学习技术知识,提升操作水平;
5、严格遵守公司各项管理制度及安全作业规程,发挥带头作用;
任职资格
1、具备五年以上软包装凹版印刷与建材膜凹版印刷实操经验;
2、工作主动性强,具有良好的责任意识;
储备组长
7000-8000元/月
生产管理包吃包住6-10人月结经验不限大专全职团队管理农业食品/饮料
车间组长储备人员,大专以上学历,前期基层工作满三个月,三个月后视情况定岗
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产组长生产科长技术员
岗位职责 (做六休一,有加班)
1,负责作业人员生产流程的培训指导。
2,执行生产首件质量检验,监管产线产品制程。
3,落实现场“5s”规范管理。
4,执行设备周期性维护保养工作。
5,负责生产区域的安全作业监督与管理。
6,协调需求单位产品工单导入,组织生产排程,确保主管下达的生产目标按时达成。
7,依据生产工单核对并领取所需物料。
8,处理生产过程中常见的异常状况。
9,完成上级主管交办的其他工作事项。
岗位要求
1. 大专及以上学历,具备基础英文阅读能力
2. 熟悉常用办公软件操作(excel,word,powerpoint,outlook)
3. 具备半导体封测洁净室生产经验者优先
4. 有封装生产设备操作经验,且累计1年以上者优先
5. 工作细致认真,具备产线管理能力,有3年及以上生产线管理经验者优先
生产主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理物流仓储
1.根据现场实际运营情况,合理安排拣货、包装、补货、理货盘点及退货等环节的人员配置,监督各岗位员工是否严格执行标准作业流程,保障作业效率与库存数据准确;
2.负责日常单据的整理与归档,编制相关报表,记录当日操作中的异常或违规情况,并落实责任到人;
3.执行现场6S管理规范,督促员工落实消防安全与作业安全措施,预防工伤及商品损毁事故的发生;
4.具备独立带班能力,负责本班组员工出勤核查及仪容仪表检查,确保团队工作状态符合要求;
5.负责新员工的入职培训,指导其掌握并执行正确的作业流程。
岗位要求:
1.中专及以上学历,具备独立带队管理能力;
2.有2年以上物流仓储领域工作经验,具有电商仓库工作背景者优先;
3.能够适应快节奏工作环境,抗压性强,工作认真负责。
薪资福利:
1.公司产品内购福利;
2.节假日发放红包及礼品;
3.入职即缴纳五险一金,享受年终奖金,每月15日准时发放薪资
注塑班组长/主管
1.2-1.5万元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技
1)负责组织制定本部门的工作流程及相关操作规范,并监督落实执行情况;
2)负责编制生产计划,合理调配资源以保障产品按时保质完成;
3)负责管控生产过程中的产品质量,确保各环节依循SOP文件执行;
4)负责生产设备及模具的日常点检、维护与保养工作;
5)负责统筹协调各类资源,实施科学管理,提升生产效率并优化生产周期;
6)参与不合格品的分析与评审工作;
7)负责监督生产现场环境,确保符合相关标准和规范要求;
8)配合相关部门推进产品打样及试模工作的顺利开展;
9)负责每月末盘点数据的汇总与整理;
10)监督各车间规范填写各类表单记录,确保资料完整可追溯;
11)完成上级交办的其他临时性任务。
任职资格:
1)具备中专及以上学历,或拥有8年以上生产相关领域工作经验;
2)熟悉注塑及模具行业的制造流程,有医疗器械或汽车零部件行业背景者优先;
3)掌握注塑成型工艺基础知识,了解模具结构及常用机械设备;
4)熟练操作电脑,具备办公自动化软件使用能力;
5)能够接受在上海松江、上海金山、江苏淮安三地工厂之间进行工作调动。
生产领班/产线主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理生产计划管理生产物料管理
岗位职责
1. 负责电梯开关生产线班组的日常运作管理,根据生产计划合理调配人员,管控产能与交付进度,确保生产任务按时达成。
2. 监督作业人员执行标准操作流程、工艺规范及质量检验要求,严格把控产品质量,有效降低不良率。
3. 定期巡查生产车间,落实5S管理标准和安全生产规定,及时发现并消除操作、设备及物料方面的安全隐患。
4. 快速响应产线设备小故障、物料短缺、工序异常等情况,组织初步处理并及时上报,协同相关部门推进解决。
5. 负责班组考勤记录与纪律维护,组织实施新员工岗位培训及技能指导,保障团队稳定有序运作。
6. 汇总每日产量、损耗及不良品数据,准确填写生产报表和班组管理台账,并及时向上级部门汇报。
任职要求
1. 初中及以上学历,具备1年以上制造业生产拉长或组长带班经验,有电工、五金、电子元器件、开关类行业背景者优先考虑。
2. 熟悉机械或电子类产品生产工艺流程,掌握车间品质控制、安全生产及5S管理相关知识。
3. 具备良好的现场协调、人员管理和沟通能力,能独立应对产线突发状况,执行力突出。
4. 工作踏实肯干,责任心强,服从安排,具有电梯配件行业工作经验者可优先录用。
生产主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长免费培训包住3-5年本科五险一金
工作职责:
1、严格遵守公司各项规章制度及车间管理要求,服从工作安排;
2、依据生产计划落实具体生产任务,组织班组有序开展生产活动,同时开展安全培训,强化班组安全管理,确保生产全过程安全可控;
3、以6S管理为抓手,重点加强生产现场管控,监督员工严格执行GMP、SOP及工艺规程,提升过程控制水平,保障产品质量稳定;
4、定期牵头或参与岗位GMP自查工作,推动问题项整改并验证整改效果,确保符合规范要求;
5、对车间工段关键质量风险点和现场执行情况实施随机检查,及时识别潜在问题,指导并跟进整改措施落实;
6、督促班组各工序人员落实卫生清洁工作,确保各环节达到清洁标准,并按规定设置清晰的状态标识;
7、监控生产过程中物料使用、产品收率及人工工时等关键指标,提升资源利用效率;
8、协助车间主任推进后备人才梯队建设,参与人员培养与能力提升工作;
9、积极完成车间下达的临时及应急工作任务,配合主任开展日常运营管理工作;
10、落实安全生产责任制,防范各类安全事故,确保人员在岗期间安全作业。
任职资格:
1、本科及以上学历,制药工程、药学等相关专业毕业;
2、具有3年以上制药企业生产岗位工作经验,具备液体制剂车间管理经历者优先;
3、系统掌握现代生产企业管理模式,具备绩效管理、岗位培训等方面的实操经验;
4、熟练掌握生产运作流程,熟悉相关设备原理,能熟练操作办公软件及生产管理相关系统。
公司福利:五险一金、带薪年假、防暑降温费、防寒费、节日礼品、过节费、年度体检、免费三餐、免费住宿、生日福利、免费学习平台、免费停车位、家属探亲福利等等
酒店保洁8小时4000包吃住
4000-5000元/月
保洁开荒保洁长期20人以上月结全职
陆家嘴世纪大道酒店直招
工资4000元一个月中班(提供一顿饭,不包住)14:00-23:00,员工5名。
晚班23:00-7:30(提供一餐),
男女不限10名。
年龄55岁以下,60岁以下,会晶面和洗地毯可以加-200。
需要有健康证以及无犯罪证明。
电脑维修月结
诚聘岗位职责:1.负责IT机房电脑设备的日常维护软件安装与技术支持2.协助老师处理电脑系统故障及软件安装配置3.提供现场技术支持,保障设备稳定运行任职要求:1、善于沟通、按时完成上级交给的工作2、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法年龄40岁以下,大专学历上班时间早8点半~5点半交社保,要有工作经验的薪资:5000元/月,做五休二,上班时间与教师同步,寒暑假三个月带薪。临港。
桥架二次配管灯具电工小工强电工包住1-2人
上海市浦东新区招强电,桥架,配管,装灯,电柜,接线,电工,和若干小工,一个电工两个小工为一个班组。电工9小时350,除周四周日不加班外,每天加班3个小时,每加班7小时为一个班。普工9小时240元,加班和电工一样计算,管住不管吃。
正华公司电容车间班长(J11214)
6000-10000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专
工作职责
1. 协助车间主任统筹管理生产班组,依据生产计划调配资源,确保班组生产进度有效推进。
2. 推动班组全员严格执行工艺规范,及时识别生产过程中的问题并提出改进措施,负责本部门质量体系的维护与持续优化。
3. 负责员工考勤管理,合理安排人员作业以满足生产需求,组织内部培训提升员工技能水平,开展思想引导并监督遵守公司各项规章制度。
4. 统筹管辖范围内各工序的现场5S、生产运行、安全环保、质量管理、设备使用及成本消耗等事项,完善班组管理体系与核心业务流程建设。
5. 根据车间年度成本目标进行达成分析与异常追踪,及时协调处理,控制工序生产周期,加强呆滞品管控,降低在制品库存。
6. 配合研发团队完成新材料/新产品的试制任务,提供必要的生产资源与技术支持。
任职资格
大专及以上学历。
具备电子元器件基础知识、工艺流程理解及生产现场管理经验。
熟练操作Office办公软件及ERP系统。
有1年以上生产现场管理经验者优先考虑。
1. 具备积极进取的工作态度和奋斗精神,能带领团队发挥协作效能。
2. 具有良好的语言表达、沟通协调及领导能力,能适应高强度工作节奏。
3. 具备较强的综合协调与组织管理能力,并可接受倒班安排。
正华公司电容车间班长(J11214)
6000-10000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专
工作职责
1. 协助车间主任统筹管理生产班组,依据生产计划调配资源,确保班组生产进度有效推进。
2. 推动班组成员严格执行工艺规范,及时识别生产过程中的异常情况并提出改进措施,负责本部门质量体系的运行维护与持续优化。
3. 负责员工考勤管理,合理安排人员作业以满足生产需求,组织内部培训提升员工操作技能,开展思想引导并监督遵守公司各项规章制度。
4. 统筹管辖范围内各工序的现场5S管理、安全生产、环境保护、质量控制、设备运行及物料消耗等事务,完善班组管理体系与核心业务流程。
5. 结合车间年度成本目标进行达成分析,针对异常情况迅速协调处理,有效管控工序生产周期与呆滞品,降低在制品库存。
6. 配合研发团队完成新材料/新产品的试制任务,提供必要的生产资源与技术支持。
任职资格
大专及以上学历。
具备电子元器件基础知识、工艺流程理解及生产现场管理经验。
熟练使用Office办公软件及ERP系统操作。
有1年以上生产现场管理经验者优先。
1. 具备积极进取的工作态度和奋斗精神,能带领团队发挥协作效能。
2. 具有良好的语言表达、沟通协调与领导能力,能适应高强度工作节奏。
3. 具备较强的综合协调与组织管理能力,并可接受倒班安排。
正式工【观澜生产组长】月薪8K-1W
8000-10000元/月
生产组长1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理医疗器械/设备
生产现场组长招聘
负责深圳工厂生产现场班组的日常管理工作,每班管理约10人左右,重点保障生产计划执行、人员安排、现场纪律、质量控制、异常反馈及5S管理。该岗位要求候选人具备较强的一线现场管理能力,能够在快节奏、强执行的生产环境中推动班组稳定运行。
岗位职责
负责当班生产现场人员安排、任务分配、岗位协调及班组日常管理工作。
根据生产计划组织班组完成当班产量、质量、交付及效率目标。
监督员工按SOP、作业指导书、工艺要求及质量标准进行操作,及时纠正违规操作。
负责现场生产纪律、劳动纪律、考勤、交接班、岗位培训及人员状态管理。
及时发现并反馈生产过程中的设备、模具、物料、工艺、品质等异常问题,协助工程、质量、设备等部门处理现场异常。
负责当班生产数据、报表、异常记录、交接班记录等基础信息的填写与汇报。
推动现场5S、目视化管理、安全生产及GMP/质量规范要求落地执行。
协助主管完成新员工带教、岗位技能培训、效率提升、人员稳定及现场改善工作。
完成上级安排的其他生产现场管理工作。
任职要求
中专/高中及以上学历,机械、模具、机电、材料、制造类相关专业优先。
具备2年以上制造业生产现场经验,1年以上班组长、小组长、线长或代理班长经验优先。
有3C电子、精密注塑、医疗器械注塑、塑胶件制造、自动化装配等行业经验者优先。
熟悉生产现场人员管理、产线排班、交接班、异常反馈、5S管理及基础质量管控。
具备较强的执行力、责任心和现场问题意识,能够及时推动问题反馈和闭环。
能够适应制造型企业现场管理节奏,接受倒班、加班及深圳工厂现场管理安排。
沟通表达清楚,能管人、敢管人,原则性强,现场纪律意识强。
有精密注塑件、塑胶结构件、硅基/CGM相关产品、医疗耗材生产现场经验者优先考虑。
优先考虑背景
富士康、比亚迪、立讯、蓝思、歌尔、伟创力、捷普、领益智造等3C/精密制造企业现场班组管理经验。
精密注塑、塑胶外壳、医疗器械塑胶件、消费电子结构件、自动化装配产线经验。
熟悉注塑车间、洁净车间、医疗器械生产环境或质量体系要求。
有10人以上一线员工管理经验,能够独立完成班组日常管理。
招聘焊工生产班长,正式工,五险一金
1-1.1万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职团队管理新能源
招聘岗位:生产班长
岗位职责:1.组织正常生产运行,保质保量的完成每日的生产任务
2.监督班组安全生产,定期进行安全培训,每日宣导安全常识
3.监控生产人员的标准作业执行是否正确,涉及自检工位是否检查有效
4.对当班生产过程中出现的不良品及时和相关部门沟通和处理,做到日清日结
5.对管理范围内的生产现场进行巡查
6.具有班组内顶岗的义务
7.管理并培训生产人员,协调适当的生产安排,保证班组正常的运转
8.对于生产现场问题需要提出降本增效的方案,通过后进行实施
9.做好AB班之间的交接(如需),以班组交接单形式留有记录
招聘要求:年龄30-48周岁,熟练使用二保焊,有过大厂相关管理经验优先录用
工作时间:八小时制,单休
薪资待遇:面议
其他福利:入职缴纳五险一金,包吃包住,住宿2人间,独立卫浴
生产车间班长
7000-9000元/月
生产管理包住1-2人月结3-5年大专全职
岗位薪资
①车间班长(高清/雷达)
有3年以上制造业生产管理的经验,同行业最好,大专及以上学历。
基础工资2330+岗位补贴1000+技能等级400+餐补+加班费,综合薪资7000-9000。
福利
食堂5-8元每餐(餐补10元/天),夜班补贴10元/天,提供住宿,配套齐全,购买五险,可预支,剩余工资次月5号发放
小工钢筋绑扎1-2人
岗位职责:
1.协助施工人员完成基础性体力劳动,如材料搬运、场地清理、工具整理等
2.配合各工种进行现场辅助作业,包括混凝土浇筑辅助、模板支护协助、钢筋绑扎辅助等
3.负责工地日常杂务,如洒水降尘、安全警戒、临时设施搭建与拆除
4. 服从现场管理人员调度,严格遵守安全生产规范及文明施工要求
5.及时反馈现场异常情况,配合完成交办的其他临时性任务
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应户外及高强度作业环境
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和团队协作精神
3.无犯罪记录,无重大疾病史,能提供有效身份证明
4. 有工地从业经验者优先,无经验者可提供岗前基础培训
5.学历不限,具备初中及以上文化程度,能理解简单施工指令
凉菜烧烤
上海品回味无烟酒餐饮招聘:烤肉主管一名:7500-8000烤肉师傅一名:6500只管烤,串肉有人弄,要求有责任心,会冰箱管理,卫生干净,工作住宿环境舒适,杭州品回味需要凉菜中工一名,需要功底扎实,人品要好联系电话
NPI工程师(PCBA)
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
工作职责:
1. 负责新产品从研发设计到批量生产的全流程协调与对接工作。
2. 组织开展新项目试制前的各类准备会议,明确各方需求并统筹调配相关部门资源推进试产实施。
3. 监控样件生产全过程,记录并分析试产阶段的数据,汇总试制过程中出现的问题,识别可能存在的质量隐患及制程瓶颈。
4. 编写试产总结报告,输出优化建议,并跟进责任单位落实问题整改与闭环管理。
5. 在量产筹备阶段评估项目成熟度,核查与新产品相关的工艺文档、各工序夹具、工装设备、样品等是否齐全且符合要求。
6. 编制新产品相关工艺技术文件,如过程流程图、PFMEA等,并准备客户审核所需的资料文件。
7. 参与产品可制造性评审(DFM),确保设计方案便于生产、测试和组装。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,电子、计算机等相关专业,具备3年以上PCBA制造领域工作经验;
2. 熟悉PCBA新项目导入流程,掌握SMT、DIP、功能测试、三防涂覆等工艺知识,能熟练操作常用办公软件;
3. 具备较强的沟通协作能力、项目推动能力及计划组织能力;
4. 有汽车电子行业从业背景者优先考虑
生产文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年高中
岗位职责:
1、负责单据的录入及数据核对工作;
2、创建并维护仓库管理系统的台账信息;
3、参与仓库月度、季度及年度盘点,整理盘点表格,核对差异情况并及时上报跟进处理;
4、协助管理部分仓储产品;
5、与采购、生产、财务及仓管人员协调沟通,确保账务、物料与订单信息一致;
6、完成上级交办的其他相关任务。
任职要求:
1、高中及以上学历,熟练操作电脑办公软件;
2、有ERP系统操作经验者优先考虑;
3、单休,工作时间早八点至下午五点。
小吃厨师
中国石油鼓楼外大街食堂招聘小吃师傅一名。要求会拉面、削面及各地方小吃,会铁板。人品第一,踏实肯干。工资7000至8000。招聘前厅经理一名。要求有一定的管理能力,具备有效的沟通能力。年龄30到40岁。工资面议。月休六天,节假日放假。联系电话。电话。电话打不通可以沟通。
高级研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员5-10年大专结构研发医疗耗材研发二类医疗器械无源医疗器械输液器
岗位职责
1) 将客户或市场提出的需求转化为具备持续生产能力且具有市场竞争优势的产品;
2) 开展生产技术开发,完成生产工艺流程的设计与验证,进行风险分析,确保生产技术稳定且易于操作;
3) 编制产品所需的技术文档和DHF文件,包括但不限于DMR(产品主记录)、BOM(物料清单)、SPEC(技术规范)、DRW(工程图纸)等;
4) 组织实施产品的V&V(验证与确认)工作,确保产品满足各项技术参数,并最终达到客户及临床使用要求;
5) 推动产品从研发向量产的转化,完成工艺验证,确认模具、工装及设备,编制SOP并组织培训,保障产品性能、可靠性、良品率、成本控制、交付能力及生产效率;
6) 主导产品设计变更及相关验证工作的执行;
7) 协助完成新产品注册申报,准备并提交所需技术支持资料;
8) 支持生产环节中与设计相关的质量提升,编制返工指导文件,开展培训,并参与客户投诉的技术分析;
9) 在研发阶段实施产品质量管控,确保设计样品符合既定的技术要求;
10) 负责专利相关材料的整理与申报;
11) 参与各类技术评审会议,提供切实可行的技术解决方案;
12) 完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1)具有8年以上医疗器械开发设计经验,大专及以上学历,机械设计或高分子材料专业者优先;
2)熟悉注塑类产品结构设计、装配工艺及连接技术;
3)掌握几何尺寸与公差(GD&T)及相关统计分析方法;
4)具备独立开展问题分析与解决的能力;
5)了解医疗器械行业相关技术标准及法规流程;
6)熟练使用常用CAD设计软件及办公类应用工具;
7)具备良好的沟通协调能力及跨部门协作意识;
8)为人诚信、责任心强,具有积极进取和探索精神;
研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
一、日常研发工作
1、开展特种尼龙材料的工艺研究小试实验,完成相关质量检测任务
2、收集与整理实验数据,对实验结果进行分析评估
3、检索并研读特种尼龙材料相关的专利文件及技术文献
二、日常设备管理与维护
1、负责实验器具的清洗,保障实验室环境整洁、安全有序运行
2、执行反应釜及各类分析检测仪器的日常清洁与基础维护
3、规范处理实验室产生的危险废弃物
4、汇总部门采购需求,提交耗材采购申请清单
三、项目成果输出支持
1、协助编制实验开题报告、阶段进展报告及总结性报告
2、撰写专利动态监控报告或专业技术文献综述
四、中试及量产支持工作
1、赴湖南参与中试试验的技术支持工作
2、赴鞍山为大规模生产提供现场协助
五、其他交办任务
完成上级指派的临时性工作,如针对客户具体需求提出技术解决方案等
任职要求:
1. 本科及以上学历,毕业于985/211院校,化学、化工等相关专业背景;高分子材料科学与工程、有机化学等方向优先考虑
2. 具备实验室实际工作经验,掌握高分子材料常见实验操作、检测或表征方法者优先
3. 熟悉尼龙、聚酰胺或其他高分子材料生产工艺流程者优先
其他生产营运人员3-5年大专制冷系统冷却系统
岗位职责:
1. 负责汽车空调冷却系统相关部件的设计与开发
2. 协助项目顺利导入生产阶段并提供技术支持
3. 推进零部件开发过程中的验证与认可工作
4. 承担售后端零件质量问题的排查与优化改进
岗位要求:
1. 具有汽车空调冷却部件研发相关工作经验
2. 掌握零部件开发流程及相关认可规范
3. 具备较强的故障分析及持续改进能力
4. 拥有汽车零部件领域从业背景者优先考虑
栏目概述
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