
湖南郴州湖南郴州永盛商贸有限公司招聘带班工长,月薪6600-10200元,有工龄奖。
6.6千-1.02万/月
工长月结
湖南郴州永盛商贸有限公司招聘带班工长,月薪6600-10200元,有工龄奖。
郴州嘉禾县嘉禾运输有限公司招聘带班工长,要求具备现场管理经验。薪资为6800-8600元/
6.8-8.6千/月
工长月结
嘉禾运输有限公司招聘带班工长,要求具备现场管理经验。薪资为6800-8600元/月。
机电工程师
4-8千/月
机电工程师3-5年大专机电相关专业擅长AutoCAD熟悉PLC编程设备维修/保养擅长SolidWorks
机电制造及自动化会CAD .SW等设计软件有经验者优先
机电设计工程师
1-1.5万/月
机电工程师5-10年本科
【岗位要求】
1. 电气工程及其自动化本科及以上学历。
2. 具备良好的电气专业知识与设计规划出图能力。
3. 熟悉电气、消防、弱电相关规范及地方政策。
4. 精通工业厂房及建筑水电、消防、弱电智能化系统设计。
5. 持注册电气工程师证书。
二级机电
1-1.2万/月
机电工程师1-3年大专二级建造师
【岗位职责】
1. 负责机电系统的安装、调试及运行维护工作;
2. 参与项目全过程的机电施工管理与技术支持;
3. 保障机电设备安全、稳定、高效运行;
4. 处理施工中出现的机电技术问题;
5. 协同团队完成工程资料的整理与归档。
【岗位要求】
1. 具备机电工程相关领域的专业能力;
2. 熟悉机电设备操作及常见故障处理流程;
3. 能够使用常用软件进行技术文档管理和数据记录;
4. 工作认真负责,具备较强的抗压能力;
5. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识。
技术研发员
8千-1万/月
机电工程师1-3年大专SolidWorksUG
电气、液压工程师/技术员
岗位职责
1、参与新产品方案设计,具备机械、液压或电气自动化方面的设计能力;
2、与结构工程师协作推进产品开发,绘制电气、液压系统原理图,识别并解决研发过程中的相关技术难题;
3、参与样机试制与调试环节的技术支持,及时处理问题并总结经验,落实前期风险防控;
4、协助开展整机运行中各类质量问题的分析与改进工作。
任职要求
1、具有2年以上相关领域工作经验;
2、大专或本科学历,电子、机电一体化或相近专业背景;
3、熟练操作Office办公软件及常用计算机辅助设计工具;
4、能独立承担设计任务,具备较强的逻辑分析能力和沟通协调能力;
5、责任心强,勤奋务实,动手能力突出,具备良好的团队协作精神。
机电工程技术工程师
1-1.3万/月
机电工程师5-10年本科机电相关专业擅长AutoCAD精通机电工程技术中级职称及以上
岗位职责:
1.负责公司机电工程项目的技术支持与攻关,涵盖市场分析、客户关系维护、项目招投标、合同签署及协助项目交付过程的管控;
2.制定并实施技术导向型营销方案,提升公司在机电工程建设领域的市场竞争力与份额;
3.引进和培育具备专业能力的机电工程技术人才,持续提升团队整体技术水平;
4.与信息化、电气、暖通等专业技术团队协同配合,确保技术方案的科学性与领先性;
5.关注行业发展趋势,吸收应用新技术成果,研究国家相关政策法规,为公司发展提供决策参考。
任职要求:
1.年龄*****,本科及以上学历,具有中级或以上职称,持有电气、自控、暖通等相关领域专业技术背景或职业资格证书者优先;
2.具备5年以上相关工作经验,有独立承担并管理完成的机电工程项目案例,能胜任项目全过程技术支撑;
3.熟悉招投标流程与合同运作机制,了解智能化与信息化技术方向,具备行业资源者优先考虑;
4.工作态度严谨,具备优秀的沟通协调能力和团队管理意识,能够高效联动多部门协作,并带领团队开展技术保障工作。
工厂搬运工夜班补贴保险包住加班补贴五险一金3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验,
320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
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高薪招聘桌游npc/助教1万3起
1.1-1.3万/月
NPC
兼全职都可,全职有保底。
薪资待遇:
1. 无责保底8000到15000综合2-4W。
2. 薪资日结,不拖不欠。
3. 月休4天,可连休。
4. 外地来者可
职位要求:
年龄18-26岁,155CM以上,形象气质佳(自信点会化妆都很漂亮的),条件好适度放宽年龄;形象好,性格开朗活泼,有赚钱欲望有一定沟通能力,会聊天情商在线,有经验者优先。实习期一周,实习期内工资照常发放。
普工免费培训包吃社保五险一金包住3-5人日结
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工长工程师
船东方招聘岗位:Hull Supervisor,共2名。工作地点为黄埔文冲船厂,上岗时间为10月,工期1年以上。要求具有丰富的新造船监造经验,且必须有新造集装箱整船监造经验,需具备英语沟通能力。符合条件者欢迎自荐或推荐。
广东佛山招聘ISO体系咨询师,工作地点为佛山高智军融技术服务有限公司,薪资为4000-70
4-7千/月
工长工程师月结
招聘ISO体系咨询师,工作地点为佛山高智军融技术服务有限公司,薪资为4000-7000元/月。
工长工程师
穆棱地区招聘替班人员,工作时间为3-4天,薪资面议。
岗位职责包括:
1. 交接工作时,需清晰说明注意事项及遗留问题。
2. 配合监理和业主的检查,完成整改后再次验收。
3. 核对油料和配件的领用情况,并做好记录。
4. 如实汇报工作进度、质量及物料需求。
5. 跟进验收整改工作,确保问题闭环处理。
自动化电控设计资深工程师
1-1.5万/月
自动化工程师经验不限硕士
【岗位职责】
1. 撰写机台控制程序。
2. 协助新机台开发。
3. 绘制电路图及配线配盘。
4. 客户端装机与机台测试。
【岗位要求】
自动化、电气、计算机相关专业。
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矿山企业自动化技术员
2-3万/月
自动化工程师3-5年大专安装/调试设计维修/保养
基建期负责公司自动化项目的规划、设计、安装、调试 生产运营期负责系统日常运维
电气自动化工程师
9千-1.2万/月
自动化工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责电气自动化系统的设计、开发与调试工作;
2. 参与自动化设备的安装、运行维护及技术优化;
3. 编制电气控制方案及相关技术文档;
4. 协同完成项目中与其他专业模块的集成与联调;
【岗位要求】
1. 具备扎实的电气自动化专业知识,熟悉常用控制系统架构;
2. 掌握PLC、HMI、变频器等自动化产品的应用与配置;
3. 具备良好的图纸绘制能力,熟练使用相关设计软件;
4. 具备较强的现场问题分析与解决能力,能适应项目现场环境;
自动化岗位(25、26届)
6-7千/月
自动化工程师本科
毕业时间:2025、2026年
学历:本科及以上,2026届应届毕业生。
专业:自动化、电气工程及其自动化、电气自动化技术、机电一体化等相关专业。
【岗位要求】
1. 有相关工作经历,参与过生产流水线、仪器仪表调试;
2. 能适应矿山工作环境,吃苦耐劳,责任心强,服从管理;
3. 具备良好的学习能力、动手能力、沟通表达能力及团队协作精神。
电气工程师大专PLC工程师电气工程师证
湖南郴州招聘电气工程师,薪资范围4000-6000元/月,,年龄25-50岁,懂PLC编程,会自动化设计软件编程,能独立完成图纸设计、安装、调试、验收、现场解决问题,具备三年以上工作经验,能承受压力吃苦耐劳并服从工作安排。
自动化控制工程师
1.6-1.8万/月
自动化工程师1-3年大专
岗位职责:
1、承担露天矿穿孔、爆破、铲装、运输及排土等环节自动化控制系统的方案规划,主导矿用仪表(包括皮带秤、料位计、振动监测传感器、油位传感器)的选型、安装调试与日常维护工作
2、深入采场现场,开展新装备自动化联调及突发性技术故障的应急处理
3、对破碎、磨矿、浮选(涉及酸碱类药剂)、脱水等锂云母选矿工艺流程实施监管,编制岗位安全作业指导书,预防机械伤害、化学品泄漏、粉尘燃爆等安全隐患
4、定期开展安全教育活动,提升员工对锂云母选矿作业中特有风险的识别与应对能力
5、负责基建阶段设备安装与土建施工过程中的安全措施落实与现场监督
任职要求:
1、自动化、电气工程、机电一体化、测控技术等相关专业背景,具备相应专业技术职称证书
2、三年以上在矿山或重型工业自动化领域的实际工作经验,具有良好的抗压素质和系统化工程思维,能适应矿山现场工作环境
电气工程师
9千-1.3万/月
电气工程师3-5年本科
负责矿山电气设备(如高压配电系统、电机、变频器、PLC控制系统、照明系统等)的日常巡检、维护与突发故障处理,保障供电系统安全稳定运行。
编制电气设备的预防性维护方案,减少设备突发停机风险。
通过分析电气设备运行参数,制定节能降耗改进措施,提升能源使用效率。
参与矿山电气系统的规划、设备选型、安装实施及调试工作,确保满足国家电气规范要求(如GB 50054、AQ标准)。
针对生产过程中出现的电气技术问题,提供及时有效的现场技术支持与解决方案。
具备电气工程、自动化或相近专业本科及以上学历。
掌握矿山常用电气系统(10kV及以下配电系统、防爆电气设备、DCS/PLC控制技术),持有电工高压或低压操作资格证书。
熟练操作CAD/EPlan绘图软件、主流PLC编程工具(如西门子、三菱系列)以及电气仿真分析软件。
有矿山从业经历者优先考虑,熟悉AQ 1023-2006等相关行业安全规程者更佳
电气工程师(碳酸锂厂)
9千-1.3万/月
电气工程师3-5年大专
主导年产5000吨碳酸锂生产线电气与自控系统的全周期项目管理,涵盖设计、采购、施工、调试及运维。
1. 设计阶段:与设计院对接核心技术,主导电气、仪表、弱电监控及自动化(DCS/PLC)系统图纸的审核与设计优化,负责全厂高低压配电系统、过程控制系统的技术方案审定与关键设备选型。
2. 招投标阶段:负责编制技术规格书、询价文件及施工合同,通过技术澄清与商务谈判,优化采购方案,实现核心设备采购成本的有效控制。
3. 设备选型阶段:负责全厂高低压电气元器件、工业仪表(流量/压力/温度/液位)、控制阀门及自动化控制系统的选型与技术核定。
4. 项目施工与验收阶段:负责电气、弱电监控及自控设备的安装指导与验收。
5. 产线调试阶段:组织并实施DCS、PLC系统组态调试,协调仪表、电气、自控三方联调工作,确保系统稳定运行;负责调试中问题的汇总、记录、整理,以及问题分析与处理措施的制定。
6. 运维阶段:负责全厂公辅系统(水、电、汽)及高低压配电室、PLC控制站、仪表阀门的日常巡检、定期检修与年度大修计划制定;通过建立故障统计与分析体系,降低非计划停机率。
7. 管理体系构建:建立全公司设备、电气、仪表台账及编码管理体系;制定设备管理制度、预防性维护保养计划、三级保养计划及检修标准,并监督执行。
8. 技术改造:主导生产线效率提升技改,完成方案设计、施工管理、电气安装及PLC程序(如西门子S7-1200/1500)修改与调试。
电气工程师
9千-1.3万/月
电气工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责矿山电气设备(如高压配电系统、电机、变频器、PLC控制系统、照明系统等)的日常巡检、维护及故障抢修,确保供电系统稳定运行。
2. 制定电气设备预防性维护计划,降低突发故障风险。
3. 分析电气设备运行数据,提出能效优化方案,降低电力消耗。
4. 参与矿山电气系统的设计、选型、安装及调试,确保符合国家电气安全标准(如GB 50054、AQ标准)。
5. 解决生产中的电气技术难题,提供现场技术支持。
【岗位要求】
1. 电气工程、自动化或相关专业本科及以上学历。
2. 熟悉矿山电气系统(10kV及以下配电、防爆电器、DCS/PLC控制),持有电工高压/低压操作证。
3. 熟练使用CAD/EPlan、PLC编程软件(如西门子、三菱)及电气仿真工具。
4. 具备矿山行业经验,熟悉AQ 1023-2006等安全标准者优先。
栏目概述
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