岗位职责： 1、通过电话与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求并提供匹配的服务支持； 2、及时回应客户咨询，妥善解决客户提出的问题，持续优化服务体验； 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和主动服务意识，发音清晰，普通话流利； 2、熟悉常用办公软件操作，具备基础的计算机应用能力； 3、具备良好的心理承受能力，能适应高强度的工作节奏； 4、有客户服务或相关领域经验者优先考虑，亦欢迎应届生加入。

外呼办理移动公司相关业务

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:30-18:30 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 1.工作内容：通过电话回应客户咨询并提供解答 2.任职要求： -具备良好的沟通能力，表达清楚且有耐心； -熟悉手机操作，能够高效完成信息录入； 联系方式：***********

受理线上申请融资贷款的客户，工作内容仅限于电话沟通，无需负责成交环节 公司福利： 两种薪资方案可自由选择 1：5000元无责任底薪+2000元绩效（完成20个上访），达成24个上访额外奖励1000元+10%提成，综合收入不低于8000元 2：500元底薪+业绩五五分成（适合能力强、想高回报的人员） 两种模式可根据个人发展情况灵活切换 3：每月设有奖金机制（依据月度上访量、回款额、通话时长，多劳多得），奖金范围2000至20000元 4：企业类客户成功签约奖励500元/单，达成24个上访后追加1000元奖励 5：每月销售冠军额外奖励1000元 6：累计完成10笔回款，奖励3000元 7：享受社保待遇，年假12—15天 8：工作时间：上午9:00—18:00 9：提供免费午餐（设有回族清真食堂） 10：每周一至周五上班，周末双休，午间休息2小时 11：成功推荐新人入职，保底奖励500元现金，长期享受其10%提成 新员工由主管一对一指导，上手快、压力小 新人最快3天内开单，单笔业务金额从几十万到几百万元不等 新人平均综合月收入不低于1.2万元，两个月后资深员工月收入不低于2.5万元 表现优异者月薪可达50000至80000元以上

售后客服，主要负责老客户维护，无需外出拓展业务，公司提供现有客户资源，仅需进行电话回访与信息登记即可。（非贷款类岗位） 薪资待遇： 试用期：无责底薪3200元+提成+餐补+房补，综合收入4-6k 转正后：无责底薪3500元+提成+餐补+房补，综合收入4-7k 工作时间：早上九点至下午六点，午休两小时（12:00--14:00） 每周固定单休，每月休息4天，不安排加班，法定节假日正常休假。 办公地点临近地铁，广卫路地铁站步行约100米即到。 公司配备微波炉，支持自带餐食，团队氛围融洽，同事相处轻松。

工作内容：中国移动客服专员，负责电联用户取消不必要的增值业务，给用户推荐适合的套餐，降低用户话费消费 薪资待遇：3000底薪200全勤业绩提成，每月综合薪资5000-7000，可全职可兼职，上六休一，周天固定休息，节假日正常放假

公司主要从事工程企业服务咨询（每周上五休二） 1. 工作内容 熟悉建筑类企业的实际需求，针对其业务情况提供相应的资料支持与匹配服务；工作地点为办公室，无需外勤。 2. 岗位要求 性格开朗积极，接受应届及无经验人员（入职后由资深员工带教），不限性别。 3. 薪资待遇 薪酬结构：底薪＋提成＋现金奖励＋年终奖金，综合月收入6000-8000元，业绩优异者收入上不封顶。 工作时间：8:40-18:00（中午12:00-13:00为午休）； 周末双休，法定节假日按国家规定休假。 每月组织团建活动、聚餐、下午茶等员工福利！ 年假长达15天以上！周末双休～双休～双休～重要事情说三遍。

1.公司免费提供客户资源，通过电话联系客户，根据提供跟客户进行沟通达成合作，会接打电话就行 2.话术简单，半个小时即可上手 3.无经验要求，年龄要求，宝妈也可以，上班时间自由。可灵活沟通 4.工作时间早上9点-晚上6点，中午12点一1点休息，中间不定时安排休息时间，不加班不加班不加班!!!!如果宝妈要接娃。也可提前下班，不限制

受理线上申请融资贷款的客户，工作内容仅限于电话沟通，无需负责签单 ①当月首次上门40组以上，奖励500元现金 ②当月首次上门50组以上，奖励1000元现金 ③当月首次上门60组以上，奖励2000元现金 3、上门王：每月上门量最高者（需保证≥30组），额外奖励500元现金 4、通时王：每月通话总时长最多者，奖励1000元现金（日均接通量需达标） 5、销售冠军（个人业绩保底≥6万元）：奖励1000元现金 6、销售冠军团队（团队业绩保底≥12万元）：奖励团队活动经费1000元 7、新人入职30天内成功完成首单，奖励200元现金 两种薪资方案自由选择： 1：5000元无责任底薪 + 2000元绩效（达成20组上访）+ 24组上访额外再奖1000元 + 10%提成，综合收入不低于8000元 2：500元底薪 + 50%提成（与公司五五分成），能力强者推荐此模式 两种模式可任选，后期可根据情况调整 3：每月设有奖金池（依据上访量、回款额、通话时长等指标，按劳分配），奖金范围2000—20000元 4：企业类客户签单，每单奖励500元，达成24组上访再额外奖励1000元 5：每月销售冠军额外奖励1000元 6：每月累计完成10笔回款，奖励3000元 7：缴纳社保，年假享有12—15天 8：工作时间：上午9:00—下午18:00 9：提供工作午餐（设有回族清真食堂） 10：每周一至周五上班，周末双休，中午休息两小时 11：成功转介绍客户，保底奖励500元现金，后续永久享受10%提成 新员工由主管一对一指导，上手简单，工作轻松无压力 新人最快3天开单，单笔金额从几十万至几百万不等 新人平均月收入不低于1.2万元，入职两个月后员工普遍收入达2.5万元以上，优秀者月薪可达50000—80000元以上

包吃包住节假日和生日有礼物月休四天转正后工资按计件算优秀员工奖满勤奖励¥500

招聘拌合站操作员一名，工作内容：操作拌合站系统，设备日常维护保养。包吃住，工资7500-8000，工作地址：保山市龙陵县镇安镇。 联系电话：

保山市隆阳区招抹灰工(内外墙)做点工的师傅，活多，有意者面议。

保山市腾冲市招贴砖师傅2个，可包可点

保山市腾冲市招：砌砖，砌墙，打砖，粉墙

保山昌宁来一个水车司机，有意者联系：

我们正在招聘客服专员负责提供卓越的客户服务，以确保客户满意度和忠诚度 1.承诺不是销售岗位，承诺 2.通过电话方式处理客户投诉积，极提供及时有效的解决方案，建立良好的沟通关系，提升客户满意度 3有无经验都可以，只要我们有责任心，可接受小白接受宝妈，不方便出门的优先 4.男女不限，满18岁即可 5.有标准的普通话耐心

我们正在招聘客服专员负责提供卓越的客户服务，以确保客户满意度和忠诚度 1.承诺不是销售岗位，承诺 2.通过电话方式处理客户投诉积，极提供及时有效的解决方案，建立良好的沟通关系，提升客户满意度 3有无经验都可以，只要我们有责任心，可接受小白接受宝妈，不方便出门的优先 4.男女不限，满18岁即可 5.有标准的普通话耐心

我们正在招聘客服专员负责提供卓越的客户服务，以确保客户满意度和忠诚度 1.承诺不是销售岗位，承诺无需交纳任何的费用 2.通过电话方式处理客户投诉积，极提供及时有效的解决方案，建立良好的沟通关系，提升客户满意度 3有无经验都可以，只要我们有责任心，可接受小白接受宝妈，不方便出门的优先 4.男女不限，满18岁即可 5.有标准的普通话耐心

我们正在招聘客服专员负责提供卓越的客户服务，以确保客户满意度和忠诚度 1.承诺不是销售岗位，承诺无需交纳任何的费用 2.通过电话方式处理客户投诉积，极提供及时有效的解决方案，建立良好的沟通关系，提升客户满意度 3有无经验都可以，只要我们有责任心，可接受小白接受宝妈，不方便出门的优先 4.男女不限，满18岁即可 5.有标准的普通话耐心

我们正在招聘客服专员负责提供卓越的客户服务，以确保客户满意度和忠诚度 1.承诺不是销售岗位，承诺无需交纳任何的费用 2.通过电话方式处理客户投诉积，极提供及时有效的解决方案，建立良好的沟通关系，提升客户满意度 3有无经验都可以，只要我们有责任心，可接受小白接受宝妈，不方便出门的优先 4.男女不限，满18岁即可 5.有标准的普通话耐心

拍照，录视频，剪辑，PS，网络推广，

【岗位职责】: 1、负责管理小组日常事务,业务数据及质量管理，员工稳定性控制 2、负责组内员工的日常沟通、答疑 3、员工培训、行为规范及老员工技能提升 4、营造团队氛围，提高团队凝聚力 工作时间：朝九晚六，双休 熟练使用办公软件。有一定的应变能力和抗压能力，情绪稳定。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：19:00-次日00:45 工作时段：灵活安排 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.为客户提供专业的推拿按摩相关咨询指导 2.回应客户对服务项目的各类疑问 3.自由上岗，无需进店，无业绩考核 任职要求： 1.具备优良的服务态度及沟通能力 2.能配合弹性工作时间安排 3.具有协作意识，可与团队成员协同开展工作

一、岗位职责​ 1.严格按照物流订单信息和分拣操作规范，对到港包裹进行精准分类、扫描与分拣，确保包裹能够准确送达对应的区域或运输线路，避免错分、漏分情况发生。​ 2.负责对分拣过程中的包裹进行外观检查，如发现包裹破损、包装异常、面单模糊等问题，需及时记录并上报给上级主管，保障包裹在流转过程中的完整性。​ 3.维护分拣工作区域的环境卫生，定期对分拣设备、工具（如扫码枪、分拣货架等）进行清洁和简单检查，确保设备正常运行，工作环境整洁有序。​ 4.配合团队完成每日的分拣任务指标，在高峰期（如电商大促、节假日等）服从工作安排，灵活调整工作时间，保障分拣工作高效、及时完成。​ 5.妥善保管分拣过程中产生的各类单据（如分拣记录表、异常包裹登记表等），按要求进行整理归档，便于后续查询和核对。​ 二、任职要求​ 1.年龄在18-45周岁之间，身体健康，无传染性疾病、精神疾病及其他影响正常工作的疾病。​ 2.具备基本的读写能力，能够识别包裹面单上的文字、数字信息，熟练使用智能手机或扫码设备者优先。​ 3.工作态度认真负责，有较强的责任心和专注力，能够仔细核对包裹信息，降低分拣误差率。 4.具备良好的团队合作精神，服从上级领导的工作安排，能够积极配合团队完成各项工作任务，有物流行业相关工作经验者优先。​ 5.能接受轮班制工作（部分站点涉及早晚班、夜班），可适应物流行业季节性忙碌的工作节奏。

任职资格： 1. 20-40周岁（以身份证年龄为准） 2. 中专及以上学历，专业不限，接受无经验人员 3. 具备销售从业经历者优先考虑 福利待遇： 1、无责任底薪+奖金+提成，综合收入2600-7900元，职级补贴400-6400元，提成比例3.4%-30%，签订劳动合同后可申请五险 2、享受国家法定节假日，带薪休假，另有年终奖金、带薪年假、节日福利及团队集体旅游活动 3、培训结束后立即缴纳五项社会保险；未取得毕业证期间，公司提供85万元雇主意外险保障 4、入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备经理、行政、培训、人事、IT等岗位，办公环境舒适（冬暖夏凉），享有持续专业培训与健全晋升机制 5、提供8天新人岗前带薪培训 职位福利：带薪年假、多重晋升通道 职位亮点：无试用期、带薪培训 工作内容： 1. 针对公司提供的车险即将到期或已投保的高端汽车客户资源，通过电话或网络方式联系客户，协助办理年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，定期总结汇报工作经验，为客户提供来自500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源由公司统一提供，续保成功率较高，工作上手快，操作难度低； 工作时间： 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右，节假日完整休息

齐家装饰工程有限公司招人啦，招人啦！ 【工作要求】：无特定专业限制，表达流畅，善于沟通，条理清晰，品行良好，身体状况良好。 【工作经验】：新入职员工无需具备装修行业经验，客户由主管统一安排邀约对接，全程带教，零基础也能快速上手，会交流即可当天开展工作。 【工作氛围】：团队年轻化，颜值在线，市场部门全员青春活力，氛围融洽，定期组织聚餐与团建活动，轻松愉快实现收入增长。 【条件要求】：年龄22至45岁，性别不限，身体健康。 【发展晋升】：不看资历看能力，强者优先。成功招聘1人即可申请主管职位，团队达5人可申请晋升部门经理。 【工资待遇】： 入职即享3300元底薪 试用期一个月，转正后3000元底薪+高比例业绩提成+签单奖励+工龄补贴+岗位津贴（月均签单1个者，综合收入约6000元） 【工作时间】：上午9点上班，中午休息2小时，下午18点下班。

移动外呼客服，100元/天+提成，工资周结,公司直招

岗位职责： 1、接听移动用户来电，解答业务咨询并协助办理或变更套餐服务； 2、全程电脑操作，坐班制，流程简便，办公环境舒适，薪资待遇佳； 3、提供带薪岗前培训，不收取任何费用。 任职要求： 1、年龄18-48周岁，条件合适者可适当放宽； 2、高中及以上学历，不限性别，性格积极乐观； 3、普通话表达清晰流畅； 4、具备良好的职业素养及服务意识。 岗位福利： 1、享有婚假、产假、丧假、年假等法定带薪假期； 2、按规定缴纳五险； 3、节日礼品、生日关怀、不定期团队聚餐活动。

工作内容： 1.通过线上的方式，提供客户咨询解答； 2.及时处理客户问题，提供售前/售后服务； 3.无销售性质，文职客服。 岗位要求： 1.中专及以上学历； 2.沟通表达能力良好； 3.有客服经验者优先考虑。也可以接受无经验肯学习的应聘者。

全国5.3万名员工，企业专注为车主提供专业服务，当前新能源汽车市场迅猛发展，行业处于高速成长期，职业前景广阔。 工作时间：上午8点30分至下午6点30分，实行八小时工作制（中午休息2小时），周末双休，享受法定节假日及带薪年假，缴纳五险一金。 工作内容： 1、对接公司注册车主，提醒其到店完成年度车险续保及相关售后维护事项。 2、使用公司分配的客户资源开展服务，无业绩考核压力，无需外出拓展、无需面见客户，办公环境恒温舒适。 行业发展稳健，保障齐全，收入可观，假期丰富，福利待遇逐年提升。 生活待遇： 1、薪酬结构：底薪（2500-7900元）+绩效+津贴+奖金+补贴。 试用期综合收入4000-5500元/月，转正后稳定在6000-8000元/月，高级岗位月薪可突破10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、享有五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度、年度奖金，并组织团队旅游、聚餐等集体活动。 3、园区内配备员工宿舍、食堂以及超2000平方米的健身房等多项生活娱乐设施。 4、零经验者可参加公司提供的带薪岗前培训。 任职要求： 1、年龄20-38周岁，具备基本电脑操作能力。 2、普通话表达清晰，性格积极乐观，待人热情大方。 3、工作细致负责，具备良好的沟通协调能力。