
研发技术员
8千-1万/月
机电工程师1-3年大专SolidWorksUG
电气、液压工程师/技术员
岗位职责
1、参与新产品方案设计,具备机械、液压或电气自动化领域的设计能力;
2、与结构工程师协同推进产品开发,完成电气、液压系统原理图绘制,识别并处理研发过程中的相关技术难题;
3、参与样机试制与调试工作,及时排查问题并总结经验,落实前期风险防控措施;
4、协助开展整机运行中各类质量问题的分析与改进
任职要求
1、具有2年以上相关领域工作经验;
2、大专或本科及以上学历,电子、机电一体化或相近专业背景;
3、熟练操作办公软件及电气、液压类设计工具软件;
4、能独立承担设计任务,具备较强的逻辑分析能力和沟通协作水平;
5、责任心强,勤勉务实,动手能力突出,具备良好的团队合作精神
机械工程助理
4-7千/月
机械工程师1-3年大专非标设备自动化设备工装设备
岗位职责:
1、依据仪器设备的三维总装图进行零件CAD图纸的拆解与绘制;
2、负责零部件图册及相关技术文档的编制、校对、审核与日常维护;
3、参与零部件图册等技术文件编制标准与规范的制定及管理;
4、完成部门或科室安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、自动化、机械设计与制造、机电一体化等相关专业,具备3年以上结构设计出图经验;
2. 具备扎实的机械设计基础知识,熟练掌握并运用相关设计软件,如(Solidworks、UG、Pro/E任选其一)、Auto CAD、Office等;
3. 能在工程师指导下独立完成结构设计出图工作,具备一定的问题分析能力;
4. 具备良好的学习迁移能力,能根据工程师指导的设计思路,判断并计算机械部件结构的合理性并加以应用;
5. 有责任心和团队协作意识,工作中积极主动,能发挥主观能动性;
6. 具备较强的执行力和责任意识。
优秀者后期有机会晋升为设计工程师、项目经理等岗位。
公司福利:社保、节日福利、体检、团建活动、生日福利、结婚及生育礼金、丧病慰问金等
主力机械设计工程师
1-1.5万/月
机械工程师5-10年本科3C机器人自动化精密仪器图纸设计技术改造与调整制定操作流程标准化审图设计建模综合性工程师售后工程师
主力设计,工作经验5-10年,机械设计专业毕业,从事自动化、机床、机械设计、方案设计、售前、售后服务
项目机电工程师
8-9千/月
机电工程师5-10年大专
一、工作地点
湖南衡阳
二、岗位职责
1. 落实公司相关技术管理制度及国家技术规范,协助项目相关部门推进机电施工计划实施与质量监督管理。
2. 对接设计单位,跟踪设计方案与图纸编制进度,协调并督促按期完成出图任务。
3. 组织开展项目机电图纸会审,牵头编制、报审施工方案并进行技术交底,及时汇总反馈审查意见并推动整改优化。
4. 组织项目实施过程中检验批的验收与报验工作,提供必要的专业技术支持。
5. 全过程管控项目机电设计效果,负责分部分项工程完工后的核查与竣工验收工作。
6. 负责项目机电类验收资料的收集、整理及归档管理。
7. 协同项目经营条线完成机电施工单位的招采组织及技术方案评审工作。
8. 完成上级交办的其他工作任务。
三、任职资格
1. 大专及以上学历,第一学历为电气工程及其自动化、建筑环境与设备工程、给水排水工程等相关专业。
2. 具备工程师或以上职称,持有一级建造师执业资格者优先考虑。
3. 累计具有5年及以上在施工企业从事项目机电管理工作的经历,须具备部门负责人(部长)岗位1年以上履职经验,完整参与过至少1个项目的机电全过程管理。有大型或特大型项目工作经验,或参与过获得国家级质量奖项项目者优先。
4. 具备良好的沟通应变能力、组织协调能力和团队领导力,掌握项目技术质量管理所需的专业知识体系,具备较强的抗压能力与实务操作能力。
5. 中共党员身份者优先录用。
机械助理工程师(985/211硕士应届毕业生)
1.5-2.5万/月
机械工程师在校/应届硕士UG接受无机械工程师经验SolidWorks
加入我们,共创工业新纪元!
上市公司平台,重磅启动2027届校园招聘!现面向985/211高校机械类硕士毕业生,提供月薪15000起的卓越起点,诚邀有志学子加入技术核心团队,共同打造行业领先的智能制造解决方案!
【福利待遇】
1. 极具竞争力的薪酬:月薪15000起 + 项目奖金 + 年度调薪
2. 高端成长平台:参与国家级重点项目,接触前沿技术,配备行业专家导师1对1培养
3. 全维度福利保障:五险一金、安家补贴、人才公寓、带薪进修、全球交流机会
4. 清晰晋升通道:“技术+管理”双路径发展,快速晋升机制,助力三年内成长为团队骨干
【岗位要求】
1. 2026届应届硕士,985
机电工程师
7千-1万/月
机电工程师5-10年大专电气机电仪表机务设备调试
岗位职责:
1、掌握污水处理厂施工的基本流程与规范,了解污水处理设备的工作原理;
2、熟悉设备吊装与安装的技术要求,能够协调并指导解决安装施工中的各类技术问题;
3、具备良好的沟通能力,可有效协调施工过程中各相关单位的配合关系;
4、负责安装与调试期间相关资料的整理与归档管理工作。
液压系统设计师
7千-1.2万/月
机械工程师3-5年大专UGAutoCAD非标设计经验CADSolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业,熟练掌握AutoCAD(二维)及SolidW
机电设备安装工程师
5-9千/月
机电工程师3-5年本科电气安装机电相关专业擅长AutoCAD设备维修/保养
1、具备机电类相关专业本科及以上学历,熟悉并掌握施工生产流程;
2、具有5年特殊气体管道、化学品管道施工现场管理经验;
3、持有机电二级建造师证书或具备注册执业资格者优先考虑;
4、熟练操作项目管理系统及CAD软件;
5、具备较强的施工现场管理能力和沟通协调能力;性格果敢、作风硬朗。
湖南郴州大中华酒楼招小炒师傅,工资7000~70005,月休4天,节假日补假,还有年终奖行
行政总厨
大中华酒楼招小炒师傅,工资7000~70005,月休4天,节假日补假,还有年终奖行政总厨师长秦师傅
扒渣机长期1-2人
湖南郴州市桂阳县黄沙坪矿招聘2名扒渣机操作手。要求年龄在48岁以下,身体健康,体检合格,具备多年井下工作经验,操作技术水平高,能吃苦耐劳。工资稳定,适合长期工作。有意者可报名。
项目管理
1-1.1万/月
机电工程师5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 负责石油化工行业建筑机电系统(含给排水、暖通、电气、消防等)的现场安装、调试及维修管理工作
2. 编制施工技术方案、进度计划及质量控制措施,监督落实执行情况
3. 协调施工单位、监理单位及业主方,解决施工过程中的技术与管理问题
4. 组织设备材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作
5. 落实安全生产责任制,排查并整改机电施工中的安全隐患
任职要求:
1. 专业背景为建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业
2. 具备石油化工类项目机电施工管理经验者优先
3. 熟悉GB 50303、GB 50243等国家及行业相关施工验收规范
4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
5. 责任心强,能适应石化项目现场工作环境
建筑机电工程师
1.2-1.6万/月
机电工程师3-5年学历不限负责驻场给排水电气暖通地产公司市政类设计院建筑类设计院施工单位建筑顾问/咨询机构施工工程师
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底
2.参与项目全过程管理,监督机电设备安装、调试及验收,确保符合规范与合同要求
3. 解决现场机电施工中的技术问题,优化管线综合布置,规避专业冲突
4.配合BIM应用,推动机电深化设计与施工协同
5.编制机电相关技术方案、竣工资料及运维交接文件
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业
2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件,了解国家及地方机电相关设计与施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场工作节奏
5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先
建筑机电工程师5-10年大专施工工程师电气较多外勤给排水暖通传统行业施工单位售前工程师设计工程师
一、招聘背景
公司主营机电工程、设备维保、节能改造、智能化工程全品类业务,业务覆盖面广、不局限单一项目类型,无业务壁垒限制。为适配公司多元化业务发展及创新业务布局,本次重点招募具备全系统机电工程综合经验、擅长创新及多专业协调统筹、可主导售前全流程工作和交付技术支持的复合型工程师。核心定向挖掘总包单位项目经理、小型机电公司设计部骨干人才,依托成熟工程实操、设计功底,赋能公司创新、新项目模式落地,推动公司传统工程+创新型业务双向发展。
【岗位职责】
1. 创新业务&新打法落地:结合行业趋势、公司业务特点,突破传统工程模式,主导创新型项目方案、多专业复合型新场景的挖掘与落地,输出可落地的售前、交付及复用项目支持。
【岗位要求】
核心招聘人群:定向吸纳总包单位资深项目经理、小型机电公司设计部骨干人员
1. 经验要求(核心硬性):
具备全系统机电工程完整经验,熟悉机电工程多专业系统原理、设计逻辑、设计规范及成本构成,拥有总包项目全局统筹经验或机电专项设计全流程经验,熟悉工程现场实操与图纸方案落地逻辑。
2. 能力特质(核心匹配):
具备极强的售前思维:擅长从客户需求出发定制适配方案,懂报价、懂商务、懂技术落地,可独立操盘售前全流程工作;
具备创新能力与新打法思维:不局限传统工程套路,愿意钻研行业新技术、新方案、新商业模式,具备优化传统工程、打造创新型项目的思维和实操能力;
具备通才属性:不挑业务、不局限单一专业,可快速适配维保、机电新装、节能、智能化各类项目工作,适配公司多元化业务布局。
3. 综合素质:
具备优秀的沟通表达、方案汇报、问题解决能力,逻辑清晰、统筹能力强,有项目全局视角,抗压性强,可适配多项目并行工作。
4. 学历年限:
大专及以上学历,机电、暖通、电气、智能化、建筑环境与能源应用等相关专业,5年及以上总包项目管理/机电设计相关工作经验。
【岗位优势】
1. 业务广度充足:公司业务覆盖机电改/新装、运维维保、节能改造、智能化升级全赛道,业务类型丰富,无局限,个人能力可全方位施展。
2. 创新发展空间:重点扶持新打法、创新类项目工作,鼓励技术创新、方案创新、业务模式创新,给予充足的试错和落地空间。
3. 人才适配度高:适配总包项目经理转型、机电核心设计人员转型售前/技术统筹岗位,依托原有现场、设计功底,快速适配岗位,实现能力升级与职业转型。
4. 全能成长路径:摆脱单一专业、单一业务局限,成长为全品类机电技术通才,适配行业多元化高薪岗位发展趋势。
建筑机电负责人
1-1.1万/月
机电工程师10年以上学历不限负责驻场给排水电气暖通施工单位二级建造师中级职称天正建筑AutoCADLumionMicrosoft Project传统行业施工工程师强电工程师消防系统照明系统防雷接地系统建筑给排水消防管道室外给排水居住小区给排水高层建筑给排水通风系统
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及现场技术指导
2.参与图纸会审与技术交底,及时解决施工过程中机电专业相关技术问题
3. 监督机电设备安装质量与进度,组织系统调试、联动测试及竣工验收工作
4. 配合BIM技术应用与绿色建筑实施,优化机电管线综合排布与空间利用
5. 编制机电专业施工方案、技术交底资料、过程验收记录及竣工图,确保符合国家规范与合同要求
任职要求:
1. 机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业,学历不限
2. 熟悉《建筑电气设计规范》《通风与空调工程施工质量验收规范》及给排水、消防等国家与地方验收标准
3. 具备良好的跨专业沟通协调能力与现场突发问题处置能力
4. 熟练使用AutoCAD制图软件及常用办公软件,了解BIM基础应用者优先
5. 责任心强,具备团队协作意识与基本项目管理思维
机电安装技术员
7-9千/月
机电工程师
1、具备扎实的机电安装专业技术背景,熟悉各类机电系统施工流程与技术要点;
2、具有较强的组织协调能力和跨专业整合能力,能独立主导大型项目技术工作;
3、精通施工图纸审查、技术交底及施工组织设计编制;
4、能够承担高强度项目管理压力,适应现场工作环境并有效指导团队作业;
5、二级建造师证书,安全B证
吹瓶机灌装机拧盖机维修保养师傅
设备维修养护工程师社保包住包吃1-2人月结全职
对食品饮料厂吹瓶机,灌水机,灌蜜机,拧盖机调试保养维修。工资面议,提供食宿。
工程师(技术员)
4-8千/月
工艺工程师PE3-5年大专
工艺工程师(生产技术员)1名
【岗位要求】
1. 年龄22-45岁。
2. 大专及以上学历,冶金或化工专业(可接受应届毕业生进行培养)。
【岗位职责】
1. 工艺规程执行与监督。
2. 工艺参数监控与调整。
3. 技术攻关与难题解决。
4. 工艺优化与改进。
5. 新技术、新工艺引进。
6. 原材料评估。
7. 质量监控。
8. 数据统计与分析。
9. 标准化作业,参与起草、修订生产工艺技术文件,作业指导书、标准操作规程等。
电气自动化工程师
9千-1.2万/月
自动化工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责电气自动化系统的设计、开发与调试工作;
2. 参与自动化设备的安装、运行维护及技术优化;
3. 编制电气控制方案及相关技术文档;
4. 协同完成项目中与其他专业模块的集成与联调;
【岗位要求】
1. 具备扎实的电气自动化专业知识,熟悉常用控制系统架构;
2. 掌握PLC、HMI、变频器等自动化产品的应用与配置;
3. 具备良好的图纸绘制能力,熟练使用相关设计软件;
4. 具备较强的现场问题分析与解决能力,能适应项目现场环境;
机械设计工程师
6-8千/月
机械工程师经验不限本科AutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
岗位职责:
1. 新机型导入量产,统筹设备及工装夹具的配置。
2. 引进新工艺与设备技术。
3. 工装夹具的设计与制作实施。
4. 生产设备及治具的维护与优化改进。
5. 制定生产设备与治具的管理流程规范。
6. 指导并监督技术员按标准执行作业。
7. 自动化设备的研发或升级改造。
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钢模设计
1-1.5万/月
模具工程师5-10年学历不限AutoCAD建筑材料有模具工程师经验其他
钢模厂家设计,负责与项目方沟通协调,依据建筑图纸制定匹配的钢模设计方案
机械设计工程师
9千-1.3万/月
机械工程师3-5年本科
负责矿山机械设备(如破碎机、输送机、钻探设备、挖掘机、通风设备等)的日常保养、检修及故障处理,保障设备稳定高效运转。
参与矿山机械设备的选型、安装、调试与技术升级,确保满足生产要求及安全规范。
参与矿山机械类项目的方案规划、设计执行与落地实施,统筹协调内外资源保证项目按时推进。
机械工程、矿山机械或相关专业本科及以上学历。
掌握矿山机械设备的工作原理、构造特点及典型故障应对方法。
熟练使用CAD/SolidWorks等制图软件及设备管理类信息化工具。
持有相关职业资格证书(如机械工程师职称、安全证书等)者优先考虑。
能适应矿山现场作业环境,具备良好的抗压能力与团队合作意识。
自动化专业应届生(26届)
6-7千/月
自动化工程师经验不限本科非煤矿山露天矿山
学历:本科及以上,2026届应届毕业生。
专业:自动化、电气工程及其自动化、电气自动化技术、机电一体化等相关专业。
【岗位要求】
1. 电子电气自动化相关专业,具备自动化开发经验。
2. 能适应矿山工作环境,吃苦耐劳,责任心强,服从管理。
3. 具备良好的学习能力、动手能力、沟通表达能力及团队协作精神。
电气工程师
9千-1.3万/月
电气工程师3-5年本科
负责矿山电气设备(如高压配电系统、电机、变频器、PLC控制系统、照明系统等)的日常巡检、维护与突发故障处理,保障供电系统安全稳定运行。
编制电气设备的预防性维护方案,减少设备突发停机风险。
通过分析电气设备运行参数,制定节能降耗改进措施,提升能源使用效率。
参与矿山电气系统的规划、设备选型、安装实施及调试工作,确保满足国家电气规范要求(如GB 50054、AQ标准)。
针对生产过程中出现的电气技术问题,提供及时有效的现场技术支持与解决方案。
具备电气工程、自动化或相近专业本科及以上学历。
掌握矿山常用电气系统(10kV及以下配电系统、防爆电气设备、DCS/PLC控制技术),持有电工高压或低压操作资格证书。
熟练操作CAD/EPlan绘图软件、主流PLC编程工具(如西门子、三菱系列)以及电气仿真分析软件。
有矿山从业经历者优先考虑,熟悉AQ 1023-2006等相关行业安全规程者更佳
机械工程师
5-6千/月
机械工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责机械设备的设计开发及技术方案制定
2. 完成机械结构的图纸绘制、材料选型及标准化设计
3. 参与设备安装调试,解决生产中的技术问题
4. 对现有机械系统进行优化改进,提升运行效率
5. 配合团队完成项目全流程技术支持
【岗位要求】
1. 善于沟通,能按时完成上级交付的工作任务
2. 具备良好的团队合作精神,能够快速融入集体协作
3. 拥有较强的学习能力,能持续优化工作方法
4. 工作态度积极主动,具备一定的抗压能力
5. 熟悉常用机械设计软件和办公软件操作
高级机械设计工程师
1.6-2.5万/月
机械工程师3-5年本科设计AutoCADSolidWorks故障诊断性能优化工程文档制定
岗位职责:
1、参与新项目的技术方案评审与开发工作;
2、作为技术对接窗口,与需求部门及业务方沟通,协助客户处理相关技术问题;
3、按计划完成所负责项目的3D建模、2D图纸输出、技术文档归档及BOM编制与发包采购;
4、跟踪项目开发进程及物料采购到货情况,确保进度可控;
5、监控项目装配进展,及时解决组装调试过程中出现的各类技术问题;
6、具备3C、半导体、新能源等领域设备整机设计相关经验。
岗位要求:
1、机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业背景;
2、熟练操作2D/3D设计软件,具有3年以上非标自动化设备设计经验;
3、有独立主导自动化设备项目经历,精通机械结构与传动系统设计;
4、掌握核心部件选型方法,能够独立完成设备方案规划、技术评估、机构设计及标准件选用;
栏目概述
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