
现场风电运维工程师+运达机组经验
7千-1.3万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维运达
1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护工作,确保设备安全稳定运行;
2、负责运维过程中各类故障与隐患的排查、整改及处理,并做好相关信息与资料的记录与归档;
3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督与管控,发现安全隐患及时上报并跟进处置;
4、配合主管领导开展现场费用管理工作,合理控制各项运维成本支出;
5、完成其他相关事务性工作。
岗位要求:
1、具备国内双馈主机实际操作经验,如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等品牌优先;
2、无恐高症,须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证;
3、熟悉风电行业基本情况,具有丰富的风电机组运行与维护实践经验;
4、具备良好的沟通能力、学习能力及较强的心理承受能力;
5、中专或大专及以上学历,电气、电力、风电、机械等相关专业优先考虑。
入职前必须具备低压电工证和登高作业证,未持证者不得上岗作业
风电运维技术员
5-9千/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维
岗位职责:
1. 根据机组维护要求,开展风电机组的定期保养、故障处理及周期性检修,确保设备安全稳定运行;
2. 对维护作业中发现的安全隐患及时汇报并持续跟踪处理进展;
3. 参与在建项目的设备安装监督、系统调试及试运行相关工作;
4. 按要求填报项目现场运行双周报、双月报,以及功率曲线、十分钟瞬态等数据,严格执行现场工作计划;
5. 遵守风电场各项运行制度和安全管理规定;
6. 主动参与风电场(业主方)及公司组织的技术培训、安全教育与企业文化学习活动。
一、岗位要求:
1. 大专及以上学历,风能与动力工程、电气、机械等相关专业优先考虑;
2. 身体健康,具备基础计算机操作能力,能够适应艰苦环境,踏实肯干;
3. 持有应急管理部门颁发的高低压电工操作证、高处作业证。
二、薪资福利
1. 月薪5000-9000元,依据技术水平定岗定薪;
2. 法定节假日按国家规定执行,享受节日补贴及高温作业津贴;
3. 每月休息5-7天,按项目安排轮休,并报销往返差旅费用;
4. 劳动保护用品免费发放;
5. 入职即办理六险一金;
6. 公司统一提供住宿安排。
三、工作地点
宁夏、陕西地区服从公司分配(金风运维项目)
运检工程师7000-12000
7千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
陆地特招风机运检一体作业人员,正规劳动合同缴纳六险一金管住吃是按天补助,欢迎各界朋友加入大家庭联系人朱经理电话
升压站运维值班
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责监测、巡视电站设备运行情况;
2.负责归档各类设备台账、记录表单收集,分析统计运行数据;
3.具有很强的电气检修能力,对二次相对精通;
4.具有一定的管理能力和沟通交流能力;
任职条件:
1.中专及以上学历,专业对口,三证齐全(登高、低压、高压);
2.身体健康,能吃苦耐劳;
3.三年以上升压站运行维护经验,可立即到岗;
备注:
工作地点:辽宁,河北、陕西、山东、江苏、安徽、黑龙江
风电风机运维工程师(陕西、宁夏)
7-8千/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
陕西、宁夏是一个区域:陕宁区域(需要服从区域内安排,会考虑户籍/意向就近安排,但无法指定具体省份/城市/项目,要看面试通过后各项目人手情况)。
工作内容是风电行业的风机运维,不是电站,请注意区分。
太长不看:大专及以上学历,风电行业经验满2年(光伏/火电不算),三证齐全。
【岗位要求】
1. 中级服务工程师任职要求:
1.1 大专及以上学历,电气、新能源、机械相关专业毕业,2年及以上风电相关工作经验,熟练掌握现场常规作业的操作规程(中专学历的,工作经验需增加1年);
1.2 具备电气原理图、液压原理图、机械安装图纸的识图能力,理解图纸回路与元件功能;
1.3 熟练常规工具的规范使用(例如万用表、对中仪、液压扳手、扭力扳等现场基本用具),具备开展运维常规工作(定检、对中、巡检、技术改造等)能力,清楚项目现场各项工作危险源,有效规避,确保自身安全;
1.4 具备基本开箱、安装操作和一定的沟通协调能力;
1.5 了解现场管理规范(班前班后会、安全自查等现场管理条例)、现场业务(现场故障反馈流程、现场费用报销流程、运行数据分析及反馈流程)等一般流程,能够使用相关软件进行初步故障分析与处理。
2. 特种作业证要求:高压电工证、低压电工证、高处作业证。
风电运维工程师六险一金可零经验
6千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维风电检测风电安装调试电控系统电工进网作业许可证(高压)
岗位及职责:
对机组进行巡检、维护、检修及运行管理,提供专业技术支持,确保风电机组安全稳定运行。
1、负责工程项目中风力发电机组的现场调试与运行维护工作。
2、负责现场风机运行过程中问题的排查处理及故障情况记录。
3、完成运维项目中风力发电机组的定期保养、日常检修和常规维护任务。
4、提交风电项目现场运行数据分析报告,编制检修计划、备件储备方案及耗材采购需求。
5、负责项目现场备品备件的管理工作。
6、对现场运行数据进行分析与整理,并提出可行性的优化建议。
7、开展风电机组运行技术研究,提升设备运行效率与性能表现。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历(能力突出者可放宽至中专)。
2、个人素质:踏实肯干,责任心强,具备良好的服务意识、沟通能力和抗压能力,能接受短期出差安排。
3、身体条件:无恐高症、心脏病、高血压、高血糖等影响高空作业的疾病,适应高空及野外作业环境。
薪资待遇:
入职首月即缴纳六险一金,享受带薪年假、节日福利、年度体检、通勤补助、高温津贴。设有晋升通道,在职期间提供食宿保障。
上班时间:
实行8小时白班制,无夜班安排。采用连上连休模式,每月休息5至7天,或连续工作两个月后集中休假半个月。
风电运维工程师
8千-1万/月
风电运维工程师中专/中技
1.日常运维工作
按照运维计划,执行风电场风机、升压站、变电站等设备的日常巡检、定期保养和维护;
及时发现并处理风电设备运行中的故障和异常,保障设备高效、稳定运行。
2.故障检修
独立或配合团队完成风机故障分析、判断及维修工作(含机械、电气、液压系统);
填写故障处理记录,确保维修数据的及时、准确、完整。
3.安全管理
严格遵守公司的安全管理制度,确保在高空、高压、电气等作业环境中的人身和设备安全;
熟悉并执行高处作业、登塔作业、动火作业、有限空间作业等各类操作规范。
4.技术支持与优化
协助完成技术改造、质量提升等项目;
提出现场优化建议,参与提升风电场可利用率与发电效率的分析与实施。
5.文档与报告
编写运维日志、点检记录、故障处理报告、周报/月报等文档;
参与编制风电设备的运行报告及建议书,反馈设备运行状态。
6.协同配合
与技术支持团队、备品备件供应、客户单位及调度中心保持良好沟通;
完成上级安排的其他工作任务。
任职要求
1.学历背景
大专及以上学历,电气工程、新能源、机械、自动化等相关专业优先。
2.专业技能:
熟悉风电设备工作原理及结构(主流机型如远景、金风、明阳、华锐等);
掌握基本电气/机械检修技能,能独立操作常用维修工具;
熟练掌握登高作业与安全规程,有高空作业经验者优先。
3.资质要求:
持有登高证、电工证(低压和高压)、特种作业证等优先;有风电运维经验1年以上者优先录用。
4.身体条件:
无恐高症、心脑血管疾病,能适应风电场高空、远程、倒班及驻场作业;
身体健康,能适应不同季节、户外复杂环境工作。
5.综合素质:
责任心强,学习能力强,团队协作意识好;
能承受较强的工作压力,适应现场临时任务与应急响应。
风电运维技术员
8千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维变浆系统通讯系统电工进网作业许可证(高压)高处安装拆除作业证
运维岗位职责:
1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业,确保设备安全稳定运行;
2、负责运维过程中各类故障与潜在风险的排查、整改与处理,并做好相关信息和资料的记录与归集;
3、对现场施工的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督与管控,发现安全隐患及时上报并跟踪处置;
4、配合上级管理人员开展现场费用管控,合理控制各项运维成本支出;
5、完成其他相关事务性工作。
岗位要求:
1、具备国内主流风机厂商运维经验,如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等,具有运达机组维护经历者优先;
2、无恐高症状,持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证;
3、熟悉风电行业基本情况,具备扎实的风电机组运行维护实践经验;
4、具备良好的沟通协调能力、学习能力及较强的抗压心理素质;
5、中专或大专以上学历,电气、电力、风电、机械类等相关专业背景者优先考虑。
风电运维工程师
8千-1万/月
风电运维工程师3-5年大专
岗位名称:机组运维工程师
工作地点:宁夏、陕西
【岗位职责】
1. 负责双馈机组或东汽机组的运维工作。
【岗位要求】
1. 有4年左右双馈机组故障处理经验,或有东汽机组经验。
【福利待遇】
1. 综合工资8000-14000(根据技术能力水平定薪)。
2. 缴纳六险一金,提供住宿,伙食费均摊。
3. 带薪休假,。
4. 节假日三倍工资。
5. 中秋、端午500元,春节1000元,生日福利150元。
6. 其他福利待遇以公司规定为准。
风力发电机组运维技术员
8千-1万/月
风电运维工程师3-5年大专风电运维风机运维工程师液压系统变浆系统逆变系统机械传动系统电工进网作业许可证(高压)低压证高处作业证运达2.2机组故障处理陕西榆林府谷
工作地: 陕西榆林府谷,运检一体项目,运达机型,南瑞变流器,能独立处理运达2.2多方故障
风机运维岗位职责:
1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作,保障现场机组安全、稳定运行;
2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改处理及相关信息、资料的记录与收集;
3、负责对现场作业的安全、质量、进度进行严格监督,对于现场各类安全隐患及时上报并跟进处理;
4、协助主管领导开展现场费用管控,有效控制各项运维成本;
5、完成其他事务性工作,服从业主方工作安排。
岗位要求:
1、具备运达机型故障处理实际经验;
2、持有低压证、高压证、登高作业证;
3、熟悉风电行业基本情况,具有丰富的机组运维实践经验,具备良好的沟通能力、学习能力及较强的心理素质;
4、大专及以上学历,专业不限;
5、身体健康,无恐高、无色盲或色弱、无脊柱类疾病;
6、待遇:六险一金,底薪+绩效+津贴+奖金+考证费报销、休假、入职报到、免费培训、提供住宿、多通道晋升机会。上满1个月休5天,2个月休10天。
电工厨师环卫工人
招聘后勤领班,月薪3500元,要求女性,35周岁以内,身高1米6以上,会基础电脑操作。
招聘司炉工,要求持双证,月薪3700元,另有440元饭补,男女不限,上九休三,持证上岗;无证件者,公司可提供考证渠道。
招聘厨师2名,薪资面议。
招聘帮厨,限男性,月薪4000-4500元。
招聘环卫工,月薪3400元(含饭补)。
招聘电工,月薪5000-5200元,另有440元饭补,缴纳社保。
招聘养护工,月薪3500-4400元(含饭补),要求40岁左右,包吃住,月休5天。
工作地址:神木北站铁路沿线。
工地小工/杂工1-2人
招聘小工一名,协助电焊工进行管道作业,要求会使用电锤,主要工作为打支架。工作态度不踏实者请勿联系,仅能短期工作者请勿联系。有意者可报名。
榆林榆阳区捡土豆,50斤袋子1.8一袋,管吃管住,大量上人,想来的打电话
7-8千/月
种植工月结全职
榆林市捡土豆,50斤袋子1.8一袋,管吃管住,大量上人,想来的打电话
风电运维
5-8千/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维低压电工证高压电工证登高证
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与运维检修工作
2.执行机组定期维护保养计划,确保设备安全稳定运行
3.参与新机组调试、并网测试及技术改造支持工作
4. 记录运维数据,编写运行分析报告,提出优化建议
5. 配合完成安全培训、应急演练及现场安全管理
任职要求:
1. 熟悉风电机组结构原理及主流机型(如金风、远景、明阳等)运维规范
2. 具备登高作业证、低压电工证及高空作业相关资质
3.能适应长期驻守风电场(多位于偏远地区),具备较强抗压能力
4.责任心强,安全意识突出,无恐高症及严重晕动症
5. 接受应届毕业生,有风电/电力行业实习经验者优先
风电运维站长
1.2-1.5万/月
风电运维工程师5-10年大专
岗位名称
风电场站长
工作地点:江西宜春
薪资范围
15-18 万 / 年(根据经验和项目规模面议)
岗位职责
1. **全面负责风电场日常运行管理**,组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案,确保电站安全、稳定、高效运行
2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标,对电站整体运营结果负责
3. **负责设备维护与故障管理**,组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造,跟踪缺陷闭环,降低设备故障率
4. **严格执行 "两票三制"**,落实安全生产责任制,组织安全培训和应急演练,杜绝人身伤害和重大设备事故
5. **负责团队建设与人员管理**,做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理,搭建稳定的运维团队
6. **对接业主方和调度机构**,保持良好客户关系,按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件
7. **负责成本控制**,合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理,提升电站经营效益
任职要求
1. **大专及以上学历**,电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业
2. **5 年以上风电场运行维护经验**,其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**,熟悉主流风机机型(金风 / 远景 / 明阳 / 运达等)
3. **持有高压电工证**,具备登高作业证,有风机厂家运维培训证书者优先
4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统,掌握 SCADA 监控系统,能独立处理常见设备故障
5. 具备较强的安全意识和团队管理能力,能独立对接业主和外部单位
6. **能接受驻场工作**,适应偏远地区生活环境,能吃苦、责任心强
7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先
我们提供
- **具有竞争力的薪酬**:基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴,综合年薪 15-18万
- **完善的福利**:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包
- **清晰的晋升通道**:站长 → 区域运维经理 → 运维总监
- **成长空间**:公司处于快速发展期,管理岗位空缺多,能力突出者可快速晋升
- **培训体系**:新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升,助力职业发展
叶片修复师
1-1.1万/月
风电运维工程师1-3年学历不限风叶修复风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证
岗位职责:
1.负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作
2. 执行风机定期检修计划,完成齿轮箱、发电机、变桨系统等核心部件的状态检查与性能测试
3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议以提升设备可利用率
4.配合完成新机组调试、并网验收及技术改造项目
5.严格遵守高空作业、电气安全及风电场现场管理规范,确保作业零事故
任职要求:
1.电力系统、自动化、机械工程或新能源相关专业背景,学历不限
2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验,经验不限
3.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证者优先
4.能适应长期驻场、轮班及户外作业,具备较强责任心与应急处理能力
5.熟悉主流风机品牌(如金风、远景、明阳)结构原理者优先
弱电技术员
6-9千/月
弱电工程师1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 系统安装调试:负责监控、门禁、综合布线、楼宇对讲、网络、广播等弱电系统的安装、接线、调试。
2. 日常运维:定期巡检弱电设备,处理故障报修,保障系统稳定运行。
3. 施工管理:按图纸规范施工,把控安装质量和安全,配合项目验收。
4. 技术支持:与甲方沟通协调现场问题,提供售后技术服务。
【岗位要求】
1. 学历:中专/大专及以上。
2. 经验:1–3年及以上弱电施工/运维经验。
3. 技能:能看懂CAD施工图纸;熟悉监控、门禁、综合布线等系统;会使用万用表、测线仪等工具。
4. 证书:低压电工证(多数岗位必备或优先);消防设施操作员证、驾驶证为加分项。
5. 软素质:吃苦耐劳、沟通能力强、能适应出差/加班/驻场。
电气工程师
5千-1万/月
电气工程师5-10年大专变频器变压器配电柜维修/保养
负责采气站变电所的运行管理,组织班组成员开展变电所维护及站外电气设备日常故障排查与处理
plc电气工程助理
5-9千/月
电气工程师1-3年大专PLC控制系统PLC设计
岗位内容:
1. 承担PLC程序的开发、调试、更新及日常维护工作;
2. 结合生产工艺流程与自动化实施要求,完成电气自动化控制系统的设计方案,并依据现场实际条件进行优化调整;
3. 负责CCS监控软件的设计与程序编写,实现生产控制系统的数据采集、存储与统计分析功能;
4. 配合相关部门完成技术图纸、蓝图等文档的编制,并提供必要的技术支持服务。
任职要求:
1. 具备扎实的电气自动化、自动控制等相关专业理论基础,专科或以上学历;
2. 持有低压电工证;
3. 具备一定的PLC编程、系统调试及故障排查经验,具备现场问题处理能力者优先;
4. 具备良好的团队协作与沟通能力,执行力高,能合理规划工作时间。
维保驻场
5千-1万/月
消防工程师1-3年大专
1.具备良好的敬业精神,踏实肯干,积极进取;
2.机电一体化、机电设备维修与管理、电气自动化、楼宇智能化工程技术、电子信息工程技术、应用电子技术、制冷与空调设备运行、数控技术等相关专业优先录用;
3.具有扎实的专业理论基础,熟悉计算机基本操作或持有电工上岗证者优先考虑;
4.热爱本职岗位,工作态度端正,责任心强,执行力高;
5.具备较强的自主学习能力,能承受工作压力,具有良好的团队协作意识。
6.必须持有中级维保证书,属硬性准入条件。
岗位职责
1.在部门经理的统一指挥下,服从工作安排,恪守岗位职责,严格遵守公司规章制度,高效完成上级交办的各项任务;
2.熟悉消防工程检测流程及相关验收标准;
3.掌握消防检测各环节操作流程,参与维保与检测方案的编制,严格执行国家现行的技术标准、规范及安全操作规程;
4.负责企事业单位已投入使用消防系统的日常维护、运行管理及故障排查,及时处理各类软硬件问题,保障系统稳定运行,并按要求完成相关记录及运行报告;
5.熟练操作各类消防检测仪器和设备;
6.可独立编制维保报告,拟定服务合同,掌握基本报价流程。
设备安装工程师
7千-1.1万/月
设备工程师5-10年中专/中技设备安装
岗位职责:
1、参与监理规划的编制工作,独立完成本专业监理实施细则的编制;
2、审核施工单位提交的与本专业相关的报审资料,并及时向总监理工程师汇报情况;
3、参与分包单位资格审查,对发现的质量问题和安全隐患进行处置;
4、指导并监督监理员的日常工作,定期向总监理工程师汇报本专业监理实施进展;
5、核查进场工程材料、构配件及设备的质量状况;
6、负责检验批、隐蔽工程、分项工程的验收,参与分部工程的验收工作;
7、组织编制监理日志,收集、整理和汇总监理资料,参与编写监理月报及相关专业技术文件;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、具备3年以上工程管理类工作经验,持有中级职称或监理注册证书(省监、国监)者优先考虑;
2、掌握工程监理、工程管理等相关专业知识,熟悉本专业技术标准与规范要求;
3、具备良好的沟通与组织协调能力,能有效推进各项工作的开展,工作细致严谨,熟练操作常用办公软件;
4、责任心强,能适应较强工作压力,具备较强的学习能力和吃苦精神;
5、愿意服从工作地点安排与调配。
消防工程师
一级注册消防工程师 正式工作职责
一、资质与签字负责
担任公司技术负责人/项目负责人,把控所有维保、检测项目技术合规性。
审核、签字、盖章消防设施检测报告、年度维保报告、消防安全评估报告,承担终身技术责任。
对接消防主管部门、监管检查,配合资质年审、备案、抽查。
二、项目技术管理
承接商场、酒店、写字楼、园区、厂房等项目消防维保、检测全流程技术把控。
审核维保方案、检测方案、施工整改方案,把控施工及维保标准。
现场疑难故障、系统联动问题技术研判、解决方案制定。
三、现场维保检测工作
带队开展消防系统季度/半年/年度维保:火灾报警、喷淋、消火栓、防排烟、防火卷帘、应急照明、气体灭火等全系统。
按规范做消防例行检测、专项检测,现场实测、功能联动试验。
排查火灾隐患,出具隐患整改通知书,跟踪整改复查、闭环管理。
四、资料与档案管理
编制、审核维保记录、检测原始记录、竣工资料、消防台账档案。
整理项目消防图纸、系统参数、点位表,建立长期维保档案。
五、人员与培训管理
培训公司维保员、检测员实操技能、规范标准、作业流程。
制定公司内部消防作业操作规程、安全管理制度。
六、对接甲方与监管
对接甲方物业、企业负责人,做消防合规交底、隐患沟通、维保汇报。
配合消防救援大队、住建部门消防验收、监督检查、专项整治。
七、日常合规风控
严格按照国家消防规范作业,杜绝违规出具报告、虚假维保。
把控项目风险,规避责任事故、行政处罚。
榆林神木市弱电技术员1名,吃苦耐劳干活积极,看懂图纸,会做资料,会现场技术管理,联系电话
7-8千/月
弱电工程师3-5年大专
弱电技术员1名,吃苦耐劳干活积极,看懂图纸,会做资料,会现场技术管理,联系电话
智能化系统集成工程师
4-6千/月
弱电工程师1-3年大专弱电工程电子/硬件系统工程师
1. 计算机相关专业,熟悉计算机及网络相关知识,熟练CAD制图;
2. 具有弱电系统经验(主要是综合布线、通信机房设备安装/调试、计算机网络系统、安防系统等);
3. 熟悉弱电行业的相关规范和标准等,具备较强的项目及团队管理协调能力;
4. 工作热情,责任心强,富有创新精神,具有良好的学习能力、分析问题和解决问题的能力;
5. 人际沟通能力强,具有良好的团队协作精神。
6. 能够执行公司业务流程及工程施工规范,责任心强;
电气技术员
6-9千/月
电气工程师
1、根据公司安排,进行变频柜、电动机,变压器等各类控制柜日常维修保养;
2、进行各品牌控制柜故障判断,损坏部件更换,一、二次回路进行维修;
3、其他电气设备现场维修;
4、新员工入职后有老员工帮带熟悉;
公司福利:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供神木机电工程师哪里找在线招聘信息,主要招聘榆林建筑机电工程师相关人才。作为建筑机电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑机电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。