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一、主持人要求 1、东北籍贯优先，具备地域优势，从外地来到杭州发展者更佳，有强烈赚钱意愿，对主持工作感兴趣者皆可咨询，有相关经验者优先。无经验可提供系统培训，需积极进取、头脑灵活。 2、年龄18至40岁之间，熟悉娱乐直播形式，了解团体直播内容，具备良好的网络感知力。 3、语言表达流畅，普通话标准不卡顿，声音条件佳，性格外向，举止自然大方。 4、具备节目表现力，擅长制造氛围，乐于从事表达类工作。 5、从事过销售、导游、培训等岗位者，具备一定语言表达能力的，基本符合岗位需求。 二、主持人待遇： 1、无经验者前三个月保底8K-10K，根据业务能力评定，提成6%-10%，阶梯式增长，具体面议（综合收入可达3万以上）。 2、新人需完成7天培训期，严格执行公司制定的培训流程（主持培训管理严格，上岗后实力突出）。 3、男女不限，每日直播6小时，每月工作26天，单休制（支持不露脸直播）。 4、直播时段为上午12点至晚上8点，期间包含用餐时间。 三、工作内容： 1、严格遵循公司培训安排，掌握基础技能，重视学习态度，主动自学，持续提升个人能力。 2、遵守作息时间，准时开播，播后及时复盘，通过总结实现不断进步。 3、严格执行公司网络行为规范，杜绝任何低俗或违规行为。

工作内容： 1、负责指定区域内真空泵产品的销售任务，达成既定销售指标； 2、开发潜在项目市场，维护客户关系，落实公司布置的各项业务目标； 3、按公司规范及时提交相关工作报告，严格执行工作计划，定期复盘执行进展并优化改进； 4、主导项目推进过程，统筹协调技术沟通、商务洽谈及合同签署等环节； 5、对接客户完成对账、回款跟进、售后协同及客户回访等相关工作； 6、采集市场动态与产品需求信息，及时向公司反馈，为经营决策和新品研发提供支持； 7、自觉遵守公司各项管理制度与行为规范； 8、完成上级安排的其他工作任务。 晋升标准：通过真空泵基础知识培训，试用期考核合格，累计收集有效客户信息不少于60家 职位要求：薪资待遇：4500-5500元/月 新客户直销提成按销售额4%计算 经销模式提成按销售额2%计算 老客户直销提成按销售额2%计算 经销模式提成按销售额1%计算

长期兼职业务员，有社区，小区物业，养老社区工作经验和人寿保险业务经验的优先考虑，业务范围杭州市区，上海，嘉兴等地区，日结，单笔成交返现5000到10000元。年龄不限

招家装业务员

一、任职要求 1.热爱汽车行业，对销售工作充满热情； 2.全日制大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）； 3.性格积极乐观，具备良好的服务意识与沟通表达能力； 4.能够适应较强的工作压力，具备良好的抗压素质。 二、岗位职责： 1.在4S店内面向车主介绍汽车延保服务（无需自行开发客户），完成品牌推广及产品推介任务； 2.负责销售合同签署，客户信息收集、整理与系统录入； 3.协助公司与合作4S店保持良好互动关系； 4.为公司在店客户提供的维修、保养、理赔等环节给予现场支持； 5.完成上级交办的其他相关工作。 三、薪资结构：无责任底薪（3500-4000元）+月度提成+绩效奖励，入职半年后综合收入普遍可达1.5万至2万元，收入与付出成正比 四、行业优势：汽车延长保修服务在国内处于起步阶段，市场潜力大，属于高增长蓝海领域，发展机遇广阔 五、员工福利：缴纳五险一金，提供年度健康体检、带薪年假、生日庆祝活动、额外福利假期，组织年度旅游、KTV欢唱、温泉休闲、足球运动等多样化团队建设活动 六、晋升机制：销售顾问→销售经理→高级市场经理→分公司总经理，晋升通道公开透明，完全依据个人能力与表现 七、成长空间：涉足新兴热门行业，享有系统化免费培训，职业发展空间广阔，助力实现高品质生活目标 八、工作时间：8:30-17:00，正常作息不加班，留出充足时间陪伴家人与爱人 九、工作地点：面试及前三天培训地址为温州市鹿城区世贸中心4703室，后续上岗安排在各合作4S店，覆盖区域包括温州鹿城、龙湾、瓯海、乐清，以及台州椒江、黄岩、温岭、路桥等地，就近分配工作岗位

岗位职责: 1.开展口腔产品的销售工作，利用多种渠道进行产品推广 2.与客户保持有效沟通，准确把握客户需求并给予专业指导 3.达成既定销售目标，推动个人及团队业绩指标的实现 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力和说服力，能与客户顺畅交流 2.主动性强，能在无责任底薪条件下自我驱动并追求卓越业绩 3.具备团队协作意识，可与团队成员协同合作，共同推进销售任务完成

企业高速发展中，诚邀志同道合、渴望自我提升、勇于挑战高薪的伙伴加入张奶奶团队！ （我们是专注高端食材领域的全国连锁品牌——张奶奶海参，始于1958年，品牌历史60余年。目前拥有B端批发客户3000多家，C端连锁门店遍布全国超100家，上海、杭州、宁波、南通、慈溪、泉州、无锡等地均设直营门店。2025-2026年规划实现上海门店突破200家，江浙沪、合肥、广州、深圳、成都等区域门店达500+家。） 晋升双通道： 1.销售路径：从一星销售至七星销售，逐级晋级； 2.管理路径：销售专员—储备店长—店长—区域主管—区域经理—销售总监—城市总经理—省级负责人 （公司具备完善的晋升机制，入职即享专业培训，到岗配备一对一导师指导，每月提供1-2次晋升机会） 岗位职责： 1、负责店内产品的介绍与销售工作； 2、掌握门店商品知识，接待进店顾客，洞察客户需求，提供合理的产品推荐与搭配建议，促进成交； （新人前期以学习适应为主，入职安排系统培训，到岗后专人带教，每月开放1-2次晋升通道。公司注重团队整体业绩，不设个人硬性指标，工作氛围轻松，人际简单纯粹！） 岗位要求： 1、不限学历，年龄40周岁以下； 2、工作经验不限，有销售经验者优先，性格亲和，积极乐观，为人正直真诚，具备强烈晋升意愿即可； 福利待遇： 1、高薪资保障。前三个月无责底薪6500元+住房补贴500元，综合月薪7000起（7000-10000元），另有高额提成+五险一金； 2、快成长体系。提供带薪专业培训+快速晋升通道（每月最高两次调薪晋升机会），发展速度快，新开门店多，晋升空间大，入职满3个月可申请晋升储备店长！ 3、合理作息。实行早晚班制（8:00-18:00或11:00-21:00），包含午间休息时间； 4、多元福利。节日发放礼品，满三个月享每月200元孝心奖，员工购买公司产品享受专属优惠； 5、超长带薪年假30天！（我们是有温度的企业，遇特殊情形支持申请长期休假！）

岗位一:招聘岗位:业务员 公司名称:乡遇栖野 薪资待遇:全职，，提成15%，包吃住 岗位要求:有户外、旅游、民宿或快消品营销经验优先。 热爱户外露营行业，有责任心，能接受节假日上班（营地旺季多在周末及节假日） 工作内容:营销策划，客户转化，营地工作 上班时间:9点~6点，周末节假日偶尔会加班 岗位二:周末兼职，150/天，包餐 时间:11.1周六，9点~5点，包中饭，11月12月的周末两天

招个临时小烫。9点至21点。280一天。包吃。有专业小烫师傅连系刘师傅

岗位名称：路由器机箱制造相关岗位（冲压、丝印、钣金、小五金车间等）; 岗位要求：1.性别不限；2.年龄在1845岁之间；3.能适应长白班工作时间，8:0021:00，中间休息1小时。 薪资待遇：普工薪资为18元/小时，长白班工作时间外有加班补贴15元/小时。次月15号发放薪资。吃住情况：厂内设有食堂，餐饮，餐费为510元/餐。住宿费为50元/月，水电需平摊。入职须知：，如有三个月内的体检单可当天上班，入职当天可安排住宿。（注意：地址、联系方式已删除）

杭州外架点工，月薪450元八小时工作制，月结70%工资，剩余年底结清，提供住宿，不包饮食。工作地点位于浙江省杭州市。

浙江杭州纺织面料行业招聘仓库管理员，需熟练操作EXCEL并熟悉ERP系统，具备仓库管理经验，有相关工作经验者优先。

杭州市上城区招水电

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

主要承接食堂，饭店，酒店生鲜配送的业务。

任职要求： 1、负责区域内客户开发与维护，推动公司业绩持续增长； 2、性格积极乐观，富有热情，具备责任感，拥有良好的团队合作意识和进取心； 3、能承受工作压力，踏实肯干，态度端正，执行力强，适应短期出差安排； 4、具备较强的商务沟通技巧和客户谈判水平； 5、定期回访老客户，深度挖掘需求，同时积极拓展新客户资源； 6、有同行业工作经验者优先考虑。 薪资福利： 1、基本薪资+绩效提成+各项补贴+每日8小时工作制+周末双休+五险； 2、享受带薪年假、婚假、产假、陪产假及病假等法定假期； 3、节日礼品津贴，生日庆祝活动，高温补助，工龄工资补贴； 4、定期组织免费健康体检，安排国内外团建旅游，年度盛典表彰； 5、开展多样化的员工关怀活动，团队拓展训练，营造轻松和谐的工作氛围； 6、提供完善的职业发展通道和内部晋升机会； 这是一支充满活力、勇于突破的优秀队伍，这里汇聚了一群志同道合、拼搏向上的青年才俊，你还在犹豫什么？快来加入我们，共同开创销售新篇章！

五险一金，杭州社保 薪资详情：普遍收入1万到2万 1)业绩统提，高提成，提成50-70%，收入没有天花板! 2)客户来源丰富:我爱我家大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源3)业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居4)辅助工具科技化高流量助你开单。 【不开单也有业绩!】比如录房源、收钥匙、证件、图片到我爱我家平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然自己成交有更大成就感和回报。 重点:最公平的平台--收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者上。 社保类型:杭州社保五险+公积金 职位详情 (一)我们欢迎: 1、高中及以上学历;有销售经历可放宽 2、年龄22周岁-45周岁 3、想通过努力改变生活质量 4、男女不限，有梦想、有想法; 5、喜欢销售，有良好的表达沟通能力; (二)工作内容: 1、利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求; 2、接待门店来访客户，进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房; 3、进行面对面的业务洽谈，促成交易，签订合同协助客户办理过户相关手续; (三)薪酬福利: 1.培训:我爱我家地产特有的带薪培训与后期进阶培训体系，让你的行业选择再无波折 2.晋升:每季度一次的晋升考核，给您公平合理的竞争的平台，1个月一次晋升的机会，让您的未来更加光明 3.收入:高提成45%-65%的业务提成 4.福利:五险一金，带薪年假，绩效奖金，互助金，免费体检，员工旅游，节日福利，生日福利，高温福利，公司活动，交通补助和话费补贴全方位，还有各种团体活动和现金奖励，全维度的保障您的工作与生活;内部员工租房、买房、服务费享受员工折扣价;内部员工享有免费学习进修。 (四)你将获得: 公平晋升没有空降兵，3个月一次晋升考核。 公司有完备的培训体系（新人入职1+1指导＋公司定期举行专业带薪培训），所有中、高层管理人员均由基层培养出来的；无论您的家庭背景、无论您的学历、无论您来自哪里，只要有梦想，只要您凭自己努力奋斗，在杭州我爱我家就一定可以实现。 1：专业序列：见习经纪人﹣经纪人﹣高级经纪人 2：管理序列：见习业务主任﹣店长﹣区域经理 3：晋升序列：经纪人﹣店长﹣区域经理﹣区域总监﹣分公司总经理域经理﹣运营总监一运营副总一总经理

*小蚕新业务，自主研运小蚕惠生活app，新开城发展空间大、福利优厚，目前已拓展近20座城市。此项目聚焦本地到店服务，采用置换套餐的合作模式，助力本地商家实现线上线下的整合推广。商家无需承担前期投入，即可获得有效曝光与引流，这一模式在2025年及未来具备广阔前景，期待理念契合的你，与我们携手共进。 工作内容： 1.聚焦本地生活到餐类业务，结合线上交流与实地走访，对接商家洽谈合作，提供多元广告推广方案（线下如地铁、电梯广告；线上如小红薯、点评平台等），提升门店客流与品牌可见度。 2.主导本地生活类商户的开发，以餐饮行业为核心，高效推进业务在城市内的全面覆盖，加速市场布局。 职位要求： 1.具备美团、抖音服务商或代运营公司等本地生活相关销售经验者优先；欢迎优秀应届毕业生加入； 2.沟通表达能力强，具备良好的谈判技巧； 3.可独立开展工作，执行力强，目标感明确； 4.认可团队协作价值，能与成员高效配合，共同推进目标达成。 我们可以为您提供： 1.年轻化团队氛围，管理扁平透明，快速融入无压力，远离复杂人际困扰； 2.系统化培训机制与晋升体系，每季度统一考核，支持内部成长，晋升路径清晰：BD→BDM0→BDM→CM0→CM→DM； 3.丰富的员工关怀与团队活动，涵盖节日福利、超长年假、高温补贴、定期团建、下午茶、周年奖金、团队旅游等； 4.具有竞争力的提成机制，激励形式多样，包含新签奖励、核销奖励、新人专项奖等，阶梯式高比例提成，收入上不封顶。

岗位职责： 1.负责店内台球器材的销售工作，积极向客户介绍产品特点与使用优势，提升成交率。 2.根据客户的打球习惯和需求，提供专业的球杆选型建议，实现个性化推荐。 3.主动维护客户关系，及时响应客户咨询，提升客户满意度与复购意愿。 4.参与定期产品培训，掌握最新台球器材知识，持续提升专业销售能力。 5.协助团队完成日常销售目标，积极参与门店陈列与客户体验优化工作。 任职要求： 1.对台球运动有浓厚兴趣，了解常见球杆品牌及性能特点者优先。 2.具备良好的沟通表达能力和服务意识，能够与年轻客户群体顺畅互动。 3.有较强的学习能力和团队协作精神，适应轻松活泼的工作氛围。 4.热爱销售工作，能承受一定工作压力，具备积极进取的工作态度。 5.学历不限，有相关销售经验或台球特长者可优先考虑。

招聘销售，要求有工作经验，形象佳气质好

要求：普通话流利，服从安排，执行力强 年龄：18-28岁 需自备电动车 60元/单，每日结算

一、工作内容 1.主要通过线上沟通或电话联络等方式，开展公司商务拓展工作（自有平台APP/小程序：小蚕霸王餐）； 2.负责客户关系的维护与管理，推动客户之间的长期稳定合作。 二、岗位要求 1.具备良好的沟通与表达能力； 2.工作态度积极主动，富有团队协作意识； 3.拥有较强的学习能力及人际沟通技巧； 4.有强烈的收入提升意愿和目标感； 三、加入爱果酱，你将获得这些——（企业福利） 1.长期稳定的发展前景——业务基础扎实，未来成长空间持续扩大； 2.具有竞争力的薪酬体系——无责任底薪、业绩奖励、高比例提成，表现优异者收入远超行业平均水平； 3.优质的运营平台——扁平化管理架构，晋升机制公开透明，伴随平台发展享有广阔职业发展空间； 4.完善的福利保障——现代化办公环境、社会保险、带薪年假、节日关怀等一应俱全； 5.健全的培训体系——配备专业讲师团队，助力能力提升； 6.其他企业福利——生日礼遇、节日福利、带薪年假、定期团建活动； 7.团队以95后、00后为主，氛围轻松活跃，期待你的加入！ 四、公司福利 1、底薪+绩效+提成+奖金，新人综合月薪8K+，业务熟悉后月入轻松突破10K+，上不封顶； 2、法定节假日正常休假，并享受相应节日福利； 3、缴纳杭州地区社会保险； 4、公司为员工提供带薪培训，根据岗位类别组织各类业务、工作技能及能力提升相关的内部培训，六个月可晋升管理岗位，享有节假日福利，不定期组织团建、部门聚餐、下午茶等活动。 [工作时间]：9:00-12:00，13:30-18:30，午休12:00-13:30，大小周，法定节假日正常休息

岗位职责： 1、借助公司提供的精准流量资源，为公司创新业务拓展下级官方合作服务商； 2、通过电话、微信等线上方式介绍项目产品，挖掘客户需求，推动合作达成； 3、解答客户疑问，提供专业化的咨询服务； 4、定期跟进潜在客户，保持有效沟通，促进订单转化； 5、衔接售前与售后技术支持环节，保障客户服务质量； 薪资待遇： 1、综合收入2万-8万（提成比例20%-40%），收入上不封顶，按销售额计提，单笔成交金额5-19.8万； 2、每月1-2次团队建设聚餐+不定期下午茶+节日福利+生日会+开单奖励 3、享有20天超长带薪年假 4、可参与公司内部免费培训学习课程 工作时间： 9:30～18:30周日休息节假日正常放假～

销售代表 岗位职责： 1、开展新客户开发工作，收集并整理客户相关信息； 2、挖掘客户实际需求，围绕企业员工日常福利与节日福利，提供专业化的福利服务方案； 3、推广公司产品内容、服务体系及品牌价值，维护客户关系，定期进行客户拜访，传递公司的关怀与支持； 4、及时收集并上报客户的反馈意见与建议，协调内部外部资源，持续提升客户满意度； 5、依照公司规定完成既定销售任务，实现各阶段绩效目标； 6、协助财务应收账款管理人员推进个人所负责客户的应收款管理工作； 7、落实上级交办的其他工作事项。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上销售领域工作经验； 2、有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康类）、办公用品、咨询服务、团体销售等相关行业经验者优先考虑； 3、拥有良好的沟通表达能力，普通话标准，语言流畅，反应灵敏； 4、责任心强，具备团队合作意识； 5、性格积极乐观，形象端正，气质良好。

首先我们是做定向招商，招募KA商家入驻并采用付费保销量模式 该岗位入职半年后平均稳定收入2-4w/月左右，TOP级成员可达8-10w/月 阿里园区办公，环境优越，互联网行业氛围浓厚，发展机遇广阔，诚邀业内优秀人才交流加入！ 岗位职责： 1、负责新客户的开发与沟通，邀请企业客户参与大学生市场合作项目； 2、通过电话、面谈、微信等方式与客户高效交流，挖掘客户需求，把握销售机会，完成成交目标； 3、持续维护客户关系，构建稳固的长期合作纽带； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年左右销售经验者优先，有电商、市场营销、广告行业背景者更佳； 2、热爱销售工作，渴望挑战高收入，具备强烈的目标驱动力； 3、踏实认真，对结果执着追求，积极进取，重视个人成长； 4、性格阳光开朗，富有责任感，拥有积极向上的工作心态。 岗位待遇： 薪资结构：无责任底薪+阶梯提成+绩效奖励+奖金激励 团队管理：小组制管理模式，配备完善的培训支持体系 晋升发展：每年至少2次调薪机会，职业晋升路径清晰透明 假期福利：每年享有5天以上带薪年假，非节假日也可灵活安排外出放松！ 业务介绍： 业务模式：招募企业商家入驻平台商城 客户群体：关注【高校学生市场】的企业商家，产品定位面向年轻消费人群 产品客单价区间：10W-200W不等 开单周期：新员工首月即可实现成交！ 销售方式：以电话销售为主，结合线下面访推进 客户资源：公司提供客户池及SEO引流支持，同时鼓励自主拓展 销售文化： 【战争】掌上大学每年组织一次大型总攻行动，并拆解为三场阶段性战役，若你崇尚团队作战、拥有战友情怀，这里正是你的理想战场 【公平】所有晋升机制公开透明，不看资历过往，只看当下表现，只要达标，下一个晋升的就是你 【竞争】销售的魅力在于在激烈竞争中快速成长，掌上大学实行“日排名”制度，期待你在巅峰之上，所向披靡 【温度】真诚与善意是我们坚守的文化内核，身边的伙伴既是对手，更是战友，在这里你会经历无数温暖动人的时刻 我们能为你带来什么： 1、更高收入更容易实现 （1）【基础薪资】高于行业平均水平的基础保障 （2）【绩效奖励】过程表现优异、善于复盘总结者可额外获得绩效奖金 （3）【高额提成】提成空间更大：*在多多平台500万商家中，至少200万属于我们的目标客户群体，且当前高校领域提供同类服务的仅有掌上大学 （4）【多元奖金】周奖、月奖持续发放，只要你足够出色，奖励全归你 2、成长速度更快 （1）【年轻氛围】以90后为核心团队，充满活力，工作氛围轻松愉悦 （2）【系统培训】同样工作一年，掌上大学的培训体系将帮助你构建拿高薪所需的底层能力框架 （3）【晋升透明】金字塔式晋升通道全程可视化，只要你志存高远，这里就是你施展抱负的舞台