嘿，你好呀!我们是风能领域的一群探索者，正在寻找一位热爱风能，有责任心的风电工程师加入我们的大家庭!你的工作将是负责风电场项目的各个环节，从前期规划，设计，到后期实施，维护，让我们共同助力绿色能源的未来发展! 如果你具备以下条件，就赶快加入我们吧! 中专中技及以上学历，电气，机械，新能源等相关专业； 3年以上风电工程师工作经验(如果你是个天才新手，我们也欢迎哦!)；熟悉风电场设备和技术； 良好的项目管理和团队协作能力；持有相关资格证书者优先。 我们期待你的加入，一起成为绿色能源革命的推动者!

岗位要求： 1、大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先； 2、具备3年以上机械维修工作经验，掌握机械设备运行原理，能够快速判断故障原因并制定有效处理方案； 3、熟练操作各类维修工具及检测设备，动手能力强，能独立完成维修任务； 4、工作认真负责，执行能力突出，能高效推进各项任务，学习适应能力强，可快速掌握新工艺与新设备操作，具备良好的协作精神，服从工作调配。 岗位职责： 一、专业技术能力 1、机械设计专长：精通机械原理及相关设计规范，熟练使用CAD、SolidWorks等软件进行复杂结构的设计与改进，熟悉材料性能与加工流程，确保零部件在强度、精度和耐用性方面符合标准要求。 2、电气控制能力：掌握PLC编程技术，了解电气控制系统基本原理，能够绘制电气原理图，熟练应用变频器、伺服驱动器等关键元件，实现对设备的精准电气控制。 3、自动控制应用：理解自动控制理论，如PID调节、模糊控制等方法，能结合实际系统开展动态特性分析与参数优化，提升机电系统的稳定性与响应效率。 二、故障处理与系统调试 1、故障排查：依托扎实的专业知识和实践经验，快速识别机电设备的机械或电气类故障，通过现场观察、仪器测试等方式准确定位问题所在。 2、系统调优：在设备安装与调试过程中，主导整体运行调试工作，合理调整系统参数，保障设备运行在最优工况，并及时解决调试中出现的技术难题。 三、技术创新与研发实践 1、产品研发设计：紧跟行业技术发展趋势与市场实际需求，运用创新设计理念开展机电产品开发，在提升产品功能、降低制造成本、增强智能化程度等方面持续优化。 2、前沿技术融合：主动探索人工智能、物联网等新兴技术的应用场景，将其融入机电工程项目中，推动智能化产品或集成化解决方案的研发落地。 四、项目统筹与协同合作 1、项目执行管理：具备独立承担机电类研发项目的能力，涵盖项目计划制定、进度跟踪、资源调配等环节，确保项目按期高质量交付，同时注重成本管控，提升研发效益。 2、跨专业协作：与机械、电气、软件等多领域技术人员密切配合，共同推进项目实施，善于沟通交流，尊重团队意见，清晰传达技术思路，助力团队高效运作。 五、技术文档与标准遵循 1、文档编制能力：能够编写完整规范的技术文件，如设计方案说明、调试记录、技术标准文档等，为产品生产、后期维护及迭代升级提供可靠依据。 2、标准合规应用：熟知并严格执行国内外相关机电行业标准，包括ISO、IEC等技术规范，确保研发过程符合行业准则与法律法规要求。 薪资福利： 薪资面议，工作地址在惠州，前期会先到深圳熟悉现有的设备进行培训学习。

岗位职责: 1. 负责机电系统的设计、安装、调试及日常维护工作； 2. 保障机电设备运行的高效性与安全性能； 3. 开展机电系统的故障诊断与维修，降低停机时间； 4. 编制并持续优化机电系统的操作规范与维保方案； 5. 编写应急处理预案。 任职要求： 1. 具备扎实的机械或机电专业知识，可独立开展相关作业； 2. 具有良好的沟通能力与团队合作意识，能与团队成员顺畅协作； 3. 对机电系统有较强兴趣，能迅速融入工作环境； 4. 熟练使用各类机电相关软件与工具，具备高效执行任务的能力。 本项目包含施工临时供电工程、厂区三年设备线路运维及迁改任务。 每周工作六天休息一天，每日工作9小时。 严格遵守业主单位各项管理规定。 需持有机电工程师证书并持证上岗

岗位职责   1. 负责冰水机组（冷水/冷冻/冷却系统）及配套电气、自控系统的日常巡检、保养、故障诊断与维修，包括压缩机、冷凝器、蒸发器、水泵、冷却塔、智能电表、控制柜等设备；​ 2. 制定并执行冰水机组年度/季度/月度维护保养计划，填写运维记录、设备台账，提交运维报告； 3. 处理冰水机组突发故障，保障制冷系统连续稳定运行，降低停机损失；​ 4. 负责运维现场的安全管理，严格执行电气安全、高空作业、动火作业等操作规程； 5. 配合项目团队完成冰水机组改造、升级、调试工作，对接甲方及第三方供应商； 6. 完成上级交办的其他运维相关工作。   任职要求   1. 学历：中专及以上，电气工程、暖通空调、制冷与空调技术等相关专业优先； 2. 经验：1年及以上冰水机组/中央空调系统运维工作经验，具备独立完成机组保养、故障排查的能力（接受学徒前提条件责任心强，吃苦耐劳） 3. 技能： - 熟悉螺杆/离心/涡旋式冰水机组的工作原理，掌握制冷系统、电气控制系统（PLC、变频、继电器回路）的运维技能； - 持有制冷与空调作业特种作业操作证、电工证（低压/高压）者优先； - 具备设备台账管理、运维计划编制、故障分析报告撰写能力； - 能看懂电气原理图、设备说明书；​ 4. 素养：责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通能力、团队协作能力和应急处置能力，能接受倒班、加班及突发运维任务。   薪资福利   1. 薪资：月薪 5000-8000元（根据经验、技能证书、能力面议），另有绩效奖金、年终奖金； 2. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工培训、晋升通道、提供住宿； 3. 工作地点：龙华观澜 4. 工作时间：8小时工作制，轮班制（视项目需求而定）。

岗位职责: 1.负责机电设备日常维护与保养工作的组织与执行 2.落实设备维修计划的实施，保障设备稳定运转 3.统筹处理设备突发故障，提升设备运行效能 4.跟进并反馈项目各阶段进度，协调推进项目相关事务 5.完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1.具备扎实的机械与电气基础知识，持有特种作业低压电工证，三年以上相关领域工作经验 2.具备良好的抗压与沟通能力，有站台门、安检机、通信视频监控等设备经验者优先考虑 3.具备带队能力，工作踏实负责，能适应夜班作业安排

1.招聘应届毕业生（机电工程或机电一体化相关专业） 2.熟练掌握CAD、天正、广联达等常用设计及办公软件 3.具备良好的沟通技巧与团队协调能力 4.具有扎实的技术功底，能够针对图纸提出合理化优化建议

1，前期技术准备 审核强弱电、给排水、暖通、消防、智能化图纸；核查管线碰撞、 2，技术交底 向施工队、监理、分包班组做技术交底：明确工艺、标准、安全要点、验收规范。 3，进度管理 落实周/月计划；协调与土建、装饰交叉作业 4，专业覆盖 ①电气：强电（配电、照明、防雷）、弱电（智能化、安防、综合布线） 给排水：生活给水、排水、雨水、热水、中水 ②暖通空调：通风、空调、防排烟、 ③消防：消火栓、喷淋、火灾报警、防排烟、应急照明 ④智能化：监控、门禁、楼宇自控、停车场、信息网络

【工作内容】 - 负责机电设备的设计、安装及调试工作； - 参与自动化系统的开发与优化，提升生产效率； - 对现有设备进行维护和故障排查，确保设备正常运行； - 协助团队完成项目的技术方案制定与实施。 【任职要求】 - 本科及以上学历，机械工程、电气工程或相关专业； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对机电一体化系统有基本了解，能看懂相关图纸； - 有较强的学习能力，能够快速适应新技术和新环境。

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1、需要对散热器提供刷漆 2、需要使用强力洗车抢清洗冷却器上的灰尘 3、需要开展叶片根部到塔底基础环导通电阻 4、变浆轴承链接螺栓力矩检测抽检比例100% 5、发电机与叶轮螺栓力矩检测，抽检比例50%

1.需要对散热器防护罩刷漆 2.使用强力洗车枪清洗冷却器上的灰尘 3.需要开展叶片根部到塔底基础环导通电阻等 4.材料由甲方提供

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天。

岗位职责： 1.负责风电叶片的现场维修、缺陷修复及结构加强处理，保障叶片运行安全性与可靠性 2.执行叶片表面打磨、修补、防腐及油漆涂装等工艺作业，符合风电行业技术规范 3.参与风电机组定期巡检与状态评估，识别潜在隐患并提出技改建议 4.配合完成风电场技术改造项目，提供运维技术支持与施工质量监督 5.规范填写运维记录、验收报告及安全作业台账，确保过程可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备风电、机械、电气或材料类相关专业背景者优先 2. 有风电运维、高空作业或复合材料维修经验者优先，能适应长期驻场工作 3.持有高处作业证、电工证或登塔证等特种作业资质者优先 4. 具备基本英语读写能力，能看懂设备英文技术资料 5.责任心强，具备良好的安全意识、团队协作与应急处置能力

负责韶关市各区域户用光伏电站的日常运维、故障检修及定期巡检工作，具备电力基础理论知识与实操能力，动手能力突出，有电力系统检修经验者优先考虑。需持有低压电工证及登高作业证，月休4天，薪酬由底薪加提成构成，每日工作8小时

1、负责事业部各公司电气设备设施全生命周期管理，各项管理制度，流程建立。 2、新建项目支持，负责电气设备、电气控制系统设计、选型、安装调试，验收的技术支持，指导。 3、负责督促电气相关合规手续办理资料准备，指导过程中技术疑难问题。 4、负责事业部各公司供电配电系统管理：制定并优化基于风险的电气设备预防性维护计划（PPM），并包含“三定”管理以及检修策略制定，引入和实施预测性维护技术，如红外热成像、局部放电检测、油品分析、电机电流特征分析（MCSA）等。 5、负责事业部各公司电气设备管理：涉及电动机、发电机、变频器、UPS电源、直流电源、自启动装置、火灾报警系统等，主要内容包括状态监测和可靠性分析、日常维护、检修管理、故障分析与应急处置、报废和更新等。 6、负责事业部各公司电气运行管理：电气运行进行统筹管理，主要内容包括电气调度管理、运行方式管理、系统操作管理、继电保护管理及事故管理等。 7、团队建设与人才培养：指导与培养初、中级工程师，并对工作进行考评。

1. 负责非标自动化设备电气原理图的绘制、整理及归档管理； 2. 负责非标设备电气元件的选型及相关BOM清单的编制与存档； 3. 负责非标设备电气控制系统程序开发（基于西门子PLC），包括程序修改、版本更新及资料归档； 4. 能主导设备调试阶段的技术协调工作，汇总问题处理方案并形成文档，为售后团队提供技术支撑； 5. 按时完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 熟悉电气控制基础知识，熟练使用CAD软件进行电气图纸设计，了解相关行业电气标准与规范； 2. 具备西门子PLC编程及现场调试经验，能够独立承担项目实施并完成交付； 3. 具备较强的现场故障分析与排查能力，实践操作能力强；

岗位职责： 1.负责消防系统的设计、安装、调试及技术指导，确保项目符合国家消防规范和标准 2.参与消防工程项目的现场勘查、方案制定和技术交底工作，提供专业解决方案 3.协助完成消防验收相关资料的编制与申报，配合主管部门完成验收流程 4.对在建项目进行定期巡检，及时发现并解决消防安全隐患问题 5.为客户提供消防系统维护保养建议，提供技术支持和培训服务 任职要求： 1.持有注册消防工程师资格证书，具备独立执业能力 2.熟悉消防法律法规、技术标准及行业规范，了解主流消防设备性能 3.具备良好的沟通协调能力，能适应短期出差和现场作业环境 4.工作认真负责，具有较强的安全意识和团队合作精神 5.消防工程、安全工程或相关专业背景，学历不限

岗位职责： 1.负责建筑项目中机电系统的设计、安装与调试工作，确保各系统符合规范要求 2.参与施工现场管理，协调解决机电专业相关的技术问题，保障工程进度与质量 3.编制机电工程方案、技术交底文件及验收资料，配合项目全流程实施 4.与设计院、施工单位及监理单位保持良好沟通，推动项目顺利推进 任职要求： 1.具备建筑机电相关专业背景，学历不限，持有相关职业资格证书者优先 2.熟悉建筑电气、给排水、暖通等系统的施工工艺及标准规范 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能适应施工现场工作环境 4.有建筑项目机电工程经验者优先，能独立完成现场技术支持与管理工作

（1） 制定并落实年度、季度、月度维护作业计划、演练安排及培训方案，对执行情况进行跟踪管理与总结。 （2） 组织开展维护工程师、值班工程师的技能培训与能力评估工作。 （3） 编制和完善操作手册、应急管理流程以及应急操作预案等相关技术文档。 （4） 协调厂家资源与园区技术力量，推进隐患排查及复杂问题的处理与跟进。 （5） 策划并实施各类专业技术培训活动，提升团队整体技能水平。 （6） 负责维护数据的分析、服务质量优化、专项改进工作的挖掘、评审与落地执行，保障维护体系高效运行。 （7） 监督各项输出数据的真实性和准确性，确保信息可靠。 （8） 审核维护作业计划执行情况，监督人员按规范开展专业性测试与维护。 （9） 熟悉所辖设备的技术维护标准和指标要求。 （10） 熟练使用常用仪器仪表进行检测与调试。 （11） 掌握设备及系统性能参数的统计与分析方法，具备数据分析能力。 （12） 熟知故障处理流程，能够应对重大故障事件的处置工作。 （13） 可准确判断故障类型，并及时启动对应应急预案。 （14） 在故障处理过程中协调各岗位技术人员协同作业。 （15） 故障发生时能快速定位问题点位，并指导开展修复工作。 （16） 全面掌握故障相关参数与细节，完成故障原因分析并撰写报告。 （17） 根据故障情况提出后续优化和改进措施建议。 （18） 开展故障复盘、风险识别、应对策略制定及整改方案跟踪。 （19） 组织应急预案演练，并对演练效果进行评估与上报。 （20） 具备扎实的专业维修能力和实际操作经验。

1. 负责非标自动化设备电气原理图的绘制、整理及归档管理； 2. 负责非标设备电气元件的选型及相关BOM清单的编制与存档； 3. 承担非标设备电气控制系统程序开发（基于西门子PLC），包括程序修改、升级及文档归档； 4. 能主导设备调试阶段的技术协调工作，汇总问题处理方案并形成技术资料，为售后服务提供支持； 5. 按时完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 熟悉电气控制基础知识，熟练使用CAD软件进行图纸设计，了解电气设计标准与规范； 2. 具备西门子、三菱、施耐德或AB等品牌PLC的编程与现场调试经验，可独立推进项目落地； 3. 具有较强的现场故障分析与排查能力，实践操作能力突出； 4. 具备良好的沟通意识和团队协作精神，能适应出差及多任务并行的工作节奏，学习与执行能力强。

持有电工证，具备一年以上相同岗位及行业的工作经历，曾担任污水处理站负责人岗位，拥有相关管理经验

岗位职责： 1、机电全专业统筹：全面负责数据中心项目机电设计管理工作，涵盖暖通空调、供配电、智能化（弱电/BMS）、消防等系统，确保各专业方案协调一致，技术接口明确，执行标准统一。 2、成本与合规：主导机电部分在数据中心全周期内的造价管控，审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性，落实限额设计要求；熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业的技术规范体系。 3、设计项目管理：牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目（单体容量不限，总量满足），包括方案设计、初步设计及施工图设计全过程，组织设计评审、技术交底和设计变更控制。 4、团队管理：带领5-15人规模的机电设计团队，建立并推行标准化设计流程、出图规范及造价编制模板，指导初级设计师开展系统计算、设备选型与图纸绘制工作。 5、售前支撑：协同销售部门进行客户技术对接，提供前期技术方案、配置清单、技术标书及投资估算，参与投标答疑、述标汇报和技术协商。 6、技术研究：关注数据中心先进技术方向（如液冷、蒸发冷却、AI节能优化等），参与公司级技术标准库建设与产品化解决方案的持续升级。 任职要求： 1、基本条件：本科及以上学历，建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相关专业背景；具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施领域设计经验，其中至少3年担任机电设计负责人或主设角色。 2、专业能力： 2.1、精通暖通、配电、智能化、消防中至少两个核心专业，对其他机电系统具备良好的协同判断能力。 2.2、掌握国家及行业相关规范（如GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等），可独立完成系统方案制定与负荷计算工作。 2.3、具有累计设计容量不低于100MW的数据中心项目业绩（需附项目列表或简要说明）。 2.4、熟练操作AutoCAD、Revit（BIM）、天正、鸿业等设计工具，以及广联达、Excel定额模板等造价软件。 3、管理与沟通：具备团队管理经验，能同时推进多个项目的设计工作；可独立与业主、造价咨询单位、施工单位开展技术沟通与谈判，书面与口头表达能力强。 4、售前经验：有面向客户的技术支持经历，能够输出高质量技术方案文档、PPT材料及设备配置清单，熟悉典型机电设备品牌选型与成本结构。 5、优先条件：持有注册公用设备工程师（暖通/电气）、一级建造师或PMP认证者优先；具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。

岗位职责： 1、机电全专业统筹：全面负责数据中心项目机电设计管理工作，涵盖暖通空调、供配电、智能化（弱电/BMS）、消防等系统，确保各专业设计方案协调一致，技术接口明确，执行标准统一。 2、成本与合规：主导数据中心全周期机电部分造价管控，审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性，落实限额设计要求；熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业技术标准。 3、设计项目管理：牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目（单体容量不限，总量满足），包括方案设计、初步设计及施工图设计全过程，组织设计评审、技术交底及设计变更管理。 4、团队管理：带领5-15人机电设计团队，建立并推行统一的设计流程、出图规范及造价编制模板，指导初级设计师开展系统计算、设备选型和图纸绘制工作。 5、售前支撑：协同销售团队进行客户技术对接，编制前期技术方案、配置清单、技术标书及投资估算，参与投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。 6、技术研究：关注数据中心新技术发展方向（如液冷、蒸发冷却、AI节能优化等），参与公司级技术标准体系及产品化解决方案的持续升级。 任职要求： 1、基本条件：本科及以上学历，建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相关专业毕业；具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施设计经验，其中至少3年担任机电设计负责人或主设角色。 2、专业能力： 2.1、精通数据中心暖通、供配电、智能化、消防中至少两个核心专业，对其他机电系统具备良好的协同判断能力。 2.2、掌握国家及行业相关规范（GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等），可独立完成系统方案制定与负荷计算工作。 2.3、具有累计设计容量≥100MW的数据中心项目业绩（需提供项目列表或简要说明材料）。 2.4、熟练操作AutoCAD、Revit（BIM）、天正、鸿业等设计软件，以及广联达、Excel定额模板等造价工具。 3、管理与沟通：具备团队管理经验，能同时统筹多个项目的设计推进；可独立与业主单位、造价咨询机构、施工单位开展技术沟通，书面与口头表达能力强。 4、售前经验：有面向客户的售前技术支持经历，能够输出高质量技术方案文档、PPT演示文件及设备配置清单，了解典型机电设备品牌选型与成本结构。 5、优先条件：持有注册公用设备工程师（暖通/电气）、一级建造师或PMP认证者优先；具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。

吃苦耐劳与良好品行是核心要求，请前来面试者务必仔细阅读公司介绍后再决定是否到访，感谢配合。 空压机设备应用广泛，属于发展前景良好的朝阳产业，在此可掌握实用技术，为将来自主创业奠定基础。行业通用性强，设备作业灵活，工作内容自由度高，支持个人能力的充分发挥，能系统学习多项专业技术。 工作内容：负责空压机设备的外出维修、日常保养及故障排查；为客户现场提供技术支持与咨询服务；参与新设备的安装与调试指导。 任职优先条件：具备机械或电气相关基础，识图能力佳；持有驾照（尤其是手动挡更优）；软性素质方面，需具备良好沟通能力、团队协作意识及吃苦耐劳精神。 非工厂作业模式，为大型专业门店，主要工作为外出服务，相较修车更为自由，任务完成后可自行安排时间，如休息或使用手机等，工作氛围轻松。入职后有经验丰富的师傅带教，团队成员均为年轻人，有助于提升人际交往能力，同时深入学习电路与机械知识。 常规工作时间：早上8点至晚上8点，早餐8点，午餐12点，晚餐7点，无任务时可休息，偶尔因特殊情况需加班，整体安排人性化。 包吃包住，试用期一个月，双方充分了解后决定是否转正，不勉强不留人。掌握基础技能并能独立完成部分工作任务后，即可启动调薪机制。 要求：①无纹身；②本人无购车计划，因公司不提供停车位，且希望员工压力适度，避免影响学习状态与技术吸收。我们真诚寻找愿意踏实学技术的人才。 人品优先于能力，能力可通过培养提升，公司更看重个人品格与做事态度。表现优异者将获得薪资上调机会，管理方式人性化，团队常组织聚餐、加餐等活动。在客户厂区服务时，接触的多为厂内设备主管级人员，有助于锻炼情商与沟通能力，因此品行端正尤为关键。

工作内容 1. 负责设备组装过程中的具体操作执行； 2. 负责配电系统的运行调试与故障处理； 3. 负责设备装配团队的组织协调与工作安排。 任职要求 1. 具有电气工程类相关专业基础； 2. 掌握配电工程领域的基本规范与技术要求； 3. 具备较强的沟通协作能力及团队意识。