一、招聘需求： 1、学历要求：本科； 2、专业要求：电气、自动化、水利相关专业； 3、工作经验要求：3年及以上浙江省数字化改革相关项目实施工作经验； 4、入职时携带个人近3个月的体检报告。 二、岗位描述： 1、承担公司数字化项目的落地执行与全流程管理，包括行业专用感知设备（如视频、水位、雨量、流量、水质、气体等数据采集、传输与处理）的系统集成，以及闸泵站、自来水厂、工厂等系统工程的运行监测与远程控制。 2、对项目实施过程中的材料质量、施工工艺、工程质量、进度安排及现场安全文明施工进行全程监督与协调，及时应对并处置突发情况，确保各环节高效衔接。 3、负责项目各类技术文档的编制、汇报材料整理、用户培训、验收资料准备及回款跟进等相关工作。 4、协助设计团队完成项目前期招投标阶段的技术支持与方案配合。 5、熟练使用常用办公软件，尤其是Word、Excel、PPT，能够独立撰写施工管理报告及其他项目资料。 6、具备感知设备调试能力，熟悉Modbus485、4-20mA、脉冲信号等常见数据接口的对接方式。 三、公司简介： 公司专注于水利领域的咨询服务、系统集成、运维保障及产品供应，业务覆盖水利数字化改革相关的硬件集成与软件开发。同时积极拓展多场景融合应用，布局数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多个方向，致力于构建完整的数字化服务体系。 公司坚持科技创新引领发展，获评省级科技型中小企业，通过多项ISO国际管理体系认证，拥有自主知识产权专利及软件著作权20余项。年营业收入超5000万元，业务范围辐射浙江、上海、江苏、江西等重点区域，累计完成交付项目50余个。 团队由一批高素质专业技术人才组成，核心成员均具备10年以上水利数字化行业经验，具有扎实的项目实施能力和持续创新能力。秉持“科技赋能水利，智慧驱动未来”的理念，持续为客户提供高效可靠的综合解决方案。 四、福利待遇： 1、工作时间9：00-17：30，执行国家法定节假日制度，周末固定双休（节假日期间不调休）； 2、依法缴纳五险一金，提供年度健康体检、年终绩效奖金，保障员工基本权益； 3、享有约20天带薪春节长假，配备舒适办公环境与融洽团队氛围，定期组织团建、聚餐活动，发放节假日福利（500元超市卡）、生日福利（500元超市卡）； 4、每年组织至少一次国内外集体旅游。

1、负责车间设备的日常维修与维护，开展故障诊断、异常情况处置，制定维修方案并实施调试 2、编制车间设备预防性维护计划及单机大修计划，依据设备运行时长规划零部件定期更换 3、根据设备保养和预修计划，汇总备品备件需求，建立并优化备件库存管理 4、统计分析关键设备完好率、主要设备故障停机率、保养及预防性维修完成情况，结合数据提出改进措施 5、熟悉生产车间设备电气控制原理，具备电气故障排查与控制系统改造能力，执行定期电气维护计划 6、应对突发设备故障，组织应急抢修，保障生产连续性 7、完成上级交办的其他临时工作任务 任职资格： 1、大专及以上学历，机械或电气自动化相关专业毕业 2、具有食品行业企业5年以上工作经验，熟悉灌装机及包装类生产设备的维修维护 3、掌握车间设备机械维修技能，理解电气控制原理 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神 5、具备较强的质量安全意识，工作积极主动，能独立开展维修作业 福利待遇：双休、带薪年假、入职缴纳五险一金、免费奶茶券、提供住宿、发放餐补、节日福利等

负责设备的维护与保养，确保生产线稳定运转

1.负责各类生产设备的机械故障检修，承担作业人员电气安全规范操作指导 2.执行生产设备的日常维护与定期保养工作 3.参与生产线的技术改造与运行调试 4.参与制定设备巡检与维保计划，监督并指导设备维修、优化及操作人员作业规范 5.协助新设备的安装与调试，并负责后续的操作培训与技术支持 6.负责厂区内部水电系统的维护与管理，保障后勤运行稳定 7.具备三年以上相关技术岗位工作经验，掌握机械自动化设备的设计原理 8.能够独立处理机械自动化设备常见故障，动手能力强，熟悉机械与电气自动化装置的结构、性能、技术参数及安装调试流程 9.统筹管理工厂日常运营，涵盖生产组织、质量管控、设备维护、安全管理与成本控制，确保生产系统高效、安全、平稳运转 10.依据公司订单需求制定生产排程计划，并推动实施，确保生产任务按时完成，具备高度的责任意识

岗位职责： 1、负责智能仓储项目在施工现场的安装与落地执行； 2、负责系统所需设备的备料、采购及物流安排，并对施工方进行现场安装指导； 3、具备现场设备运行问题的分析与故障处理能力，可提出有效的技术优化方案； 任职资格： 1、电气、自动化、机电一体化等相关专业背景，具备2年以上相关工作经验； 2、具备良好的沟通协调能力，工作态度积极主动，具有较强的统筹与组织能力； 3、时间管理能力强，责任心强（熟练掌握CAD者优先考虑）； 4、能够接受出差安排。

岗位职责： 1. 独立承担管道设备类项目方案、质量计划、需求计划等技术文档的编制，并推动执行落地； 2. 全面负责项目现场实施过程中的内外部协调与对接工作； 3. 主动响应并处理现场各类技术问题，组织班组保障项目顺利推进； 4. 承担管道技术领域的总结分析及相关管理任务； 5. 完成上级部门交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备扎实的专业技术基础，掌握相关技术标准与规范； 2、具有3年以上相关领域技术工作经历； 3、具备较强的沟通协调能力及现场问题应对处理能力； 4、责任心强，具备良好的团队合作意识； 5、能熟练使用OFFICE等常用办公软件； 6、身体健康，无不良从业记录；

具体岗位职责： 1. 负责盾构工程等相关项目中机电设备及设施的选型、安装，以及日常巡检、维修保养和相关技术管理等全流程管理工作； 2. 参与机电设备、设施采购与安装阶段的技术管控，组织编制并审核安装方案等相关技术文件； 3. 负责施工用机械设备及车辆的日常运行与监督管理； 4. 负责设备台账的建立与动态维护管理； 5. 组织编制并审核机电设备、机械车辆配件及燃料等物资的使用计划； 6. 组织编制与审核施工现场临时用电施工组织设计，落实临电实施及日常运行管理； 7. 组织编制与审核安装工程各类施工方案，负责现场安装实施过程控制、竣工资料整理及移交工作； 8. 负责本项目机电管理相关资料的编制、报审、分类归档、组卷及迎检准备工作； 9. 组织开展对机电技术人员、电钳工、安装工、维修人员及机械操作人员的日常培训与管理； 10. 负责机电安装作业相关技术文件的交底与执行监督； 11. 严格执行项目部井下带班作业制度； 12. 协助安全副经理推进职责范围内安全生产标准化建设与达标工作； 13. 处理与项目机电及安装工程相关的其他事务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，机电一体化或相关专业毕业； 2. 具备5年以上盾构项目机电工作经验； 3. 担任项目机电主管岗位不少于3年； 4. 同等条件下，持有机电专业一级建造师证书者优先考虑； 5. 工作态度严谨认真，具备较强的责任意识、敬业精神和团队协作能力，能适应高强度作业环境，身体健康； 6. 具备良好的学习能力和沟通协调能力。 职位福利：五险一金、带薪年假、通讯补助、餐补、绩效奖金、高温补贴、定期体检、公司重点项目

岗位职责： 1.负责基建项目现场给排水、电气、暖通、弱电智能化等机电安装工程的全过程管理。 2.参与给排水、暖通、照明、动力、消防及弱电智能化等专业系统的设计方案评审，开展功能布局与使用需求分析。 3.管理各类生产与办公类电气设备相关的电气安装工程实施。 4.组织对施工方、监理方及其他基建协作单位的现场协调与监督管理。 5.落实施工现场在安全管控、质量控制及进度推进方面的管理工作。 6.审查施工图文件，识别并评估技术难点与实施可行性。 7.编制工程投资估算，负责签证变更审核及项目竣工后的结算工作。 8.研判并应用建筑领域相关标准规范与管理制度。 任职要求： 1.电气工程、建筑电气与智能化、智能建造、给排水科学与工程、暖通空调、建筑环境与能源应用等相关专业优先考虑。 2.具备现场机电工程管理实践经验，能独立审阅给排水、电气、暖通、智能化等专业图纸，至少精通一个方向且熟悉其他领域，可有效对接处理现场各专业机电问题。 3.具备良好的沟通协调能力及团队组织能力。 4.善于制定工作计划，执行力强，具备较强的应变与问题解决能力。 5.工作地点：杭州、南京，公司根据具体工程项目所在地统筹安排。

岗位职责： 1. 参与变电站二次系统项目，独立承担技术实施工作。 2. 熟知变电站各类设备及其运行机制、维护检修要点，能独立管理单一站点运维。 3. 持有相关作业资格证书，同时具备二级建造师（机电工程）证书及B类安全考核合格证。

招聘信息 职务：机电负责人 要求： 1、具备6年以上公共建筑施工管理相关工作经验。 2、曾负责过2亿以上工程项目，主导完成2个及以上完整项目的机电安装工作。 3、具备较强的沟通协调能力，善于团队协作。 4、熟练操作AutoCAD、Office等常用办公软件。

招聘岗位：道路救援人员1.公司提供救援任务，为客户提供道路救援（更换备胎，充气，搭电）2.公司提供车辆，底薪7000+提成，公司交社保3.也可以自带面包车（需能下地库）具体分成需面谈4.开公司车辆住东钱湖一带优先5工作地址全宁波区域联系电话

招聘定型机长一名。工作内容为操作针织棉、涤、阳涤类产品。薪资福利为保底八千五百元，平均工资一万元左右，缴纳社保，提供工作餐并有租房补贴。工作地址位于浙江余姚。

本店在浙江宁波招牌单身炒酱一名，，上班时间早9晚11，工资月清，夫妻店活儿很轻松，单间住宿，空调房，洗衣机全部齐全，老板人特别好，要求技术硬，最好是年轻小伙男女不限，工资电话联系。

本店在浙江宁波招牌单身炒酱一名，，上班时间早9晚11，工资月清，夫妻店活儿很轻松，单间住宿，空调房，洗衣机全部齐全，老板人特别好，要求技术硬，最好是年轻小伙男女不限，老板化隆人，工资电话联系。

今晚夜班一天一结200元/天（点对点）上班时间20-818-55岁主要铲铁屑，搞搞卫生等感兴趣私聊我。

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成润滑、紧固、校准、参数调整等技术作业 3.记录并分析运行数据与故障信息，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、技改项目及安全合规性检查 5. 严格遵守电力安全规程与高空作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源动力或相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电力系统或机械设备维护相关经验，经验不限 3.熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构原理及SCADA系统操作 4.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证者优先 5.身体健康，适应长期驻守偏远风电场及户外高强度作业

岗位职责： 1.负责电气设备的维修维保。 2.熟悉集装箱码头设备。 3.配合机械完成设备修理。 4.会独立处理龙门吊，岸桥，轨道吊设备故障，确保设备稳定运行。 任职要求： 1.具备电气工程或自动化相关专业背景，学历不限 2.熟悉电气标准和常用元器件选型，掌握CAD或PLC等软件者优先 3.有1-3年电气工程相关工作经验，具备现场经验者优先考虑 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神. 5.具备高低压电工操作证。

岗位职责： 辅助设计与开发：在公司工程师的指导下，参与压铸机及配套自动化设备（如取件机器人、喷涂机）的电气原理图和接线图绘制工作，使用EPLAN、AutoCAD等专业软件完成绘图任务。 参与电气BOM（物料清单）的编制与核对，确保信息准确无误。 协助开展电气元器件的选型、测试及验收工作，包括伺服驱动器、传感器、接触器等关键部件。 学习与技术支持： 学习并掌握公司产品相关的电气控制标准与技术规范。 协助整理和编写各类技术文档，如操作手册、调试指南、测试记录等。 为内部生产与装配团队提供基础性电气支持，例如图纸解读、接线问题排查等。 参与调试与测试： 随同导师或项目组前往客户现场，参与设备安装与调试过程的学习与实践。 掌握常见电气故障的分析方法，学习现场问题的应对与解决流程。 技术研究与培训： 关注行业前沿技术发展，探索其在现有产品中的应用可能性。 积极参与技术优化与改进工作，提升产品性能与可靠性。 跨国家技术沟通需求： 参与与奥地利工程团队的技术交流会议（使用英语），同步设计进展，协助完成元件选型与设计方案确认等工作。 任职资格： 1. 教育背景：本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业。 成绩要求：专业基础扎实，主干课程成绩良好，无挂科记录；曾获奖学金或优秀毕业生称号者优先考虑。 2. 知识与技能要求： 理论基础：熟练掌握电路原理、模拟与数字电子技术、电机与拖动等核心课程内容。 熟悉市场上主流低压电气元器件的性能与应用场景。 电气制图：了解电气图纸绘制标准，具备EPLAN或AutoCAD软件使用经验者优先。 运动控制：理解伺服系统、步进电机等运动控制基本原理。 软件能力：能熟练操作Office办公软件，完成日常文档处理与数据整理。 3. 软性素质与潜力： 学习能力：求知欲强，能够快速吸收新知识、掌握新技术。 解决问题能力：具备清晰的逻辑思维，能结合理论知识分析并处理实际技术问题。 团队合作与沟通：态度积极，乐于协作，具有良好的沟通意识与团队精神。 责任心与抗压能力：工作严谨细致，有担当，能承受短期出差及一定的工作强度。 英语能力：通过CET-4或以上，可阅读英文技术资料，口语流利者优先。

1、全日制专科或本科在读，电气自动化、机电类专业优先，具备6个月及以上实习期者优先考虑； 2、能适应周边城市短期出差安排； 3、具备设备研发、编程、调试或操作相关经验，掌握基本的结构设计知识； 4、熟悉欧姆龙、三菱、西门子等品牌PLC产品；接触过mcgs、威纶通等触摸屏软件，了解变频器、伺服电机等控制元件； 5、熟练运用梯形图、功能块图、ST语言进行PLC编程，掌握pid等过程控制技术； 6、积极主动，善于学习，性格乐观开朗。

有非标调试经验，会西门子PLC和汇川PLC

自动化设备PLC程序编写，线路安装调试。

1、承担上级指派的电气传动与自动控制类项目开发任务，确保工作按时高质量完成； 2、配合电气设计人员编制各类电气安装施工所需的布局图、接线图及工艺技术文件； 3、协助设计人员依据客户或内部部门需求开展电气部分的设计调整与优化，并处理现场安装过程中出现的电气技术问题； 4、负责电气设备的维护保养，参与项目现场电气管线的敷设、设备安装与系统调试，执行电气测试、故障诊断与排除工作； 5、对项目涉及的电气图纸进行分类管理、归档、分发，并在调试结束后完成资料移交与存档； 6、为公司销售及售后团队提供必要的电气技术支持与指导； 7、完成领导安排的其他相关工作事项。 要求： 1、大专及以上学历，电气类相关专业； 2、具备5年以上电气领域工作经验，熟练掌握西门子PLC 1200/1500编程与应用； 3、能够适应出差工作安排。

在客户现场修改软件

1. 负责压缩机设备的选型方案制定、预算编制及技术改造方案设计 2. 主导设备开发过程中的需求确认、招标组织、项目实施、验收管理及问题处理，把控进度与质量 3. 编制设备与电气相关规范和标准，开展设备/电气领域专项技术研究 4. 牵头解决新产品导入过程中涉及设备与电气方面的技术难题 5. 参与设备标准化体系及相关规范的建设工作 6. 跟踪业务范围内新技术、新工艺及行业发展趋势，开展信息收集、可行性分析及推广应用

【工作内容】 - 负责公司各类生产设备的日常维护、检修及故障排除； - 按照操作规范进行设备巡检，确保设备正常运行； - 协助完成设备保养计划，记录并汇报设备运行状态； - 配合其他部门处理设备相关问题，保障生产顺利进行。 【任职要求】 - 2-5年相关工作经验，愿意学习并接受培训； - 具有良好的责任心和团队协作精神； - 能吃苦耐劳，适应轮班工作制度； - 有电工、机械维修基础者优先考虑。

1. 电气/机电/新能源相关专业，懂电气基础； 2. 了解汇川储能、光伏、工商业储能者优先； 3. 能接受短途出差，有电工证或者高压证、驾照优先； 4. 踏实靠谱，沟通好，无不良从业记