岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、饮水、环境清洁与消毒，确保动物健康生长 2.监测畜禽健康状况，及时发现并处理常见疫病，配合兽医开展防疫、驱虫及免疫接种工作 3.记录养殖数据（如采食量、体重、产蛋/产奶量、发病与用药情况），定期汇总分析并上报 4.参与圈舍设施维护、饲料储存管理及生物安全防控措施落实 5.遵守动物福利与环保规范，配合完成养殖环节质量追溯与合规检查 任职要求： 1.学历不限，畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业优先 2.养殖经验不限，有规模化养殖场实操经验者优先 3.热爱农业养殖事业，责任心强，抗压能力强 4.具备基础动物疾病识别能力，掌握常规防疫操作流程 薪资待遇： 9000-12000元！！！！！缴纳五险一金月休4天工资月度发放

熟手，身体健康

招聘:土鸡场饲养员1名，年龄35岁至65岁；基本工资5000+成活率奖金，工作内容:养鸡，出鸡粪，消毒， 抓鸡，出水沟等工作，1人养2万只左右，要求能吃亏耐劳，有养鸡经验优先，包住，吃饭补300元/月，自己做饭，有菜园，住宿有空调、风扇、冰箱、洗衣机、热水器，工资月结，随时到岗。工作地点:安徽省芜湖市繁昌区

招聘育肥饲养员，单工养合同猪 工资面议、非诚勿扰！ 年龄最好不超过60周岁、 联系电话:

找销售员地址，飞机场路口电话

安徽省安庆市望江蛋鸡养殖场 招饲养员2名，3600-4500元/月每人。（最好是夫妻工）。 人员要求年龄60周岁以内，身体健康，无良嗜好，服从管理。 工作内容☞配饲料、打扫卫生等杂活 有意向电话联系 吴

新手勿扰

负责猪群健康，能接受驻场的来月休4天。五险一金。工资8K-1W

招聘饲养员夫妻工一对，全漏缝手工喂料2000头左右。工资1万加绩效。

申通快递 卸车也可以安排 目前招聘以普工为主。 招聘岗位：普工（分拣、扫描等）卸车 工资： 整班卸车: 7000-9000 整班普工：6000-7000 半班普工（兼职）：3000左右 工作时间（班次可选）： ①00:00-12:00 ②18:00-6:00 ③18:00-24:00&6:00-12:00 ④18:00-24:00（半班兼职） 半班兼职没有宿舍 任职要求： 男女不限，能适应夜班，吃苦耐劳，年龄：女：18——48周岁，男：18——53周岁 福利待遇： 工龄奖，满勤奖，福利补贴，公司开设食堂，免费住宿，节假日三倍工资等福利 入职发饭卡，当天安排宿舍。

合肥市包河区招二保焊/气焊 二把刀勿扰包吃

【岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2 负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 [薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假， 不定期团队福利、下午茶、节日礼品 [任职要求] 年龄16-48岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养; 2、熟练使用Ofice办公软件，会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排; 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班; 【福利待遇] 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等.. 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天，

合肥市瑶海区招贴砖

合肥市肥西县招腻子/大白/墙漆5个平方修补，加砂纸涂料800元。现在就要过来。

岗位概述： 负责玉米、小麦、高粱等原粮的饲料厂渠道开发与销售履约，完成销售目标，统筹客户合作全流程落地。 岗位职责： 1.开发区域大型饲料厂客户、拓展销售渠道；维护存量客户客情，深挖合作潜力。 2.独立完成商务谈判、合同签订与风险把控，跟进订单执行及货款回收。 3.全程跟进到场交货，现场协调验收、卸货等事宜，处理物流、质量等突发问题。 任职要求： 1.拥有大型饲料厂客户资源或行业渠道，熟悉饲料厂原粮采购流程。 2.有粮食销售 / 贸易经验，具备客户开发、维护及现场交货实操经历。 3.能独立洽谈合同、应对交付突发状况，适应不定期出差与驻场协调。 4.可适应必要的商务接待与客情维护工作，具备良好的商务社交与沟通能力。 5.熟悉粮食行业规则，责任心强，能承受业绩压力。

贝莱德农牧 · 销售专员我们主营饲料添加剂，服务四平及周边养殖户、饲料企业。不搞内卷，不画大饼，找踏实长期做事的伙伴！工作内容：新客户开发、老客户回访维护、产品销售，做好客情跟进。上班时间：早8:00–17:30，周末双休，法定节假日正常休息！不用应酬，不用节假日跑业务，生活工作能兼顾。薪资：无责底薪3000 + 销售提成，上不封顶！多劳多得，收入看得见。，持有有效驾照，能独立开车下乡跑客户；性格开朗，善于沟通，有责任心；有无农牧行业经验均可，有人带！重要说明：无押金、无培训费、不推销！期待想稳定长期发展的你加入。招销售｜双休的销售岗真的有！贝莱德农牧招业务人员，做饲料添加剂销售。应聘电话：

销售员有销售经验优先，有饲料、兽药、农资销售经验者优先；无经验愿意学习也可培养。负责乡镇养殖户、养殖场、农资门店客户开发与维护，推广饲料产品薪资福利:薪资3000-15000招工人数:10早八晚五点半/周末双休/节假日休息工作地址:梨树司法局对面贝莱德农牧

贝莱德农牧 · 销售专员我们主营饲料添加剂，服务四平及周边养殖户、饲料企业。工作内容：新客户开发、老客户回访维护、产品销售，做好客情跟进。上班时间：早8:00–17:30，周末双休，法定节假日正常休息！薪资：无责底薪3000 + 销售提成，上不封顶！多劳多得，收入看得见。，持有有效驾照，能独立开车下乡跑客户；性格开朗，善于沟通，有责任心；有无农牧行业经验均可，有人带！期待想稳定长期发展的你加入。招销售｜双休的销售岗真的有！贝莱德农牧招业务人员，做饲料添加剂销售。应聘电话：

岗位职责： 1.负责饲料产品的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护养殖场、养殖户等终端客户，建立长期稳定合作关系 3. 收集市场信息与竞品动态，及时反馈客户需求与行业趋势 4.协助开展技术宣讲、产品试用及售后跟踪服务，提升客户满意度 5. 规范执行公司销售流程，按时提交客户档案、拜访记录及销售报表 任职要求： 1.对农业养殖行业有热情，热爱销售工作，具备较强沟通与抗压能力 2. 具备基本的农牧行业知识或销售经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更易适应岗位发展 4. 能适应经常性下乡走访、驻点服务及灵活工作安排 5. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 1. 产品成熟、市场刚需、复购率高、好推广。 2. 公司扶持力度大，新人有人带，上手快。 3. 公平透明，不看资历只看结果，适合想高薪、想发展的年轻人。 节假日休息！！ 周末双休！！！

岗位职责 1、负责在阿里中文站开发并维护行业头部客户，推动高阶会员招商工作，结合客户企业实际情况与产品方案深度对接，达成销售目标。 2、执行公司下达的销售任务，与重点客户建立长期稳定的合作关系，深入理解客户业务发展需求，识别行业痛点，整合内部资源，协同制定策略，提供定制化解决方案及高品质服务。 3、持续进行客户关系维护，优化客户网店运营数据，指导客户参与平台营销活动，并定期反馈月度数据分析报告。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上商务拓展或大客户销售相关工作经验。 2、具有扎实的销售实战背景，有美团BD、大型互联网企业BD经验或曾为销售TOP者优先录用。 3、自我驱动力强，个性坚韧，思维灵活，具备优秀的沟通表达、谈判技巧及临场应变能力。 4、熟悉大客户服务流程，责任心强，能承受高强度工作压力。 薪资待遇： 具体面议视能力而定 月综合1.5-4w 1、提供广阔晋升通道，实行扁平化管理机制，坚持能者上、弱者下原则（每年一次晋升评估） 2、团队成员均为95后至00后，氛围年轻有活力 3、年收入突破30万有机会 4、五险、全勤奖、带薪年假、交通补贴、团建经费、节假日依法休假 5、表现优异者可获得阿里总部游学机会

工作职责(成为客户信赖的科技顾问) 1、专业销售转化：精准挖掘客户需求，做好顾客的体验服务及产品推荐，运用产品知识及销售技巧达成目标，持续提升转化率； 2、场景化服务体验：能够耐心服务好每一位顾客，做好现场接待及后期回访，通过互动沟通，为客户定制无人机及智能设备解决方案，打造品牌忠诚度； 3、享受销售竞争的快感，具有上进心，愿意不断挑战新目标，能够适应节奏较快的零售行业； 4、卖场运营管理：维护陈列品质、保障货品有序，参与促销活动落地执行； 5、全流程支持：独立完成收银、产品演示、售后答疑等全链路服务工作； 6、日常主动收集顾客对于产品及门店服务的意见，主动反馈，主动建言献策。 任职要求(我们期待这样的伙伴) 1、21-30岁，大专及以上学历，数码3C领域销售经验者优先； 2、适应排班制度，能接受周末/节假日高峰时段工作，接受周内排休、周末节假日上班； 3、性格热情开朗、亲和力强，善于建立客户信任； 4、问题解决能力: 敏锐洞察需求，快速响应客户疑问与突发情况 ； 5、目标驱动型：以结果为导向，有自我驱动力，抗压能力强，在挑战中实现业绩突破； 6、热爱零售行业，有1-3年的零售行业或其他销售经验，有无人机使用经验或拍摄剪辑经验者加分。 福利待遇(竞争力薪资+丰厚激励) ·灵活排班:月休四天，按照商场营业时间进行早/中/晚排班 ·入职缴纳五险一金

寻找在校大学生兼职

首月无责底薪4000，转正后无责底薪4200加300全勤！！！ 工作节奏适中，团队氛围轻松融洽！ 工作内容 1、通过电话对接直播间下单的老客户，协助添加微信好友 2、通过微信维护客户关系，解答疑问并引导客户再次购买 3、每日外呼量不大，但需具备扎实的电销背景，能高效完成微信添加 任职要求 1、有电话销售相关工作经验 2、具备网络销售及成交沟通经验 3、对酒类商品有兴趣，具备较强的收入目标感 4、管理方式灵活，注重结果导向，不拘泥于过程 岗位福利

招聘:有销售性质~ 区域经理薪资待遇9000+提成 客户经理薪资待遇4000+提成 前期有无责底薪 每天早上打卡，晚上不需要打卡 双休有社保 联系电话兼微信

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3600+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地，为员工提供丰富的食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利 【业务场景】 设备铺设场景：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等 【薪资福利】 1、成长保障：新任主管享有业绩目标、绩效与提成保护机制，助力顺利过渡适应期！ 2、晋升节奏：新主管考核周期内达成3000元绩效，最快2个月可转为老主管 3、资深主管收入：绩效4200-5000元+团队提成最高125元/台，表现优异者平均综合薪资15-30K 4、团队激励：组内BD成功签约客户，主管即可获得持续提成，上不封顶 5、多元福利：入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，法定节假日福利，定期团建，多样化激励奖金，月度/季度/年度评优奖励等； 【工作内容】 团队搭建：通过多渠道招募人员，完成BD团队组建，并负责培训与日常管理，带领团队完成销售目标 目标拆解：根据公司下达的销售任务，分解业绩指标，制定可行的目标执行方案与推进策略 人才培养：负责招聘及新人带教，持续提升团队成员销售能力，设计个人发展与晋升路径 管理赋能：识别高潜BD，重点培养，赋予管理职责，发展为团队核心成员或储备主管 团队维稳：建立淘汰预警与流失挽回机制，稳固骨干力量，维持团队稳定性与战斗力 【工作地点、时间】 1、属地化管理，外勤打卡灵活，按区域就近分配 2、上午9点至下午18:30，标准工作时长8小时 【岗位要求】 大专及以上学历，具备销售团队管理经验，曾带领团队人数不少于5人 具备良好沟通协调能力，善于学习思考，拥有系统化管理思维，能应对高强度工作压力 具有较强的目标拆解、过程管控、问题洞察与结果复盘能力 熟练使用Excel/PPT等办公软件，可通过数据分析发现问题并优化效率 【晋升发展】 完善培训体系——资深城市经理1对1指导、战区负责人定期带教，新人阶段多重保障，全程支持从新主管到老主管的成长进阶 清晰晋升通道—M1-M2-M3-储备城市经理，每级晋升均有补贴与提成叠加，BDM晋升储备城市经理期间可享1000元岗位津贴+1500元绩效保护 管理能力提升——定期组织行业大咖分享、总部专项赋能会议、每月专属进阶课程，全面提升管理技能，助力职业发展与收入增长~

保育，育肥猪日常巡栏挑猪，打针治疗，疫苗免疫

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与业务知识提升 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

支付宝碰一碰 支付宝长期合作服务商 岗位职责: 1. 负责商户设备的安装与调试，保障顺利入驻 2. 在未覆盖区域开拓市场，挖掘潜在合作机会 3. 通过积极拓展，达成个人及团队业绩目标 任职要求: 1. 具备良好的商务沟通与客户维护能力 2. 能独立推进业务开发，具备敏锐的市场感知力 3. 有团队协作精神，能在挑战中保持稳定发挥 4. 接受兼职或全职工作形式 工作内容 1. 对接支付宝平台相关事务，保障合作流程高效运转 2. 开发并维护支付宝合作商户，提高用户使用频率与服务体验 3. 配合团队完成销售任务及相关业务考核指标 业务范围: 1. 对接支付宝平台合作事宜，确保流程执行无误 2. 拓展并运营支付宝合作商户，增强用户粘性与满意度 3. 协同团队达成各项销售与运营目标 支持支付宝手持设备碰一碰、双码合一、点餐码等产品 岗位福利:薪资福利待 1. 员工月综合收入可达8k-13k+ 2. 享受国家规定节假日休假安排 3. 具备广阔晋升通道

家政运营，家政经理人

电话销售单休岗位；早9晚6；午休2小时！节假日正常休息 薪资范围：8000-12000元/月 底薪：4500元/月 提成方式：按签单面值提成5%—15%（上不封顶） 工作内容： 1、负责产品推广及客户沟通，完成每月团队分配的招商目标（无需盲目外呼，使用公司提供的精准资源） 2、通过电话联系意向客户，介绍公司产品及相关招商政策，解答咨询问题 3、及时跟进客户进展，推动客户交付定金 4、配合主管参与洽谈过程，促进合作达成并完成定金收取 任职要求： 1、年龄45岁以下，性别不限，初中及以上学历（有经验者可适当放宽学历要求） 2、具备电销相关工作经验者优先录用 3、表达清晰，富有亲和力，思维灵活，学习能力突出 薪资待遇： 每月满勤奖励、带薪年假、定期团建、年度旅游、节日福利 其他福利： 每两周组织聚餐，提供下午茶，设立新人开单奖、销售冠军奖、单量王奖、首单奖励、尾单激励、周冠军奖金，超额完成奖励2000-4000元，另设不定期惊喜奖励，福利丰富多样