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招聘：店铺管理实习生（MIT） 薪资：4000元以上/月 岗位职责：1、协助完成店铺内产品的清洁、陈列、收货、销售等工作；2、遵守收银的操作流程完成收银工作；3、解答顾客的提问，提供良好的顾客服务。

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高薪招聘档口小妹2名 要求：，批发销售经验两年以上，对待客户热情，销售能力强 能穿版 电话 同步

招聘：农业政策与项目支持专员 薪资：面议 联系徐经理：153****4720 岗位职责： 跟踪研究国家及地方农业补贴、产业扶持等政策，为销售团队提供支持。 协助编写项目申报材料、技术方案文档及宣传资料。 深入理解农业产业链与合作社运营模式，为市场策略提供建议。 任职要求： 本科及以上学历，农村区域发展、农业经济管理、农林经济管理等相关专业。 熟悉“三农”政策、农业产业链及新型农业经营主体运作模式。 具备优秀的文案撰写、信息整合与分析能力。 细心严谨，具备良好的团队协作精神。 匹配核心： 懂政策与产业，擅长材料编写与项目支持。

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岗位名称：运营编辑；网络编辑岗位。 岗位要求：1. 年龄25岁以内。2. 工作细心耐心，具备一定的审美能力和理解能力。3. 喜欢冲浪，网感好，有良好的沟通能力。能够熟练操作电脑，接受应届生。 薪资待遇：节日福利；单休；每天上班七小时；非计件工资，无销售性质；工作环境舒适，轻松简单无压力；公司提供良好的发展空间以及友好的工作氛围。

主管 年龄18-35岁，形象气质佳。沟通能力强，有无销售经验者均可。工作时间：1、早班：9:30-16:30；2、晚班：16:00-22:00/22:30；3、对班倒，月休3天。 薪资福利:底薪+提成+奖金+社保+生日福利 招工人数:2名 以上职位一经录用，待遇优厚！ 工作地址:增城万达2号门一楼中庭1011周六福珠宝

招聘：希音运营 薪资：7K~9K/月 要求: 1，熟悉希音账号运营，有希音运营优先; 2，数据分析能力强，能独立完成运营工作，做数据跟进汇总，分析，复盘 能力 职责: 1，负责希音平台的在售款的日常运营，备货，包括商品上架、活动报名、数据分析; 2，优化产品图片，提高点击率，关注各款的销售情况，提升转化率，库存分析，库存复盘等岗位

招聘：拓品（生鲜/农特） 薪资：5000-10000/月 年龄要求：45岁以下 学历要求：统招全日制大专以上（学信网可查） 工作时间：弹性双休排班（09：00-18:00） 工作内容：深入农特/生鲜原产地开发优质供应商，通过精准选品、成本控制与市场分析，构建有竞争力的产品矩阵，并持续迭代优化以提升销售转化。

扩招 【长白班工单处理专员】 ✅ 处理移动工单即可，无销售性质。 ✅ 长白班可接受孩子，家庭工作两不误 薪资：业务熟练后 3000-6000+，月休6天 ✔ 法定节假日三薪 ✔ 满一年额外➕5天带薪年假 ✔ 带薪培训，零基础可学 ✔ 环境干净整洁，团队氛围好 ✔ 无上下级压力，都是兄弟姐 地址：大成电器后门二楼 ☎ 应聘电话/：

岗位职责 1、全面掌握公司产品信息，主动开发新客户资源，通过多种渠道挖掘潜在客户，精准把握市场动态与需求变化。 2、快速响应客户询价需求，推介公司核心产品，并提供高效、可靠的物流运输解决方案。 3、全程跟进货物运输进度，实时向客户反馈物流状态，细致维护老客户关系，推动持续合作。 4、按时跟进客户运费结算进度，积极催收回款，有效控制财务风险。 5、了解国际空运物流运作流程，具备出色的市场开拓能力。 6、工作经验不限，有1年以上货代销售经验或具备一定客户资源者优先录用。 7、对销售工作充满热情，具备良好的表达能力，较强的自主性和抗压性。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，市场营销、国际贸易、物流管理等相关专业优先；非相关专业但愿意挑战高收入，有实际经验者可适当放宽学历条件。 2、具备较强的客户拓展能力，拥有良好的沟通技巧、应变能力、服务意识以及客户关系维护能力。 3、责任心强，工作积极主动，目标感明确，渴望通过努力实现高收入，热爱销售岗位，善于沟通，自我驱动能力强，能承受工作压力。 4、熟悉国际空运行业基本操作模式，持续提升业务开发与拓展能力。 5、经验不限，我司主营国际空运业务，有货代销售背景或积累一定业务资源者优先考虑。 薪资福利： 1、7.5小时工作制，双休，五险一金 2、节日福利+不定期下午茶 3、法定节假日按国家规定执行，享受各类带薪假期（包括法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等）。 4、公司定期开展业务、工作技能及综合能力提升的内部培训与外部拓展活动，支持员工成长发展。 5、团队年轻有活力，领导亲切好相处，工作氛围轻松开放，配备冰箱、微波炉等便利设施，方便有需要的员工使用。

线下销售，需要做过户外行业

1. 知识产权领域，顺应国家政策导向，属于重点扶持的新兴产业； 2. 对接优质客户资源，直接沟通企业高层管理者，拓宽视野，积累行业高端人脉； 3. 实行导师带教机制，资深师傅全程一对一指导，助力快速成长； 4. 团队专业性强，项目执行高效，致力于为客户创造最大价值。 【工作内容】 1、主要通过电话方式邀约重要客户进行线下深入交流，面向企业级客户推广专利、商标、版权等知识产权服务，同步解读政府扶持政策，协助企业申报财税补贴项目，提供技术成果保护方案，全面提升企业市场竞争力； 2、达成公司设定的业绩指标； 3、与有合作意向的客户开展商务洽谈，促成合作并持续做好后续客户关系维护； 4、参与从客户开发到成交落地的完整销售流程，实现全周期运营管理。 【任职要求】 1、大专及以上学历，优秀应届毕业生优先，具备同行业经验或销售背景者条件可适当放宽；年龄范围22-30岁，工作经验不限； 2、认同知识产权行业发展潜力，愿意长期深耕该领域，与企业共同进步； 3、学习能力强，能迅速掌握相关政策信息，并灵活运用于实际工作场景； 4、具备良好沟通技巧，善于倾听，能够精准识别客户需求，引导其明确问题与解决方案； 5、心理素质佳，面对压力保持积极态度，主动寻找突破路径； 6、自我驱动力强，目标清晰，责任心强，能吃苦耐劳，敢于追求高收入，主动开拓市场机会。 【职业规划】 1、晋升路径：商务专员→商务主管→商务总监→分公司总经理→合伙人； 公司注重内部人才培养，超过90%的管理岗位及合伙人均由内部选拔晋升； 【工资待遇】 提供住宿！！！！ 1、薪酬构成：无责任底薪（依个人能力面议）+高额提成+月度绩效奖励+年终奖金，综合月薪10K-15K，具体根据综合能力面谈确定； 2、福利保障完善：入职即统一缴纳五险一金：养老、医疗、生育、工伤、失业及住房公积金； 3、工作时间：周一至周五上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，每日工作7.5小时，享有国家法定节假日及带薪年休假； 4、带薪岗前培训：系统化培训涵盖行业知识、沟通策略等内容，全面提升专业素养与实战技能； 5、办公环境优越：位于西乡艺峦商务中心，毗邻大仟里天虹等商圈，工作与生活便利兼顾； 6、团队建设丰富：市场部每月组织团建活动，如聚餐、KTV、轰趴、户外拓展、深圳周边游等，增强团队凝聚力； 7、节日关怀不断：每逢节日发放精美礼品，定期举办生日会、部门聚餐及集体旅游； 8、年度健康体检：每年安排员工体检，关注每位成员的身体状况，为高效工作保驾护航； 期待与志趣相投的你携手共进！

1、负责存储芯片、SOC、Sensor，4G通信模块、Wifi模块、电源IC等代理芯片品牌的销售； 2、多渠道开发客户资源寻找目标客户，分析客户需求，邀约客户进行面对面拜访。 3、跟客户进行商务谈判，签订订单并跟进发货进度，解决售后问题，催收回款。 4、做好客户精细化管理，维护好客情关系，与客户保持长久合作关系。 【任职要求】 1、大专及以上学历，电子类专业背景优先； 2、熟悉芯片市场，有芯片行业销售经验，其中存储销售经验1-3年，优先考虑有学习机，平板，翻译笔，广告机方面客户群体； 3、热爱销售工作，对电子元器件销售充满信心； 4、有较强的沟通能力、客户开拓能力、强烈的自驱力、爱学习、善思考，成长性高。

工作内容： 1，借助公司提供的高质量客户资源，深入挖掘客户在证券投资方面的合作意向； 2，熟练掌握公司证券投顾类产品信息，主动识别并把握销售契机； 3，通过电话、微信等方式高效服务客户，推动客户与公司达成合作关系。 工作方式：依托公司网络平台及企业微信进行线上沟通交流。 客户来源：无需自行开发，客户来自公司自媒体平台粉丝群体，通过公司在各大财经类渠道的推广吸引而来，意向客户主动添加微信，实现精准客户定位。 任职要求： 1，全日制大专及以上学历，性格积极乐观，学习能力突出，思维敏捷，具备抗压能力，富有自我驱动力，自信进取的90后优先，持有证券从业资格证者优先录用。 2，具备强烈的时间管理意识和客户服务意识，掌握灵活且熟练的沟通谈判技巧。 3，拥有良好的客户沟通能力、人际互动技巧以及长期维护客户关系的能力。 4，具备敏锐的市场感知能力和精准的客户需求分析能力。 5，具备高度的风险防控意识，能够对公司事务与客户利益切实负责。 薪酬和晋升： 1，薪资构成：底薪+绩效奖金+业绩奖励+业绩提成 2，晋升周期短（每季度组织一次晋升评审） A，职业路径：员工—经理—总监； B，发展通道：员工—投顾老师助理—投顾老师 福利体系： 1，传统节日期间发放福利购物卡、现金或实物礼品。 2，员工生日举办庆祝派对，期间赠送专属礼物。 3，每周提供下午茶点、零食，定期组织聚餐、员工书友会、篮球社、羽毛球社、公益社团等多元活动，满足不同兴趣需求！ 4，月度团队建设、别墅轰趴、户外拓展、旅游出行及各类集体活动丰富不断。 5，入职即办理五险一金，全面保障员工基本权益。 6，公司设有系统化培训机制与清晰晋升通道。 培训体系： 1，入职初期：配备专业导师带教+专项营销技能训练+全面产品知识学习。 2，成长阶段：每月开展专业营销课程+职业素养提升培训+明确的职业晋升支持体系。

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销售专员，朝九晚五，薪资四到5K

公司成立于2008年，总部坐落于深圳市福田区八卦岭，专注于为城市高净值人群提供以房产为核心的资产配置服务。 乐有家在深圳二手房产市场占有率持续领跑行业，门店人均效能位居全市首位。 工作地点可根据住址就近安排，本账号仅用于招聘信息发布。 【乐有家门店地址】 1、宝安天悦龙庭店：(近宝安中心站) 2、南山蔚蓝海岸店：(近登良、海月站) 3、福田深业花园店：(近岗厦北站) 4、罗湖置地逸轩店：(近老街、国贸站) 5、龙岗壹锦园店：(近愉园站) 6、龙华阳光天健店：(近大运站) 新人年薪区间为12万至30万，经理层级平均年薪超60万。 我们是专业服务型销售团队，致力于为高资产客户提供个性化咨询方案。 重点提示！关键发展路径如下： 一、向中高层管理岗位进阶； 二、成长为资深资产配置顾问专家。 1、薪酬结构：无业绩考核底薪6K起，叠加高额提成，首年综合收入保障不低于20万元 2、成为高产团队核心成员！带领团队实现人均月业绩突破15万元，年度业绩超百万元！试用期结束后，60%员工月入超过3万元 3、社保政策：入职次月即办理五险一金 4、晋升机制：管理与业务双通道发展路径 5、团队文化：积极团结、正直阳光，多数同事已在深圳安家落户，三年以上员工100%实现BBA购车目标 6、人才培养体系：配备行业资深导师一对一指导，拥有系统化培训课程与清晰晋升规则 7、额外福利：节日礼品、生日礼金、定期户外团建、带薪年假、产假及陪产假等 【人才选拔标准】 * 不设门槛，唯才是举！不限学历背景，不限专业方向 * 擅长沟通者优先，高效对话创造价值！具备良好表达力与抗压能力 * 渴望财富成长，向往城市立足、返乡有尊严的生活状态！敢于挑战，追求高回报 * 具备共情力，能准确捕捉客户需求与情绪变化！具备优质服务意识，对客户与工作高度负责 诚邀有志之士加入，期待你的简历投递，快速开启职业新篇章！ 【薪资详情】 月薪范围：15000-30000元 底薪标准：6000-9000元/月（依职级确定） 提成机制：按业绩计提，提点比例55%-80%，多劳多得，上不封顶 首年综合收入：20万元以上 次年收入预期：20%新员工年薪超50万，50%新员工年薪超30万 员工福利包含： 生日福利 节日津贴 通讯补贴 团队聚餐 外出旅游 底薪+提成组合 保底收入保障 绩效激励奖金

无经验小白、转行、应届生都可以接受！ 岗位职责： 主要负责提供工商注册，变更，注销业务，许可证办理的咨询，知识产权专利办理，开发客户 敲重点：公司提供各大平台引流的客源、无需外出！！ 敲重点：小白不要怕！培训、带教都有，不用担心学不会！ 敲重点：每月定期拓展、娱乐，氛围有趣 工资无上限，多劳多得！ 任职要求 1、22-35岁，愿意做销售优先、有企服同行销售优先。 2、为人正直、踏实、勤恳好学。 3、具有良好的沟通和应变能力及团队合作精神 自带食堂！！！（自选快餐）价格便宜！！ 【薪资待遇】  无责底薪+高提成+全勤+优秀者期权奖励，收入7k起上不封顶 【专业培训】 入职前带薪培训，入职后有师傅一对一指导，提供系统培训，关注和鼓励员工成长; 【周末双休】   周一至周五8:30-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常放假，带薪婚假、年假、产假…社保 【员工活动】  员工俱乐部、海底捞同款生日套餐、集体运动会、下午茶、优秀员工表彰活动、逢节必过！！！ 我们是集团公司，全国14家分公司，员工人数达到6千人、平台够大，稳定发展又靠谱！ 欢迎投递简历~~