串店诚意招聘零活 （皇姑四院眼科附近） 招长期工 工资 1～4月 10～12月 4500起 夏季工资6000～7000 工作时间 下午三点～凌晨三点 如果下班晚 另外给奖金 如果销售额好 特别忙的时候每个月还额外奖励 工作内容：屋内屋外各种零活 年龄要求 58岁以下 联系电话 （下午两点后可打通 ）

二号用一大工，有时间联系

饲料原料业务员 职位要求： 1、大专以上学历，畜牧兽医、动物营养相关专业，从事饲料添加剂3-5优先录用，积极向上，热情主动，沟通能力强； 2、掌握辽宁及内蒙东部市场情况，具备独立开发及维护客户的能力； 3、爱岗敬业，责任心强，工作严谨，团结协作能力好； 4、吃苦耐劳、能出差；具有较强的抗压能力； 5、有驾照者优先考虑。 6、待遇：基本工资+饭补+车补+差旅费+社保   7、行业优秀人才，条件可放宽。以上岗位一经录用，将有良好的晋升空间，欢迎加入。

1.进行饲料及动保产品销售。 2.开发新的经销商，养户。 3.维护老客户关系。 4.工作地点在黑山，昌图，彰武，本溪，大连等地均有。 5.有季度奖励，开发奖金等等。 6.有饲料销售经验者优先。 职位福利：绩效奖金、节日福利、员工旅游、带薪年假

串店诚意招聘零活 （皇姑四院眼科附近） 招长期工 工资 1～4月 10～12月 4500起 夏季工资6000～7000 工作时间 下午三点～凌晨三点 如果下班晚 另外给奖金 如果销售额好 特别忙的时候每个月还额外奖励 工作内容：屋内屋外各种零活 年龄要求 58岁以下 联系电话 （下午两点后可打通 ）

你主要做什么？ *不需要专业技术背景，全程按公司流程走，公司统一培训，不需要自己想话术 *公司提供精准客户资源（牛羊养殖户、短视频引流精准粉丝群体） *通过电话+微信与客户沟通，根据客户养殖规模、需求，介绍反刍饲料产品 我们更适合谁？ *年龄25–40岁， ，学历高中及以上 *想兼顾家庭和工作的稳定收入 *性格外向，愿意沟通，不怕说话 *做过销售、电销、客服、保险、微商等优先 工作时间&作息（ ） *每日工作时间：7小时（不耽误接送孩子、照顾家庭） *每周休息1天、法定节假日 *固定坐班办公，时间稳定，不加班、不倒班

岗位职责： 1.负责景区内游客饲料的现场销售与投喂指导，提升游客互动体验，讲解小动物常识。 2. 管理饲料库存、陈列及日常补货，确保商品整洁有序、安全合规 3.主动介绍饲料种类、适用动物及投喂注意事项，提供专业咨询服务 4.维护销售点卫生与秩序，及时反馈设备、环境及游客需求问题 5. 配合景区活动开展促销推广，完成日常销售数据登记与汇总 驯鹿饲料销售，保底2700元钱每月4天休除节假日不可以休，不休每天补助100，节假日2倍工资 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，热爱动物及旅游行业者优先 2. 具备基础沟通能力，能耐心应对不同年龄段游客需求 3.身体健康，适应户外及轮班工作，具备一定体力和应变能力 4. 无不良从业记录，遵守景区管理规定及动物保护相关要求 5. 有零售、景区服务或动物相关工作经验者可适当放宽条件

招养猪工人2人，年龄60周岁以下，身体健康，年工资9.6万，管吃住，电话.-具体事宜面议

招聘下乡业务员若干名

招聘销售员20人，最好有销售经验，年龄在25-60岁，工资面议， 另招：支付行业招聘销售员

沈阳中铁用水暖工，体育馆项目，消防水，暖气管安装 工资350管住，不管吃，三个月活， 详情电话联系

有专业干后台的队伍联系我

招 才 纳 士 待遇优厚，招压贴家具板.压贴地板机工人4名，叉车司机1名，库管员一名，必须有经验，供吃供住，有通勤车！ 工作地点在新民市张屯镇 联系电话

找两个小工，在沈阳，打磨楼梯，200一天，一天一结，管一顿饭，联系电话

沈阳市辽中区招工地小工/杂工

李宁----运动品牌 招聘销售 【地址】： 汉光百货 熙悦龙湖 城乡华懋 丰科万达 枫蓝国际 新世界一期 朝北大悦城 朝北大悦城户外 龙德广场 西直门凯德MELL 【薪资待遇】：底薪+提成+五险一金 【工作时间】：周一到周四做一休一，五六日早晚班 【任职要求】：35岁以内，有运动导购经验， ☎相关人事 ，戳私聊）

北京通告，招5月15-17号车展导购协助人员，要求 18～35 岁之间，不能染发烫发，不能太个性。穿着干净利落，一身黑（黑色上衣，黑色裤子，黑色鞋子）听从安排，聪明机灵踏实干活。耍滑勿扰。要求善于沟通交流，热情大方。有导购经验优先。室外介意勿扰。 工作内容：签到引导，协助销售卖车等等。 工作时间： 8:00-18:00，每天200元不管饭。 三天必须连续都能干，不能连续干的勿扰。 工作地点：首钢园 （不备鸽子，，。） 报名                     ，有人报名给我说。

董向阳 明天去 直聘 Ⓜ六号开始❗ 工作室直招·电商辅助岗 兼职/全职都可以！ 时间:9:30_22:00 薪资：18元/h，当天日结，多劳多得 只做电商辅助，不接触客户，轻松稳定❗ 工作内容：配合业务员处理网上订单，售货，收货，统计订单.听从业务员安排 地址：滨海新区大港街

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诚招 轻质彩画1名，有工价，联系电话: 地址:城东开发区

12月招聘汽车销售和电话销售 【想挣快钱的来，新车、二手车销售及全国车贷产品，招兵买马!!!]豪车贷直放全国30-100万+新车9成、二手车9成、车抵8成进件标准:逾期结清、涉诉结案等。】 一、岗位职责 负责所在区域“汽车销售及百万豪车贷”产品的推广宣传与渠道拓展维护（展业方向：1、高端汽车4S店、新能源品牌门店；2、优质二手车商、同业中介资源；3、车辆抵押贷款合作渠道），具备客户资源者优先考虑。 二、岗位要求 曾在高端汽车销售、汽车金融、车贷服务公司、车抵贷平台等相关领域积累丰富行业资源，能深入一线开展市场走访与渠道对接者优先录用（非管理类岗位）。 三、岗位薪酬 基础薪资1500元起+高额提成+全国统一政策，综合月收入可达20000元以上 四、工作地点 沈阳 岗位职责： 依据公司规范，收集并分析市场及行业动态信息，开发并维护合作客户，制定符合客户需求的服务方案，遵循公司风控与管理规定推进协议确认与签约流程，完成既定营销任务。 1. 客户跟进、邀约及销售转化工作！ 1、市场调研与分析：定期开展对汽车行业、金融机构、竞品动态及风险事件的调查、整理与研判，为公司战略规划、经营决策、风险控制及定价机制提供数据支持，提出可行性优化建议； 2、业务拓展与目标达成：结合公司政策与经营方向，积极开拓并稳定市场渠道，挖掘或引导客户金融服务需求，根据渠道特征制定并执行有效营销策略，保障业务持续增长，实现公司营销与收益目标； 3、客户及合作伙伴洽谈与维护：主导辖区内车商合作沟通、关系维系以及直客资源开发等工作，完成汽车金融业务的接洽、合同确认、签署及归档；依照公司风控要求推动合作协议版本审核，并落实签约流程；建立高效合同签署与回收机制，确保文件及时归集； 4、客户日常关系维护：处理客户的来访、来电、来函等接待事务，定期进行客户回访与电话沟通，及时响应并反馈客户需求；监督内部服务执行质量，持续提升客户满意度，巩固长期合作关系； 5、贷前审查与贷后跟踪：做好客户准入阶段的风险识别与防控，实施贷后风险监测与预警管理； 6、应收账款管控：严格执行公司应收管理制度，建立客户对账机制，按期完成应收款核对与催收工作，保障资金回笼，维持公司正常运营秩序； 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备1年以上汽车销售或汽车金融相关工作经验，了解主流新车与二手车金融产品体系，拥有一定车商合作资源者优先； 3. 熟悉新车、二手车交易流程及金融应用场景，掌握面向终端客户的标准展业路径与沟通话术； 4. 工作责任心强，具备团队协作意识，能够适应高强度工作节奏； 5. 具备良好的数据分析能力、流程梳理能力，善于总结归纳，信息采集与判断能力突出； 6. 业绩表现优异者可获得快速晋升机会！

工作地点为辽宁省沈阳市 【岗位职责】： 1. 负责顺丰旗下新零售品牌-丰e足食的智能柜、自贩机、智能货柜在写字楼、物业、园区、工厂等场景的开发与业务合作拓展； 2. 制定客户拜访计划，高效执行并达成公司下达的拓展任务指标； 3. 开拓多元合作渠道，尝试创新推广方式，提升用户触达率与覆盖范围； 4. 跟进签约客户的设备激活进度，做好日常关系维护与服务支持。 【岗位优势】： 1. 工作时间：遵守法定节假日安排，无常态化加班。 2. 薪资福利：底薪加提成模式，入职即办理五险一金。 3. 工作氛围：团队协作紧密，彼此支持，共同进步。 4. 管理风格：互联网运营机制，组织架构扁平，沟通高效。 5. 培训辅导：实行导师带教制度，涵盖小组培训、企业级课程及高潜人才管理培养项目。 6. 销售激励：每月设立专项销售奖励基金，业绩突出、努力付出即可获得更高回报！ 7. 发展空间：提供公开透明的晋升通道，团队快速扩张中，储备管理岗机会丰富。 【职位要求】： 1. 大专及以上学历，踏实肯干，对未来职业发展有清晰目标，有进取心，愿意拼搏。 2. 具备无人零售相关经验者优先！拥有地推、市场推广或销售背景者优先，表达流畅、逻辑清楚，善于洞察并满足客户需求（综合素质优秀的应届毕业生亦可考虑）； 3. 学习能力强，保持开放学习心态； 4. 具备良好的组织协调能力，责任感强，能适应高强度、高挑战的工作节奏。

一、职位描述 1、市场规划： （1）围绕销售目标开展区域市场调研与分析，制定科学合理的市场布局方案，独立拟定区域销售策略； （2）依据公司年度销售计划，合理拆解区域销售任务，并将目标有效分解至团队每位成员。 2、客户开发： （1）具备从无到有开拓市场的能力，能够建立、优化并整合销售渠道体系； （2）能指导下属完成新客户挖掘及促成签约的工作。 3、客户管理： （1）具备渠道与客户统筹管理能力，善于维护客户关系； （2）具备妥善处理客户投诉与异议的应对能力。 4、数据分析： （1）对区域内各项销售数据进行深入分析（如销售额达成率、毛利率、客户满意度、市场覆盖率、新品铺市率等）； （2）持续跟踪销售进度，结合市场动态及时调整策略，确保方向正确并不断优化执行方案； （3）对团队人力数据进行分析（包括人员留存率、淘汰率、转正率等），提升团队效能。 5、团队管理能力： （1）能够建立团队考核机制，强化执行力，带领团队实现既定业绩目标； （2）具备组建团队及内部人才培养的能力。 6、其他 （1）品行端正，逻辑清晰，责任心强，工作踏实且能承受高强度工作压力； （2）具备风险识别意识，可准确判断销售合同中的潜在风险项； （3）熟练操作电脑及Office办公软件。 二、任职要求 1、统招大专及以上学历，年龄38岁以下； 2、有食品行业从业经历，肉制品领域优先，具备对接企业老板、采购负责人等大客户的经验； 3、拥有5年以上销售工作经验，其中至少2年团队管理经验； 4、具备较强的团队管理能力，熟悉团队搭建与人才培育流程； 5、沟通协调能力强，心理素质好，能适应较大工作压力。

职位描述 薪资待遇：无责任底薪4300-8000元+绩效+五险 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、协助现有销售经理处理日常工作，制作销售订单及销售合同; 4、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售 5、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、年龄22-40岁，不限学历； 2、1-2年以上销售行业工作经验，有驾照，会开车； 3、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 工作时间：周一至周六 早8：00至晚17：00 周日休息

公司介绍： 沈阳展峰文化传媒有有限公司是CCTV《开拓者》、《品质中国》、《攀登者》的联合摄制单位，东北选题服务中心，依托北京总部在央视品牌服务领域的深厚积累，专注于为民营企业提供高品质的品牌塑造与传播方案。 公司主要通过企业家访谈节目、企业专题片、企业宣传片等形式，借助中央电视台等国家级媒体平台，联合人民网、新浪、今日头条等新闻媒体，以及腾讯、优酷、爱奇艺等视频平台，助力企业提升品牌影响力，讲好民企品牌故事，传递企业价值与正能量。深度挖掘中国企业家追梦历程与成功经验，记录新时代企业家精神风貌，弘扬自强不息、勇于创新的中国企业家精神。 为中国品牌发声，打造企业最强音，是我们始终如一的使命！ 工作内容： 1.选题策划——把握国家政策方向，聚焦民营企业发展动态，捕捉行业前沿热点，提出具有创新性的选题方向，筛选符合栏目定位的优质企业。 2.电话邀约——通过电话、公众号等渠道联系企业负责人或行业领军人物，确认采访人选，推进选题顺利落地执行。 3.线上采访——配合完成远程访谈工作，提炼关键观点，围绕企业产品、成长路径设计采访提纲，为节目制作提供真实、详实的内容素材。 4.资源整合——搭建并维护优质企业资源库，持续沉淀合作案例，保障节目长期内容供给，输送具有代表性的标杆企业样本。 5.品牌赋能——协助企业借助央视平台提升公众认知度，增强行业话语权，实现品牌形象的全面提升。 任职要求： 大专及以上学历。 专业不限，接受零经验人员。 具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧。 工作积极主动，态度端正，责任心强。 性格乐观坚韧，思维灵活，抗压能力强，富有开拓意识，具备团队协作精神。 福利待遇： 试用期：无责底薪3000元+500满勤+1500绩效+5%提成 转正：无责底薪4000元+500满勤+1500绩效+5%提成 工作时间：9:00-18:00，午休1小时，周一至周五上班，固定双休， 缴纳五险，享受法定节假日及带薪休假。 团队氛围：以90后为主力，工作氛围融洽，定期组织团建活动，节日福利、礼品齐全，提供国内外旅游机会。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 诚信正直，具备团队协作精神和职业素养

职位名称：工程建材渠道顾问 职位类别：商务渠道顾问 / 销售顾问（建材销售） 公司主营免加热型、加热型沥青灌封胶等路面养护材料，现计划开拓周边线下市场，寻找熟悉工程建材、道路养护、施工队、建材店、市政材料渠道的人士进行合作交流。 主要工作为提供线下渠道开发思路、客户开发方向、合作模式建议、产品推广策略等，不强制坐班，不强制线下跑客户。后续如双方合适，可兼职顾问、提成合作、渠道合作或全职合作。 要求有建材、工程材料、防水材料、道路养护材料、市政工程材料、五金建材等相关经验者优先，熟悉施工队、建材店、经销商、工程客户资源者优先。 薪资：底薪8000/月

（一）电销专员 - 年龄18-45岁，学历不限，有电话销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训； - 普通话标准、口齿清晰，具备良好的沟通表达能力和抗压能力，能主动与客户建立联系，不畏惧拒绝； - 目标感强，有较强的责任心和执行力，做事积极主动，愿意通过努力提升业绩、获得高薪； - 能熟练使用基础办公软件，具备基本的文字记录和整理能力，服从公司管理和销售安排。 - 年龄20-35岁，大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先，有1年及以上人事相关工作经验者优先； - 熟悉招聘流程和人事基础工作，了解劳动法相关知识，能熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT）； - 性格开朗、善于沟通，有较强的责任心和执行力，工作细致严谨，具备良好的抗压能力和团队协作意识； - 热爱人事工作，愿意主动学习，能快速适应公司的工作节奏。 （二）店销专员 - 年龄18-32岁，学历不限，有门店销售、导购相关经验者优先，形象气质佳，待人热情得体； - 具备良好的沟通表达能力和亲和力，能快速捕捉客户需求，善于引导客户消费，有较强的成交意识； - 工作认真负责、细致耐心，有较强的服务意识和团队协作精神，能主动维护门店形象和客户关系； - 能适应门店工作节奏，服从店长管理，积极参与门店促销活动，愿意学习产品知识和销售技巧。 - 年龄22-32岁，大专及以上学历，行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先，有1年及以上助理类工作经验者优先； - 具备较强的文字功底，能熟练撰写会议纪要、工作报告、通知等各类文书，熟练使用Office办公软件； - 思维敏捷、反应迅速，善于统筹协调，具备良好的沟通表达能力、应变能力和保密意识； - 工作认真负责、细致严谨，有较强的执行力和服务意识，能高效完成经理交办的各项工作； - 形象气质佳，待人热情得体，具备一定的商务接待能力。

1、主要职责：与申请用款的APP客户建立联系，协助完成线下邀约并推进面谈及签约流程 2、工作时间：08:30-17:30，午休一个半小时 3、薪资结构：4k底薪+20-40%提成+多项补贴=综合收入8k以上，业绩突出者可达2w+ 4、福利待遇：五险一金、年终奖金、团队团建活动、下午茶点、节日福利、各类津贴、带薪节假日、带薪产假、婚假、病假、丧假等 任职要求 年龄18-40周岁/无经验要求/普通话流利/工作态度认真 渴望高收入者欢迎加入，公司平台广阔，晋升通道完善，团队氛围年轻有活力！ 欢迎咨询了解，期待您的加入

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正、具备能力、为人诚恳、作风务实、心态积极； 2、年龄在30周岁以下，身体状况良好，能够适应长期出差； 3、具备大专或以上学历，若拥有丰富工作经验或为退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合下列条件之一者优先考虑： ①优秀学子：如担任过学生干部、获评三好学生、连续获得奖学金、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历，并具备实际工作经历者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及从业年限，范围为6000-8600元/月； 2、食宿由公司统一安排，出差期间按地区差异提供食宿补贴，标准为4800-7400元/月； 3、入职满2年的市场岗位员工，年均收入可达22万元以上。 三、工作内容： 1、业务方向：农药产品的渠道销售； 2、工作模式：驻地式业务开展； 3、岗位职责： ①配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； ②协助组织并实施会销、门店促销、试验田示范、测产观摩等市场推广活动； ③负责种植大户的开发及技术指导服务； ④承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售管理工作； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作地点：依据市场需要灵活调配。