电话客服 打打电话聊微信 跟客户沟通

1整理客户资料,接待老客户来公司参加活动的一些事宜 22周岁到45周岁，中专或高中或以上学历都可以.经验不限

公司做的是手机通信新型业务，易成交单，提成高；告别传统模式业绩难的焦虑问题，（每月10号发工资） 一.任职要求： 1.会说潮汕话，沟通不怯场。 2.接受电话沟通工作，具备良好的沟通能力和服务意识。 二.岗位职责： 1.按照公司提供的客户资源，进行电话沟通（有话术）。 2.通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，准确传达产品 / 服务信息，解答客户基础疑问，促进合作意向的达成。 三.薪资福利 1.底薪 + 高提成+补贴 ，购买社保，综合薪资 5000-9000 元+！做得好月入过万不是梦～ 每月10号发工资。 2.还有新人开单奖，先到先得。 3.工作时间：9:00 -12:00，13:30-17:30，中午休息 1.5小时，月休4天，法定节假日都有假期（工作休息两不误）。 4.带薪培训：1 对 1 带教，0 经验也能快速上手。 5.晋升通道：专员→组长→主管→经理（内部提拔，不看背景只看能力）。 有兴趣的欢迎投递简历，投递后会尽快反馈，邀约面试通过即可入职～

接电话，沟通能力强，会物流软件优先，简单对账，只上白班，男女都可以

中国移动·营销客服小姐姐(20名) 一、职位描述: 1.通过指定目标客户以电话营销的形式进行业务下达及营销 2.根据客户实际情况推荐合适的移动业务/套餐，并耐心协助客户办理流程; 3.根据每月的营销政策给客户推荐相关业务活动。 4，室内办公，无需外出，工作气氛良好，有晋升空间 二、职位要求: 1.年龄18-45岁，堂握计算机基本操作: 2.语言表达能力好，应变能力强，做过电话客服优先考虑; 3.责任心强，对营销工作有较高热情，善于发现客户需求，能服从工作安排; 4.有无经验均可，公司提供培训 三、薪资待遇: 1.底薪+社保医保+绩效提成+全勤奖+补贴+产品激励奖 2.平均薪资可达4000-10000(上不封顶) 四、工作时间: 9:30-12:00/13:30-18:00月休四天 【公司面试地址】汕头市金平区华坞黄岗路5号107城升科技 汕头市濠江区河浦街道创河路导导台球5楼501 【联系方式】(微信同号)

纯接听文员，提供住宿，办公室坐班，工作轻松，可安排线上面试 一、职位描述 负责接听人工服务热线，帮助客户进行话费查询，流量查询，宽带办理流程等文员类工作，入职前期有培训学习和老员工带教，可小白，工作简单易上手。（不含销售性质） 二、职位要求 会电脑打字即可；普通话标准流利 三、上班时间 早班08:00-18:00；晚班13:00-22:00；早晚班08:00-12:00,18:00-22:00；中午休息一个半小时，月休6天 四、薪酬待遇 综合月薪4000-6000元／月；优秀可达7000元以上； ◆福利保障 1、活跃的工作氛围：公司不定期举行各种形式的大型娱乐活动，游园会、节日晚会、聚餐及旅游等； 2、舒适干净的办公环境，使用公司统一的坐席安排，电脑操作，耳麦接听，无需外出作业，在办公室里完成整个业务解答流程； 3、吃/住：提供住宿，水电费平摊； 4、不定期组织大型的业务、营销、知识等劳动竞赛，表现优秀的员工可获得奖金激励； 5、良好公平的晋升机制，在职半年以上即可参加公司举行的各类内部竞聘选拔机会; ◆晋升通道 纵向：班长助理--班长--主管助理--主管--运营助理--运营经理—项目经理； 横向：IT技术师，专职培训师、质检专员或人事，后勤等方向发展。

中国移动·营销客服(20名) 一、职位描述: 1.通过指定目标客户以电话营销的形式进行业务下达及营销 2.根据客户实际情况推荐合适的移动业务/套餐，并耐心协助客户办理流程; 3.根据每月的营销政策给客户推荐相关业务活动。 4，室内办公，无需外出，工作气氛良好，有晋升空间 二、职位要求: 1.年龄18-45岁，堂握计算机基本操作: 2.语言表达能力好，应变能力强，做过电话客服优先考虑; 3.责任心强，对营销工作有较高热情，善于发现客户需求，能服从工作安排; 4.有无经验均可，公司提供培训 三、薪资待遇: 1.底薪+社保医保+绩效提成+全勤奖+补贴+产品激励奖 2.平均薪资可达4000-10000(上不封顶) 四、工作时间: 9:30-12:00/13:30-18:00月休四天 【公司面试地址】汕头市金平区华坞黄岗路5号107城升科技 汕头市濠江区河浦街道创河路导导台球5楼501 【联系方式】(微信同号)

中国移动·营销客服(20名) 一、职位描述: 1.通过指定目标客户以电话营销的形式进行业务下达及营销 2.根据客户实际情况推荐合适的移动业务/套餐，并耐心协助客户办理流程; 3.根据每月的营销政策给客户推荐相关业务活动。 4，室内办公，无需外出，工作气氛良好，有晋升空间 二、职位要求: 1.年龄18-48岁，堂握计算机简单基本操作: 2.语言表达能力好，应变能力强，做过电话客服优先考虑; 3.责任心强，对营销工作有较高热情，善于发现客户需求，能服从工作安排; 4.有无经验均可，公司提供培训 三、薪资待遇: 1.底薪+绩效提成+全勤奖+生活补贴+购买社医保 2.平均薪资可达4000-8000(上不封顶) 四、工作时间: 9:30-12:00/13:30-18:00月休四天 另：地推人员3名，工资面议 【公司地址】汕头市金平区华坞黄岗路5号107城升科技

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中国移动 岗位：营销客服 招工人数：20名 薪资：底薪+社保医保+绩效提成+全勤奖+补贴+产品激励奖，平均薪资可达4000-10000(上不封顶) 岗位要求：年龄18-45岁，掌握计算机基本操作;语言表达能力好，应变能力强，做过电话客服优先考虑;责任心强，对营销工作有较高热情，善于发现客户需求，能服从工作安排;有无经验均可，公司提供培训。工作内容:通过指定目标客户以电话营销的形式进行业务下达及营销;根据客户实际情况推荐合适的移动业务/套餐，并耐心协助客户办理流程;根据每月的营销政策给客户推荐相关业务活动;室内办公，无需外出，工作气氛良好，有晋升空间。工作时间:9:30-12:00/13:30-18:00月休四天 地址：公司面试地址:汕头市金平区华坞黄岗路5号107城升科技;汕头市濠江区河浦街道创河路导导台球5楼501 电话号码： ()

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找工作看这里！骑手高薪岗位直招 公司提供电动车 包住宿包装备0元入职 每日保底60单，单量充足不用等单 日薪300-500上不封顶 新手月6k-8k，老手稳定9k+ 零成本入职，踏实干就能攒钱！ 全职：提成4-7元/单 ，还有各种补贴（因各个站点区域不同，详细补贴以站点为准） 1：上班时间8-9小时，具体时间看排班表，月休四天 2：固定地点取货，配送范围1-3公里，一次可接3-9单 3：只要花一两个星期熟悉一下周围路线，综合薪资8000-12000（可预支工资） 4：新手会安排老骑手一对一带 5：要求：18-50岁，会骑电动车，会看手机导航，无案底 就近分配，不用看下面地址 就近分配，不用看下面地址 就近分配，不用看下面地址

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（1）岗位职责： 1.依托银行提供的优质客户资源，使用银行官方电话开展外呼工作，保障沟通合规性与公信力； 2.负责通过电话联络信用卡持卡用户，专业开展分期业务邀约，精准传递分期产品优势与促成办理； 3.耐心解答客户关于分期政策、办理流程、费率计算等相关疑问，高效协助客户完成营销分期业务的线上办理； 4.积极参与部门及小组各类活动，主动发挥个人特长，助力团队协作与文化建设； 5.严格遵循工作规范，全力推进业务落地，确保个人KPI指标达成并力争突破。 （2）岗位要求： 1、中专及以上学历 2、会使用电脑并完全熟练拼音或五笔打字； 3、性格开朗大方，有积极向上的心态； 4、思维缜密、积极主动，抗压性好； 5、良好的团队合作精神和客户服务意识； 6、身体健康，征信当前无逾期，无不良记录；； 7、有电销经验者优先。 （3）作息时间： 上六休一，固定周日休息 上午时段09：00-12:30下午时段13：30-18：30 （4）薪资待遇 基本工资2800+业绩提成，平均综合薪资6500元至30000元； 薪酬构成=无责底薪1780元+全勤300元+补贴约720元(12.2元/h)+业绩提成

核心亮点：无推销・无业绩压力・纯服务 我们不搞销售套路，只做暖心服务 不用逼单、不用冲业绩、不用背负高压 KPI 工作简单纯粹，只负责核实、回访、解答、记录，安心又体面 你只需要做这些（轻松不繁琐） ️ 电话回访客户，收集反馈、跟进需求 准确记录信息，按时提交数据报表 解答基础咨询，传递需求至对应部门 ️ 维护良好客户关系，提升服务满意度 严格按标准流程执行，合规省心，新人快速上手 我们希望你 普通话标准，沟通顺畅、表达清晰 认真细心、有耐心，服务意识在线 能适应电话工作，基础抗压能力 OK 会基础电脑操作，能整理记录数据 有团队精神，积极配合完成工作 薪资待遇｜到手超稳 不画饼 无责底薪 4500 + 全勤 500 = 保底 5000 元 现金奖励 + 月度奖金，多劳多得不封顶 五险一金齐全，保障拉满，安心长期干 生日红包、节日福利、下午茶、零食不间断 定期团建、年度旅游、清晰晋升通道 工作时间｜神仙作息 不内卷不熬夜 8:30-18:00（午休 2 小时：12:00-14:00） 固定周六休息 + 法定节假日正常休 到点下班、不加班、不内卷、不跑外勤 岗位优势总结 无销售压力・无业绩考核・纯服务岗 保底 5000 起・五险一金・福利拉满 工作简单易上手・新人也能快速适应 朝九晚五作息・周末固定休・生活工作平衡

公司基本都是00后，接受无经验，不加班，近地铁口，福利拉满! [岗位职责] 1。依托公司提供的精准客户资源，通过电话回访的专业沟通方式，高效触达客户并引导添加微信，完成加微目标即可 2。公司统一配备工作手机+工作微信，无需个人设备，全程规范操作，降低个人成本与风险； 3。前期专注导粉岗位积累客户沟通经验，表现达标可转纯客服岗(无需再进行电话外呼)，后期负责客户日常维护，问题解答等服务工作； [岗位要求] 1。掌握电脑基础操作，能快速适配办公软件使用； 2。有无经验均可，接受职场新人，核心要求能接受电话沟通，表达清晰有耐心； 3。明确职业规划，认可前期导粉，后期转纯客服的岗位发展路径，踏实肯干，积极进取 4。遵守公司规章制度，有良好的服务意识，责任心与团队协作精神。 [薪资福利] 1. 无责保底4000元 + 全勤300元 + 高提成，叠加多重奖励，综合薪资8-20k： - 日奖励：每日表现达标即可领取，多劳多得，当天见收益； - 周奖励：每周表现优异者可额外获得现金奖励； - 月奖励：月度业绩突出者可享高额奖金，收入上不封顶。 2。员工福利：每月团建聚餐，下午茶/水果/点心不间断，不定期组织户外团建，KTV派对，员工旅游，节假日定制礼品，生日会福利统统安排； 3。办公环境：舒适敞亮的办公空间，轻松友好的团队氛围；配备全新电脑，工作微信等办公设备，办公室设饮水机，冰箱，微波炉日常办公超便捷； 4。通勤便利：公司距地铁站/公交站仅约300米，步行可达，通勤无压力 5。晋升发展:表现优秀者可快速加薪，晋升公司正处于扩张期，晋升通道清晰公平，薪资与晋升公开透明，成长空间无限

1.协助物业相关部门进行不良资产管理、加快资金回笼、维护管理秩序 2.通过电话方式核实并修复客户信息，获取、更新相关资料；在修复客户信息过程中，对客户信息及客户行为进行判断，分析潜在问题 3.通过电话、短信的方式引导客户正确缴费还款

1、负责接听，拨打客户电话，处理关于快件的查询，跟踪，投诉及建议。 2、通过系统准确了解，更新快件状态信息，并及时跟进异常件处理。 3、与业务员、等内部团队高效协作，共同提升客户满意度。

岗位职责： 1。全面负责公司内部人才的招聘工作； 2。发布职位需求信息，做好公司形象宣传； 3。搜集并筛选简历，确定面试名单，通知应聘者前来面试(笔试); 4。负责入职人员的初步培训，公司介绍等。 5。整理公司客户资料 6。负责对客户的档案录入 7。上级交办的其他事项 任职要求： 1。招聘年龄22-50周岁；中专以及大专以上学历 2。具备良好的沟通能力和团队合作精神 3。对人才招聘流程有一定的了解和经验 4。接受小白，专业培训 薪资待遇：3K~8K福利待遇： 1，周一至周五8:30~17:00；周六8:30到11:30（享受法定假日） 2.转正后提供医疗-意外保障-养老金等 3.公费旅游、节日礼品、团建聚会聚餐、提升培训

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订单处理 1．工作时间：做六休一，弹性工作 2．薪资：5K底薪＋抽成 综合薪资：5k-8k 3工作时间 早上：9:30-11:30 下午：13:30-16:00 晚上时间可自行安排：18：30—20：30 周日和法定节假日固定休息 4．工作内容：负责帮公司完成赋予的任务，主要在系统完成订单和出单操作。 5．工作要求：年龄20-40岁，男女不限，有责任心，有团队精神，服从领导的管理。

公司直招，不收取任何费用岗位职责: 1、对以往老客户进行服务维护 2、送赠公司礼品（公司提供） 3、参与公司活动包括：老客户市内游、省内游、国内游 招聘要求: 1.中专以及大专以上学历。可接受小白 2.年龄22-50周岁 3.有一定的学习适应能力 4.普通话标准，有良好的沟通协调能力。 福利待遇: 1、周一至周五早8点半晚4点半，周六早8点半到11点半， 2、节假日礼品、多次旅游、月度团建、商业保险

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