招聘：方太专营店厨电顾问 1、熟悉掌握所有产品知识，品牌定位，促销产品，当季活动，通过自己的专业知识，为客户提供专业的厨房电器产品服务； 2、负责门店货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、销售订单签单、确认及录制等相关工作； 4、负责门店形象，保持门店舒适干净，产品安全； 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄25-45岁；(有相关经验可以适当放宽) 2、有销售及家电类工作经验优先考虑； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 工作地点：海曙区集士港布政西路225号樱花里商业广场 2-101 薪资待遇面议 联系人：励先生

招聘啦！！喜欢骑行的来 捷安特单车驿站服务中心招聘 ✅【招聘岗位】：门店销售 ✅【岗位要求】：阳光开朗，沟通能力好，喜欢骑车的小伙或姑娘 ✅【薪资说明】：底薪4000，奖金500起，具体根据店铺业绩浮动 ✅【上班时间】：轮班制，8:00-21:30，单双休 ✅【工作地点】：捷安特宁波东钱湖单车驿站，地铁4号线，东钱湖D出口 ✅【联系电话】： 谢女士（）

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公司直招，公司直招，公司直招。目前在职员工平均薪资1.5w，想赚钱的小伙伴欢迎来了解哦~ 一、薪资待遇： 无责底薪5000+绩效3000+15%-40%提成+现金奖＋节日福利+五险 二、上班时间： 9:00-18:00，周六固定休息，午休1.5个小时，国家法定节假日正常放假+礼品以及带薪婚假、产假、陪护假、年假、丧假等； 每个月不定期组织团队活动，安排员工聚餐，拓展旅游，发放节日礼物； 公司提供快速晋升通道（最快3个月晋升） 三、工作内容： 1. 处理公司线上渠道获取的客户申请（精准投流客户资源） 2. 分析并掌握客户需求，制定相应服务方案 3. 完成客户邀约、沟通谈判、签约及后续流程跟进 四、任职资格： 1、年龄******，能力优秀者可放宽至38岁，性别不限。 2、态度积极为主，接受零经验人员，专业不匹配公司愿意带教，勤奋、好学、有进取心即可。 优势一：底薪高于同行1k，提成比例高出5%。 优势二：职业发展路径清晰，晋升机制完善，团队氛围年轻，成员以90后、00后为主。 优势三：大企业平台支持，未来有机会独立运营项目或带队！ 注：本岗位为公司直接招聘，非中介或第三方代招，全程不收取任何费用，请放心投递！

薪资详情 薪资范围:8000-12000元/月 发薪日:15日 社保类型:杭州社保五险，公积金 提成方式:销售额提成; 工作地方：就近安排 职位详情 (一)我们欢迎: 1、大专及以上学历;有销售经历可放宽 2、年龄22周岁及以上; 3、想通过努力改变生活质量 4、男女不限，有梦想、有想法; 5、喜欢销售，有良好的表达沟通能力; (二)工作内容: 1、利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求; 2、接待门店来访客户，进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房; 3、进行面对面的业务洽谈，促成交易，签订合同协助客户办理过户相关手续; (三)薪酬福利: 1.培训:特有的带薪培训与后期进阶培训体系，让你的行业选择再无波折 2.晋升:每季度一次的晋升考核，给您公平合理的竞争的平台，1个月一次晋升的机会，让您的未来更加光明 3.收入:试用期间底薪高提成45%-65%的业务提成 4.福利:五险一金，带薪年假，绩效奖金，员工旅游，节日福利，生日福利，高温福利，公司活动，还有各种团体活动和现金奖励，全维度的保障您的工作与生活; (四)你将获得: 1、优越的薪酬福利; 2、快速成长(公司提供系统的培训，包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等); 3、公平公正的晋升机会; 4、健康积极的工作氛围 不管你之前有无经验,都可以做的。!如果你是刚刚进入这个行业，你就会发现，这是一个很有激情的团队，是一个积极向上的团队，大家为一个共同的目标而努力，每天都过的很充实! 【欢迎您的加入】 只要你年轻，热血，有激情，肯学，一切都很简单

能生产繁育，懂饲料配方，疫苗，疹疗

一、基本条件 1.年龄：40岁以下 2.学历：多数要求大专及以上，经验优秀者优先。 3.形象气质：举止得体、沟通礼貌，有良好职业素养。 4.稳定性：能长期稳定工作，接受合理外勤。 二、核心能力 1.沟通表达：口齿清晰、逻辑清楚，能快速介绍产品、听懂客户需求。 2.学习能力：快速掌握产品知识、价格、政策、话术。 三、职业素养 1.懂计算机，智能弱电方面的知识。 2.有责任心，对客户负责到底。 3.团队协作，配合市场、售后、管理层完成目标。 4.会开车，C1驾照。

洗拉猪车牛羊车，月薪7000-10000，多劳多得。要求：吃苦耐劳，务实合作，听指挥！！！以赚钱为目标，吃苦耐劳的，有力气。年龄：25-45岁身高165以上体重120斤以上。有意者电话联系！！

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与商务谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

卖烟花爆竹，正规店有证

宁波市余姚市招新风风管合管工，工人（彩纲酚醛板）

宁波市余姚市招新风风管吊装工，1大工1小工（彩纲酚醛板）

街区送货，主要是零食饮料鲜花，都是小件物品 临时，下班都可以，时间自己安排就好，没限制 一天300-450，工资日结 临时工，下班，空闲都可以，事业过度期的工作

宁波市海曙区招贴壁纸

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 食品厂区招聘普工：操作工，搬运，质检，贴标签，包装，仓管，管理人员等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州

招聘：电商业务员 薪资：4千~6.5千 具体面议，主要，1688，拼多多，淘宝平台 岗位职责： 1.通过聊天工具的方式，负责销售平台在线和顾客售后问题的解答； 2.负责处理客户退款等工作，维护好店铺的售后指标； 3.负责售前客服订单准确性的审核工作； 4.负责客户发票的安排和邮寄工作； 5.完成领导交办的各项工作任务。 任职要求： 1.大专以上学历，年龄20-29岁之间，思维敏捷，有服务意识，有较强的理解沟通及应变能力； 2.热爱电商及健康行业，喜欢与人沟通交流。有责任心，能够持续接受工作压力和挑战； 3.有良好的服务意识，素质修养高，对待工作细心耐心，对待顾客热情周到，能够在工作中不断充实自己； 4.熟练运用电子商务平台原理及操作模式，熟悉淘宝及支付宝操作流程（商品管理、交易流程、支付流程、评价系统、投诉系统等）有丰富的网上购买和销售经验，淘宝客服经验者优先； 5.电脑操作熟练，打字速度快（*少50字/分钟）； 6.具有较强的责任感和团队合作意识，愿与公司一起发展。

招聘：康养顾问助理（双休 ） 薪资：5000-15000元/月 要求： ①大专以上学历。 ② 团队意识、身体素质、抗压能力强。 工作内容: ① 熟悉公司产品，定期拜访客户，为客户提供满意的服务，协助完成销售目标。 ② 分析产品市场，了解客户需求，处理客户反馈意见，促进合作。 ③ 跟进客户的回款进度，避免拖欠款项。

招聘 ： 因业务发展需招试饮员1名，要求:25-58 岁，性格开朗外向，责任心强，服从安排，热爱销售事业，销售能力强！ 上班地点： 金汇超市番禺沿沙路（洛溪地铁下车） 时间：到3号 待遇：160/天（8小时） 联系电话陈小姐同步

谈单老师 1、中专以上学历，房山良乡附近居住；2、热爱销售工作，有无销售经验均可；有相关工作经验者优先考虑录用；3、具有较强的文字表达能力及沟通协调能力；4、思维清晰，口齿伶俐，能承受一定的工作压力。1、根据公司的标准和要求，完成对老客户的管理维护工作；2、与客户沟通交流，收集客户意见并反馈给相关部门；3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；4、母婴类问题的咨询解答及交流渠道的建立；5、配合运营部所面向的客户群体进行母婴类产品的推广；6、负责母婴护理员的沟通筛选，雇主所需家政人员的匹配；7、学员的岗前培训咨询，招聘等。 薪资福利:底薪5000 - 8000元/月+提成，五险，单休。 工作地址:房山区良乡西门西潞大厦底商S - 01 - 1

招聘：市场专员 薪资：5000-8000 要求： 1.年龄25-60岁，性格外向，善于交际； 2.有销售和导购经验者优先； 3.能接受摆摊地摊，台州本地人或长期 定居台州者优先； 4.工作地点按住所附近就近安排。 薪资待遇： 月均5000-8000 （无责4500） 1.入职缴纳五险（退休工作者缴纳商业险） 2. 享年休假、餐补、高温补贴、生日福利、节假日福利、优秀员工福利、额外奖金、团建

招聘拉新小时工啦 工作内容：门店附近，引导顾客扫码进群，核销优惠券 工作时间：八小时工作，7+1休息 薪资待遇：22一小时，上六休一 任职要求：18-45岁，男女不限，接受小白 可周结，可短期可长期，简单轻松，先到先得！！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与合同签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及售后服务反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期整理客户信息与市场动态，提交销售报表与业务分析建议 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与数据录入 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展规划4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训，欢迎应届毕业生投递 5. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作理念

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、确保销售目标按期达成 3. 定期开展客户拜访与市场调研，收集行业动态与竞品信息，为产品优化与策略调整提供支持 4.协同售前、技术、运营等部门，推动项目落地与交付闭环，保障服务质量 5.建立并维护客户档案，系统化管理客户生命周期，提升客户留存与价值转化 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，抗压能力强，结果导向 2.熟悉客户关系管理流程，有销售或客户服务相关经验者优先 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者更佳 4.学历不限，专业不限，有行业资源或B端客户经验者可适当放宽经验要求 5. 工作地点灵活，适应短期出差，具备较强责任心与团队协作精神

一、岗位职责：​​ ​​1.业务招聘与布局​​ 依据业务发展需要制定人力部署方案，协同开展招聘全流程工作（信息发布、简历筛选、面试安排等）。 评估候选人居住位置，科学调配人力资源，保障服务区域覆盖高效。 ​​2.市场拓展与品牌推广​​ 开拓新客户资源，搭建推荐合作渠道，推动业务持续增长。 组织并落实市场宣传行动，增强品牌认知度与影响力。 ​​3.客户关系管理​​ 不定期检查司机服务表现，跟进投诉处理及改进措施，提升客户体验满意度。 提前与患者确认接送具体事项，营造舒适乘车氛围并协助搬运行李。 ​​4.团队建设与新人带教​​ 主导新员工培训工作，涵盖业务说明、流程讲解、礼仪用语指导等内容，确保迅速胜任岗位。 ​​5.车辆运营与管理​​ 设计高效接送路径，保障患者安全准时到达目的地。 按时检查车辆关键部件（如刹车、轮胎等），落实清洁维护及行车日志记录。 ​​6.区域服务网络建设​​ 调研潜在门店点位，参与租赁协商，优化服务站点布局结构。 二、任职要求： 1、具备C1或更高级别驾驶证，熟练驾驶手动挡车型，驾龄满5年以上； 2、驾驶技术娴熟，熟知本地路况，有公交司机、商务接待驾驶经验者优先录用； 3、无不良驾驶行为记录，无重大交通事故或严重交通违法，具备高度安全行车意识； 4、表达清晰，品行端正，形象得体，踏实肯干，掌握基本接待规范，具备良好服务态度与职业操守，无不良习惯； 5、退役军人、服务意识突出者优先考虑； 6、具备团队管理或销售工作经验者优先； 7、需适应属地化服务，本地户籍或能使用本地方言者优先，自有停车位可支持充电桩安装。

1.负责门店客户接待与产品销售工作 2.根据公司标准推广各类服务项目，如汽车美容、贴膜施工、车辆改装等 3.实行开放式激励机制，多劳多得，支持高收入 4.每周轮休一天，每月共计休息四天 5.具备汽车后市场或保险行业销售经验者优先考虑，7家门店可按住址就近分配

负责移动终端、开卡及宽带业务 区域：宁波，需服从工作安排，自行配备车辆 工作内容：驻点摆摊推广、宽带用户拓展 薪酬模式：全部按提成结算

电销岗位 工作内容： 1. 通过电话与客户高效沟通，精准把握客户需求，提升订单成交及发货效率 2. 对已下单客户进行持续维护与深度挖掘，添加微信，引导客户复购下单 3. 按要求完成每日既定的转化任务指标 4. 配合完成上级安排的其他临时性工作任务 工作要求： 1. 具备电话销售工作经验者优先考虑 2. 普通话流利，具备良好的语言表达能力，声音富有亲和力 3. 能熟练操作计算机基础办公软件

薪酬福利： 底薪4000-5000+提成+奖金 销冠奖+团队奖+月度奖，业绩优异者收入上不封顶，晋升通道广阔 职位描述： 1. 通过电话与客户交流，了解其需求并挖掘潜在合作机会 2. 为客户提供法律咨询支持，参与项目洽谈并促成合作签约 3. 持续维护现有客户关系，深入开发客户后续合作潜力 4. 定期与合作客户保持沟通，构建稳定持久的合作纽带 5. 按要求完成上级安排的其他相关工作任务 职位要求： 1. 高中及以上学历，专业不限 2. 具备良好的表达能力与协作意识 3. 有较强的责任感和职业操守 4. 热爱法律服务行业，工作积极主动，敢于追求高收入 5. 抗压能力强，学习速度快，具备独立作业及人际交往能力 6. 目标导向明确，能适应一定的工作挑战 7. 年龄******之间 8. 愿意从事面向B端及C端客户的法律服务相关工作 工作时间： 早9:15-晚18:00，中午休息时间：12:00-13:30。法定节假日正常休假。 公司给未来的你提供了： 1、入职即享多项职业技能培训，零经验也可快速上手； 2、提供管理类及专业类成长课程，拥有丰富的职业发展路径； 3、入职首月即办理五险一金，享受节日福利、绩效奖金，依法享有休息待遇； 4、公司配备公务用车用于外出拜访客户，燃油费用可按规定报销。

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 准确理解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、客户档案更新及例会汇报工作 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3. 诚实守信，责任心强，能接受阶段性目标考核与业绩激励机制 4. 学历不限，有快消、教育、互联网、本地生活等行业销售经验者优先 5. 工作地点灵活，需具备一定自主行动力与客户服务意识

明人不说暗话，我们缺人才，你缺机会。真诚才是打动彼此的关键。我们期待活泼开朗、积极乐观、才华横溢的你加入！还在观望吗？不如听我细细道来——你离理想生活，或许只差这一次选择！无需担忧经验不足，也别怀疑自身能力，人生贵在尝试，不迈出这一步，怎知自己潜力无限？ 招聘对象：无论你是职场新人还是初入社会的潜力股（有无经验皆可）这份工作不是谁都能胜任，但我相信，看到这条信息的你，值得拥有这个机会，不妨大胆一试！ 薪资待遇： 底薪8900＋提成（15%-40%） 新人综合月收入1.2w+（主管亲自带教，一周内实现开单） 老员工稳定月入4w+（资源精准，客户持续稳定） 销冠月入可达30w+（收入无上限，可查工资条） 提成机制：阶梯式递增，15%-40% 奖金涵盖：新人奖、开单奖、冲刺奖、月度奖、年终奖等多项激励 工作内容： 公司提供高质量意向客户资源（数据来源于抖音、百度、朋友圈等信息流推广渠道，日均分配10-20条） 协助匹配客户到公司办理业务（无需外出见客户） 团队主管均为月入十万以上的顶尖销售，全程手把手指导，助你快速上手并实现变现 任职要求： 1.对收入有强烈追求，渴望通过努力改变经济现状 2.自信坚定，坚信自己能够成功 3.年龄18～35岁（条件优秀者可适当放宽） 4.有志于从事销售行业，性格外向，积极进取，具备良好的职业态度 5.欢迎零基础者加入，期待与你并肩作战，共同成长、一起赚钱！ 在这里， 有一支年轻有活力的销售团队 享有一份令人羡慕的高收入 “高收入＋低风险＋新赛道＝理想职业”！