电话客服一个月平均工资五千以上一个月休息四天

有客服经验者优先，无经验也可带薪培训！ 想在家附近稳定上班，拒绝加班、追求工作生活平衡的你！ 工作内容： 1.通过电话与客户沟通，核实地址后免费向客户发放资料书（无需推销！） 2.公司提供客户资源，了解基本资质情况，不参与成交，无业绩压力！ 3.入职即有专业培训，小白也能快速上手！ 薪资待遇： 无责底薪+全勤奖+提成+奖金，综合月薪3K-6K，能力强者上不封顶！ 岗位福利： 不定时下午茶+现金福利+15天以上超长年假+每月团建，团队氛围超nice！ 工作时间： 早九晚六，午休2小时，到点就走，不加班月休四天自已定 不用外出、不用应酬，办公室坐班，轻松稳定！ 领导事儿少，工作简单，两天上手！ 我们承诺：公司管理简单透明，不画饼、不内卷，做好本职工作就有回报！团队年轻有活力，领导好 沟通，氛围 超轻松！ 欢迎投递简历，期待你的加入！

1、通过电话方式推广公司产品，后续客户由专人跟进，无需自行维护 无责任底薪3500元+提成+奖金+晋升空间+节日福利+定期团建与旅游 2、工作时间：早9晚6，午间休息2小时，每月4天灵活调休，法定节假日部分安排休息 3、工作氛围轻松，无压力，按时上下班，绝不强制加班！！！ 4、无责任底薪，无责、无责、无责！！！

职位描述 1. 依托公司提供的优质客户资源，通过电话与客户高效沟通，精准挖掘客户需求，建立良好信任关系； 2. 专业讲解公司业务内容，耐心解答客户疑问，引导并协助客户完成业务办理，实现业绩目标。 任职资格 1. 年龄20–40岁，普通话标准流利，具备清晰的逻辑表达与沟通能力； 2. 性格开朗外向，对收入有较高追求，具备较强的目标感与执行力。 我们提供 1. 稳定保障：无责底薪2500元+高额提成+绩效奖金+司龄奖励，周末双休，收入上不封顶； 2. 成长空间：清晰的晋升通道，轻松融洽的团队氛围，完善的岗前培训与带教支持，助力快速成长。 工作时间 朝九晚六，午休2.5小时（9:00–12:00，14:30–18:00），规律作息不加班。

岗位职责： 1. 负责客户电话回访及售后问题处理，及时解决订单相关疑问； 2. 准确记录客户反馈信息，按流程提交并跟进处理结果； 3. 协助完成售后服务流程优化，提升客户满意度； 4. 按要求完成每日服务任务，确保响应时效与服务质量。 任职要求： 1. 普通话标准，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识； 2. 熟练使用电脑及基础办公软件，自备稳定网络、电脑及通讯设备； 3. 有客服或电销工作经验者优先，能够独立高效完成工作任务

大同数据科技职业学院急扩招生团队！ 一、岗位职责 负责院校招生咨询工作，通过电话、微信、线下等方式联系有意向的学生及家长，解答关于专业报考、录取规则、费用与住宿等相关问题； 跟进潜在客户信息，建立并完善客户档案，保持长期沟通，促进招生报名转化； 参与各类招生宣传工作，协助组织校园宣讲会、咨询活动等推广任务； 收集客户反馈与市场信息，协同团队优化沟通话术和宣传方案； 达成个人招生业绩指标，积极配合团队完成整体招生目标。 二、任职要求 学历：大专及以上学历；具备销售、客服、市场营销或招生相关经验者优先； 能力：具有较强的沟通表达能力和客户服务意识，能承受工作压力，结果导向明确； 经验：有从事销售、客户服务、教育培训行业招生或推广工作者优先考虑，无经验但有意愿挑战高收入者可享受带薪岗前培训； 其他：品行良好，无不良记录，适应弹性工作安排，认同学校办学宗旨与发展愿景。 三、薪资福利（表现优异者可转正） 薪酬结构：综合薪资3000-4000； 合作模式：签订劳务合同，采用灵活用工机制；坐班制； 配套支持：免费提供招生话术、院校政策解读、专业知识培训，并配备完整招生资料包； 激励机制：设立月度销售冠军奖、转化率达标奖励等多项激励，团队协作氛围融洽，信息互通共享； 其他福利：优先获取校内就业机会资源，业绩突出者有机会转为学校正式编制员工。 工作地址 大同云州区大同数据科技职业学院学校内部

大同东信职场 招聘:主管1人（工资面议） 电话客服100名 1.要求:20周岁以上。 2.简单无压力,带薪培训 3.薪资待遇:底薪2500+绩效500–2000 每月公休四天 4.正常班9：00-18：00 另有宝妈相应待遇政策，可提前下班 假期工、短期的都可以! 5.有团队者可带团队入职， 直接享受高额底薪及团队绩效。 有意者电话联系

诚招：电话客服。 稳定保障：底薪2500元+高额提成+绩效奖金+司龄奖励，收入上不封顶 朝九晚六，午休2.5小时（9:00–12:00，14:30–18:00），规律作息不加班。双休+法定节假日休息。 有意向请 地址：平城区致和创投大厦（货栈附近) 咨询电话:

职位描述 1. 借助公司提供的优质客户资源，通过电话与客户进行高效沟通，深入挖掘客户需求，建立稳固的信任关系； 2. 专业介绍公司业务内容，细致解答客户疑问，引导并协助客户完成业务办理，达成业绩目标。 任职资格 1. 年龄20–35岁，普通话标准流利，具备清晰的逻辑思维与表达能力； 2. 性格积极外向，对收入有明确追求，拥有较强的目标意识与执行能力。 我们提供 1. 稳定保障：无责底薪2500元+高额提成+绩效奖金+司龄奖励，收入上不封顶； 2. 成长空间：清晰的晋升路径，轻松和谐的团队氛围，完善的岗前培训与带教机制，助力快速提升。 工作时间 朝九晚六，午休2.5小时（9:00–12:00，14:30–18:00），规律作息不加班。周末双休，法定节假日休息。

电话客服：电话寻找意向客户，达成交易。后期回访，做好跟踪记录，寻求转介绍

大同市浑源县招电焊

自有仓库招管理人员2名，有意者面谈，地址（京东）附近，大同（恒伟）冷链。电话

招聘炒菜一名，7000到9000，电话

棚户区招聘下午顶工厨师一名，电话，

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 30元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

明天话务员要20名 提供话术 提供手机电话卡 有客服经验 能随机应变 时间：9-6 中间休息1h 工资：100日结加提成 地址：大明宫西盛龙广场 提前15分钟到位

不卡经验学历，接受小白无经验上手快 1.一天联系几十个客户，确认客户意向后台登记，不用销售不用外出，超简单文员客服岗位。 2.岗前带薪培训上手快，没有电话量要求不用加班 3.无责3500+全勤300+提成，看个人能力4000-8000 4.上午9：00-12：00 下午13:30-18:00 周日休 法定节假日正常放假

本岗位不含任何销售性质，无需主动开发客户 无经验要求，有同行业工作经验者优先，条件可放宽。 工作内容： 1、协助金融机构进行不良资产的管理，加快资金回笼，维护客户征信 2、通过电话方式与客户沟通，正确引导客户缴纳逾期账款 3、更新、登记逾期客户的相关资料信息，为客户提供快速准确的还款咨询 服务 岗位要求： 1、年龄：22-40岁 2、普通话流利 3、会简单的计算机操作 薪资待遇： 工资架构为无责底薪+全勤奖+工龄工资+佣金+话补+奖金+节日福利，平均薪资在5k－1w+，薪资上不封顶 工作时间： 上午8:30-12:00，下午1:30-5：30，午休一个半小时，每周单休。 工作地址：佳苑路泰悦金茂广场3楼

【岗位职责】: 1. 通过电话与目标用户进行沟通，了解其基本情况并记录相关信息 2. 根据外呼流程完成每日通话任务，确保沟通质量与效率 3. 准确登记客户反馈信息，协助推进后续联系与跟进工作 4. 按要求提交日程数据和工作记录，保证信息完整及时 【任职要求】 1. 具备良好的语言表达能力，能清晰传递信息 2. 有较强的倾听能力，能够准确理解对方需求 3. 能够适应重复性工作节奏，保持积极稳定的工作状态 4. 熟悉基础办公操作，具备一定信息录入与整理能力 【工作时间】 早上：9:30-12：00 下午：2：00-5：30 每天6小时 【薪资】 1.每天100元 2.添加1个客户微信，＋3元 【工作地点】 中南，粮道街，青山

清远东城中国移动10086 接听客服不用外呼 工资待遇：试用期保底3000元以上/月+绩效+奖励， 综合收入4500-6000元/月 试用期2个月考核通过后转为正式工 上班时间：7:00-23:00(每天8小时左右） 每个星期排班一次/ 多个班次轮班制，月休4-6天 岗位要求： 1、男女不限，年龄18-38周岁 2、普通话标准，具有良好的语言表达能力 3、懂简单电脑操作 4、高中或中专以上学历。 公司福利： 1、节假日三倍薪资 2、入职带薪培训；50元/天补贴 3、年轻化团队氛围，上班轻松不用日晒雨淋，人性化管理； 4、行业稳定性高，晋升空间大，发展前景好。 工作内容 1、中国移动官方客服，职场坐班； 2、处理、解答客户反馈的各类问题，录入工单，不需要外呼； 上班地址：清远市东城澜水村附近移动客服中心 正经中国移动官方客服，工作稳定，办公室新建，目前员工需求量大，公司增设微波炉，宽大的休息室，环境舒适，工作氛围融洽 欢迎各位小伙伴来电咨询哦~加微信也可以哈可接受小白，接受小白 可开实习证明

要求中专以上学历，会电脑操作，有责任心，对工作认真负责，年龄22到45之间，有在门窗厂或者其他玻璃厂干过的优先考虑，男女不限，电话

岗位核心亮点： （1）全程文字沟通，无需语音，适合喜欢安静办公、专注打字的你； （2）零基础可报名，提供带薪培训与专人指导，新人也能快速上手； （3）五险一金+绩效奖励+全勤补贴，每日8小时工作制，环境舒适，享节日福利与定期团队活动。 岗位职责： （1）在在线平台以文字形式解答用户关于订单的相关咨询； （2）准确记录用户需求及沟通详情，及时发放优惠券、红包等权益。 任职要求： （1）普通话标准，具备大专及以上学历，专业不限，年龄18-38岁； （2）有1年以上客服工作经验者优先考虑，综合条件优异者可适当放宽要求； （3）能熟练使用电脑及常用办公软件。 晋升通道： （1）公司每两个月开启晋升机会，转正员工均可参与，全年共6次，不设工龄限制，开放岗位包括审核、质检、培训、运营、数据分析等方向。

岗位要求： 1.手机即可，接受小白 2.外向一点，会聊天就行 3.懂得耐心沟通，性格开朗优先，温柔细心！！！ 岗位内容： 1.负责线上信息沟通、文字回复、用户陪伴 2.时间自由安排，居家即可完成 3.遵守平台规则，文明交流，不能违反规则 薪资说明： 1.薪资当日发放 2.薪资100-300 全职200-500 无论宝妈和待业者均可投递

工作内容：判断提交的赔偿方案是否合规通过；薪资4000-4500 二线白班早九晚六，判责提供方案处理售后问题，4000-5000，月休6-7天

简单点儿，不说废话，觉得以下能接受，来找我 1、通过电话跟客户核实地址发放公司新产品体验，公司提 供客户资源 2无责底薪3500，提成另算，15号开工资 无试用期.工作轻松加愉快 3上班时间9-12点 14-18点，午休两小时，不加班月休四 天自己定，年假15天起步 领导事儿少，工作简单，两天上手 以上内容真实有效，不要重复问了

岗位职责：1.100%电话外呼处理转接的骑手端问题或者100%在线负责到店综合类商户咨询、查询、客诉处理 任职要求： 1.大专及以上学历（半年客服经验可放宽至高中/中专） 2.20-28周岁（优秀者可放宽至32周岁） 3.熟练使用办公软件，打字55字/分钟以上 工作时间及薪资： 9-18/13-22，俩班倒，上五休二，月休八天 试用期3600，转正4-6k,入职缴纳五险一金

岗位职责： 1. 通过电话的方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3. 协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5. 配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5. 学历不限

招聘客服2名，要求会基础电脑和手机操作，沟通表达清晰，有耐心，有责任心，服务意识强，年龄50岁以下，有销售，客服相关经验优先，期待有干劲，想赚钱的你加入，工作地点：金牛B馆家具超市联系电话

1.有销售，客服经验者优先。无经验也可，入职有人带。年龄要求28—45 2.工作时间：上午九点半到十二点，下午两点半到六点 3.薪资待遇：底薪3000加提成 4.工作内容：抖音后台回复消息，添加客户联系方式，统计客户信息。

岗位内容： 1. 负责受理客户咨询、投诉及建议，及时提供专业、高效的解答与服务； 2. 通过在线渠道回应客户疑问，协助解决相关问题； 3. 运用电话、邮件等多种沟通方式与客户保持有效联系； 4. 跟进并处理客户反馈意见，持续提升服务体验与满意度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄在20-35岁之间； 2. 具备良好的语言表达能力与主动服务意识； 3. 熟悉客户服务流程及相关规范，掌握常用Office办公软件操作； 4. 有较强的团队合作精神和抗压能力； 5. 了解电商平台基本操作流程，欢迎无经验者加入。 工作时间： 每日8小时工作制，每月安排休息6-7天，轮班调休。 薪酬福利： 底薪2500元＋绩效奖金，综合收入4000-5000元，法定节假日享三倍薪资待遇。 公司福利： 配套服务涵盖员工食堂（自费8-15元/餐）、员工宿舍（200元/月，含水电网，8-12人间）、休息区等设施；定期开展节日活动、发放节日礼品、组织团建及生日会等员工关怀项目；同时提供学历提升、业务培训等助力个人成长的发展福利。 晋升通道： 公司设有健全的晋升培养机制，每两个月开放一次晋升机会，提供双通道发展路径，支持多样化职业发展规划。