
机械工程师-数控设备领域
1.5-3万元/月
机械工程师5-10年本科研发设计制图设计结构设计机床设备
岗位职责:
负责齿轮加工设备(如刮齿机、铣齿机、磨齿机等)及加工中心的机械结构开发,涵盖方案构思、精细化设计及工程图制作;
参与设备零部件的选型、力学计算与性能分析;
协同电气工程师推进设备整体设计与现场调试工作;
跟进产品生产制造流程,及时处理相关技术难题;
参与新型设备的研发及现有技术的优化升级。
任职要求:
本科及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业背景;
3年以上机床设计领域工作经验,具备齿轮类加工设备设计经历者优先考虑;
掌握机械原理、机械设计方法及制造工艺相关理论知识;
熟练操作AutoCAD、SolidWorks等主流设计工具;
了解常用电气元件及PLC控制技术,有西门子、发那科等品牌控制系统应用经验者优先;
具备较强的外语(英语/德语)交流能力,富有团队协作意识,工作态度严谨,积极主动。
我们提供:
具有市场竞争力的薪资水平和完善福利体系;
清晰的职业成长路径和晋升发展空间;
和谐融洽的工作氛围以及高效的团队协作机制。
工厂机电工程师大专
一、学历与专业
- 大专及以上,机电一体化、机械工程、电气工程、建筑机电、自动化等相关专业
二、工作经验
- 管理/技术岗:3–5年+,独立负责过中型项目,有暖通/电气/消防/给排水/工业设备安装经验优先
三、核心技能
- 识图与绘图:看懂机械/电气/管道/暖通图纸;熟练用CAD,会BIM优先
- 施工与调试:熟悉安装流程、工艺、调试与验收;能解决现场技术问题
- 规范与标准:掌握国标(如GB50243等)、行业规范、安全规程
- 工具与软件:万用表、示波器等检测工具;Office、项目管理软件
- 材料与设备:懂常用材料、设备选型、进场验收与质量管控
机电仪工程师
1-1.5万元/月
机电工程师1-3年本科
一、工作职责
负责煤焦化生产车间内机电仪设备(包括电机、泵阀、仪表、控制系统等)的日常巡检、维护与保养工作,及时发现并消除设备运行中的潜在风险,快速响应和处理突发故障,确保生产设备在高温、高压、强腐蚀性环境下的稳定连续运行。
参与机电仪设备的选型、安装、调试及验收全过程,结合煤焦化生产工艺特点,优化设备配置与安装布局,保证设备性能满足安全生产和工艺运行的实际需求。
编制设备维护保养计划、检修技术方案及安全操作规程,监督各项制度的执行落实,规范操作行为,提升设备可靠性,降低故障发生频率,合理控制运维成本,保障设备合规高效运转。
协同生产、安全等相关职能部门,解决机电仪设备运行中的技术难题,参与故障原因分析与总结,提出切实可行的技术改进措施,持续推动设备性能升级,助力煤焦化生产实现提质增效与节能降耗目标。
二、任职要求
本科及以上学历,机电一体化、电气工程、仪器仪表、自动化等相关专业背景,具有2-5年煤焦化或煤化工行业机电仪设备运维工作经验,熟悉本行业典型设备运行特性者优先考虑。
熟练掌握煤焦化领域常用机电仪设备(如电机、仪表、PLC控制系统等)的工作原理、维护流程及故障诊断方法,具备独立开展设备检修与调试的能力。
熟知煤焦化行业相关安全规范与技术标准,具备较强的安全风险识别能力,能够针对设备运行隐患制定有效的预防与管控措施,保障作业与设备双重安全。
具备良好的沟通协作能力、问题分析与处理能力,责任心强,作风严谨,能适应倒班作业及突发检修任务,积极主动推进设备维护与优化工作。
机务工程师(具备电厂运行背景)
5000-10000元/月
机电工程师1-3年大专
1. 具备电力工程、热能与动力工程等相关专业大专及以上学历。
2. 有火电厂主机运行或调试相关工作经验,掌握火电设备的安装、调试及运行流程,具备大型火电项目调试经历者优先考虑。
3. 能够适应出差工作。
机械工程师-工作地点山西大同 (MJ048728)
1.2-2.4万元/月
机械工程师5-10年大专安装/调试维修/保养非标设备电气设备
岗位职责:
1、负责新设备方案从布局规划至交付全过程的技术审查,编制设备软件FAT/LOP检查清单等文件,确保设备在可靠性、可维护性及产品安全与质量方面满足设计规范;
2、推动新产线按项目进度完成装配、调试及产能爬坡,保障设备达到量产标准;
3、协助提升现有产线设备的工艺能力,优化生产效率、良率、能耗及制造成本中的软件控制环节;
4、主导设备PLC程序与机器人系统的相关技术标准制定与审核工作;
5、负责设备关键变更的技术评审,为现场提供变更管控与技术支持;
6、开展电气类AM/PM表单的编制与更新审核;
7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容。
岗位要求:
学历专业:以本科为主,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业背景;
知识技能:1、掌握机械原理、电气基础知识,具备机电设备故障分析与维修能力;
2、能独立完成电气线路的布线与安装调试;
3、熟练使用电气检测仪器与工具,熟悉SAP /PM/AM/TPM模块运行逻辑;
4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统的基础理论及维修实操能力;
5、有电气或电池行业设备维修技术背景,或具备机械维修经验者优先;
6、了解TPM体系,持有电工证且具备编程能力者优先考虑;a. 能读懂机械图纸,理解机械原理图;b. 熟悉CAD等软件,具备识图与绘图能力。
工作经验:5年以上大型制造业设备机械维护经验,具有自动化工程公司工作背景者优先;
语言:具备英语口语沟通能力,有海外工作意向者优先;
其他:逻辑思维清晰,具备较强的推动力及跨部门协作能力;掌握丰富的项目管理知识,具有一定管理潜质。
机械设计
7000-12000元/月
机械工程师3-5年本科自动化机械经验非标设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
1、本科及以上学历,机械设计类相关专业,具备3至5年设计工作经验。
2、精通CAD、Solidworks等制图工具,可根据产品需求完成建模与结构设计。
3、能够将三维模型转化为二维工程图,具备独立完成整机设计的能力。
百威啤酒装盒320/天【不限经验活好干】保底月薪8k
9000-10000元/月
啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
【薪资待遇】
30/小时,320一天 包吃住
每个月的最低工资不会低于8500
【发薪时间】
每月10号发薪,不压工资,工作7天缺钱可预支1000,异地求职
【工作时间】
早8:00到晚8:00,中途会有两个半小时休息吃饭时间,
【工作岗位】
啤酒厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等
【吃住问题】
管三餐住宿,提供夫妻房,吃住水电全免,外宿房补500
工作地点在南京市!!!在南京市!!!
山西忻州定襄县【招聘A2司机】薪资:一趟1200要求:22-55周岁固定线路:到晋城地址:
A2趟结
【招聘A2司机】薪资:一趟1200要求:22-55周岁固定线路:定襄到晋城地址:山西省内电话:
机电安装工程技术人员/施工员(有发展前景)
9000-10000元/月
机电工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及技术交底工作
2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及深化设计对接,确保机电系统合规性与可实施性
3. 监督现场机电安装质量与进度,组织系统调试、验收及移交,解决施工过程中的技术问题
4.编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料,配合完成BIM协同与智慧工地应用
5.协同土建、装饰及其他专业开展交叉作业管理,保障整体工程顺利交付
任职要求:
1.建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先
2.具备3-5年建筑机电工程现场管理或设计院配合经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3.熟练掌握CAD、Revit等专业软件,了解国家及地方机电相关规范与验收标准
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作节奏
5.持有二级建造师(机电工程)或中级工程师职称者优先
建筑机电工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年学历不限负责驻场给排水电气暖通安防系统消防系统照明系统设备监控系统供配电系统室内给排水建筑给排水消防管道室外给排水空调系统制冷系统供暖系统通风系统
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及现场技术指导
2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底,确保机电系统合规性与可实施性
3. 监督机电设备安装、调试及验收全过程,解决施工中出现的技术问题
4. 配合BIM应用及绿色建筑相关技术落地,提升机电系统能效与智能化水平
5. 编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料,保障项目进度与质量目标达成
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先
2.具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3. 熟悉国家及地方机电相关规范标准,掌握CAD、Revit等常用设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应施工现场工作环境
5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先
机电安装师傅领班
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年高中
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及验收工作
2.编制机电专业施工方案、技术交底及进度计划,监督现场按图施工与规范执行
3. 解决施工过程中机电专业的技术问题,配合设计院完成图纸深化与优化
4. 组织机电设备进场验收、单机调试及系统联合调试,确保功能达标并移交运维
5.参与项目全过程成本控制,审核机电相关工程量及签证变更,把控质量与工期
6、有时候要自己上手带着师傅一起做!
7、薪资面议
任职要求:
1.中专 大专及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业
2. 具备3-5年建筑机电工程现场管理或设计配合经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3.会CAD等专业软件优先
4、 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应施工现场工作环境
建筑机电工程师
7000-8000元/月
机电工程师1-3年大专工程师
高速隧道机电设备日常保养,故障维修,配合项目检修,大专及以上学历,机电电气自动化专业。有隧道/高速机电运维养护相关经验优先,有电工证或者职称证优先,薪资面议
建筑机电工程师
7000-8000元/月
机电工程师1-3年大专工程师
高速隧道机电设备日常保养,故障维修,配合项目检修,大专及以上学历,机电电气自动化专业。有隧道/高速机电运维养护相关经验优先,有电工证或者职称证优先,薪资面议
设备技术员
1-1.5万元/月
机械设备工程师3-5年本科设备设计设备调试设备安装AutoCAD机械工程专业
1、设备管理制度建设:建立并完善设备管理相关制度,推进实施落地;涵盖设备验证、设备档案管理、设备调配、封存与启封、报废处置、计量器具管控等内容;编制各类设备的标准操作规程(SOP)文件;统筹开展设备操作人员的培训工作,确保操作规范执行有据可依;
2、设备采购(番禺采购):结合生产发展或项目实际需求,配合上级主管制定新设备采购及投资方案,参与设备选型与申购流程;牵头组织设备到货后的安装、调试与验收工作,保障设备采购全流程顺利推进;
3、设备检查:全面负责公司各类设备运行状态的巡检、记录、考核及相关日常管理事务;主管机械设备的运行维护工作;负责备件与设备的统筹管理;安排专人开展设备巡查并落实监督职责;确保设备外表清洁、运行稳定,杜绝跑、冒、滴、漏等异常现象发生;
4、组织设备维修:牵头编制公司年度及月度设备检修计划;负责厂房内机械、电气等各类设备的保养与维护管理;主导设备突发故障处理及安全事故应对;依据生产需要,组织人员实施设备定期或临时性检修,降低故障发生频率,保障设备持续稳定运行。
忻州定襄县招聘电气工程师一名,有高低压电工证,10年以上电气检修维保经验,年龄45岁以下,
8000-10000元/月
电气工程师10年以上大专电气工程师证
招聘电气工程师一名,有高低压电工证,10年以上电气检修维保经验,年龄45岁以下,熟悉西门子自动控制系统
电气工程师-工作地点山西大同 (MJ048727)
1.2-2.4万元/月
电气工程师5-10年大专安装/调试维修/保养
岗位职责:
1、负责新设备方案从布局规划至设备交付的全流程审核,编制设备软件FAT/LOP检查清单等技术文档,确保设备满足设计标准(包括可靠性、可维护性及产品安全与质量要求);
2、推动新生产线按既定项目节点完成装配、调试及产能爬坡,保障设备达到量产条件;
3、协助提升现有产线设备在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本方面的软件优化;
4、制定并审查设备PLC程序与机器人系统的相关技术规范;
5、主导设备关键变更的技术评审,为现场提供变更验证与技术支持;
6、审核电气类AM/PM表单的编制与更新工作;
7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容的准确性与完整性。
岗位要求:
学历专业:以本科为主,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业优先;
知识技能:1、掌握机械原理、电气基础知识,具备机电设备故障诊断与维修能力;
2、能独立完成电气线路的布线、安装与调试作业;
3、熟练使用电气检测仪器与工具,熟悉SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑;
4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维护技能;
5、有电气或电池行业设备维修背景、机械维修经验者优先考虑;
6、了解TPM管理体系,持有电工证或具备编程能力者优先录用a.能识读机械图纸,理解机械原理图b.掌握CAD等软件的识图与绘图操作。
工作经验:5年以上大型制造业设备机械维护相关经验,具备自动化工程公司工作背景者优先;
语言:具备英语口语沟通能力,有海外工作意向者优先;
其他:思维逻辑清晰,具备较强的推动力及跨部门协作能力;熟悉项目管理流程,具有一定管理潜质。
机械工程师-工作地点山西大同 (MJ048728)
1.2-2.4万元/月
机械工程师5-10年大专安装/调试维修/保养非标设备电气设备
岗位职责:
1、负责新设备方案从布局规划至设备交付全流程的技术审查,编制设备软件FAT/LOP检查清单等技术文档,确保设备在可靠性、可维护性及产品安全/质量方面满足设计规范;
2、推动新生产线按既定项目节点完成装配、调试及产能爬坡,保障设备具备稳定量产条件;
3、协助提升现有产线设备的工艺能力,在生产效率、良率、能耗及制造成本等方面持续优化软件控制策略;
4、主导设备PLC程序与机器人系统相关技术标准的制定与审核工作;
5、对设备关键变更进行技术评审,为现场实施提供变更管控与专业技术支持;
6、负责电气类AM/PM表单的编制与更新审核;
7、确认电气类设备风险备件清单及其版本更新的准确性与完整性。
岗位要求:
学历专业:以本科为主,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业背景;
知识技能:1、掌握机械原理、电气基础知识,具备机电设备故障诊断与维修能力;
2、能独立完成电气线路布线及安装调试任务;
3、熟练使用电气检测仪器与工具,熟悉SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑;
4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维护技能;
5、有电气或电池行业设备维修经验、机械维修背景者优先考虑;
6、了解TPM管理体系,持有电工证或具备编程能力者优先;a. 能读懂机械图纸,理解机械结构原理图;b. 熟悉CAD等制图软件,具备识图与绘图能力。
工作经验:5年以上大型制造业设备机械维护经验,具有自动化工程公司从业经历者优先;
语言:具备基本英语口语沟通能力,有海外工作意向者优先;
其他:思维条理清晰,具备较强的推动力及跨部门协作能力;掌握项目管理相关知识,具有一定组织管理潜力。
设备技术员
1-1.5万元/月
机械设备工程师3-5年本科设备设计设备调试设备安装AutoCAD机械工程专业
1、设备管理制度建设:建立并完善设备管理相关制度,推进实施设备验证、设备档案管理、设备调拨与封存启封、报废处置、计量器具管控等工作;编制各类设备的标准操作规程(SOP)文件,并组织对设备操作人员开展培训,确保操作规范落实到位;
2、设备采购管理(番禺采购):结合生产发展需求或项目规划,在上级经理指导下制定设备采购及投资方案,参与设备选型与申购流程;主导设备的安装、调试与验收工作,保障采购流程高效有序推进;
3、设备运行监管:全面负责公司各类设备的运行状态检查、日常记录、绩效考核及相关管理工作;统筹机械设备的日常运维事务,包括备件与设备管理;安排专人开展设备巡检并强化监督,确保设备外观清洁,运行稳定,杜绝跑、冒、滴、漏等异常现象;
4、设备维修组织:牵头编制公司年度及月度设备维修计划;负责厂房内机械、电气等设备的维护保养工作;及时处理设备故障及安全事件;依据生产实际需要,组织人员实施定期或临时性检修,降低设备故障发生率,保障设备持续稳定运行。
工艺技术员
7000-11000元/月
工艺工程师PE5-10年本科
一、职位概述
负责公司产品及3PE焊接钢管全生产工艺流程的编制、优化、评定与落地执行监督,覆盖钢管成型、焊接、防腐各环节的工艺管控,制定标准化工艺文件,解决生产中的工艺技术问题,持续提升产品质量与生产效率,确保工艺体系符合特种设备生产相关规范要求。
二、岗位职责
1、工艺编制与评定:依据产品规格及标准要求,编制成型、焊接、3PE防腐工序的工艺卡和作业指导书,完成工艺评定与验证工作,建立完善的标准化工艺体系。
2、工艺优化升级:对现有生产工艺及参数进行持续改进,提升成型精度、焊接质量与防腐性能,提高生产效率,降低材料损耗与制造成本。
3、工艺监督检查:发布工艺文件,监督生产车间严格执行工艺规范,识别并纠正违规操作行为,保障工艺执行一致性。
4、工艺培训考核:组织对车间操作人员及质检人员开展工艺知识培训与考核,统一作业执行标准。
5、工艺问题整改:针对生产中出现的工艺缺陷与质量问题,实施PDCA循环改善措施,优化关键参数,防止问题重复发生。
三、任职资格
1、学历要求:理工类大专及以上学历,专业方向为机械、材料、焊接或管道工艺等相关领域。
2、工作经验:具备4年以上钢管或压力管道元件制造行业的工艺技术经验,熟悉3PE防腐钢管全流程生产工艺,有工艺评定及体系对接经历者优先。
3、职业资质:持有助理工程师或以上职称。
4、本岗位执行单休制度,根据生产需要存在加班情况。
5、工作地点:忻州生产厂区,需全职在岗。
四、能力要求
1、熟练掌握钢管成型工艺、埋弧焊与二氧化碳保护焊等焊接技术,以及3PE三层结构防腐工艺原理与参数设定方法。
2、熟悉GB/T 23257、GB/T 3091等国家产品标准,能独立完成工艺方案编制、评定及优化工作。
3、具备较强的工艺分析与技术创新能力,能够快速定位并解决现场技术难题。
4、思维严谨、条理清晰,具有良好的技术沟通与培训指导能力。
五、岗位薪资待遇
1、工资构成(月综合收入7000-11000元,绩效工资占比24.5%-28%)
2、加班安排:提供调休或发放加班补贴
3、津贴福利:免费工作餐+通讯补贴
4、奖励机制:绩效奖金、工艺改进奖励、成本节约激励、年度超额业绩奖
六、社保福利
1、社会保险:依法缴纳五险一金
2、节日福利:春节、夏季、中秋节期间发放专项福利
3、休假制度:享受国家法定节假日
七、补充说明
1、试用期为2个月;
2、试用期首月工资按月薪标准的80%发放,次月按90%发放。
定襄县法兰企业CAD制图员/打光谱人员/统计员
1000-5000元/月
机械制图员3-5年高中
招聘:制图员2名、统计员若干名、打光谱人员2名
岗位要求:
1.制图员要求能熟练使用CAD等制图软件,工作严谨、有耐心、责任心强,熟悉各类法兰锻件的相关标准;
2.统计员要求工作踏实认真,不浮躁,学习意愿强,遵守公司纪律,服从领导管理。
3.厂区内打光谱人员,要求年龄40岁以上,吃苦耐劳,爱岗敬业,不会可以教。
地址:邱村工业区。
联系电话:
材料工程师
6000-9000元/月
材料工程师经验不限本科材料研发材料检测工艺设计
一、职位概述 负责公司3PE焊接钢管生产所有原材料、辅材、焊材、防腐材料的技术标准管控、入厂验收、台账管控、质量追溯及不合格材料处置,建立完善材料质量管控及追溯体系,保障生产用材合规达标,满足特种设备原材料可追溯管理要求。 二、岗位职责 1、材料标准与供方管理:贯彻落实特种设备及管道材料相关标准,制定公司原材料验收、选用规范;参与材料供应商技术评审、准入管理及年度质量评价。 2、入厂材质检验判定:审核原材料随货资质资料、炉批号、检测报告;监督原材料取样复检、理化试验,对材料材质、性能进行技术判定,对不合格材料提出拒收、隔离、整改处置意见,杜绝不合格物料投产。 1、工艺制定与优化:研发新的热固性环氧粉末/聚乙烯粉末,提高涂层附着力,延长老化周期,提高上粉率,降低生产成本;持续优化现有工艺,提高涂层质量稳定性、生产效率,降低生产成本与不良率。 3、现场材料技术管控:规范材料存放、领用、使用全流程管理,排查解决材料引发的焊接、防腐质量缺陷,合规开展材料选型优化,助力降本提质。 4、质量异常闭环管理:针对原材料批次质量异常、使用缺陷、客户异议等问题,牵头溯源分析、制定整改及预防措施,跟踪供方闭环整改,配合不合格品评审及质量问题复盘。 5、体系合规与日常工作:落实材料控制系统体系要求,配合内审、监管抽查、客户审核等各类迎检整改工作;配合开展材料技术培训,完成上级交办的专项技术、质量优化工作。 三、任职资格 1、 2、学历:理工科专科及以上学历,材料、机械、化工相关专业优先。 3、工作经历:3年以上钢管制造、管材防腐行业材料质控工作经验,熟悉压力管道元件原材料管控标准,熟悉特种设备材料管控规范优先。 4、职业资格:具备助理工程师及以上职称。 5、本岗位实行单休制度,存在加班情况。 6、工作地点:忻州生产厂区全职在岗。 四、能力要求 1、熟悉碳钢、合金钢管材、焊材及3PE防腐原材料性能、验收标准及行业规范。 2、熟练掌握原材料检验流程、资料审核要点、质量追溯管理方法。 3、具备基础数据分析、台账整理能力,工作严谨细致、原则性强。 4、具备良好的问题处置能力,可快速识别物料质量风险并落实整改。 五、岗位薪资待遇 1、工资项(合计6000-9000元/月,其中绩效工资占比23%-26.5%)。 2、加班项:调休或加班补助。 3、津贴项:免费就餐+通讯津贴。 4、奖金项:绩效考核奖金、材料优化奖励、质量改善奖金、年度超额业绩奖金。 六、社保福利 1、社保:五险一金。 2、福利项:春节福利、夏季福利、中秋福利。 3、假期:法定节假日。 七、补充说明 1、试用期2个月。 2、试用期第一个月工资按工资项的80%计算;第二个月工资按工资项的90%计算。
高分子材料工程师
8000-12000元/月
材料工程师5-10年本科材料工艺材料检测
一、职位概述 负责对热固性环氧粉末涂塑工艺进行研究与把控,参与涂塑工艺设计、工艺参数制定与优化,解决生产过程中的涂塑技术难题与涂层质量问题,确保涂层性能符合标准,保障生产顺利进行,推动高分子涂塑技术在企业的持续稳定应用与改进。 二、岗位薪资待遇 1、工资项(合计8000-12000元/月,根据试用期转正时的考核评价结果确定): 岗位工资:5460-7560元/月(根据试用期转正时的考核评价结果确定); 绩效工资:2340-4440元/月(根据试用期转正时的考核评价结果确定); 2、加班项: 周末加班补助; 节日加班补助; 3、津贴项: 餐补:免费午餐 通讯津贴:20元/月; 4、奖金项: 绩效奖金 技改、创新奖金 焊接成本节约奖励 公司年度超额业绩激励 二、岗位社保福利 1、社保: 2、福利项: 春节福利 夏季福利 中秋福利 3、假期: 法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假,详见公司制度; 三、岗位职责 1、涂塑工艺制定与优化 (1)研发新的热固性环氧粉末/聚乙烯粉末,提高涂层附着力,延长老化周期,提高上粉率,降低生产成本; (2)持续优化现有涂塑工艺,提高涂层质量稳定性、生产效率,降低生产成本与不良率。 2、参与对热固性环氧粉末/聚乙烯粉末等高分子材料供应商的开发、考察、评价、准入、淘汰。 3、对采购到货的热固性环氧粉末/聚乙烯粉末等高分子材料进行质量检验。 4、涂塑工艺试验与验证 (1)开展涂塑试验、固化试验、涂层性能测试等相关工艺试验; (2)分析试验数据与结果,提出工艺改进建议并跟踪验证效果。 5、涂塑质量控制 (1)对涂塑工艺卡的培训与考核; (2)对涂塑工艺卡标准执行的监督检查; (3)负责涂塑质量问题的PDCA的改善。 6、涂塑设备管理: (1)负责新型涂塑设备的选型、请购、调试、验收; (2)制定涂塑设备的操作规程(SOP)并实施培训; (3)制定涂塑设备的点巡检的标准; (4)监督设备部对涂塑设备的定期保养。 四、任职资格 1、学历及经验:高分子材料相关专业统招本科及以上;具有5 年以上高分子材料工程师工作经验。 2、能力要求: (1)具有较高的高分子材料相关专业知识; (2)熟练操作相关高分子材料研发、检验设备; (3)具备创新能力,能够不断地学习并导入先进的涂塑工艺技术,提升涂塑质量和效率,降低涂塑成本。 (4)具备较强的逻辑推理能力; (5)具备较强的数据分析能力; 3、素质要求: (1)严谨细致; (2)求真务实; (3)求变创新; (4)原则性强。 五、岗位要求 1、本岗位实行单休制度,存在加班情况。无法接受此工作安排的请勿扰; 2、本岗位要求在忻州生产厂区工作。 六、补充说明 1、试用期2个月,根据岗位胜任能力考评结果可以提前转正; 2、试用期第一个月工资按工资项的8折计算;第二个月工资按工资项的9折计算
风机技术工程师
5000-8000元/月
机械工程师5-10年本科UG自动化机械经验AutoCAD整机设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
任职资格:
1、统招本科及以上学历;
2、机械、电机或相关专业背景;
3、熟练掌握CAD、SOLIDWORKS、UG等设计软件及常用办公工具;
4、具备独立完成风机及结构设计方案的能力;
5、思维条理清晰,有项目管理经验或风机设计经历者优先。
岗位职责:
1、承担零部件与风机方案的设计工作;
2、负责项目的统筹管理与进度推进;
3、提供产品相关的技术支持服务。
福利待遇:缴纳保险+公司团建+节日福利+年度体检+食宿+班车接送+38女神节福利+季度劳保
机械设计工程师
6000-8000元/月
机械工程师5-10年本科AutoCAD整机设计经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1、负责掘进机机械结构的设计任务,包含三维建模优化及二维工程图纸的绘制;
2、为设备装配过程提供现场支持与技术指导;
3、参与机组运行期间的技术问题排查与故障解决。
任职要求:
1、具备八年以上机械设计相关工作经验,熟悉多种工程机械产品,有矿用井下装备设计背景者优先考虑;
2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等制图工具,掌握机械加工及制造工艺流程;
3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良习惯,能适应短期下井开展技术维护工作。
风机技术工程师
5000-8000元/月
机械工程师5-10年本科UG自动化机械经验AutoCAD整机设计经验
任职资格:
1、统招本科及以上学历;
2、机械、电机或相关专业背景;
3、熟练掌握CAD、SOLIDWORKS、UG等设计软件及常用办公工具;
4、具备独立完成风机及结构设计方案的能力;
5、思维条理清晰,有项目管理经验或风机设计经历者优先。
岗位职责:
1、负责零部件与风机整体方案的设计工作;
2、负责项目的统筹管理与进度推进;
3、提供产品相关的技术支持服务。
福利待遇:缴纳保险+公司团建+节日福利+年度体检+食宿+班车接送+38女神节福利+季度劳保
福利待遇:缴纳保险+公司团建+节日福利+年度体检+食宿+班车接送+38女神节福利+季度劳保
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