【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名资本联合投资；全国领先的智能零售服务运营商；现有团队超4000人，业务遍及84个城市，服务企业客户超20万家，累计触达用户破亿。 【业务模式】 核心品牌：丰e足食智能零食柜；专注为企业端客户提供服务，免费入驻企业办公场所，为员工提供便捷的食品饮品福利支持，合作场景还可享受销售返利机制。模式清晰，易上手，配备专人全程指导，拓客门槛低，转化效率高。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、制造工厂、物流园区、酒店、健身中心、自助棋牌室、体育场馆、医院、汽车4S店、摄影工作室等多元化场所。 【薪资福利】 ① 月收入区间11-20K，包含绩效工资+多级提成+新员工激励包+老员工奖励包+新老客户流水分成+资深/星级专项补贴 ② 收入保底6k起，在职人员平均月薪达10K以上；资深或星级销售月均收入可达15K-25K ③ 长期流水收益分成，每台柜机运营后持续产生营收分成，年度最高分润可达9.6万元 ④ 入职即办理五险一金，工作满一年享5天带薪年休假 ⑤ 享有法定节假日福利、定期团建、夏季防暑关怀、冬季暖心慰问及各类表彰激励活动 【工作内容】 1、通过地推走访、客户拜访、关系维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜的合作资源 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护工作 【工作地点、时间】 1、管辖范围为合肥地区，外勤作业弹性打卡，按区域就近分配 2、工作时段为早9:00至晚18:30，标准工时制，每日8小时 【岗位要求】 1、具备中专及以上学历，年龄在20-39岁之间，无经验但踏实肯干、有强烈增收意愿者同样欢迎 2、表达沟通能力良好，抗压性强，具备拼搏精神 3、有企业级客户推广经历者优先考虑，具备本地ToB生活类业务经验者更具优势 【晋升发展】 1、入职安排导师一对一辅导，组内定期培训，助力快速适应并提升能力 2、晋升路径明确：初级BD→资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每次晋升均叠加相应补贴与提成，BD晋升至储备主管阶段，每月绩效补贴最高可达6500元

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有责任心，热爱学习，具备良好的沟通表达能力！ 工作内容： 1. 负责小米产品的宣传推广与销售工作； 2. 开发新客户资源，同时维护现有客户关系； 3. 根据市场变化灵活调整销售策略与执行方案； 4. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 高中及以上学历，具备较强的沟通能力与团队协作意识； 2. 对互联网及销售领域有一定认知； 3. 有面对面销售经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成阶段性营销任务 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习经验或社会实践经历者优先，应届毕业生亦可考虑 4.工作地点灵活，能接受一定程度的外出拜访或区域拓展

工作内容 1. 负责公司云舱，充电桩，户外综合机柜，收费亭等产品的销售与推广。 2. 开发新客户，维护老客户，完成销售目标。 3. 跟进客户需求、报价、合同签订及回款。 4. 收集市场信息，维护客户关系，提升公司业绩。 任职要求 1. 男女不限，经验不限，有销售经验优先。 2. 性格外向，沟通能力强，敢说敢干，有责任心。 3. 愿意学习，能接受出差，抗压能力强。 4. 有机械设备、钢结构、建材、工程类销售经验优先录用。

公司提供设备与资源，无需外出或邀约，全程线上开发客户 一、薪资待遇： 根据业绩确定底薪，业绩越高底薪越高 底薪6000+30%提成+激励奖金，新人综合收入8k-1.2w 二、福利待遇： 1.双休，国家法定节假日正常休息 2.每月组织聚餐，节日礼品，下午茶，生日会，缴纳六险 三、职位要求： 1.不限学历，欢迎零基础人员 2.提供带薪培训并包午餐

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上班时间早上九点到晚上五点半，周末到六点，月休四天可以自己排班，底薪3000加提成。每个月有产品激励，综合到手4000到8000

年龄 25-45 岁，大专及以上学历（机械 / 矿业类专业优先，5 年以上行业经验可放宽）​ 具备 2 年 + 矿山设备 / 工程机械销售经验，熟悉矿车产品性能及行业采购流程​ 持有 C1 及以上驾照，3 年以上实际驾驶经验，能适应长期出差（国内覆盖内蒙 / 山西 / 云贵川等矿区，）​​ 抗压能力强，具备商务谈判技巧及大客户资源者优先

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1.推广公司自主开发的购物平台 2.主要通过微信与客户沟通，借助微信工具维护客户关系，提升成交转化 3.运用平台福利政策进行客户回访，增强客户互动，提高复购率 【福利待遇】 1.底薪2500元+全勤奖800元，无责任底薪达3300元，享有高额提成及额外奖金 2.工作时间早九晚六，周末双休，中午休息一个半小时，法定节假日正常休假 3.拥有丰富网销经验或电销背景者优先，轻松上手，月入10W并非遥不可及 工作时段：9:00-12:0013:30-18:00 办公环境舒适，团队氛围积极向上！定期组织团建活动，节日另有惊喜福利！工作门槛低，付出即有回报！欢迎投递简历，我们在线及时答疑！

月休6天 早九晚五 岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户建立联系，清晰介绍公司产品/服务优势，挖掘客户需求并促成有效转化 2. 准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯、可复盘 3. 配合团队完成月度/季度销售目标，定期参与话术优化与业绩复盘会议，持续提升沟通与成单能力 4

工作内容 1、借助线上渠道开展产品推广与销售工作，完成既定业绩目标 2、负责客户维护，提升服务体验，保障客户满意度 任职要求： 1、有线上销售相关工作经验者优先 2、能独立运营电商平台，具备较强的自律性和执行力 3、表达清晰，善于与客户进行有效沟通交流 福利待遇： 底薪2500 +满勤800+社保+高提成综合薪资8000-2w 工作时间早九晚六，周末双休，午休一个半小时，法定节假日正常休息 年龄限制：20-35 团队氛围轻松，同事相处融洽，管理人性化 真诚待人，无复杂流程，期待你的加入

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任职要求：具备责任意识 勇于承担任务 岗位经验：拥有销售背景 能灵活应对各种情况 最出色的销售源于对产品的深刻理解，做到无需强推自然成交。产品本身需具备市场优势。销售应如呼吸般自然流畅。 团队具备成长空间，提供清晰的晋升通道。 有创意、有干劲的人才欢迎加入，携手并进，共同进步！ 薪资范围3000~12,000上不封顶。 舞台已准备就绪，期待你来书写属于自己的精彩篇章。

销售 1、开展家装及工装玻璃市场的调研工作，积极发掘潜在客户资源 2、负责客户接洽与成交推进：主动联系客户，清晰讲解家装、工装产品的性能参数、规格标准及价格信息，结合客户需求提供个性化方案，推动签约落地与订单确认 3、客户关系管理：持续维护现有客户，定期进行回访收集使用体验，快速响应客户在产品选择、交付过程中的问题，提升服务满意度和客户重复购买意愿 4、订单执行与交付协同：全程跟踪订单进展，联动生产与物流团队保障产品按时按标交付，及时向客户通报各阶段进度，预防交付延迟风险 5、跟踪家装及工装玻璃领域内竞争对手的定价动态、产品优势与营销手段，搜集相关政策法规与技术发展方向，为公司优化销售策略提供依据 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和销售推进能力 2、能独立开展业务，拥有良好的市场判断与分析能力 3、工作积极主动，富有激情，具备良好的协作意识 需要出差，每月15至20天，需自行配备交通工具

早上6点半到8点半直播两个小时，工作轻松待遇从优

招聘：依芳洗衣生活馆招聘：前台+业务员要求2 依芳洗衣生活馆招聘：前台+业务员 要求20-45岁，爱干净，对工作认真，仔细负责，有工作者优先 工作时间08:30-11:30，13:30-18:30 每个月轮流休三天，工资面谈。 工作地址：怀远三桥北大转盘徽商银行旁边

月休四天 早九晚五

选择往往比努力更重要，行业正处于快速发展红利期，追求安逸稳定的人可能不适合这里，若想通过拼搏实现高收入、买车买房，请继续了解： 高薪销售岗位，新人前两个月平均收入15k，转正后平均2万-3万，半年购车，一年置业不是梦。 薪资结构： 底薪6000+绩效1000+奖金+提成10%-40%+额外奖励 正常完成任务：15k-20k 积极投入工作：20k-30k 全力以赴冲刺：5万以上（上不封顶，销冠月入10万+） 岗位职责： 1、公司提供线上广告引流客户资源，均为真实贷款意向用户 2、客户通过互联网提交贷款申请，负责线下跟进并办理相关业务 3、固定办公室办公，无需外出跑客户，不打骚扰电话，成交流程高效简单 【福利待遇】 1、新人试用期平均月薪1万起，转正后普遍达到2-3万 2、晋升机制透明，内部选拔优先，无空降管理岗 3、每周四公司统一提供下午茶，水果及各类零食点心免费享用