我场招一名怀孕母猪产房兽医，负责400多头母猪（怀孕十产房）的全面管理，母猪小猪的治疗，免疫，阉割，补铁，寄养小猪…等等。 ①平时卖猪，各阶段的转猪要负责带领饲养员一起干 ②几个月一次的处理好冷库病死猪要参与一起干 ③注重巡栏，及时发现问题，特别是晚上的巡栏要重视。 ④基本工资8500十考核奖：每头母猪提供断奶小猪11头超1头10元，。包吃包住 ⑤要求：年龄50岁以下，勤快十技术都要有，要脚勤，眼勤，手勤，善于发现问题！ ⑥确保不是非瘟场出来的，身上没有携带非瘟病毒，。来前最近几天不去菜市场，不接触鲜猪肉

【工作内容】 1、主要负责联通电话卡的外出推广括新用户。 2、负责中国联通业务的办理与推广; 3.、团队协作的方式，帮助个人更快提升 [工作要求] 1、年龄: 18周岁以上，男女不限。经验不限。 [岗位福利 4000+提成+绩效+免费住宿+年终奖; 工作时间:9.00-18.00，单休，节假日放假 可接受小白无经验者，公司都是00后，不定期聚餐，下午茶!

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温州市长新机动车部件有限公司明年新厂区招聘销售岗位，要求有销售经验，公司出口贸易多，会英语优先，公司有吃住，住宿双人间与夫妻房，薪资待遇加我v了解，或者电话联系我v：电话：

岗位职责: 1.参与日常业务流程，配合完成各项工作任务 2.与团队协同合作，保障工作成果的准确性与效率 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧，表达清晰顺畅 2.适应高强度工作节奏，保持乐观进取的心态 3.富有责任感，能准时高效完成上级安排的工作

PS：是真实的，直招！ 喜欢自由工作，喜欢旅游，喜欢到处跑的来～ 薪资待遇： 1. 试用期底薪 4500+高提成＋日奖励 50-200元，一个月后转正底薪 6000+提成+奖金 多劳多得，出差岗9k 以上 2.可日结结算 3.免费包住宿，小区套房公寓楼，环境干净空间大，家具全部齐全 3.有日常团建和旅游 4.内部晋升发展空间大 外派出差团队一起带领～江浙沪著名景点杭州西湖、江西景德镇等.欢迎投递！

杭州业务岗位，为了公司发展需要年前带薪招聘来年岗位，待遇保底5000加提成，有经验丰富可谈，待遇更优。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4.协同售前、售后及运营团队，保障客户全周期服务体验 5.定期整理销售数据，提交周/月度工作报告，持续优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B服务等行业经验者优先 3. 目标感强，积极主动，具备基础办公软件操作能力 4. 诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识

底薪3000，主要拉事故，提成另算~要有责任心可以详谈

水果店营业员，早上9点到晚上9点

海曙需要油漆工两人

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京和甄选（湖北）供应链管理有限公司招聘:1，专科及以上学历，市场营销、工商管理、行政管理等相关专业优先；熟练使用办公软件； 2，具备良好的口头与书面沟通能力，细心耐心，能清晰传递产品信息、订单进度等内容，高效衔接内外部对接； 3，工作严谨细致，责任心强，具备较强的执行力和抗压能力；服务意识突出，协作精神好、保密意识强； 4，注重细节，对产品、订单、数据等内容的核对准确无误，避免差错；执行力强，能高效完成销售负责人交办的各项事务； 5，有责任心，工作认真负责。有团队协作意识和良好的服务意识。积极主动，善于发现工作中的问题并及时反馈，具备基本的问题解决能力。公司购买五险，保底工资加绩效，面谈 联系电话:

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招聘：销售店助（五险） 薪资：3500-8000元/月 岗位职责： 1. 全面统筹门店业绩、利润、合规及团队管理工作，确保各项工作有序推进。 2. 负责达成公司下达的经营指标，制定并执行有效的经营策略。 3. 监督门店运营情况

招聘南油原创风格 简约 通勤 极简风 7年老店 上班地址：金晖1楼 要求：90后00后 ，会独立跟单销售，性格好，手脚麻利，有团队精神 底薪?提成?达标奖 联系方式： （同步）

急聘！急聘！急聘 世界500强亿滋食品（奥利奥/炫迈/趣多多）招人啦 招聘岗位：车销业务员 负责区域：大岭山、万江、东城、樟木头、黄江、大朗、 任职要求： 1. 必须自带电动车或小汽车； 2. 主要跑区域小店、便利店、副食店，负责门店拓展、产品卖进、陈列维护及客情维护； 3. 熟练使用手机，系统录入销售数据； 4. 能吃苦耐劳，性格外向，执行力强，有快消车销/小店经验优先。 福利待遇： 公司购买社保，收入可观、薪资面议！ 欢迎有志之士加入，有合适的朋友欢迎推荐 联系人：梁生

负责推广沿街店铺、工厂、工地、大货车司机、商务人士、办公出差人士等！介绍产品，设备免费送，充值套餐完成整个销售环节，具备一定的陌生地推能力，亲和力。

职位描述 我们正在寻找有理想、有责任感、富有创造力的销售精英，加入我们的团队，携手开启职业新篇章。如果你热爱销售工作，渴望在实践中成长与突破，欢迎成为我们的一员！ 岗位职责 新客户开发：推广腾讯公司的高品质产品，让更多用户享受卓越的7星级服务体验。 老客户维护：以专业的服务能力和真诚的态度，持续提升每位腾讯用户的满意度。 任职要求 性格乐观外向，积极进取，具备良好的团队协作意识和执行能力。 抗压能力强，拥有出色的沟通技巧及应对突发情况的处理能力。 具备自我驱动力和高度的责任感。 有销售相关经验者优先考虑。 大专及以上学历，能熟练使用电脑及常用办公软件。 我们提供 薪资待遇： 底薪：4000元（高于行业平均标准） 提成：20%（高于行业平均水平） 工作时间： 周末双休，朝九晚五，保障工作与生活的良好平衡。 福利保障： 五险一金（全面保障） 员工福利：定期组织团建旅游（如北京、上海、长沙、海南等地）及发放实物奖励（如苹果手机、洗衣机、空调、iPad、笔记本电脑等） 培训与发展： 提供腾讯体系的专业化培训，表现优异者可赴深圳总部参加专项集训。 晋升通道多元：纵向发展（销售等级：A-B1-B2-C1-C2）或横向拓展（销售→主管→总监→分公司负责人） 办公地点： 地铁2号线、4号线，宁波北广场A出口，交通便捷 加入我们 不论你的学历与过往经历如何，只要心怀梦想，我们都热忱欢迎你的加入！我们是一支信念坚定、团结协作的队伍，虽历经挑战却始终前行。加入我们，你将融入充满战斗力的集体，收获成长与成就，点燃奋斗激情，从一个起点迈向更高目标，从一次成功走向下一次辉煌！

(一)负责信用卡及相关配套产品的市场推广与客户开拓，精准洞察客户需求，提供专业优质的金融服务方案。 (二)为客户提供上门面签服务，积极挖掘潜在营销机会，达成新客户开发基础目标。 岗位要求 (一)大专及以上学历，专业不限 (二)具备良好的职业操守，热爱销售岗位，愿意迎接工作挑战 (三)遵守公司各项管理规定，拥有一定的业务拓展能力，具备较强的服务意识

【工作内容】 1、公司提供优质客户资源，提供实时数据，电话联系客户沟通意向。 2、进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后续手续进展，与客户建立良好的关系。 全程办公室坐班，不外出跑业务！！！ 【工作时间】 9：00-17:30/19:30 午休1.5个小时 法定节假日正常休假！！！ 【薪资福利】 无责底薪6500＋高提成（15%～45%） 固定每周三下午茶，每月1-2次团建！ 接受小白，一对一带教，入职满3个月即可晋升小组长 公司发展稳定，福利待遇丰厚，晋升空间大！ 福利：月度奖金＋奖金方案＋年终奖金＋节日福利＋生日福利 【岗位要求】 1.男女不限，接受小白 2.年龄18-35岁 3.普通话标准，会基础电脑打字 4.有赚钱欲望、有负债、想体现自我价值 欢迎您的加入 共同致富！！！

工作氛围巨好，坐班不外出，公司有下午茶，生日party，不定期的聚餐，团建等。 福利待遇： 底薪6400高提成40%+奖金（3000）+（微微发力月入过万） 工作内容： 轻松简单，每天线上审核公司后台数据，及时处理时效数据，解答问题，有经验更好（无经验小白不担心，也会有一对一指导，有人教，我们欢迎努力肯学的人）公司提供资源，配备工作机。 公司优势： 1.整体规模大、发展稳定、发展前景广 2.业绩在宁波同行业里属于领先标杆企业 3.不用外出、不用地推，轻松坐班无压力

宁波联丰路惠耳听力助听器诚聘英才 上班时间8:00——17:00，入职即缴五险， 薪资待遇： 1、学习期底薪5500元，学习周期1-3个月，转正后收入构成为底薪+提成（含销售提成与工作补贴）； 2、享有节日福利、年终奖金、带薪年休假、高温补贴、年度分红等福利； 工作内容： 1、负责门店日常运营及管理工作； 2、开展助听器的销售及相关售后服务； 3、按照公司标准及上级指导，推进市场拓展工作； 工作要求： 1、年龄28-38岁，需为宁波本地常住人员； 2、具备高中或同等以上学历； 3、有销售岗位经验，尤其具备零售行业销售背景者优先； 4、踏实肯干，愿意外出推广宣传，具备良好的团队合作意识； 5、性格积极乐观，沟通表达能力强，学习能力突出者优先录用； 本公司隶属于杭州惠耳听力技术设备有限公司，属全国连锁直营体系，现有门店超1600家，专注于助听器验配与售后技术服务。作为快速发展的朝阳行业，公司拥有近3000名员工分布在全国各地，期待您的加入！ 联系电话：***********（微信同号）

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工作职责 : 1、负责所辖区域客户的深度开发与持续维护，独立开展客户融资需求的信息采集； 2、独立或协同合作方完成资料整理、审核、实地调查及信息交叉核对，对客户及项目进行有效的风险识别与管控； 3、管理已合作客户的持续协作意愿，确保公司资产安全，及时识别并处置潜在不良资产，防范公司经营风险； 4、推进所在区域行业资源的挖掘与拓展，配合区域主管开展新兴行业及新增渠道的布局工作； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格 : 1、大专及以上学历，金融、市场营销、经济、财务会计等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上相关工作经验，有融资租赁、银行、汽车金融、小额信贷等行业背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，善于人际交往，能够有效维系客户关系； 4、学习能力强，责任心强，具备较强的抗压性，能自主规划工作并保持积极进取状态； 5、愿意投入工作，踏实肯干，吃苦耐劳，具备高度的团队协作意识和工作激情； 6、品行端正，诚实守信，个人征信记录良好； 7、形象端庄，气质佳，富有亲和力，普通话表达清晰流畅。

1、全职岗位，不接受寒暑假工及兼职人员； 2、年龄需满18周岁，中专及以上学历； 3、热情接待客户，具备团队协作能力，沟通顺畅，富有亲和力，服务意识突出； 4、依法缴纳社会保险； 5、提供年度旅游、岗前培训等福利； 6、工作地点：宁海城区，可就近分配门店； 7、工作时间：做两天休息一天

一、岗位职责 1. 业务推广：配合口碑团队在指定区域完成宣传物料的布置。在推广现场引导客户了解并体验公司产品或服务，解答基础咨询，协助收集潜在客户资料。 2. 市场信息采集：在日常出行及驾驶过程中关注周边市场变化，及时向上级汇报相关动态。通过与潜在客户沟通，获取其对公司产品或服务的反馈与建议。 3. 客源拓展：积极引荐新患者参与诊疗服务，协助开展各类市场宣传活动，提高公司服务的知名度和市场份额。 4. 接送服务：根据乘客所在位置规划最优行驶路线，负责上门接送患者往返医院接受治疗。 5. 客户对接：提前与患者进行电话联系，次日按时在约定站点接送，保持车厢整洁卫生，协助乘客搬运行李等物品。 6. 安全行车：严格遵守交通规则，定期检查车辆关键部件（如刹车系统、轮胎状况、灯光设备），保障出行安全。 7. 车辆管理：承担车辆日常清洁与基础保养工作，出车前核查车况，准确记录行驶里程、燃油消耗及维修情况。 8. 其他工作：执行上级安排的其他临时性任务。 二、任职要求 1. 持有C1及以上驾驶证，熟练操作手动挡车型，具备5年以上实际驾驶经验； 2. 驾驶技术娴熟，熟悉本地道路网络，有公交司机或商务司机工作经验者优先录用； 3. 无严重交通违法记录，无重大交通事故史，具备良好的安全行车意识； 4. 为人正直，形象良好，踏实肯干，掌握基本接待礼仪，具备一定服务意识和职业操守，无不良生活习惯； 5. 退伍军人背景或服务意识突出者可优先考虑； 6. 熟悉本地方言及乡镇常规线路者优先。