一、基本要求：（必须具备） 年龄：30-45周岁 学历：大专及以上学历（统招），机电自动化或机械相关专业 二、任职条件：（必须具备） 1、具备丰富的电气工作经验，熟悉配电站运行原理与操作流程； 2、精通工厂机械设备维修管理，擅长控制设备故障率及维修工时，具备切实有效的优化实践； 3、在工务部门维修成本与能源消耗管控方面有成熟管理经验，能通过系统方法实现费用下降； 4、具备良好的团队领导能力，能够有效组织、激励团队高效完成任务，推动成员成长并持续提升整体工作绩效； 5、具备2年以上机修实操经历，3年以上管理工作经验； 三、技能要求： 1、熟练使用常用办公软件，掌握CAD制图工具操作；（特别优秀者可放宽至能识读CAD图纸） 2、持有电工证；（条件优异者可入职后补办）

职位描述 1、依据项目需求，完成非标自动化设备的机械结构与部件设计及方案拟定（含气动回路设计）。 2、评估非标设备的设计与制造成本，负责设备中外购元器件的选型工作。 3、绘制非标设备的装配图与零件图，参与产品加工过程中的质量监控与跟踪。 4、配合电气工程师推进设计与制造工作，在生产现场调试阶段提供技术支持，开展协调与沟通。 5、负责技术资料的整理与归档，编写设备操作手册。 6、熟练掌握常用设计软件。 7、具备3-5年非标机械设计相关工作经验。 8、掌握机械原理与机械加工工艺，精通计算机辅助设计。 9、有汽车行业非标设备设计经验者优先考虑。 职位福利：五险一金、餐补、免费班车、加班补助、带薪年假、节日福利

机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业，本科及以上学历； 熟练掌握各类制图软件操作，具备较强的沟通协调能力； 能够接受出差安排，职业发展方向聚焦于机械设计与研发领域。 薪资待遇：基本工资+绩效奖金，保底4000元以上，目前员工平均月薪7000元以上，实行多劳多得机制，收入上不封顶，月入过万者已有30余人。

您好，需要熟练掌握SolidWorks和cad，熟练驾驶C1车辆，您要是感觉条件满足可以给我打电话，感谢

工作内容 1.负责机电设备的装配、生产和测试相关操作； 2.在生产过程中及时识别问题并提出反馈。 任职要求 1.身体健康，符合岗位作业需求； 2.工作态度认真，具有较强的责任意识； 3.有机电工程领域工作经验者优先录用。

岗位职责: 任职要求: 岗位福利: 教育背景: 行业经验: 岗位经验:

需持有由人力资源部门核发的建筑工程或机械工程类专业高级技术职称证书

1、教育背景：本科及以上学历，机械工程、环境工程、电气自动化或相关专业毕业 2、工作经验：具备3年以上工业除尘器或同类环保设备产品研发经历，掌握除尘系统的工作原理、设计规范、生产制造及性能测试流程 3、问题解决能力：具有较强的逻辑分析与技术攻关能力，能独立应对和解决研发过程中的复杂技术问题 4、熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具，可完成三维结构建模及工程图出图工作 5、沟通与团队合作：具备良好的沟通协调素养，能够高效协同跨部门协作，保障项目顺利推进 6、其他要求： A，了解流体动力学基础，对除尘滤料及过滤工艺有一定认知者优先考虑 B，创新与学习能力：关注行业新技术发展动态，积极学习前沿知识，具备创新意识和优化改进思维 C，有3年以上工业除尘器或相关环保设备研发经验，熟悉除尘系统的设计、制造、测试全流程者优先

1、承担非标设备的设计与优化任务； 2、向生产部门提供准确的图纸支持，并同步开展技术指导； 3、负责公司产品所需外购部件的采购申请工作； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。

大专以上学历，船体/机械相关专业，会用一款三维建模软件，会用cad制图，配合主管工作，工作认真，吃苦耐劳。

岗位名称：分拣员；扫描装卸发货员；韵达快运货车司机；院东驿站店员。 岗位要求：1. 分拣员：年龄20-45周岁，，身体健康，能吃苦耐劳，长期稳定工作。2. 扫描装卸发货员：年龄20-45周岁，，身体健康，能吃苦耐劳。3. 韵达快运货车司机：有C1证，多年驾驶经验，身体健康，能吃苦耐劳。 薪资待遇：1. 分拣员：试用期后薪资为3500元。2. 扫描装卸发货员：工资为2200元。3. 韵达快运货车司机：工资为4500元。4. 院东驿站店员：工资为1200元。

县天记包子（北环店） 招聘： 招后厨 早4点半----到下午2点半， 工资面议。 联系电话

涮串店招小时工（12元）工作时间自由，联系电话：闫女士

招工一名

招聘兼职大姐一名 工作时间：每天10:30–14.30，每天4小时 休息：每月休1天 薪资：月薪1300元，按月发放 工作轻松，环境简单，有意者联系～

1. 大专及以上学历，建筑机电、给排水相关专业，3年以上房建项目水电安装现场施工经验 2. 精通强弱电、给排水、消防通风安装施工工艺、图纸会审及现场技术交底 3. 熟悉工程质量验收规范、定额标准，能独立把控施工进度、质量、安全及成本管控 4. 熟练使用办公及CAD绘图软件，具备现场协调、班组管理及各方对接沟通能力 5. 持有相关职业证书者优先，能常驻项目工地，接受项目调配。

电气工程师 岗位职责: 1.负责10kV供配电系统的安装、调试与送电工作 2.承担高压电气设备的交接试验、预防性试验及故障诊断 3.参与现场电气施工技术指导与质量验收，确保符合国家及行业规范 4.编制调试方案、试验报告及送电操作规程，保障项目安全高效投运 任职要求: 1.学历不限，具备电气工程、自动化或相关专业背景者优先 2.有供配电系统调试、高压实验及送电实操经验者优先 3.熟悉《电力设备预防性试验规程》《GB50168电气装置安装工程规范》等标准 4.持有高压电工操作证、承装(修、试)电力设施证者优先

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及验收工作 2.编制机电专业施工方案、技术交底及进度计划，监督现场按图施工与规范执行 3. 解决施工过程中机电专业的技术问题，配合设计院完成图纸深化与优化 4. 组织机电设备进场验收、单机调试及系统联合调试，确保功能达标并移交运维 5.参与项目全过程成本控制，审核机电相关工程量及签证变更，把控质量与工期 6、有时候要自己上手带着师傅一起做！ 7、薪资面议 任职要求： 1.中专 大专及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业 2. 具备3-5年建筑机电工程现场管理或设计配合经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3.熟练掌握CAD等专业软件，了解BIM基础应用者优先 4、 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应施工现场工作环境

负责工地现场水电、强弱电、暖通、消防、机电安装全过程管理；图纸会审、技术交底、管线排布、进度质量安全管控；班组管理、甲乙监理对接、隐蔽验收、资料及竣工验收配合。

1.熟练应用BRCM建模。规化电厂电缆走向，电缆桥架建模等 2.3年以上工作经验 3.适应出差 4.项目现场指导作业

岗位内容： 1．开展机械产品的研发工作，提供技术支撑与定制化解决方案。 2．评估机械产品的运行性能与稳定性，提出优化改进方案。 3．联动生产、质检及市场团队，保障产品满足客户实际需求。 4．处理客户在设备使用及日常维护中出现的技术问题。 5．具备铸造、熔炼相关经验者优先考虑。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、材料科学或相近专业背景； 2、熟练掌握CAD、SolidWorks等主流设计工具； 3、具备出色的分析能力与创新意识，可独立推进项目实施； 4、拥有良好的跨部门沟通技巧和团队合作素养，能高效协同推进任务； 5、对新材料技术有强烈探索意愿，乐于面对技术革新带来的挑战。

软硬件设计开发需准确理解并高效执行公司下达的工作任务

岗位要求： 1. 具备统招本科及以上学历，专业方向为机械设计制造及其自动化、自动化或人工智能相关领域； 2. 具备创新意识，乐于投身新产品研发与设计工作； 3. 专业基础扎实，拥有较强的学习能力，能够持续吸收新知识并适应新技术发展。 岗位职责： 1. 从事石油机械及井下工具的研发与设计工作； 2. 负责相关技术文档的编写、整理与归档管理； 3. 参与新项目、重点工程及关键井位的现场技术支持与应用指导； 4. 承担相关产品和技术成果的专利撰写与申报任务。 岗位薪酬： 工资+绩效奖金：10万+/年，上不封顶 额外享有五险、带薪休假、节日福利以及职称晋升和评奖机会 岗位支撑： 企业成立三十余年，始终将技术创新作为核心发展战略，是阜新市首家高新技术企业、专精特新“小巨人”企业，累计拥有专利技术156项，可为研发工作提供充足的经费支持、完备的生产设施和健全的质量管理体系保障。新员工在定岗前将接受系统化培训及多部门轮岗实践，并由行业资深专家全程指导，所参与项目各阶段均经过充分论证，确保快速融入研发团队并具备独立承担项目的能力。

工作要求：55周岁以下，具备3年以上化工等相关行业从业经历，技校或同等以上学历；工程师需大专及以上学历，取得中级及以上技术职称，并拥有10年以上专业技术管理经验；身体状况良好，无妨碍本岗位工作的职业禁忌；持有特种作业操作证或技能等级认证者可优先考虑。 薪资待遇：初级工月薪5000-6000元，中级工月薪7000-9000元，高级工月薪10000-11000元，技术员及更高岗位薪酬可面议。 专业范围：自动化、测控技术、电信、仪器仪表、电子信息工程技术、计算机等相关专业。 福利保障：缴纳五险，提供免费食宿、定期健康体检、节日慰问、年终奖金等。

岗位职责：负责焊接工艺设计及机械结构设计 行业经验：1-3年相关领域工作经验 岗位经验：熟练掌握制图软件操作，具备机械原理基础知识

岗位职责： 1. 负责新型机械零部件及设备的研发与设计，确保功能满足既定技术要求。 2. 承担机械图纸的制图与优化任务，保障图纸内容精准且完整。 3. 协同项目团队，推动设计方案符合制造工艺与品质规范。 4. 跟踪产品制造流程，监督设计意图在生产中准确落地。 5. 开展故障诊断与技术攻关，持续提升产品稳定性与运行效能。 任职要求： 1. 具备扎实的机械设计理论基础，可独立完成机械图样绘制工作。 2. 精通SolidWorks、CAD等相关工程设计工具。 3. 拥有良好的协作意识和沟通能力，能高效配合团队推进项目。 4. 具备突出的创新意识与技术问题应对能力。 5. 适应高强度工作节奏，按时保质完成各项任务目标。

负责设计公司核心产品的工装夹具，并操作机器人进行程序调试，具备相关经验者优先考虑

诚聘：自动化工程师 工作地点：阜新市东辉同村 薪资范围：8000元/月+绩效奖金（视生产情况而定） 工作时间：早七晚七，月休3天 岗位职责 1. 团队管理与项目执行：统筹自动化团队，开展全厂自动化设备的安装、调试及日常维护工作。 2. 系统开发与优化：承担自动化控制系统的程序编写（PLC等）、组态界面调整及逻辑改进，保障系统高效稳定运行。 3. 中控系统保障：维护主控室监控平台，确保计算机端可实时准确反映设备运行数据（如电流、电压、液面、浓度等）。 4. 远程操作支持：保证主控室可通过电脑对现场设备实现远程操控（包括参数设定、启停控制等操作）。 5. 故障处理响应：及时排查并解决生产中出现的自动化与仪表类故障，确保铁粉、磷粉、钛粉生产线稳定运转。 任职要求 1. 掌握自动化控制原理，具备基础PLC编程能力（公司以西门子系统为主）。 2. 具备基本电工资质，能独立完成程序修改与下载，熟悉仪表参数设置；学习能力强的人员将提供编程、网络运维等技能培训，并依据能力提升情况调整薪资。 3. 能协同团队完成设备装配、巡检及常规维护任务，具备较强的执行意识和合作精神。 4. 工作态度端正，能接受轮班制工作安排，具有良好的学习适应能力和抗压素质。

要求流体力学、热工相关专业，具备本科及以上学历

岗位职责：承担焊接工艺设计与机械结构设计工作 行业经验：1-3年 岗位经验：精通制图类软件操作，掌握机械原理相关知识