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网络饲料销售
2.8-5千/月
饲料销售员月结
美联阳光饲料股份有限公司招工 我们是自产自销,主要卖牛羊猪鸡鸭鹅吃的饲料和饲料添加,养殖户的必需品和快消品 1:年龄要求25—45岁 2:薪资待遇构成:底薪+提成+差价+奖金+奖品 前三月保底(2800—5000)第四个月开始保底2600,平均不低于4000 一月可拿5000—20000 3:上班时间:7小时 9点—12点,1点半—5点半 4:月休4—5天,休息时间可自己做主如何休,节假日带薪休假 5:有培训期和试用期,有老师专业培训,提供帮助。新手小白也好上手。 我的V.
客户成功
岗位职责: 负责执行公司反刍动物饲料及添加剂市场销售规划,完成区域内业绩目标搜集行业内竞品的营销策略,价格销售方法,促销手段等信息 岗位要求:大专及以上,畜牧兽医等相关专业,有添加剂,饲料销售经验,熟悉所负责市场的业务有较强的责任感,执行力,有激情有团队意识和进取心 薪资福利:基本工资+差旅补助+高提成+缴纳社保+年终奖金+股权激励
饲料销售员月结经验不限学历不限全职
美联阳光饲料股份有限公司招工 1:年龄要求25—45岁 2:薪资待遇构成:底薪+提成+差价+奖金+奖品 前三月保底(2800—5000)第四个月开始保底2600,平均不低于4000 一月可拿5000—20000 3:上班时间:7小时 9点—12点,1点半—5点半 4:月休4—5天,休息时间可自己做主如何休,节假日带薪休假 5:有培训期和试用期,有老师专业培训,提供帮助。新手小白也好上手。
业务老总
2-3.5万/月
其他销售包住交通补助20人以上1-3年学历不限阶梯式提成较多外勤TOB
安徽模式业务老总
兽医养殖员包住包吃11-20人月结全职
岗位职责: 1.负责畜禽日常饲养管理、环境调控及生长记录,保障动物健康与生产效率 2. 开展疫病预防、监测与基础诊疗工作,配合兽医完成免疫接种和驱虫计划 3.管理饲料配比、投喂及库存,优化营养供给并控制养殖成本 4. 维护圈舍卫生与设施安全,落实生物安全防控措施 5. 配合畜牧技术推广与数据上报,协助开展良种繁育或科学养殖试验 任职要求: 1. 热爱农业养殖事业,责任心强,能适应养殖场工作环境 2. 具备养殖员/畜牧师/兽医相关专业知识或实操经验 3. 了解常见畜禽生理特性、饲养标准及基础防疫知识 4.吃苦耐劳,具备较强动手能力与观察判断力 5.持有动物防疫条件合格证、执业兽医资格证者优先
饲养员
5-6千/月
养殖员包住包吃6-10人月结全职
限位栏,产房。
兽医养殖员餐补社保包住包吃6-10人月结全职
岗位职责: 1、熟练掌握配怀舍免疫流程、用药规范及母猪日常护理技术、规范完成调栏和转群工作; 2、负责母猪发情查情,精液质量的预判及检查工作,并严格按照配种操作标准规范完成配种作业; 3、协助组长开展病弱母猪的初步诊断、护理及针对性治疗工作,全程跟踪治疗效果,及时反馈母猪健康回复情况,落地疫病防控各项措施; 4、负责规范收集、整理配怀舍各项原始生产记录,及时上报并做好档案分类存档、妥善保管工作,确保数据真实、完整、可追溯,助力生产分析优化。 任职要求: 1、大专及以上学历,动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业优先,具备扎实的养殖专业基础知识及理论储备; 2、具有2年以上配怀舍实操工作经验,熟悉配怀舍全流程生产操作,能独立完成母猪查情、配种、日常护理等核心岗位工作,有规模化养殖场工作经验者优先; 3、掌握配怀舍后备母猪、妊娠母猪、断奶母猪的饲养管理、生理特点及生产相关知识,了解疫病防控基础要点; 4、责任心强、吃苦耐劳,具备良好的执行力和细致严谨的工作态度,服从岗位分配及管理,能适应养殖场封闭式工作节奏,有团队意识。
人事销售
3-7千/月
销售11-20人经验不限学历不限网络销售地推销售
1.年龄不限,满十八即可 2.性格开朗,善于沟通,执行能力强 3.能接受长期/短期,工作自由 4.线上/线下都可以推广,有经验者优先
销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补经验不限学历不限按单提成地推销售基本坐班TOCTOGTOB
【岗位职责】 1.在商圈、学校等地进行地推,帮助客户了解产 品: 2.配合公司策划并参与推广活动: 3.完成销售目标并提高客户满意度。 【工作要求】 1.外向活泼,具有较强的沟通能力; 2.能吃苦耐劳,适应外出工作: 3.执行力强,能根据工作需要调整方法。
养殖
4-5千/月
养殖员
招养猪人,夫妻工
昆明官渡区招装修木工混子二把刀别打勿扰
300-400元/天
装修木工1-2人
昆明市官渡区招装修木工混子二把刀别打勿扰
昆明 官渡区
10月31日 19:17拨打电话
种植工
现需招聘20名人员翻小黄姜,要求自带小刀和小凳子。工资现结。混日子者请勿报名。有意者可自行导航前往工作地点。
昆明
10月31日 19:16拨打电话
云南昆明15一个小时。电话
15元/时
临时工
15一个小时。电话
昆明
10月31日 19:16拨打电话
昆明官渡区四川宜宾找打100币钻机,锚杆锚索11元一米光打孔,要多人
300-400元/天
钻机1-2人
四川宜宾找打100币钻机,锚杆锚索11元一米光打孔,要多人
昆明 官渡区
10月31日 19:13拨打电话
临时工
寻甸明天要临工打油麦打利手工一定要检盖面菜不可以抱着打油麦19.3斤2.7元一件大利16斤2.5元一件电话
昆明
10月31日 19:12拨打电话
饲料添加剂销售
100-600元/天
饲料销售员日结经验不限学历不限
西北区域 饲料添加剂 兼职销售人员招聘 岗位:区域兼职销售(可居家/副业) 工作区域:西北地区(陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆及周边) 用工形式:纯兼职、时间自由、不坐班、不打卡 薪资结算:成交单结,回款即结算,不压工资、不拖账 工作内容 1. 客户开发:负责本地养殖场、养殖合作社、饲料门店、农牧经销商的客户挖掘与对接推广。 2. 业务跟进:对接客户需求,介绍公司饲料添加剂产品优势、报价、订货对接。 3. 回款跟进:负责订单对账、回款跟进,保障交易顺利落地。 4. 客户维护:维护老客户客情,做好复购跟进、售后沟通、市场信息反馈,长期稳定锁客。 5. 市场收集:同步反馈当地市场行情、竞品动态、客户需求,助力区域市场开拓。 岗位优势 1. 时间极度自由:全职、副业均可,适合农牧从业者、本地熟人资源多、想增收人群。 2. 结算透明爽快:一单一结,回款立刻结算,无月结、无压薪、无套路。 3. 产品刚需稳定:主营正规饲料添加剂,养殖刚需产品、复购率高、好推广、易成交。 4. 低投入高回报:无需坐班、无需囤货、无押金、无成本,靠本地资源与沟通能力赚钱。 任职要求 1. 熟悉西北本地养殖行业资源,有养殖场、饲料店、农牧圈子资源者优先录用。 2. 沟通能力良好,责任心强,踏实靠谱,能主动跟进客户、负责到底。 3. 认可农牧行业,有销售、跑业务、维护客情经验优先,有无经验均可,可带教。 4. 诚信靠谱,能独立完成拓客、谈单、回款、日常客情维护工作。 合作模式 纯兼职合作,多劳多得,成交即提成、回款即结清,长期稳定合作,优质销售可优先升级区域合作代理。 有意向合作、想副业增收、有西北养殖资源的朋友,欢迎随时咨询对接!
饲料销售员1-3年大专
岗位职责: 1、负责所辖市场经销商的维护 2、协助经销商回访老用户和新养殖户的开发 3、实现所辖市场经销商的销量增长 要求: 1、有车有驾照,能适应长期在乡下出差,每月需要出差24-25天,主要在东北、内蒙、河北地区; 2、具备出色的沟通表达能力,接地气; 3、能适应艰苦的乡镇工作环境; 4、1年以上的销售工作经验,不限行业。 福利待遇:五险一金、补充意外险、团险;年终奖;过节福利;四季工装;超长年假
赤峰敖汉旗招聘饲料销售,需要10-20名,有意者电话联系
3-7千/月
饲料销售员月结1-3年学历不限全职
招聘饲料销售,需要10-20名,有意者电话联系
饲料销售员月结经验不限学历不限
【招聘饲料客服(养殖达人)】饶河县、富锦市、同江市、宝清县、虎林市、密山市、鸡东县、鸡西市、牡丹江市、林口县、穆棱市、东宁市、绥芬河市、海林市、宁安市、七台河市、勃利县,招人!宝妈、养户、做过电话销售的姐妹都可以!有意向与我联系,我们一起打造畜牧业领头狼。工作内容:饲料销售,老客户维护、售后对接。要求:年龄25-50岁,说话利索,善于沟通,肯上进,有销售经验优先。待遇:提成+奖金,综合工资3000-7000,缴纳企业五险,干得多赚得多,上不封顶!电话:
饲料销售员月结3-5年高中全职自己有车,能出差,听从安排!
岗位职责: 1.负责白羽肉鸡苗产品的市场推广与销售,完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护养殖场、养殖户等终端客户,建立长期稳定合作关系 3. 深入一线调研客户需求与竞品动态,及时反馈市场信息至公司产品与技术部门 4.组织开展产品试用、技术培训及养殖指导等增值服务,提升客户粘性 5.规范执行合同签订、订单跟进、回款管理等全流程销售工作 任职要求: 1.热爱农业行业,有饲料、动保、养殖等相关领域销售经验者优先 2.具备良好的沟通能力、抗压能力及独立开拓市场能力 3.能适应经常性下乡出差,吃苦耐劳,责任心强 4.学历不限,农学、畜牧兽医、市场营销等相关专业背景更佳 5. 有驾照并能熟练驾驶者优先
BD经理五险一金20人以上1-3年高中地推销售较多外勤医疗/大健康
【岗位职责】 1.负责公司医药互联网平台在品类、内容及服务层面的推广与落地; 2.推动市场运营目标实现,涵盖客户开发、活跃提升及流失防控; 3.开展对药店、诊所、卫生室等终端客户的客情建设与定期拜访维护; 4.负责平台客户档案的建立、更新与系统化管理; 5.收集市场品类资源信息,及时反馈行业动态与市场预判; 6.协同客户运营部门共同推进客户关系的持续维护与优化; 【任职要求】 1.年龄22-40岁,表达清晰,普通话标准流畅; 2.具备出色的应变能力与良好的沟通技巧; 3.有较强的学习意识和抗压能力; 4.具备独立开拓市场的能力,能在挑战中保持积极心态; 5.可接受短期出差安排; 6.拥有医药终端销售背景或互联网推广经验者优先录用; 【晋升机制】 BD经理→区域经理→省区经理→大区总监→全国市场部总监; 【薪资情况】 1.基本工资+绩效工资+提成+出差补贴+激励奖金,收入上不封顶; 2.行业内具有高度竞争力的提成政策; 【福利待遇】 1.提供行业内具备吸引力的薪酬体系; 2.完善的员工福利——带薪休假+节日礼遇+团队活动+生日关怀; 3.充足的发展支持——带薪培训+团队协作交流+入职即享技能提升与定期晋升培养; 4.广阔的晋升通道——公司处于高速发展阶段,管理层岗位均从内部选拔晋升。
BD经理餐补经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)进出口贸易销售经验先进制造对企业/机构(To B)销售经验O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)品牌合作(市场/PR方向)O2O/生活服
岗位职责: 1. 负责线下市场拓展与产品推广,在指定区域(商圈、社区、门店等)开展地推活动,挖掘潜在客户资源。 2. 主动与目标客户沟通,清晰讲解公司产品或服务内容,解答疑问,推动销售成交。 3. 汇总市场动态及竞品情况,定期反馈并提供可行性改进建议。 4. 持续跟进客户关系,促进重复购买与口碑推荐,达成月度销售任务指标。 5. 落实公司推广方案,保障执行质量,增强品牌认知度与影响力。 6. 协调处理产品售后相关沟通事宜 任职要求: 1. 踏实肯干,有销售或地面推广经验者优先考虑。 2. 性格外向,语言表达流畅,具备较强的抗压性与吃苦耐劳精神。 3. 以目标为核心,注重结果,能胜任高强度的外勤推广工作。 4. 具备团队合作意识,遵守工作安排与管理规范。 5. 有餐饮行业推广经验者优先录用。 薪资福利: 底薪+高提成(上不封顶)+绩效奖金+涨薪机制 带薪培训+晋升机会(可转管理岗) 交通/餐补+团队激励活动
渠道销售1-3年大专
岗位职责: 1、销售目标达成: 落实年度及阶段性销售方案,实现区域业绩考核指标; 开发新客户资源并巩固现有客户关系,提高产品渗透率与市场占有率。 2、经销商管理: 维护代理商及分销网络,提升合作质量与效率; 监控经销商销售表现,定期实地走访并优化运营策略。 3、市场策略与费用管控: 制定并审定区域市场投入预算,确保费用高效合规使用; 采集市场信息(含竞品动向、消费变化),为上级决策提供可行性建议。 4、团队与终端管理: 辅导业务人员掌握终端拜访方法,完善拜访路径与执行计划; 搭建终端客户信息体系,促进精细化管理落地实施。 任职要求: 1、退伍军人优先,具备餐饮渠道(包括但不限于酒水饮料、米面粮油、生鲜蔬果、调味品、耗材等)经销商业代或直营代表团队管理经验者优先考虑。 2、具有两年以上单个城市或直辖市(省会城市)多个片区独立运营管理经历。 3、熟悉深度分销模式、终端拜访标准流程及市场费用管理机制。 4、有从一线岗位成长至团队管理者的职业发展路径,过往工作中获得过销售冠军或相关荣誉者优先。 5、大专及以上学历,能力突出者可适度放宽学历条件。 性格特征: 1、承压能力强,目标明确,执行果断,沟通顺畅,坚守职业底线。 2、做事严谨务实,态度端正,责任心强,工作勤勉踏实。 3、具备较强逻辑分析能力,理解产业运作规律,具备商业运营思维。 4、擅长跨部门协作与沟通协调。 5、认同企业核心价值观,尊重管理层决策,与公司发展保持同步。 工作地点:呈贡区&宜良县&石林县&禄劝县&寻甸县
客户经理
6千-2.6万/月
客户经理6-10人经验不限初中及以下按单提成基本坐班
岗位职责: 1. 负责客户开发与关系维护,挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案,协调内外部资源保障客户满意度 3. 跟进项目执行全过程,及时响应客户反馈并优化服务流程 4. 定期分析客户数据与市场动态,提出业务拓展与改进策略 5. 协同销售、产品及运营团队,推动跨部门协作与目标达成 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力,亲和力强 2. 有客户服务意识,责任心强,具备较强抗压能力 3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 思维敏捷,逻辑清晰,能独立策划并推进客户项目 5. 学习能力强,适应快节奏工作环境,注重结果导向
销售专员包住社保交通补助包吃餐补3-5人经验不限大专按单提成区域销售渠道销售较多出差TOB不接受居家办公快消品先进制造对企业/机构(To B)销售经验
招聘:销售人员 薪资:3000 - 5名,年龄25-40岁,保底工资3500元/月,转正后薪资10000-30000元/月,试用培训期3个月,培训合格后按销售提成核算,有销售实践经验者优先。 任职资格:1、大专以上学历(能力强可放宽),男女不限,学历不限,持C1驾照
销售助理
4-7千/月
销售专员年终奖3-5人经验不限大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2.定期汇总销售数据,参与团队复盘与策略优化,持续提升业绩表现 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力,经验不限,欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力,能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识 5. 有相关行业经验或资源者优先
电话销售 线下销售
7千-1.1万/月
销售专员6-10人经验不限学历不限销售额提成电话销售网络销售门店销售基本坐班TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务金融产品公关/传媒批发/零售无经验要求电话销售经验网络营销经验
销售顾问
BD经理经验不限高中销售经验地推对企业/机构(To B)销售经验电话O2O/生活服务行业商户拓展经验商户合作投标竞标品牌合作(商务方向)拜访
新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才! 自有完善供应链体系,成熟运营模式,专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务。 目前业务已覆盖71座城市,合作客户达14万家,市场占有率领先,职业发展空间广阔! 【15K-25K高薪等你来挑战】 底薪4400元(含绩效1500元)+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励450元/台+资深/星级补贴,月薪轻松突破10K; 团队内资深及星级销售月收入稳定在12K-18K区间。 五险一金齐全,工作时间早9点至晚18:30,外勤打卡灵活,业绩达标即可享受弹性管理; 最快1个月可晋升为资深/星级销售,每次晋级均享补贴与提成叠加;优秀人才3个月内有望晋升BD储备主管,绩效补贴最高可达5000元/月。 【你的主要职责】 1、负责无人智能柜的市场拓展,通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开发企业客户资源,目标场景包括:CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等; 2、重点客户关系维护,完成签约后的设备激活及后续客户维系工作; PS:设备投放不向客户收取押金或任何费用,仅需企业提供约1平米空间用于放置于办公区域,后期由公司专人负责运营与服务。 【我们期待你具备】 1、年龄******,高中或大专及以上学历,具备TO-B类企业推广经验者优先考虑; 2、学习能力强,具备客户开拓意识,能快速掌握业务推广流程与技巧; 3、抗压能力强,踏实肯干,有强烈赚钱意愿,愿意全力以赴投入工作。 【你能收获什么】 运营体系成熟,公司业绩持续增长,平台稳定,为你提供充分施展能力的舞台; 激励机制丰富,奖金政策优厚,助力你快速实现高薪目标; 管理扁平高效,团队氛围融洽,同事间互帮互助,理解彼此工作不易; 培训体系完善,配备多种帮扶与经验分享机制,助你快速成长蜕变
电话销售年终奖中专/中技按单提成网络销售直销基本坐班
通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、有相关电话销售工作经验者优先。
客户经理交通补助生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限按单提成电话销售团购销售区域销售地推销售渠道销售TOC
客户经理的核心职责是维护客户关系、推动业务达成,同时挖掘客户需求并协调资源满足需求,具体职责描述如下: 核心职责 -客户关系管理:负责现有客户的日常沟通与维护,建立稳定的合作关系;定期拜访客户,了解其需求及满意度,及时处理客户反馈的问题。 -业务拓展与达成:根据公司业务目标,挖掘潜在客户资源,主动开拓新市场;向客户介绍公司产品或服务,促成合作签约,完成销售或业绩指标。 -需求挖掘与响应:深入了解客户业务模式和需求,结合公司资源提供针对性解决方案;协调内部团队(如技术、产品、售后等),确保客户需求得到有效满足。 -合同与回款管理:负责合作合同的洽谈、签订及后续跟进,确保合同条款清晰合规;跟踪客户款项支付进度,保障回款及时到位。 辅助职责 -收集市场及竞争对手信息,为公司产品优化和策略调整提供参考。 -参与公司市场活动或产品推广,协助提升品牌影响力。 -完成客户相关数据的统计与分析,提交业务报告。
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鱼泡直聘为工人提供昆明饲料销售员包吃住在线招聘信息,主要招聘昆明饲料销售员/业务员相关人才。作为饲料销售员/业务员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解饲料销售员/业务员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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