招聘:10人，风电运维检修人员10人 电话

岗位职责：主要负责风电设备的巡检、维护。

行业：新能源行业企业：国企、央企、上市公司岗位名称：运行维护岗位说明：18-35周岁，大专及以上学历日常工作内容:日常维护，保障电力设备正常运转，有问题报修薪资：5000-9000元/月五险一金随工龄及工作表现进行调整工作地点:全国可选

定检4—6人小白6000经验9000包吃住报销路费江苏淮安

岗位职责：负责新建项目风机的安装指导，运维项目负责风机的故障处理和定期维护任职要求：1.中专/高中以上学历；2.有同行业1年以上工作经验；3.有低压电工证，有登高证。全国就近分配

国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）

中专级以上学历，20-38岁。无犯罪记录，服从公司安排。

新能源电力招聘岗位如下：1、光伏变电值班员(不涉及登高)招聘要求:18-30周岁，大专及以上学历(条件优秀可放宽至中专)相关专业优先。薪资待遇:上22天休8天，可调休。实习1-3月，工资3500-4000，转正4000_6000，值班长7000以上，站长10000以上，五险一金岗位职能:根据系统数据做记录，上交报告。2、风电运维工程师招聘要求:18-30周岁，大专及以上学历(条件优秀可放宽至中专)相关专业优先。薪资待遇:实习1-3月，工资5000左右，转正6000左右，一年以后8000左右，半年后调薪1000左右。月休5-8天，五险一金以上岗位均要求18～30周岁以内，中专以上，身体健康。五险或五险一金，福利食堂或饭补，有宿舍，全国各地均可分配，马上安排。️

大型国企直签合同招聘光伏/风电变电站运维值班员，转正后综合薪资4500-6000元以上，六险一金，提供住宿有餐补，月休8-10天，过节费、高温补贴、年终奖等各种福利以企业规定为准，招聘要求：30周岁以下，大专及以上学历，电力相关专业，有高压电工证，低压电工证和登高证，（有电力相关工作经验的可以放宽专业要求）工作地点：浙江、江苏、福建、广东、安徽，山东，河南，陕西，山西，内蒙

全国就近分配风机的安装指导，风机的故障处理，风机的定期维护有低压电工证，登高证

20-28岁，净高177以上，退伍军人放宽175以上，五官端正，身材匀称，每日在岗8小时，综合工资208/天，月工资约6200元。提供伙食、住宿，统一发放被褥、四季服装等。一日三餐自助，住宿为标准间，配有空调、暖气，宿舍干净整洁；每月10号，工资打入建行卡。饭费补助1350，综合7550。

北京市顺义区招水电（安装八字阀水管固定）

招聘网约车司机有车没车均可加入。月收入8000到15000元不等，多劳多得各种车型，各种模式，总有一款适合您公司提供车辆负责车辆的保险，保养、自然损耗维修。（1）公司提供的车辆不限公里数（2）全部自动挡小轿车，车况良好要求:身体健康，踏实肯干，吃苦耐劳，遵规守纪驾照C1以上，会用智能手机全程导航，公司培训上岗，不会跑的有专人辅导！吃不了辛苦的不要来，只要肯付出月入过万[鼓掌][鼓掌]工作地点，全北京！全北京！全北京！

北京海淀区要一个做像朔活必须需要老手 三天活 450洗手给钱。

北京机场，海淀首都师范大学招聘全职中级中控员3名，年龄22-50岁，要求有中控中级国本，每天12小时大班.随时到岗，换工作的机会难得抓紧具体待遇：包吃住6000元，三个月后还有600-1000的社保报销；每年有15天带薪年假或奖励半个月工资。工作地点海淀首师大和顺义机场

本公司长期招聘风电技改人员若干。要求1·必须 具备登高证、低压证件2.身体素质：人员身体素质良好，无大疾病及实发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、高血压等职业禁忌症，能够适应风电行业特殊工作环境无经验者可带薪培训工作地点 玉门新市区电话

郑州地铁1号线风水电维护保养（工作范围：郑州地铁1号线车站，工作内容：通风空调、给排水、低压配电维护保养及维修。要求：20岁以上（毕业满2年），学历中专/高中及以上，实习生/学徒可培养。薪资3000-3500，后续可涨）

有双证即可，工资面议

涟水项目，定检，双证，会打力矩，能吃苦干活快，能干到春节。12月1日左右入场联系电话：崔经理

国企直招免费办理入职[烟花][烟花][烟花][烟花]全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位[福][福]实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

职位描述一、岗位职责1、建立、完善和优化公司工程管理体系、制度、流程；2、指导、协调和督促各项目管理部工作，确保工程按质、按期完成，有效控制工程成本，确保安全施工；3、指导材料员工作；4、协调业主、总包、监理等外部关系，确保工程顺利施工；5、配合项目前期投标，参与设备及主材、劳务分包队伍招标，配合造价部门做好预算、决算；6、组织工程回款。二、任职要求1、30-45岁，统招大专及以上学历，土木工程及机电类各专业；2、10年以上机电安装或消防工程管理经验，2年以上部门经理经历；3、有机电工程一级建造师、安全B本优先（另行支付报酬），有工程师职称证书优先。职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、高温补贴。

精通CAD，懂10KV、35KV电气设计及110KV电力技术，懂现场执行，具备中级工程师职称，有设计院工作经验者优先

央企项目，综合薪资1.5-1.8w。包吃包住要求：1、有瓷砖厂、陶瓷、砖瓦、水泥等工厂电气工作经验。有管理经验2、年龄25-55。3、电气自动化、机电一体化、机械设计制造及自动化等相关专业优先。4、熟悉PLC编程、DCS等；5、有良好的沟通协调能力，有较好的组织管理能力；6、有大局观念，团队意识强。

北京市通州招弱电大工，配管穿线，装监控，打配线架，350/9小时。管住管中饭。

招聘水暖工安装空气能工具自带地点呼和浩特市

【岗位职责：】1.熟悉消防技术标准规范和技术要求，熟练掌握现场检测的技术要点，正确操作检测仪器。2.认真填写检测记录，要求真实、准确、详细、清楚、对检测的工作质量和检测记录负责。3.跟进检测记录完成检测报告的编写工作。4.负责每次检测仪器的使用、领取、送回、检查并做好记录。5.要有安全意识和自我保护意识，严格执行操作规程，防止安全事故发生。【任职要求：】1.中专以上学历，年龄30-46之间，从事电消检测行业2年以上优先。2.熟练掌握电、消检测相关规范、标准；熟悉电气设施设备、消防设施设备性能；3..能独立完成检测报告。4.需持有一级注册消防工程师、高级证书（消防维保方向）优先考虑。

一级消防注册工程师职位介绍1、负责项目消防设施设备的调试，现场检测，数据采集，整理；与甲方协调沟通，形成一致性的验收方案； 2、对现场设施设备进行调试，对甲方进行培训，达到验收标准； 3、对现场设施设备进行日常操作指导，维护保养，及时发现设备故障； 4、对消防检测数据进行整理，形成报告，盖章，存档； 5、与甲方保持沟通，及时发现并解决问题； 6、完成公司安排的其他工作。 岗位要求： 1、具备一级消防注册工程师有消电检、消防维保工作经验，有消防查验经验更好； 2、符合相关招聘岗位所需的各种资格、条件。2、必须需要有一级消防工程师。薪资待遇面议联系方式

你需要做1、出具控制柜产品指导文件（比较细致）2、元器件选型、布线布局（功能/规范）懂电流电压、电压器件(懂关联关系）物料建库3、画图，原理图深化接线布局（CADSolidworks）可以看懂2D、3D图4、硬件熟悉ABB欧姆龙施耐德产品，原则上要求熟悉低压且带国标的标准我们提供1、上五休二，法定节假日2、险金实缴，依据加班工时给予加班补助3、公司园区包食宿

招聘一消工程师一名有意者请联系刘立杰

为适应业务发展需求，现招聘宽带装机维护人员，具体内容如下:招聘岗位:智慧家庭工程师工作范围:北京市经济开发区(大兴亦庄、旧宫、通州次渠、马驹桥等)三、工作内容:负责辖区内互联网宽带装维、固话装维、营销业务拓展(宽带、号卡、宽带增值设备营销等)工作。四、招聘条件:1.基本要求:20-40周岁，高中及以上学历，身体健康，经体检能达到录取标准，。2.岗位说明:吃苦耐劳，有服务意识，能够胜任流动作业，有责任心具备一定营销能力。3.其他说明:有同类工作经验者优先录取(包括:通信、计算机专业电信设备安装与维护、通信工程施工等)五、薪资待遇1.底薪3000+装机提成+营销提成+各类补贴=收入7000-15000元五险一金+商业补充险。2.统一配发工作服、工具、电动车。3.参与北京移动智家工程师初中高级资格等级认证，工作表现优异可参与管理人员竞聘，公司提供途径转为国企正式员工。