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急招!陕西榆林工地高薪诚聘瓦工:350元/天小工:240元/天木工:400元/天电工:若干名土建技术员:要求具备相关从业经验,薪资待遇优厚,具体详谈年龄55岁以下老板介休人,做事爽快,期待靠谱的你加入,一起凭实力赚钱!电话:地址:陕西榆林昌泽鸿港钢结构工程有限公司
榆林
4月19日 14:13拨打电话
陕西榆林神木市煤矿急招两名有证书的好手掘进队电工,联系方式:
电工1-2人电工证
陕西省神木市煤矿急招两名有证书的好手掘进队电工,联系方式:
榆林 神木市
5月5日 16:22拨打电话
环卫工人电工保洁开荒保洁
招聘启事 岗位: 1、厨房各工种;炒菜、炖菜、小工、面点、洗碗工、 2、餐厅:服务员、 高服 3、客服:会服、夜班前台、 4、环境:环卫工、 绿化、保洁、 5、检修:电工、焊工、 岗位要求: 1. 年龄50岁以下五官端正, 2. 身体健康,无不良嗜好, 3. ,无犯罪证明 4. 特种行业操作证(电工、焊工) 薪资:岗位众多工资面议 福利:免费住宿,24小时热水、餐补 工作:8小时制,排班轮休,每月5天休假 社保;五险一金 联系人;曾女士 电话: 工作地点:陕西省榆林市神木北站沿线
榆林 神木市
4月14日 09:30拨打电话
榆林府谷县招水电
水电工
榆林市府谷县招水电
榆林 府谷县
5月5日 09:48拨打电话
陕西榆林接矿上通知组织一个探水队,要井下电工人一人。
电工1-2人
接矿上通知组织一个探水队,要井下电工人一人。
榆林
4月17日 14:18拨打电话
榆林神木市要带登高证活在坐车走电话王师傅
漏电高空作业
要带登高证活在神木坐车走电话 王师傅
榆林 神木市
5月10日 13:01拨打电话
陕西榆林要个热熔管子师傅
热熔管
要个热熔管子师傅
榆林
5月2日 23:56拨打电话
水暖工电工长期1-2人
招工 长期雇水暖电工一名,必须懂图纸,技术要好,包吃包住,工资一天 380,能吃苦,一天干 10 个半小时,年龄 45 周岁以下(带证的优先) 联系电话️:
榆林 神木市
4月14日 11:29拨打电话
榆林榆阳区招水电、工地学徒工本地装修水电工学徒工,3000-4000,学多少涨多少,能吃苦耐劳。
工地学徒工水电学徒水电工
榆林市榆阳区招水电、工地学徒工本地装修水电工学徒工,3000-4000,学多少涨多少,能吃苦耐劳。
榆林 榆阳区
3月26日 09:40拨打电话
陕西榆林有连采电工吗?工资自己谈联系王总。
电工
有连采电工吗?工资自己谈联系王总。
榆林
3月13日 22:49拨打电话
陕西榆林聘请一名押运员,负责每日盐酸运输工作,薪酬为每日240元。
240元/天
押运员1-2人日结
陕西榆林聘请一名押运员,负责每日盐酸运输工作,薪酬为每日240元。
榆林
5月10日 18:27拨打电话
工厂焊工焊接月结
岗位名称:焊工; 岗位要求:1. 根据焊接工艺指导书,选择合适的焊接工艺和原材料,进行产品零件、设备的焊接;2. 对焊接过程进行质量控制,确保焊接质量,包括烘干焊条、预热零件、清除焊渣等;3. 维护和保养焊接设备,包括焊机、箱式炉、烘干炉等,独立或配合完成焊接设备的维修; 薪资待遇:月薪6500元。
榆林
5月10日 18:27拨打电话
配菜月结
芹河镇中心小学招聘教师灶帮厨,要求有相关工作经验、身体健康且无传染性疾病,年龄不超过55岁,工资待遇面议,联系人为刘老师,地点在陕西榆林。
榆林
5月10日 18:27拨打电话
物流叉车工包住包吃6-10人月结
岗位名称:叉车工;仓库管理员。 岗位要求:1. 年龄在18-40岁;2. 具有一年以上叉车操作经验,熟悉叉车规范操作;3. 具备仓库商品管理能力,有良好的服务态度和执行力。 薪资待遇:面议,提供食宿,通勤车接送。招聘人数:招工人6名。提供岗前培训。
榆林
5月10日 18:27拨打电话
高栏车货运司机B2
榆阳(利客物流总部直属)运营中心继续招募如下人员及项目信息:一、①运力合伙人:条件:自己有车司机[握手]合作车型:4.2米!6.8米!9.6米高栏板货运车!总部保障:稳定的货源!货款结算不拖不欠!②68卡运区县独家:项目合伙人。区域代理中心)③68卡运运营商:(区域内直营店也是合作伙伴)二、总聘人数:三、薪资:总部绩效奖励+业绩(多劳多得)四、岗位职责及要求:熟悉驾驶技术、爱岗敬业、懂经营、会管理、有人脉、善沟通。带动周边解决就业。五、招聘有效期:至(二季度)六、应聘方式:(现场)沟通交流→面试一>办理入职。(线上)电话联系→递简历→见面洽谈一>办理入职。七、项目2、3要求:①有创业意向的强者!②想创业自当老板的!③想轻松年收益在10万以上的!④想在物流行业展示能力的!八、利客总部直属榆阳运营中心(地址:东沙大道)联系:人力资源部联系电话:
榆林 榆阳区
5月10日 18:26拨打电话
无锡江阴市招水电
100-300元/天
水电工1-4天1-2人日结点工专业师傅自备工具技术好
无锡市江阴市招水电
无锡 江阴市
5月10日 18:28拨打电话
湖南长沙招水电、开槽/切割
开槽/切割水电
长沙市招水电、开槽/切割
长沙
5月10日 18:27拨打电话
山东聊城临清市用维护临电电工住宅楼长期
临电长期
山东省临清市用维护临电电工住宅楼 长期
聊城 临清市
5月10日 18:27拨打电话
深圳福田区招水电
8000-12000元/月
水电工长期1-2人月结低压电工证二把刀勿扰
深圳市福田区招水电
深圳 福田区 皇岗
5月10日 18:27拨打电话
新疆克拉玛依和什托洛盖镇,大量招水电工,工资电联
水电工
和什托洛盖镇,大量招水电工,工资电联
克拉玛依
5月10日 18:27拨打电话
陕西榆林大家伙谁在铂悦府改水电?。
开槽
铂悦府找开槽的师傅。
榆林
2月13日 07:06拨打电话
电气工地热护工
神木杨伙盘电厂维护项目招聘维护人员: 一、维护项目简介: 火力发电厂,榆林神木杨伙盘电厂2台100万机组,锅炉、汽机、电气一次、灰硫、输煤、综合,设备的日常维护工作。 二、招聘岗位: 1、输煤专业师傅:2名 以上人员要求(要求55周岁以下) 三、住宿条件:6人间宿舍,宿舍内有空调.、地暖、食堂生活菜品较好自助餐。房间独立wifi。 四、薪酬:根据个人技能而定()具体电话详谈。 联系电话:宋()非诚勿扰!!!!
榆林 神木市
4月23日 09:11拨打电话
客服专员
3000-4000元/月
客服专员经验不限大专不接受居家办公办公室坐班不含销售的客服工作线上客服人力资源外包客服正常工作制
岗位职责: 1. 负责客户接待与咨询解答,及时响应客户需求,推动订单转化; 2. 售前协助:提供产品说明,引导客户完成购买决策; 3. 订单跟进:确认客户下单信息,持续跟踪发货及物流动态; 4. 售后支持:指导产品使用方法,解决客户疑问,处理异常情况,分析并回应店铺评价,妥善办理每日退换货及退款事宜; 5. 接听公司400热线,做好问题记录、反馈及后续跟进; 6. 完成上级交办的其他相关工作; 任职要求: 1. 大专或以上学历; 2. 具备电商客服工作经验者优先考虑; 3. 普通话流利,表达清楚,沟通能力良好; 4. 性格耐心,逻辑清晰,可独立应对突发状况; 5. 理解客户心理,具备良好的服务态度与销售思维; 6. 工作积极主动,抗压能力强,富有团队协作意识。
坐班客服
3000-4000元/月
客服专员经验不限学历不限
负责处理客户投诉及相关问题
电商客服
6000-8000元/月
客服专员经验不限学历不限含有销售的客服工作不接受居家办公办公室坐班线上客服企业内部客服正常工作制电商客服
岗位职责: 1、负责电商平台客户咨询的及时响应,准确解答产品与服务相关问题; 2、跟进客户订单全流程,包含售前答疑、售后支持以及退换货处理; 3、积极维护客户关系,提升服务体验,增强客户粘性与复购意愿; 4、定期整理客户意见与建议,配合推动产品及服务流程的优化; 任职要求: 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识,能够细致耐心地回应客户诉求; 2、了解电商平台运作规范,有同行业从业经历者优先考虑; 3、熟练操作常用办公软件,打字速度较快,可高效完成信息处理任务; 4、责任心强,具备良好的团队合作态度,能接受弹性工作安排
榆林神木市煤矿井下变电所值班员,工资7000,,一个月3天休班,要求持井下电气作业证,年龄58以
6000-7000元/月
电气工1-2人月结
煤矿井下变电所值班员,工资7000,,一个月3天休班,要求持井下电气作业证,年龄58以内。
榆林 神木市
3月23日 09:06拨打电话
榆林神木市招水电
220-330元/天
水电工1-2人
榆林市神木市招水电
榆林 神木市
4月27日 09:39拨打电话
电话客服有提成6-10人月结大专
【高薪诚聘】 电话专员10名 无经验可带薪培训 90后团队 提成上不封顶 法学专业优先,非专业可培训 有销售/客服经验加分,小白也欢迎! 底薪4-6k + 提成,(凭能力说话) 五险、周末单双休+ 节假日正常休 节日福利 早8:30-11:30晚2:00-6:00 公司提供客户资源 陈主任 地址:高新区榆商大厦
榆林神木市成业广场换个变压器的多少,谁去。
变压器
神木成业广场换个变压器的多少,谁去。
榆林 神木市
4月24日 18:41拨打电话
电话客服
5000-6000元/月
电话客服经验不限高中含有销售的客服工作售前客服不接受居家办公办公室坐班企业内部客服职位正常工作制
岗位职责: 1. 接听客户电话,提供专业化的咨询解答服务; 2. 完整记录客户意见与需求,配合处理客户提出的问题; 3. 与团队保持良好协作,共同保障服务流程的高效与规范。 任职要求: 1. 具有良好的语言表达能力,能及时回应并理解客户诉求; 2. 适应动态工作节奏,始终保持积极主动的工作心态; 3. 工作踏实严谨,能够准确领会并落实公司各项规章制度。
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