
二级机电工程建造师
5000-6000元/月
建筑机电工程师3-5年中专及以上二级建造师施工工程师给排水室内给排水消防系统AutoCAD负责驻场传统行业施工单位
岗位职责:
1、负责机电安装项目施工现场的统筹管理,确保工程进度与质量达到既定标准;
2、及时处理施工过程中遇到的技术难题,提供专业技术支持与解决方案;
3、落实安全管理措施,监督现场作业符合相关安全规定及法律法规要求;
4、保持与项目组成员、供应商及客户之间的有效沟通,保障信息传递准确及时;
5、参与工程竣工验收工作,配合完成后期维护阶段的技术问题处理。
任职要求:
1、具备二级机电建造师资格证书,具有机电类相关专业中专或以上学历;
2、三年以上机电工程项目现场管理经验,熟练掌握设备安装流程与工艺要求;
3、具备较强的组织协调能力与良好的沟通技巧,能独立开展项目管理工作;
4、熟悉国家及地方有关机电工程的法规、技术标准及相关规范;
5、责任心强,具备优秀的应变与问题解决能力,能在高强度工作环境下稳定高效履职。
技术专员
9000-10000元/月
机电工程师经验不限学历不限机电相关专业擅长AutoCAD
1.精通高低压配电系统的一次与二次设计。
2.具备使用CAD进行工程制图的能力。
机电作业员
3000-4000元/月
机电工程师经验不限大专及以上机电相关专业设备维修/保养
一、岗位职责
1.工作期间负责设备巡检及运行参数记录,协同开展设备的日常维护与保养工作;
2.及时识别并反馈设备运行中的异常状况,配合技术团队完成故障诊断与处理,保障生产流程稳定高效;
3.岗位涵盖包装、灯检、配料、喷淋杀菌以及贴标打码等环节,可根据实际情况进行安排。
二、任职要求
1.年龄在22至40周岁之间,身体健康,能够胜任一定强度的体力作业及长时间站立工作;
2.具备严谨的工作作风,责任心强,拥有良好的学习能力与团队合作意识,能与生产人员顺畅沟通协作。
三、福利:提供五险,享受节日福利、专业技能培训支持,业绩突出者可获得晋升资格及跨岗位轮岗学习机会。
工作地点:银川西夏区双渠口村失地农民创业园公共信息综合楼D-04D-05。
机电副矿长
5.5-6.5万元/月
机电工程师3-5年大专及以上机电相关专业
1、年龄不超过45周岁,具备煤炭相关专业背景,大专及以上学历,持有中级或以上专业技术职称;
2、须持有有效的安全管理资格证书;
3、具有3年以上从事机电运输方向的矿级管理岗位工作经验。
薪酬福利:
1、薪资结构由规范化的岗位工资与多维度绩效奖金构成,后续将逐步完善涵盖职业发展路径、战略激励机制、员工住房支持、子女教育保障、配偶就业协助等有利于长期发展与安家落户的配套政策;具体待遇可面谈;对于综合条件特别突出者,年龄等要求可适度放宽;
2、依法缴纳五项社会保险;
3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、享受餐卡补贴,并配套设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等生活服务设施。
机电仪表项目负责人
1-1.5万元/月
机电工程师5-10年高中及以上电气安装机电相关专业设备维修/保养熟悉HMI技术擅长SolidWorks
1.负责与甲方对接,协调项目各项工作的推进
2.统筹整体工作,全面把控安全、质量、进度及成本等关键环节
3.安排化工厂电仪与动力电气相关工作,落实施工任务分配
机电仪表项目负责人
1-1.5万元/月
机电工程师5-10年高中及以上电气安装机电相关专业设备维修/保养熟悉HMI技术擅长SolidWorks
1.负责与甲方对接,协调项目各项工作的推进与落实
2.统筹整体工作,全面把控安全、质量、进度及成本等关键环节
3.负责化工厂电仪系统及动力电气的作业规划与施工任务分配
机电动力部部长
2.5-3万元/月
机电工程师3-5年大专及以上
1、年龄45周岁以下,具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历,取得助理工程师及以上职称;
2、持有有效的安全管理资格证书;
3、具有3年及以上机电运输专业领域科级管理岗位工作经验。
薪酬福利:
1、薪酬结构由规范化岗位工资与多元化绩效奖金构成,后续将逐步实施职业发展通道规划、战略性薪酬激励机制,并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策,助力员工实现长期稳定发展与安居乐业;具体薪资待遇可面谈;对于综合素质特别突出者,年龄等相关条件可适度放宽;
2、依法缴纳五项社会保险;
3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、享受餐卡补贴,矿区设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐厅,以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。
仪器仪表技术员
7000-9000元/月
机电工程师1-3年大专及以上机电相关专业擅长AutoCAD熟悉PLC编程
负责全厂电气系统及仪表仪器设备的安装、检修与日常维护,执行定期巡检和校准工作。
及时处理设备故障,完成维修、调试并恢复运行。
需持有化工自动化控制仪表作业资格证书。
具备2年以上化工行业相关岗位工作经验。
机电副总工程师
3-6万元/月
机电工程师5-10年大专及以上电气安装机电相关专业设备维修/保养
1、年龄45周岁以下,煤矿相关专业大专及以上学历,具备助理工程师或以上职称;
2、持有有效的安全管理资格证书;
3、具有3年及以上煤矿生产技术管理经验(担任过副总工程师及以上职务)。
薪酬福利:
1、薪酬结构由规范化岗位工资与多元化绩效奖金构成,后续将逐步实施职业发展通道建设、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策,助力员工实现稳定就业与长期发展;具体待遇可面谈。对于综合条件特别突出者,年龄等要求可适度放宽;
2、依法缴纳五项社会保险;
3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、提供餐费补贴,同时设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。
广东深圳招聘:工程师薪资:10000.0-12000.0职位详情:有相关工作经验者优先。
1-1.2万元/月
工长工程师月结
招聘:工程师
薪资:10000.0-12000.0
职位详情:
有相关工作经验者优先。
工长工程师月结
招聘:高级工程师
薪资:15000元以上/月
熟悉公路、交安、房建、市政、水利、照明、装修、车路协同、智慧停车行业的研发、工程技术、项目落地管理流程和方法,有同岗位3年以上工作经验及实战业绩。
内蒙古赤峰工长有无经验均可(老师一对一培训)薪资福利:综合保底5000元一个月!月入500
5000-10000元/月
工长月结
工长
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薪资福利:综合保底5000元一个月!月入5000-10000(上不封顶),长白班,工作氛围轻松,环境好,上五险,月休+年终奖
招工人数:2名
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工作地址:全友家居(天义高桥路北段)
机电副总工程师
3.5-5万元/月
机电工程师3-5年大专及以上机电相关专业
1、年龄不超过45周岁,具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历,取得助理工程师或以上职称;
2、持有有效的安全管理资格证书;
3、具有3年及以上机电运输领域专业管理经验(任职副总级别及以上岗位)。
薪酬福利:
1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化绩效奖金构成,后续将逐步实施职业发展通道规划、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策,保障员工长期稳定发展与安居乐业;具体待遇可面谈;对条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽;
2、依法缴纳五项社会保险;
3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、享受餐卡补贴,矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。
技术专员
9000-10000元/月
机电工程师经验不限学历不限机电相关专业擅长AutoCAD
1.熟悉高低压配电系统的一次及二次设计流程
2.具备使用CAD软件进行工程制图的能力
机电队负责人
2.5-3万元/月
机电工程师3-5年中专及以上电气安装设备维修/保养
1、年龄45周岁以下,具备矿山机电运输相关专业中专或以上学历,持有助理工程师及以上职称者优先;
2、具有3年及以上担任机电运输队长的工作经历。
薪酬福利:
1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成,后续将逐步推行职业发展通道、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房、子女教育、配偶就业等支持政策,助力员工长期稳定发展;具体待遇可面谈;对于综合条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽;
2、依法缴纳五险;
3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、提供餐费补贴,同时配备南北井区餐厅、清真餐厅、自助餐区、超市、理发室、洗衣房及公共wifi等完善的生活服务设施。
机电技术员
1.6-1.8万元/月
机电工程师3-5年大专及以上
1、年龄不超过45周岁,具备机电运输相关专业大专或以上学历,持有助理工程师及以上职称者优先;
2、具有3年以上矿山机电运输领域实际工作经验。
薪酬福利:
1、薪资结构由规范化岗位工资与多样化绩效奖金构成,后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房、子女教育、配偶就业等支持政策,助力员工长期稳定发展;具体待遇可面谈;对于综合条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽;
2、依法缴纳社会保险五项;
3、提供免费公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、享受餐费补贴,矿区设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区,以及超市、理发室、洗衣房、公共wifi等生活服务设施,保障日常所需。
机电一体化工程师
150-200元/天
机电工程师经验不限大专及以上软硬件擅长SolidWorks3D打印嵌入式
岗位职责:
1、负责机械与电子系统的整合设计工作;
2、开展产品样机的开发与测试,确保技术方案达到性能标准;
3、参与处理生产环节中的技术问题,优化产品品质;
4、配合团队推进项目计划、进度管理及技术文档整理。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械电子工程或相近专业;
2、熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具,了解3D打印技术,具备较强的实操能力;
3、熟悉常用电子元器件及基本电路设计,具备快速掌握新技术的能力;
4、具备良好的协作意识和分析解决问题的能力,能适应高效工作节奏。
物流设备装调技术员
6000-8000元/月
机电工程师经验不限大专及以上电气安装机电相关专业
岗位职责:
1.负责物流设备的装配与调试作业
2.确保安装流程满足技术规程及安全规范要求
3.配合团队完成设备运行保障及日常维护工作
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力,能与团队成员高效配合
2.能根据项目进度安排,按时按质完成各项任务
3.工作态度严谨,责任心强,适应高强度工作节奏
4.持有电工证、焊工证者优先考虑!
水电工程管理负责人
1.2-1.7万元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上二级建造师室外给排水消防系统室内给排水制冷系统空调系统暖通一级建造师弱电智能化系统设备监控系统施工工程师电气消防管道安防系统给排水通风系统排水管网注册给排水工程师弱
岗位职责:
1、负责审阅工程项目相关专业的施工图纸与施工方案,提出优化建议,把控项目技术方案的合理性;
2、配合开展工程所需材料、设备的选型及招采相关工作;
3、负责与甲方、设计单位、施工班组及监理单位保持有效沟通,协助处理图纸调整及现场专业技术问题;
4、监督施工现场的质量与进度,统筹管理工程各专业在质量、进度、成本方面的执行情况,协调工期安排与施工流程;
5、协同监理单位、政府主管部门及相关内部部门完成项目的竣工验收工作,并审核本专业竣工资料的完整性。
任职要求:
1、年龄:30-40岁,水电安装类相关专业背景,熟练掌握水、电、风系统施工图,具备扎实的现场管理能力;
2、熟悉水电安装的施工流程、进度控制、材料应用及相关技术标准,有消防与机电工程施工管理经验者优先;
3、了解建筑施工全过程,包括工艺标准、质量控制、进度管理、预结算及工程签证等业务流程;
4、持有注册消防工程师及一级机电建造师证书,具备中高级工程师职称者优先考虑;
5、能承受工作压力,适应施工现场环境,具备良好的职业素养和团队协作精神。
电气设备工程师
3000-6000元/月
机电工程师3-5年学历不限设备维修/保养
黑龙江天亿祥天然气有限公司招聘电工
任职要求:
-持有电工职业资格证书及特种作业操作证,具备3年以上天然气母站强电、弱电设备维修工作经验;
-熟练掌握高低压电路维护与电气设备检修技能,可独立排查并解决PLC控制系统、仪表电路等技术故障;
-了解化工园区电气安全相关规范,能适应倒班工作制,具备良好的应急处理能力。
薪资福利:
薪资面议,缴纳养老、医疗保险,提供食宿。
岗位职责:
负责母站内电气设备(如变压器、配电柜、自动化控制系统等)的日常巡检、维护保养及故障抢修,保障电气系统稳定、安全运行。须持证上岗,有燃气行业相关电工经验者优先考虑。
工作地点:安达升平镇化工园区
机电工程师
6000-10000元/月
机电工程师经验不限大专及以上机电相关专业熟悉PLC编程设备维修/保养
1.负责设备的优化设计与日常维护;
2.承担设备的安装、调试及维护工作;
3.按照公司制定的维修与保养计划,执行设备的定期保养和校准;
4.熟练使用CAD进行图纸绘制;
5.编制标准化技术文件。
员工福利:
提供年终奖,享受国家法定节假日福利,工作满一年可享年休假,年度免费健康体检,餐费补贴;
栏目概述
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