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外包项目主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年高中农林牧副渔食品/饮料牧业
工作内容: 负责外包项目日常生产运营的组织与管理 任职要求: 1、年龄18-45岁 2、具备1年以上现场管理相关工作经验 3、具备较强的数字敏感性,高中及以上学历
生产班组负责人
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责: 1.统筹安排生产相关工作,保障生产目标及计划按时完成; 2.监督并优化生产流程,持续提升整体作业效率; 3.协调团队内部协作,确保各生产环节衔接有序、运行顺畅; 4.落实安全生产管理措施,保障人员操作规范与设备运行安全。 任职要求: 1.具备较强的组织与管理能力,能有效带领团队达成生产指标; 2.拥有良好的沟通协调技巧,能够妥善处理生产过程中的多方协作关系; 3.面对突发问题具备快速响应与解决能力,确保生产稳定推进; 4.工作细致认真,熟悉生产流程细节,可针对性提出可行性优化建议。
厨师长
8000-9000元/月
厨师长月结全职
懂成本,食品安全,开菜单,会管理
生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理店长组长酒店领班管理食品/饮料质检员
岗位职责: 1. 负责日常生产运作 2. 人员考勤及团队管理 3. 落实安全生产相关工作 要求: 具备管理类相关工作经验 发展空间大,团队氛围融洽
生产组长/拉长5-10年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理库存/仓储管理
1.生产计划管理:依据企业年度及月度目标细化生产任务,编制车间每日作业安排,并跟踪执行情况,保障生产订单按时完成交付; 2.质量控制体系实施:搭建并维护质量管理流程,通过过程巡检、异常问题分析及纠正预防手段确保产品品质符合标准; 3.生产现场管理:推进标准化作业执行,合理规划物料存放与工艺流程布局,运用目视化工具提升现场运作效率; 4.设备与成本控制:制定设备保养计划并监督落实,通过工艺改进减少能源消耗,开展成本数据统计与分析实施降本措施; 5.团队建设与培训:主导人员招聘、绩效评估、技能提升培训及工时管控,打造高效协同的生产队伍; 6.安全生产管理:执行安全隐患排查机制,开展安全教育活动,编制应急方案防范生产安全事故的发生
生产管理包吃包住11-20人月结经验不限学历不限全职电子/半导体
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序协调与进度跟进 2.监督生产作业标准执行,确保产品质量、效率与安全达标 3.组织班组员工开展技能培训、5S管理及异常问题快速响应处理 4.按时完成生产数据统计、报表填报及上级交办的改善任务 5.协助推动精益生产落地,持续优化流程、降低损耗、提升产能 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与工艺要求 2.具有良好的沟通协调能力与团队带教意识 3.责任心强,能适应倒班及一线工作环境 4. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 5. 有ISO体系或精益生产相关经验者优先
焊接协调员
4000-6000元/月
生产组长/拉长10年以上大专生产管理焊接工程师
合理规划生产排程,科学制定生产计划 熟悉焊接工艺相关要求,具备人员调度与管理经验 能够根据客户需求确保按时交付 有效对接客户工期安排,保持顺畅沟通
光伏组件生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限光伏组件
熟悉划片、串焊、层压等工序流程,具备良好的管理能力,对SMT车间运作有深入了解,掌握印刷、贴片、回流焊等关键工艺环节,能有效组织员工开展生产任务,具备编制生产指导文件的能力,可建立并优化品质控制流程,熟练操作各类工艺设备。
工厂储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长包住经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理纺织行业精益生产生产跟单工艺
【岗位职责】 1. 深入了解从原料投入至成品产出的全流程,全面掌握各生产环节的操作规范; 2. 学习并实践成本核算方式,熟悉采购与加工过程中的成本管控要点; 3. 协助制定并落实生产排程,保障产线稳定高效运行; 4. 参与产品品质检测工作,确保达标交付;掌握常用质量控制工具与技术应用; 5. 熟悉生产设备日常保养流程,参与设备异常诊断与维修支持; 6. 参与或牵头小型改善项目,如产线效率提升、降本增效方案实施等; 7. 汇总生产相关数据,开展分析工作,识别潜在优化空间。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,纺织工程类相关专业,具备较强的学习力与环境适应力; 2. 能够适应多样化工作场景及强度变化,接受轮岗安排; 3. 具备创新意识,能在实际工作中提出合理化改进建议; 4. 性格积极乐观,拥有良好的沟通协调与表达能力。 【晋升通道】 管培生→技术员→工程师/班组长→教练→车间主任→副总经理…… 【职位福利】 缴纳五险、餐补、包住(3人间,配备空调、洗衣房等)、员工食堂、劳保用品、生日礼品、节日福利等。
生产组长
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科生物制药提取生产原料前提取生产跟单食品/饮料
薪酬:面议(薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金) 福利待遇:五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助+包住宿 岗位职责: 1、在生产部的管理下全面负责车间的生产运行、质量管理、技术实施、设备维护及安全管理等工作,持续提升管理能力与生产效率,确保各项生产指标和任务高质量、高效率完成。 2、依据生产部制定的生产计划,组织并推进车间生产作业,协调各工序衔接,实时掌握生产进度,保障生产均衡有序,确保任务按时达成。 3、严格执行安全生产与文明生产规范,引导员工遵守劳动纪律、工艺要求及操作规程,做到按图纸、按工艺、按标准规范作业。 4、按照公司设备管理制度,切实落实设备日常维护与保养工作,定期开展设备检查与保养评估。 5、监督员工自觉执行生产工具的保管、送检及相关规定,正确使用各类工具,确保生产过程规范有序。 6、积极配合行政部门开展员工质量意识教育与技术能力培训,持续提升团队专业素养。 7、重视质量检验工作,及时组织处理各类质量问题,遇重大设备、技术或质量异常须立即上报。 8、对员工出勤状况、工作纪律、效率表现及责任意识进行管理,并监督检查工艺纪律的执行情况。 9、结合车间现有条件,科学合理规划生产现场布局,确保现场秩序良好、通道畅通,实现安全、文明生产。 10、每日上班前完成准备工作,下班后督促值班人员完成车间环境清洁、设备维护及安全巡查等收尾工作。 任职要求: 1.具备本科及以上学历,药学、生物医药等相关专业,应届生可由工厂培养; 2.具备良好的组织管理和沟通协调能力。 3.具有较强的责任感与职业使命感。
养殖员社保3-5人月结
本场因工作需要,现招聘以下工作人员: 一、产房技术员一名,要求从事养猪厂技术工作五年以上,具有技术和管理经验者优先,工资6000➕。 二、产房饲养员一名,具有产房工作经验,会配合产房主管接产,剪牙断尾,疫苗免疫等产房工作,工资4000➕。 三、育肥饲养员3名,能吃苦耐劳,服从厂长安排日常的饲养,清洁等工作,工资3300➕。 四、炊事员一名,给养殖场内部工人做饭,一日三餐家常饭,要求干净卫生,有时间观念,工资3300➕。 以上工作人员男女不限,要求年龄60岁以内,身体健康,能长期住厂,服从管理,工资按月发放不拖欠,日常劳保用品按月按人定时发放。 工作地点:商州区板桥镇 联系电话:
商洛 商州区
4月21日 20:38拨打电话
挖机司机20人以上月结
找200——240挖机司机工资11000元左右,管吃住,具体详情电话咨询,老板是商洛自己人,放心联系 有想法的电话
商洛
4月21日 20:37拨打电话
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】 【年后开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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长白班贴标签耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8736元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续, 工作地点在苏州!!!
生产管理品检工
1井号【招聘|领班加看机】 ▶新厂开招,刚到一批全新机,招看7针12针电脑机领班加看机4名,全新机连兴双系统70台,每班每人看35台,负责打报警,穿毛,剪片多名。 另招熟手查补衣一名,工资9000-12000,熟手优先 地址:东坑镇初坑村新水塘12号二楼 电话
东莞
4月21日 20:37拨打电话
品检工
品质主管/组长 大专及以上学历,专业不限;熟悉工厂质量管理体系;至少三年以上工厂品质管理岗工作经验。 薪资福利:7 - 10k(具体面议) 招工人数:1名 工作地址:宁海县西店镇东周村
宁波 宁海县
4月21日 20:36拨打电话
物料员质检员注塑工
东莞市惟雅特实业有限公司,主要生产仿真汽车模型 招 聘 1、物料员 1人 2、QC 1人 3、注塑部啤工 2人 4、塑胶批锋组长 1人 5、塑胶批锋员工 2人 欢迎大家前来面试! 地址:东莞市石排镇向西沿河路北10号 联系电话:吴’S
东莞
4月21日 20:17拨打电话
品检工
喷涂品质组长招聘要求 一、基本条件 1. 年龄25–45岁, 2. 3年以上喷涂行业品质管理 二、专业技能 1. 精通喷涂常见缺陷:颗粒、流挂、针孔、露底、色差、橘皮、附着力不良等判定 2. 熟练使用检测工具:膜厚仪、色差仪、百格刀、硬度计 三、管理能力 1. 带领品质团队,安排巡检、抽检、终检,管控制程品质 2. 对接客户,处理客诉与品质改善专案 3. 培训检验员,提升团队技能与执行 4. 责任心强,抗压能力好 . 良好沟通协调能力。 电话:张主管 地址:东莞长安厦岗 工资:电话面议
东莞
4月21日 20:11拨打电话
品检工
奇宏光电明日限额招聘 男女比例3:1 ⚠ ⚠小时工18-42岁 每周可预支500-1000元 ⚠小时工政策一:发薪日在职20,不在职18(每月15号发薪)餐补12元/天。,,无其他扣款项! ⚠小时工政策二:发薪日在职22,不在职18(每月15号发薪)餐补12元/天,工期截止到,, 正式工: 品检/ 技术员/残疾人/组长(组长面试时间:下午2:30) ⚠正式工:工资待遇:底薪2400+加班补贴100-500+加班费平时1.5倍,双休日2倍,法定节假日3倍,餐补25元/天 接待定位:奇宏光电北门 面试时间:上午11点。
武汉
4月21日 19:56拨打电话
车间主任3-5人月结大专全职有生产管理经验质量管理经验
车间主任: 1、医药相关专业,大专学历,具备1年以上食品、保健食品行业生产管理经验,了解食品、保健食品相关法律法规,熟悉食品、保健食品相关条款; 2、具有良好的的现场人员管理能力和很好的分析问题和解决问题能力: 3、良好的团队合作意识,职业道德和职业操守 质量负责人: 1、1年以上食品、保健食品行业质量管理经验,熟悉GMP、HACCP等管理体系。 2、具备团队管理与培训能力,能制定质量管理制度、组织员工培训考核。 3、良好的沟通协调能力,可协调内部资源解决质量问题,配合监管部门检查并落实整改。 物控部负责人: 1、食品科学、药学、物流管理等相关专业,大专及以上学历,1年以上食品、保健食品行业仓储管理经验,熟悉GMP、HACCP等管理体系。 2、具备团队管理与培训能力,能制定仓储管理制度、组织员工培训考核。 3、良好的沟通协调能力,可协调内部资源解决问题,配合监管部门检查并落实整改。
厨师长
1-1.2万元/月
厨师长月结全职厨师川菜湘菜陕南
陕西省镇安县,招聘厨师长一名,要求年龄48以内,川湘菜为主,社会餐饮经验充足,管理经验丰富,为人和气,本店800平方,厨房15人团队,主营川菜湘菜融合菜,带夜市烧烤的酒楼,下午四点到凌晨两点的班,包吃住,厨师长合理安排自己休假,没从事过社会餐饮的勿扰,
陕西商洛明天早班要一车钢筋工好手,有去的联系,必须好手,现金
钢筋工
明天早班要一车钢筋工好手,有去的联系,必须好手,现金
商洛
4月19日 20:48拨打电话
主管
1.负责制定生产计划,合理分配工作,提供工作效率。 2.定期召开生产工作会议,对生产情况进行总结安排。 3.负责加强对生产计划的监督落实,即时处理生产异常问题。 4.负责落实安全生产制度,确保员工的人生安全和设备正常运转。 5.负责对操作设备人员巡查和指导,严禁违规操作。 6.负责定期对机器设备和供电设施进行全面细致的检查,排除安全隐患,确保设备设施正常运转。 7.负责生产数据的汇总与总结,协助进行制程优化。 8.3-5年车间管理工作经验。
陕西商洛明天需要两个绑扎钢筋工,有干的联系
钢筋笼子钢筋工
明天需要两个绑扎钢筋工,有干的联系
商洛
1月22日 07:16拨打电话
切配厨师厨师长
红会医院职工餐厅招聘厨师长1名8K-9K,炒锅2名6K-7K.切配组长1名5K-6K。手艺好,干活麻利,执行力强,电话:
商洛
4月20日 21:15拨打电话
商洛山阳县广东省惠州市招木模一天320,大量招木工钢筋工工资月结联系电话
建筑木工钢筋工木模
广东省惠州市招木模一天320,大量招木工钢筋工工资月结 联系电话
商洛 山阳县
3月11日 09:30拨打电话
切配厨师厨师长
红会医院职工餐厅招聘厨师长1名8K-9K,炒锅2名6K-7K.切配组长1名5K-6K。手艺好,干活麻利,执行力强,电话:
商洛
4月19日 11:56拨打电话
生产班组长
9000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责: 1. 协调制造部门日常运营,保障生产计划按期执行 2. 监控生产流程,确保产品品质达到公司规范要求 3. 调动团队积极性,提高作业效率与协作水平 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧,能与团队成员及管理层顺畅交流 2. 具有团队协作意识,能快速适应环境并融入集体 3. 具备优化工作流程的意识,能在实际工作中持续学习与进步 教育背景: 大专及以上学历 行业经验:一年以上食品制造行业班组长管理经验
生产班组负责人
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责: 1. 全面负责生产活动的组织与推进,保障生产目标及计划按时完成; 2. 监督并持续优化生产流程,推动生产效率稳步提升; 3. 协调团队内部协作关系,确保生产线各环节高效衔接; 4. 落实安全生产相关措施,保障人员作业安全与设备运行稳定。 任职要求: 1. 具备较强的组织与管理能力,能有效带领团队达成生产指标; 2. 拥有良好的沟通协调技巧,可在生产过程中妥善处理各类协作事务; 3. 面对突发问题具备快速响应与解决能力,确保生产秩序正常; 4. 工作细致认真,熟悉生产流程运作,能够针对性提出优化建议。
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成高社发[2019]12号
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