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写字间维修电工，初中，35-54岁，持有低压电工证，有电工资格证薪资福利:3400元，8:00-17:00，双休，五险一金招工人数:3人工作地址:高新区

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岗位要求 大专及以上学历 只要符合条件，欢迎与朋友一同加入，性别不限 工作内容 负责电商售后客服工作，及时解答消费者关于订单的售后问题 工作时间及休息 纯白班，早九晚六，每月休息6-8天（以8天为主） 薪资待遇 无责任底薪3000元 + 200元 + 满勤绩效（试用期按底薪的百分之八十发放） 接受零经验人员，提供带薪培训，全程有人指导 可根据个人实际情况优先协调安排休息时间 培训安排 1月8日统一开展入职培训，培训周期为7天，每日发放100元培训补助 培训地点：本公司 额外福利 公司配备冰箱、休息室、微波炉等设施，享有生日及节日礼品，可自愿参加团队建设活动

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变电运行 工作地址:高新区办公楼 2800-3050元，班次28 五险 54岁以下，持有高压证

电工 ，年龄18 - 50周岁；持有相关特种作业操作证；具备相关工作经验，能独立完成工作任务。负责日常三供电气设备的安装、接线及相关维护工作。 薪资福利:工资标准：220 - 280元/天（根据技能水平与工作经验核定）；盈利绩效奖励：每月500 - 1000元绩效奖励，根据公司当月盈利情况发放；过年留守补贴10000 - 18000不等；每月15日准时发放工资，绝不拖欠；免费提供住宿；免费发放；国家法定节假日节日福利； 招工人数:数名

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岗位职责: 1. 统筹电话客服团队的日常运作，保障服务质量和响应效率； 2. 制定并落地客户服务流程方案，持续优化服务体验与执行效能； 3. 定期开展团队绩效考核，给予针对性反馈与技能培训，提升整体专业水平； 4. 妥善应对客户投诉事项，推动问题高效闭环，维护企业声誉； 5. 整理汇总客户意见信息，为产品优化和服务升级提供决策依据。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力及应变能力，能够在高强度环境下处理各类客户咨询； 2. 熟练操作常用办公工具，掌握基础数据分析方法； 3. 责任意识强，具备良好的协作精神，能够带动团队共同达成目标； 4. 具备团队管理能力，善于引导成员实现个人与集体业绩双提升； 5. 拥有较强的业务洞察力和创新意识，能结合市场动态灵活调整服务方案。

电工 需有相关工作经验持相关特操证，，年龄18 - 55周岁，能吃苦耐劳，长期工，不要短期工，不愿意请假。负责日常三供电气设备的安装和接线等工作 薪资福利:工资标准为220 - 280元/天，具体根据技能水平和工作经验确定；有500 - 1000元/月的盈利绩效奖励（取决于当月盈利状态）；工资发放时间为每月15日；过年留守给10000 - 18000不等，不算工资；国家法定节假日发放节日福利，免费发放劳保护具，免费提供住宿，每年指定医院进行体检 应聘请注明来自‘’