资深机械设计工程师
2-4万/月
机械工程师5-10年本科自动化机械经验AutoCAD整机设计经验化工经验机电设备经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验电子/通信经验Pro/E
招聘高级机械工程师2-3名
专业要求：机械设计与制造相关专业，985院校本科及以上学历，研究生优先；2010年以后毕业，研究生阶段成绩排名须位于前二分之一，本科生排名须位于前四分之一。
岗位职责：
1、主导公司新产品线设备及设施的方案设计、调试实施，以及现有生产设备的技术升级与优化；
2、依据客户技术需求，完成整体方案设计、外购元器件选型等开发任务，并持续进行性能改进；
3、编制公司产品相关的工艺文件、使用说明及维护指导资料；
4、指导项目配套设备的安装与调试工作，提供必要的售后技术支持；
5、承担公司知识产权申报及相关科技管理工作。
任职要求：
1、具备扎实的专业课程基础，深入理解机械原理，有完整成套机械系统设计实践经验者优先考虑；
2、思维灵活，勤奋踏实，积极进取，学习能力强，责任心强，具备良好的抗压能力；
3、熟练掌握AUTOCAD、SolidWorks、ProE、Flash或同类绘图工具，了解有限元分析技术。
薪资待遇：30000~60000+绩效奖励/月，上不封顶；特别优秀者薪酬可面议；核心技术人员有机会获得公司股权激励。
福利：提供食宿，享受国家法定节假日及各类带薪休假，缴纳五险。
机械设计工程师
6-8千/月
机械工程师1-3年本科
本科及以上学历，熟练掌握CAD及同类机械绘图软件，具备制图设计能力。
有一定电气基础知识，能读懂电气原理图，有实际接线经验者优先。
具有丰富实践经验者，学历要求可适当放宽。
职位福利：节日福利、餐补、绩效奖金、通讯补助、单双休、出差补贴
高级机械设计研发工程师
2-4万/月
机械工程师5-10年本科自动化机械经验AutoCAD整机设计经验化工经验机电
招聘高级机械工程师2-3名
专业要求：机械设计与制造相关专业，985本科学历及以上，研究生优先，2010年以后毕业；研究生排名需位于前二分之一，本科生排名需位于前四分之一。
岗位职责：
1、承担公司新产品线设备设施的设计、调试工作，以及现有生产设备的技术升级与改进；
2、依据客户技术需求，完成方案设计、外购部件选型等开发任务，并持续优化设计方案；
3、编制公司产品相关的工艺文件、使用说明及维护资料；
4、指导项目配套设备的安装与调试，提供售后技术支持服务；
5、参与公司知识产权申报及相关科技管理工作。
任职要求：
1、机械专业基础扎实，深入理解机械原理，具备完整机械系统设计项目经验者优先考虑；
2、思维灵活，能承受工作压力，具备良好的学习能力、责任心和进取精神；
3、熟练掌握AUTOCAD、SolidWorks、ProE、Flash或同类绘图软件，了解有限元分析技术。
薪资待遇：30000~60000+绩效奖励/月，上不封顶；特别优秀者薪酬可面议；核心技术人员有机会获得公司股权激励。
福利：提供食宿，享受国家法定节假日及各类带薪休假，缴纳五险。
机械工程师
7千-1万/月
机械工程师3-5年本科有机械工程师经验重型机械经验AutoCAD非标设计经验设计安装/调试质量管理非标设备装配设备
岗位职责：
1. 精通CAD制图，能够熟练使用相关设计软件进行产品设计与绘图。
2.能根据图纸拆分整理外购件标准件以及自产件，及时下达采购清单。
3.对接客户反馈的技术问题以及后续的售后问题。
4.能根据设计图纸以及甲方要求技术标准指导装配和调试。
岗位要求:
1. 有热轧行业工作经验者优先考虑，能够快速适应工作环境。
2. 具备良好的职业道德，对工作认真负责。
3. 具有较强的学习能力和解决问题的能力。
4. 有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。
机械设计工程师
4-5千/月
机械工程师经验不限本科重型机械钢结构设计建模设计工程师AutoCADSolidWorks
1.完成目前项目中的钢构、皮带机图纸细化工作；2.完成部分设备的测绘并优化工作；3.完成新设备的开发工作。4.现场设备安装指导及问题解决
技术部产品工程师
4-6千/月
机械工程师3-5年大专AutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
岗位内容：
1、负责电气图纸的绘制及优化调整
2、参与产品样机的组装与调试
3、更新和完善产品工艺文件、物料清单及使用说明书
4、编制技术协议及相关技术解决方案
任职要求：
1、机电一体化、电子、自动化等相关专业背景
2、掌握基本机械与电气制图技能，熟练使用CAD或SW等设计软件
3、具备较强的责任意识和良好的团队合作能力
职位福利：全勤奖、节日福利、员工旅游、五险、大小周、工龄工资、定期团建
初级机械设计工程师
5千-1万/月
机械工程师1-3年大专研发设计制图设计结构设计工艺设计
1、 大专学历及以上，机械、机电一体化、自动化等相关工科专业；
2、 具备三年以上机械设计相关工作经验（若学习能力突出，有2-3年经验者亦可考虑培养）；
3、 熟悉办公软件操作；能够熟练运用各类设计软件开展工作。
福利待遇：入职即缴纳五险一金、周末双休、享受带薪年假、节日补贴、生日礼金、年终奖金发放等
机械工程师
5千-1万/月
机械工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责机械设备的设计、开发与优化工作；
2. 参与产品从概念到量产的全流程技术支持；
3. 编制机械相关的技术文档与图纸文件；
4. 配合团队完成设备安装、调试及问题排查；
5. 根据项目需求进行材料选型与结构验证。
【岗位要求】
1. 熟练掌握 CAD、SolidWorks 等主流机械设计软件；
2. 具备良好的机械原理与结构设计理解能力；
3. 善于沟通，能高效协作并推进项目进展。
机电技术员
5-8千/月
机电工程师1-3年大专电气安装机电相关专业擅长AutoCAD
工作内容
1. 负责暖通、中央空调及机电安装项目的技术对接、方案设计与工程预算编制
2. 编制项目招投标所需的相关技术文件
任职要求
1. 身体健康，持有驾驶执照，熟练操作办公软件、广联达及CAD制图软件
2. 工作认真负责，具备较强的责任意识和执行能力
3. 具有机电工程师相关项目经验
上什月结
烧腊/：10000-12000元/月，工作经验10年以上学历不限，身体状况符合国家餐饮行业标准要求，无不良嗜好和记录，无明显纹身，服从管理，团队意识强
湖北仙桃中原石油管道填埋加固
240-350元/天
管道安装小工力工3-6个月20人以上月结包工二把刀勿扰吃苦耐劳
工作简单易操作，一日三餐保障完善，现成队伍传授经验技巧，天气转凉体感渐渐舒服、出活快
仙桃网约车司机，月流水8000-15000，单多收入稳，不画饼，可自提不拖欠！
1.2-1.5万/月
网约车司机保险20人以上日结C1照驾龄3-5年
武汉招聘网约车司机
【工作内容】
通过手机软件接单，系统会自动派单，收到订单后跟随导航到达乘客上车点，待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。
【岗位优势】
平台规范，不踩坑：管理规范，不踩坑。
收入稳定，可自提不拖欠。
日流水400-700，月流水8000-15000，可自提不拖欠。
多重奖励补贴：
新手期、节假日、高峰期出车等完单奖励。
单子多，收入稳，不画饼。
透明化：每单挣多少，乘客付多少，平台抽多少，全都清清楚楚亮给你看。
智能辅助：APP自带“智能找单”功能，哪热闹去哪，不空跑。
【车源配套】
网约车营运资质齐全，协助办理网约车驾驶员资格证。
车辆本身质量问题公司负责。
司管、车管、保险专员及时提供“多对一”服务。
【职位要求】
年龄：21-60周岁；
驾龄满3年，近3个记分周期内未扣满12分；
无任何刑事、酒驾、重大安全事故等记录，符合法律法规规定的其他条件，具有较强的安全意识；
工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦，具有服务意识。
（仙桃）日结400~700+司机驾驶员+无需带车
1.2-1.5万/月
网约车司机保险20人以上日结C1照驾龄3-5年
J114FY0014
武汉招聘网约车司机
【工作内容】
通过手机软件接单，系统会自动派单，收到订单后跟随导航到达乘客上车点，待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。
【岗位优势】
平台规范，不踩坑：管理规范，不踩坑。
收入稳定，可自提不拖欠。
日流水400-700，月流水8000-15000，可自提不拖欠。
多重奖励补贴：
新手期、节假日、高峰期出车等完单奖励。
单子多，收入稳，不画饼。
透明化：每单挣多少，乘客付多少，平台抽多少，全都清清楚楚亮给你看。
智能辅助：APP自带“智能找单”功能，哪热闹去哪，不空跑。
【车源配套】
网约车营运资质齐全，协助办理网约车驾驶员资格证。
车辆本身质量问题公司负责。
司管、车管、保险专员及时提供“多对一”服务。
【职位要求】
年龄：21-60周岁；
驾龄满3年，近3个记分周期内未扣满12分；
无任何刑事、酒驾、重大安全事故等记录，符合法律法规规定的其他条件，具有较强的安全意识；
工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦，具有服务意识。
机电工程师
7千-1.2万/月
机电工程师3-5年学历不限负责驻场
岗位薪资：7K-12K
北京\负责驻场（包住宿）
岗位职责:
1、负责建筑机电项目的施工及调试工作，确保工程质量与进度;
2、协调机电工程各专业的配合,解决现场技术问题,保证项目顺利进行;
3、参与项目的方案论证及优化，提供专业的机电工程建议;
4、负责机电设备的选型、采购及安装指导，确保设备符合项目要求;
5、配合进行设备调试，预防故障发生，保障系统稳定运行。
任职要求:
1、具备机电工程相关专业背景，熟悉建筑机电系统设计与施工流程;
2、拥有3年以上建筑机电工程管理经验，有综合型项目经验者优先;
3、具有较强的组织协调能力和沟通技巧，能够有效管理协调团队及外部合作方;
·4、对机电安装各环节有深入理解，包括但不限于电气、给排水、暖通等;
5、注重细节，有责任心，能够在保持高效工作。
6、年龄：18-40岁
建筑机电工程师
1.2-1.6万/月
机电工程师3-5年学历不限负责驻场给排水电气暖通地产公司市政类设计院建筑类设计院施工单位建筑顾问/咨询机构施工工程师
岗位职责：
1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工图审核及技术交底
2.参与项目全过程管理，监督机电设备安装、调试及验收，确保符合规范与合同要求
3. 解决现场机电施工中的技术问题，优化管线综合布置，规避专业冲突
4.配合BIM应用，推动机电深化设计与施工协同
5.编制机电相关技术方案、竣工资料及运维交接文件
任职要求：
1.本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业
2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验，熟悉住宅、公建类项目全流程
3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电相关设计与施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作节奏
5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先
建筑机电安装工程师
1-1.5万/月
机电工程师3-5年大专
岗位职责
1. 负责项目机电安装工程现场技术、质量、进度管理，协调建设、监理、设计等单位；
2. 负责机电专业图纸会审、技术交底、方案编制、现场变更及签证处理；
3. 管控水电、暖通、消防、智能化等机电系统施工全过程；
4. 现场安全文明施工、材料验收、工序验收、竣工验收等工作；
5. 配合项目成本控制、资料整理及竣工移交。
任职要求
1. 建筑机电、给排水、暖通、电气等相关专业，大专及以上学历；
2. 有建筑施工现场机电管理经验，熟悉机电安装规范、施工工艺；
3. 必须持有：机电注册建造师证书，可上岗使用；
4. 熟悉图纸、CAD、办公软件，责任心强，能长期驻外工作；
5. 良好沟通协调能力、执行力，吃苦耐劳；
6.完成公司交办的其他项目管理工作。
建筑机电工程师
7千-1.1万/月
机电工程师5-10年大专负责驻场给排水电气暖通施工单位一级建造师二级建造师施工工程师弱电工程师强电工程师照明系统供配电系统防雷接地系统室内给排水建筑给排水消防管道室外给排水通风系统
岗位职责：
负责项目电气、水暖等机电安装现场施工管理，看图施工，现场协调对接。
任职要求
1. 具备建筑机电安装项目实操经验，熟悉电气、水暖等相关专业施工流程；
2. 能够看懂施工图纸，可按图指导现场施工；
3. 沟通表达良好，具备较强的现场协调、问题处理能力；
4. 工作项目集中在天津周边，可接受长期驻场；
5. 持有机电相关资格证书者优先。
福利待遇
缴纳五险一金 • 提供住宿
工艺技术员
1.2-2.4万/月
工艺工程师PE10年以上本科液压经验五金经验不需要出差锻造经验AutoCAD压力设备经验量产工程师（PE）经验机械加工制造经验成型工艺经验SolidWorks现场工程师（ME）经验钣金经验
一、职位描述：
领导工艺团队，全面负责压力容器（LPG钢瓶）制造工艺的规划与优化，支撑自动化产线方案的落地实施。
主要职责包括：
1、主导LPG钢瓶生产工艺的设计与完善
2、推进LPG钢瓶生产相关的设备升级及产线改造
二、主要职责：
1、编制并落实LPG焊接钢瓶各环节工艺文件（涵盖材料选用、机加工、焊接、热处理、粉末喷涂、水压试验等），制定作业指导书，确保符合公司技术规范。
2、提供现场技术支持，及时处理工艺异常问题，推动PDCA循环改进；监测设备运行状态，开展故障诊断，制定优化措施。
3、核定原材料消耗定额与工时标准，结合成本与效率数据进行分析，提出可行的工艺优化建议。
4、评估现有生产线运行状况，识别瓶颈环节，提出设备及产线改进方案，提升产能与产品品质。
5、协助推进工厂精益生产与数字化管理系统的实施应用。
6、牵头新产品、新工艺、新设备及新产线的技术攻关与选型工作。
7、指导生产部门制定设备日常保养和预防性维护计划，降低设备故障发生频率。
8、参与液化石油气钢瓶国家GB标准的修订工作，加强企业与行业技术对接，提升行业话语权。
三、管理技能要求：
1、具备优秀的沟通协调能力，能高效联动跨部门及多层级人员协作。
2、善于应对复杂技术与管理挑战，能在高压环境下做出合理决策。
3、掌握预算编制与成本管控方法，保障工艺部门运营的经济性与效益性。
四、专业技能要求：
1、机械设计、机电一体化或相近专业本科及以上学历。
2、具有10年以上机械制造工艺领域工作经验，其中不少于5年团队管理经历；精通机加工、液压、焊接、热处理等核心技术。
3、具备工艺失效分析经验，并能制定切实可行的改善对策。
4、有独立主导技改项目或产线设计项目的能力，覆盖项目全周期管理（规划、执行、监控、结项）。
5、熟悉ISO质量管理体系运作要求。
五、优先考虑：
1、有焊接气瓶类压力容器制造经验者优先。
2、曾主导机械制造行业自动化产线升级改造项目者优先。
电气工程师
8千-1.3万/月
电气工程师5-10年大专PLC工程师电气工程师证电控工程师仪器仪表工程师电机工程师
一、职位描述：
全面负责生产设备电气控制系统的稳定运行、持续优化与新技术引进，为打造高效、稳定、智能的气瓶制造生产线提供电气自动化支持。
二、工作职责：
1.负责全厂生产设备（包括但不限于自动焊机、冲压线、喷涂线、热处理炉）的PLC、HMI、机器人、伺服驱动、传感器等电气控制系统的日常维护、故障诊断与紧急抢修。
2.管理所有设备电气图纸、PLC程序及人机界面画面的备份、归档和版本控制，确保技术资料的准确性与完整性。
3.根据生产、工艺或设备改进需求，进行电气控制程序的优化、修改与调试，以提升设备效率、稳定性和安全性。
4.参与新设备的电气方案评审、安装调试与竣工验收，确保其满足生产工艺要求与公司技术标准。
5.制定并执行关键电气设备的预防性维护计划和点检标准，降低设备突发故障率。
6.跟踪分析设备电气故障数据，提出并实施持续性改进方案，参与设备自动化、智能化升级项目。
7.与生产部、工艺部等相关部门紧密协作，提供电气技术支持，并指导设备操作员与维修团队正确处理电气相关问题。
三、任职必备条件：
3.1 学历专业：
电气工程、自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历。
3.2 工作经验：
具备5年及以上制造业设备电气维护或自动化工程项目经验，有独立负责产线电气系统维护和优化的成功案例。
3.3 专业技能：
•精通西门子、三菱等主流PLC的编程、调试与故障处理，熟练掌握各类HMI组态软件。
•熟悉工业机器人、伺服系统、变频器的应用与调试，具备独立的电气图纸识图与设计能力。
•具备强烈的现场问题解决能力，能快速定位并处理复杂的设备电气故障。
•熟悉常用工业总线（如Profinet, Ethernet/IP等）和电气安全规范。
•具备严谨的文档编写能力，能独立撰写维护报告、操作指导等文件。
3.4 综合素质：
具备出色的沟通协调能力和团队合作精神，工作积极主动，责任心强，能承受较大的工作压力，并具备良好的项目管理与推动能力。
四、优先考虑：
•有压力容器、特种设备或重工业（如汽车、冶金）行业背景者优先。
•有参与新产线建设、自动化改造或数字化车间项目经验者优先。
•熟悉工业物联网（IIoT）数据采集与应用者优先。
五、为什么选择大立？
5.1 行业地位：
成立于1989年，是中国液化石油气钢瓶行业的头部制造企业，拥有国际管理体系认证（ISO9001/14001/45001）及全球主流市场产品认证（如美国DOT、欧盟TPED等）。
5.2 规模平台：
在湖北、甘肃、贵州建有三大生产基地，月产能达40万只，业务覆盖全球50个国家，为您提供稳定且国际化的职业视野。
5.3 薪酬福利：
我们提供具有市场竞争力的薪酬体系、年终奖金、五险、带薪年假、节日福利及完善的培训体系。
5.4 发展机会：
公司处于持续扩张与智能化升级阶段，您将有机会深度参与核心设备的自动化改进，获得全面的职业能力提升和广阔的技术晋升通道。
设备部门经理
1.1-1.6万/月
机械设备工程师5-10年本科不需要出差团队管理经验设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验汽车机械经验自动化设备经验企业（甲方）设备维修/保养经验机电设备经验机器人经验非标设备经验
一、职位描述：
设备部门经理：全面主导设备部的战略规划与日常运营：领导团队保障生产设备的稳定高效运行；前瞻性地规划与引进先进设备，持续提升公司装备自动化与智能化水平；为公司的产能、质量与成本目标提供坚实的设备保障。
二、工作职责：
1. 部门管理与团队建设：
•负责设备部的日常管理工作，包括团队建设、人员调度、技能培训与绩效考核。
•制定并管理部门的年度预算、工作计划，并监督执行。
•建立并完善设备管理制度、流程与标准作业程序。
2. 设备规划与前期管理：
•根据公司发展战略，制定设备中长期技术规划、升级改造路线图及年度采购预算。
•主导新设备的选型、技术论证、供应商技术交流与谈判，审核并签订技术协议。
•组织新设备的安装、调试与竣工验收（IQ/OQ/PQ），确保新项目顺利落地并达到预期指标。
3. 设备后期运维与效率提升：
•监督执行全厂设备的预防性维护（PM）计划、紧急维修及工装模具管理，确保设备综合效率（OEE）。
•领导团队进行重大设备故障的分析与处理，主导持续改进项目，系统性降低设备六大损失。
•推动全员生产维护（TPM）文化，指导生产部门进行设备的日常点检与自主维护。
4. 合规与成本控制：
•确保特种设备（压力容器、起重机械等）与计量器具的合规性管理，满足TSG系列法规及质保体系要求。
•严格控制设备维修与备件采购成本，通过数据分析优化备件库存与维护策略。
三、任职必备条件：
3.1 学历专业：
机械工程、电气自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历。
3.2 工作经验：
•具备8年以上制造业设备管理工作经验，其中至少3年在经理或同等管理岗位。
•拥有成功主导新产线规划建设、重大设备引进或全面自动化改造项目的完整经验。
3.3 专业技能：
•精通设备全生命周期管理，从前期规划、采购、验收，到后期维护、优化与报废。
•熟悉机械、液压、气动及电气自动化系统，能够指导团队处理复杂的设备问题。
•精通OEE、MTBF、MTTR等设备核心指标，并能运用精益工具（如TPM、5Why）驱动改进。
•具备出色的预算编制、成本控制和供应商管理能力。
•熟悉ISO9001/TSG等质量与安全法规体系，具备严谨的文档编写与审核能力。
3.4 综合素质：
•优秀的领导力、跨部门沟通协调能力和项目管理能力。
•具备框架性思维和强烈的结果导向意识，能够解决复杂技术与管理问题。
四、优先考虑：
•有压力容器、特种设备、汽车或重工业背景者优先。
•有主导超过千万级设备投资或产线建设项目经验者优先。
•熟悉工业物联网（IIoT）在设备管理中的应用者优先。
五、为什么选择大立？
5.1 行业地位：
成立于1989年，是中国液化石油气钢瓶行业的头部制造企业，拥有国际管理体系认证及全球主流市场产品认证（如美国DOT、欧盟TPED等）。
5.2 规模平台：
在湖北、甘肃、贵州建有三大生产基地，业务覆盖全球50个国家，为您提供能够发挥全局管理才能与战略眼光的高阶平台。
5.3 薪酬福利：
我们提供极具竞争力的经理级薪酬方案（固定薪资+绩效奖金+年终奖）、完善的五险一金、带薪年假、节日福利及专项培训。
5.4 发展机会：
公司处于持续扩张与智能化升级的关键时期，您将作为核心管理层成员，直接参与决策并见证公司的战略发展，获得无可比拟的职业成就与发展空间。
制造工艺工程师（部门主管）
1.2-2.4万/月
工艺工程师PE10年以上本科连接/切割工艺经验团队管理经验能源/化工/环保经验AutoCAD需要出差量产工程师（PE）经验机械加工制造经验成型工艺经验液压经验焊接经验激光焊经验UG模具经验电火花切割经验
一、职位描述：
领导工艺团队，全面负责压力容器（LPG钢瓶）制造工艺的设计与优化工作，支撑后续产线自动化方案的落地实施。
主要职责包括：
1.LPG钢瓶生产工艺体系构建
2.生产设备及产线的技术升级与改造
二、主要职责：
1.编制并落实LPG焊接钢瓶各环节工艺文件（涵盖材料选用、冲压成型、焊接工艺、热处理、粉末喷涂、水压试验等），确保符合公司技术规范要求。
2.提供生产现场技术支持，处理工艺异常问题，推动PDCA循环改进；监控设备运行数据，开展故障诊断，制定并执行改善措施。
3.核定原材料消耗定额与工时标准，结合成本与效率数据进行效益评估，提出工艺优化建议。
4.对现有生产线开展系统性评估，分析瓶颈环节，提出设备与产线改进方案，提升生产效率与产品品质。
5.参与推进工厂精益化管理与数字化转型相关项目的实施。
6.主导新产品、新工艺、新设备及新产线的技术攻关与选型工作。
7.指导并监督生产部门执行设备日常保养及预防性维护计划，降低设备故障发生率。
8.参与液化石油气钢瓶国家GB标准的修订工作，加强企业与行业的技术联动，提升行业影响力。
三、管理技能要求：
1.具备优秀的沟通协调能力，能高效对接跨部门及不同层级人员。
2.具有复杂问题解决能力，能在高压环境下做出有效决策。
3.掌握预算编制与成本管控方法，保障部门运营的经济性。
四、专业技能要求：
1.机械设计、机电一体化或相关专业本科及以上学历。
2.10年以上机械制造工艺领域工作经验，其中至少5年管理经验，精通冲压、焊接、热处理等核心工艺技术。
3.具备工艺失效分析能力，并能制定切实可行的整改方案。
4.有主导技改项目或产线设计项目的经验，熟悉项目全周期管理流程（规划、执行、监控与收尾）。
5.熟悉ISO质量管理体系运作要求。
五、优先考虑：
1.具有焊接类气瓶或压力容器制造经验者优先。
2.曾主导机械制造领域自动化产线改造项目者优先。
六、我们提供：
1.具有市场竞争力的薪酬待遇与福利保障。
2.清晰的职业发展通道：工艺专家→技术中心主任→总工程师。
3.与企业共同成长，助力实现行业领先地位的事业成就感。
七、关于公司
1.大立钢瓶成立于1989年，总部位于湖北省仙桃市，专注液化石油气钢瓶制造逾30年，是国内领先的LPG钢瓶生产企业，持有国家市场监督管理总局颁发的特种设备制造许可证，同时担任中国燃气协会液化石油气钢瓶专业委员会副主任单位。
2.公司在湖北、甘肃、贵州设有三大生产基地，月产能达40万只，产品出口全球47个国家以上。
大立钢瓶已通过ISO9001、ISO14001和ISO45001体系认证，并获得多项国际产品认证，包括美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS及斯里兰卡SLSI等。
制造工艺工程师
1-1.5万/月
工艺工程师PE10年以上本科熟悉数控机床技术UG机械工程专业AutoCAD英语可作为工作语言中级职称及以上
一、职位描述：
负责压力容器（LPG钢瓶）冲压工艺及五金模具的设计优化，支撑后续产线自动化方案的落地实施。
职责包括：
1. LPG钢瓶冲压工艺优化与五金模具开发设计
2. LPG钢瓶生产相关设备及产线的技术改造
二、主要职责：
1. 编制并落实LPG焊接钢瓶的工艺技术文件（含冲压、五金模具等）及作业指导书，确保符合公司技术标准。
2. 提供生产技术支持，处理现场工艺异常，执行PDCA循环改善；监控冲压设备运行数据，开展故障诊断，制定改进对策。
3. 测算材料消耗定额与工时标准，结合工时与成本进行效益评估，提出工艺优化建议。
4. 对现有冲压生产线进行系统评估，分析设备与工艺瓶颈，提出提升效率与质量的改进方案。
5. 协同推进工厂精益生产与数字化管理的实施。
6. 参与新产品、新工艺、新设备及新产线的研发设计与选型工作。
7. 指导生产部门制定冲压设备日常维护与预防性保养计划，降低设备故障发生率。
三、管理技能要求：
1. 具备良好的沟通协调能力，能高效对接跨部门及不同层级人员。
2. 能够应对复杂问题，在高压环境下做出合理判断与决策。
3. 掌握预算编制与成本管控方法，保障部门运营的经济性。
四、专业技能要求：
1. 机械设计、机电一体化或相近专业本科及以上学历。
2. 具备10年以上机械制造工艺领域工作经验，精通模具加工、冲压工艺等专业技术。
3. 具有工艺失效分析能力，并能制定切实可行的整改措施。
4. 具备主导技改项目或产线设计项目的能力，涵盖项目规划、实施、监督及总结全过程。
5. 熟悉ISO质量管理体系要求。
五、优先考虑：
1. 有焊接气瓶类压力容器制造经验者优先。
2. 主导过机械制造行业自动化产线升级项目者优先。
六、我们提供：
1. 具有市场竞争力的薪资待遇与福利体系。
2. 明确的职业发展通道：工艺专家→技术中心主任→总工程师。
3. 与企业共同成长，助力实现行业领先地位的事业成就感。
七、关于公司
1. 大立钢瓶成立于1989年，总部位于中国湖北省仙桃市，专注液化石油气钢瓶制造逾30年。公司为中国领先的LPG钢瓶制造商，持有国家市场监督管理总局颁发的特种设备制造许可，同时担任中国燃气协会液化石油气钢瓶专业委员会副主任单位。
2. 公司在国内设有湖北、甘肃、贵州三大生产基地，月产能达40万只钢瓶，产品出口覆盖全球47个国家以上。
大立钢瓶已通过ISO9001、ISO14001和ISO45001国际体系认证，并获得多个国家的产品认证资质，包括美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS及斯里兰卡SLSI等。
制造工艺工程师
1-1.5万/月
工艺工程师PE10年以上本科熟悉数控机床技术UG机械工程专业AutoCAD英语可作为工作语言中级职称及以上
一、职位描述：
负责压力容器（LPG钢瓶）冲压工艺和五金模具的设计及优化，以支持后续产线自动化方案实现。
职责包括：
1. LPG钢瓶冲压工艺改进、五金模具设计
2. LPG钢瓶生产的设备改造和产线改造
【岗位职责】
1. 制定和实施LPG焊接钢瓶的工艺（包括冲压和五金模具等工艺）文件和作业指导书，达到公司的技术要求。
2. 生产技术支持：解决现场工艺异常，实施PDCA闭环改善。跟踪冲压等设备运行数据，进行故障分析，提出改进措施。
3. 核算材料定额及工时标准。通过工时和成本进行成本效益分析，从而对工艺提出改进方案。
4. 对现有冲压生产线进行评估和分析，对设备和产线提出改进方案，以提高生产效率和产品质量。
5. 参与工厂的精益制造和数据化的落地实施。
6. 参与新产品、新工艺、新设备、新产线的设计攻关及选型。
7. 监督和指导生产部做好冲压设备的日常维护和预防性维护计划，减少设备故障率。
【岗位要求】
1. 出色的沟通和协调能力，能够与不同部门和层级的人员有效沟通。
2. 具备解决复杂问题的能力，能够在压力下做出决策。
3. 具备预算管理和成本控制能力，确保部门的经济效益。
4. 机械设计、机电一体化或相关专业本科及以上学历。
5. 10年以上机械制造工艺相关领域的工作经验。具备深厚的模具加工、冲压等专业知识。
6. 具备工艺失效分析能力，并提出有效的解决方案。
7. 具备管理技改项目或产线设计项目的能力，包括规划、执行、监控和收尾。
8. 熟悉ISO质量管理体系。
【优先条件】
1. 有过焊接气瓶类压力容器工作经验优先。
2. 主导过机械制造业的自动化产线改造项目者优先。
【福利待遇】
1. 竞争力的薪酬和福利。
2. 工艺专家->技术中心主任->总工程师的晋升路径。
3. 和公司一起努力登上行业第一的成就感。
【公司介绍】
1. 大立钢瓶成立于1989年，位于中国湖北省仙桃市，在液化石油气钢瓶行业拥有超过30年的制造经验。大立公司是中国头部的液化石油气瓶企业，拥有国家市场监督管理总局颁发的制造许可证，也是中国燃气协会液化石油气钢瓶专业委员会副主任成员。
2. 大立钢瓶在中国有三个生产基地，分别位于湖北、甘肃和贵州省，每月产能40万只钢瓶，产品服务全球超过47个国家。
3. 大立钢瓶通过了ISO9001、ISO14001和ISO45001等国际体系认证，取得了全球产大部分国家的产品认证，例如美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS和斯里兰卡SLSI等。
工艺工程师
8千-1万/月
工艺工程师PE3-5年大专
1. 负责编制生产过程中所需的技术文档，如生产工艺规程、作业指导文件等，确保内容符合行业标准及企业实际生产要求。
2. 依据国家、地方及行业相关政策，开展项目申报工作，并负责与相关主管部门的沟通与对接。
3. 结合生产实际情况，承担专利申请材料的编写及相关事务的协调推进。
岗位要求
1. 大专及以上学历，纺织、材料、化学等相关专业，具备扎实的专业理论知识；
2. 具备3年以上在纺织、化纤、材料等行业技术岗位的工作经历，有汽车用材料领域经验者优先；
3. 能够独立完成工艺文件、技术报告等文书撰写，熟悉专利申报流程，了解IATF16949体系要求；
4. 熟练使用CAD等工程类软件，具备良好的书面表达与沟通协调能力，可高效对接外部单位。
电气工程师
6千-1.1万/月
电气工程师5-10年大专电气工程师证
全面负责生产设备电气控制系统的稳定运行、持续优化与新技术引进，为打造高效、稳定、智能的气瓶制造生产线提供电气自动化支持。
【岗位职责】
1. 负责全厂生产设备（包括但不限于自动焊机、冲压线、喷涂线、热处理炉）的PLC、HMI、机器人、伺服驱动、传感器等电气控制系统的日常维护、故障诊断与紧急抢修。
2. 管理所有设备电气图纸、PLC程序及人机界面画面的备份、归档和版本控制，确保技术资料的准确性与完整性。
3. 根据生产、工艺或设备改进需求，进行电气控制程序的优化、修改与调试，以提升设备效率、稳定性和安全性。
4. 参与新设备的电气方案评审、安装调试与竣工验收，确保其满足生产工艺要求与公司技术标准。
5. 制定并执行关键电气设备的预防性维护计划和点检标准，降低设备突发故障率。
6. 跟踪分析设备电气故障数据，提出并实施持续性改进方案，参与设备自动化、智能化升级项目。
7. 与生产部、工艺部等相关部门紧密协作，提供电气技术支持，并指导设备操作员与维修团队正确处理电气相关问题。
【岗位要求】
1. 学历专业：电气工程、自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历。
2. 工作经验：具备5年及以上制造业设备电气维护或自动化工程项目经验，有独立负责产线电气系统维护和优化的成功案例。
3. 专业技能：
3.1 精通西门子、三菱等主流PLC的编程、调试与故障处理，熟练掌握各类HMI组态软件。
3.2 熟悉工业机器人、伺服系统、变频器的应用与调试，具备独立的电气图纸识图与设计能力。
3.3 具备强烈的现场问题解决能力，能快速定位并处理复杂的设备电气故障。
3.4 熟悉常用工业总线（如Profinet, Ethernet/IP等）和电气安全规范。
3.5 具备严谨的文档编写能力，能独立撰写维护报告、操作指导等文件。
4. 综合素质：具备出色的沟通协调能力和团队合作精神，工作积极主动，责任心强，能承受较大的工作压力，并具备良好的项目管理与推动能力。
【优先条件】
1. 有压力容器、特种设备或重工业（如汽车、冶金）行业背景者优先。
2. 有参与新产线建设、自动化改造或数字化车间项目经验者优先。
3. 熟悉工业物联网（IIoT）数据采集与应用者优先。
工艺员
8千-1.3万/月
工艺工程师PE1-3年大专
【岗位职责】
1. 独立进行冲压、焊接工艺文件的编制与优化；
2. 负责冲压及焊接工艺相关技术工作的执行与支持；
3. 使用 CAD、SolidWorks等绘图软件完成工艺设计及图纸处理；
4. 使用 Excel等办公软件进行数据整理与工艺资料管理。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历，机械制造、材料成型、焊接技术等相关专业优先；
2. 2年以上工艺员相关工作经验，有压力容器制造行业工艺岗位经验者优先；
3. 熟悉冲压、焊接工艺常识，熟练掌握 CAD、SolidWorks等绘图软件；
4. 熟练使用 Excel等办公软件；
5. 性别不限，能适应生产现场工作，具备良好的沟通协调能力与问题解决能力。
电气仪表技术员
7-9千/月
机电工程师1-3年大专设备维修/保养
工作职责：
1. 根据岗位职责范围，制定仪表设备及系统的安全操作规范与检修计划，组织实施年度及日常维修项目的技术方案，把控施工质量与执行进度。
2. 编制并执行仪表设备及系统的维护保养方案，推动落实日常巡检机制和设备润滑保养制度。
3. 制定仪表设备及系统突发故障应对预案，负责应急抢修技术措施的现场实施。
4. 建立各类仪表设备及系统配置台账，编制检修与维护所需备品备件采购计划，跟踪并维持合理库存水平。
5. 定期开展计量装置、监测仪表的检验校准工作，审核长期停用、摘除、变更或恢复等联锁仪表操作的实施进展。
6. 负责辖区内仪表设备及系统技术改造、扩容及新建设项目的相关技术支持与竣工验收（包括技术说明、技术协议签署、仪表设备/系统对接与验收、安装过程质量监督等）。
任职要求：
1. 仪表自动化或相关专业大专及以上学历，具备2年以上化工企业同类岗位工作经验。
2. 掌握扎实的仪表自动化理论基础，熟悉仪表故障诊断与处理流程，具备较强的现场组织协调能力与实践经验。
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