
机械传动工程师
1.5-2.5万/月
机械工程师3-5年本科UG自动化机械经验非标设计经验整机设计经验ANSYS仿真设计经验SolidWorks机电设备经验机器人经验有机械工程师经验
【岗位职责】
一、传动系统方案设计与零部件选型
1. 根据产品运动学/动力学需求,制定传动系统总体方案(齿轮传动、丝杠传动、皮带传动、连杆机构、谐波/行星减速器等);
2. 完成传动比分配、扭矩/转速/效率/惯量匹配计算,选型减速器、伺服电机、丝杠、导轨、轴承等核心零部件;
3. 评估传动系统精度、回程间隙、噪音、温升、寿命等关键指标,制定关键性能指标目标值,输出设计计算说明书与选型报告。
二、机械结构详细设计与仿真分析
1. 使用SolidWorks / Creo等三维软件完成传动部件及装配体的详细设计,输出工程图与BOM;
2. 进行运动学仿真、动力学仿真、有限元分析(强度/刚度/模态),验证设计可行性并优化;
3. 配合结构工程师完成整机布局中的传动系统集成设计与干涉检查,参与DFM/DFA评审。
三、样机试制与传动性能测试
1. 跟踪样机加工与装配过程,解决试制中的传动相关工艺与装
机电工程师
5千-1万/月
工厂机电工程师1-3年大专电气安装机电相关专业擅长AutoCAD设备维修/保养
岗位职责:
1. 负责德国万洗得全自动洗车机项目现场的安装与调试工作,确保施工质量与工程进度满足既定要求;
2. 处理施工过程中出现的技术问题,统筹调配各类资源,保障项目有序实施;
3. 编写并审查施工组织方案及相关技术文档,监督技术标准和规范的有效落实;
4. 承担设备日常巡检、维护保养及故障诊断任务,制定优化方案以提高设备运行效能。
任职要求:
1. 具备良好的机电安装理论知识和实际操作经验,能独立应对和解决现场技术状况;
2. 熟知国家有关机电安装的技术标准与规程,拥有一定的项目管理经验;
3. 具备良好的沟通与协调能力,可与设计、施工、监理等相关方高效配合;
机械设计工程师
5千-1万/月
机械工程师3-5年本科AutoCAD图纸设计重型机械熟悉电动/气动/传动设施中级职称及以上接受出差SolidWorks设计工程师
开发及设计工艺用压缩机与压力容器
中石油辅助岗
7-8千/月
机械工程师1-3年大专有机械工程师经验动力系统经验电子系统经验机电设备经验质量管理电气设备
岗位职责:
1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制,确保符合工艺与安全标准
2. 参与产品样机试制、测试验证及问题整改,推动设计落地与量产转化
3.配合生产、质量、采购等部门解决制造过程中的技术问题,提供现场技术支持
4.编制BOM清单、技术规范及作业指导文件,保障技术资料完整准确
5. 跟踪行业新技术、新材料应用,持续提升产品性能与设计效率
任职要求:
1.机械类相关专业背景,学历不限
2.具备机械工程师相关工作经验,经验不限
3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件
4. 熟悉机械加工工艺、公差配合及材料特性
5. 具备良好的沟通能力、逻辑思维与团队协作意识
高级机械工程师
1-1.5万/月
机械工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 参与操动机构产品关键技术研究和产品开发工作,包括需求分析、系统设计、详细设计和测试验证;
2. 参与收集、分析产品内部需求,确保需求完整性和正确性;
3. 参与产品系统设计、详细设计,保证设计正确;
4. 参与提供专业技术直接支持,满足产品开发、改进、预研等过程中的专业技术支持需求。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械/电气/力学/航空航天/工程机械/车辆等相关专业毕业;
2. 具备从事...
钣金设计师
7千-1.2万/月
机械工程师3-5年大专AutoCAD非标设计经验整机设计经验机电设备经验有机械工程师经验
工作内容:
负责公司配电柜产品的壳体设计,涵盖创意构思、方案拟定、图纸绘制等相关工作。
主要职责:
- 承担公司产品前期的创意策划与整体方案设计,能输出具备创新性与实用性的设计思路;
- 依据产品实际需求,完成壳体结构的详细设计图纸,明确设计构想、规格参数、材料选用等关键信息;
- 与产品工程师及测试技术人员密切配合,确保设计方案具备可实施性并符合性能目标;
- 持续对现有设计方案进行迭代优化,适应客户反馈及企业发展的不断变化。
职位要求:
- 年龄45周岁以下,性别不限,具备一定设计理论基础,且拥有3年以上配电柜壳体设计相关工作经验;
- 精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件,熟练运用各类绘图工具完成设计任务;
- 具备良好的表达与协作能力,能与跨部门团队及外部客户高效沟通;
- 热衷于设计事业,工作积极主动,具有高度的责任意识与职业担当。
自动化计量工程师
3-8千/月
机电工程师经验不限本科电气安装机电相关专业设备维修/保养
岗位职责:
1.负责全国范围内油库、炼厂、部队油库等自动化计量系统的设计、安装与运维支持
2.保障计量设备运行的精准性与稳定性,持续提升测量作业效率
3.协同团队攻克现场技术难题,推动系统性能优化升级
4.配合硬件与软件工程师完成现场调试,确保计量数据准确可靠
任职要求:
1.自动化计量相关专业应届毕业生优先
2.具备独立分析和解决现场技术问题的能力
3.拥有良好的沟通协作意识,具备团队合作精神
4.可接受国内各省市区出差安排,能适应油库及炼厂工作环境
5.诚实守信,具备保密意识,严格遵守行业涉密信息管理规定
【企业实力背书】
国家级高新技术企业(2001年创立|注册资本5000万元)
技术版图:
-智能储运计量系统:涵盖伺服式液位仪、多相流计量撬等20+核心专利产品
-工业物联网解决方案:构建油库自动化系统、远程监控平台等数字化生态
行业地位:
2018年联合中石化研发的贸易计量系统获科技进步二等奖
2019年获颁国家级防爆电气设备全生命周期服务资质
服务网络覆盖三桶油体系及国防能源保障系统
战略布局:
北京双研发中心(朝阳区)+京鲁智能制造基地(通州&济南)+全球技术服务中心
【行业机遇】
在践行国家能源安全战略背景下,我们正:
推动核心技术国产化替代(突破LNG贸易计量国际垄断)
引领行业数字化革命(构建智慧能源管理生态系统)
布局全球能源新基建(产品已进入一带一路沿线国家)
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流体控制工程师
1-1.5万/月
机械工程师5-10年本科自动化机械经验AutoCAD非标设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
掌握产品领域的先进技术,攻克与产品相关的新技术研发难题。
落实上级交办的研发任务,包括产品研发或液控系统开发等具体工作。
配合各相关部门推进跨部门协作事务。
任职要求
(1) 本科及以上学历,液压相关专业;
(2) 具备5年以上液压系统及非标液压元件设计经验;
(3) 精通液压工作原理、元件选型与液压装配工艺流程;
(4) 熟练操作solidworks、CAD等设计工具进行结构设计;
(5) 性格积极乐观,富有责任心,学习能力强,沟通顺畅,具备良好团队合作意识,能适应出差安排。
机电工程师
2-3万/月
机电工程师1-3年大专一建
【岗位要求】
1. 有两年以上消防行业工程施工管理相关工作经验;
2. 熟悉消防水、电安装规范及联动系统的程序流程;
3. 有较强的沟通协调能力,吃苦耐劳,责任心强;
4. 需要有一级机电类建造师证。
机械设计工程师
9千-1.3万/月
机械工程师3-5年本科AutoCAD仪器仪表经验整机设计经验仿真设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
工作职责:
1、制定项目实施计划,把控技术进展与状态;
2、承担技术方案的设计工作,并输出各阶段所需的技术文档;
3、按既定时间节点推进任务执行,统筹协调项目进度,确保各项工作有效落地;
4、主导项目研发过程中的各类调试与试验工作;
5、与客户开展技术交流,推动技术问题的沟通与解决;
6、组织并参与项目相关的各类技术会议。
岗位要求:
1、具备三年以上机械产品设计与制造经验,有旋变类、电磁类、电机类或磁滞阻尼器产品研发背景者优先考虑;
2、本科及以上学历,专业为机械设计制造及其自动化、机电一体化或相关方向;
3、熟练掌握CAD制图,能熟练运用SolidWorks、Pro/e等三维设计软件开展产品开发工作,具备FEA分析能力,熟悉ANSYS、ABAQUS等结构仿真分析工具者优先;
4、熟悉机械产品的设计开发流程,了解零部件加工工艺及装配要求。
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【工作岗位】
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质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
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(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
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【二】包吃包住:
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【三】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
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项目管理
1-1.1万/月
机电工程师5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 负责石油化工行业建筑机电系统(含给排水、暖通、电气、消防等)的现场安装、调试及维修管理工作
2. 编制施工技术方案、进度计划及质量控制措施,监督落实执行情况
3. 协调施工单位、监理单位及业主方,解决施工过程中的技术与管理问题
4. 组织设备材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作
5. 落实安全生产责任制,排查并整改机电施工中的安全隐患
任职要求:
1. 专业背景为建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业
2. 具备石油化工类项目机电施工管理经验者优先
3. 熟悉GB 50303、GB 50243等国家及行业相关施工验收规范
4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
5. 责任心强,能适应石化项目现场工作环境
建筑机电工程师
1.2-1.6万/月
机电工程师3-5年学历不限负责驻场给排水电气暖通地产公司市政类设计院建筑类设计院施工单位建筑顾问/咨询机构施工工程师
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底
2.参与项目全过程管理,监督机电设备安装、调试及验收,确保符合规范与合同要求
3. 解决现场机电施工中的技术问题,优化管线综合布置,规避专业冲突
4.配合BIM应用,推动机电深化设计与施工协同
5.编制机电相关技术方案、竣工资料及运维交接文件
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业
2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件,了解国家及地方机电相关设计与施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场工作节奏
5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先
建筑机电工程师5-10年大专施工工程师电气较多外勤给排水暖通传统行业施工单位售前工程师设计工程师
一、招聘背景
公司主营机电工程、设备维保、节能改造、智能化工程全品类业务,业务覆盖面广、不局限单一项目类型,无业务壁垒限制。为适配公司多元化业务发展及创新业务布局,本次重点招募具备全系统机电工程综合经验、擅长创新及多专业协调统筹、可主导售前全流程工作和交付技术支持的复合型工程师。核心定向挖掘总包单位项目经理、小型机电公司设计部骨干人才,依托成熟工程实操、设计功底,赋能公司创新、新项目模式落地,推动公司传统工程+创新型业务双向发展。
【岗位职责】
1. 创新业务&新打法落地:结合行业趋势、公司业务特点,突破传统工程模式,主导创新型项目方案、多专业复合型新场景的挖掘与落地,输出可落地的售前、交付及复用项目支持。
【岗位要求】
核心招聘人群:定向吸纳总包单位资深项目经理、小型机电公司设计部骨干人员
1. 经验要求(核心硬性):
具备全系统机电工程完整经验,熟悉机电工程多专业系统原理、设计逻辑、设计规范及成本构成,拥有总包项目全局统筹经验或机电专项设计全流程经验,熟悉工程现场实操与图纸方案落地逻辑。
2. 能力特质(核心匹配):
具备极强的售前思维:擅长从客户需求出发定制适配方案,懂报价、懂商务、懂技术落地,可独立操盘售前全流程工作;
具备创新能力与新打法思维:不局限传统工程套路,愿意钻研行业新技术、新方案、新商业模式,具备优化传统工程、打造创新型项目的思维和实操能力;
具备通才属性:不挑业务、不局限单一专业,可快速适配维保、机电新装、节能、智能化各类项目工作,适配公司多元化业务布局。
3. 综合素质:
具备优秀的沟通表达、方案汇报、问题解决能力,逻辑清晰、统筹能力强,有项目全局视角,抗压性强,可适配多项目并行工作。
4. 学历年限:
大专及以上学历,机电、暖通、电气、智能化、建筑环境与能源应用等相关专业,5年及以上总包项目管理/机电设计相关工作经验。
【岗位优势】
1. 业务广度充足:公司业务覆盖机电改/新装、运维维保、节能改造、智能化升级全赛道,业务类型丰富,无局限,个人能力可全方位施展。
2. 创新发展空间:重点扶持新打法、创新类项目工作,鼓励技术创新、方案创新、业务模式创新,给予充足的试错和落地空间。
3. 人才适配度高:适配总包项目经理转型、机电核心设计人员转型售前/技术统筹岗位,依托原有现场、设计功底,快速适配岗位,实现能力升级与职业转型。
4. 全能成长路径:摆脱单一专业、单一业务局限,成长为全品类机电技术通才,适配行业多元化高薪岗位发展趋势。
建筑机电负责人
1-1.1万/月
机电工程师10年以上学历不限负责驻场给排水电气暖通施工单位二级建造师中级职称天正建筑AutoCADLumionMicrosoft Project传统行业施工工程师强电工程师消防系统照明系统防雷接地系统建筑给排水消防管道室外给排水居住小区给排水高层建筑给排水通风系统
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及现场技术指导
2.参与图纸会审与技术交底,及时解决施工过程中机电专业相关技术问题
3. 监督机电设备安装质量与进度,组织系统调试、联动测试及竣工验收工作
4. 配合BIM技术应用与绿色建筑实施,优化机电管线综合排布与空间利用
5. 编制机电专业施工方案、技术交底资料、过程验收记录及竣工图,确保符合国家规范与合同要求
任职要求:
1. 机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业,学历不限
2. 熟悉《建筑电气设计规范》《通风与空调工程施工质量验收规范》及给排水、消防等国家与地方验收标准
3. 具备良好的跨专业沟通协调能力与现场突发问题处置能力
4. 熟练使用AutoCAD制图软件及常用办公软件,了解BIM基础应用者优先
5. 责任心强,具备团队协作意识与基本项目管理思维
机电安装技术员
7-9千/月
机电工程师
1、具备扎实的机电安装专业技术背景,熟悉各类机电系统施工流程与技术要点;
2、具有较强的组织协调能力和跨专业整合能力,能独立主导大型项目技术工作;
3、精通施工图纸审查、技术交底及施工组织设计编制;
4、能够承担高强度项目管理压力,适应现场工作环境并有效指导团队作业;
5、二级建造师证书,安全B证
机械设计工程师
8千-1万/月
机械工程师3-5年大专技术改造与调整机械工程专业AutoCAD图纸设计综合性工程师熟悉电动/气动/传动设施农业机械
1、熟练掌握各类制图软件
2、具备3年以上机械设计领域相关经验
3、能够独立完成设备及场地的整体布局与规划
机电工程师
3-5千/月
机电工程师1-3年学历不限电气安装机电相关专业擅长AutoCAD擅长SolidWorks
熟悉电脑操作
机电图纸设计、提量、预算
方案沟通
机械设计工程师
8千-1万/月
机械工程师3-5年大专技术改造与调整机械工程专业AutoCAD图纸设计综合性工程师熟悉电动/气动/传动设施农业机械
1、熟练掌握制图类软件的使用
2、具备3年以上机械设计领域相关经验
3、能够独立完成设备及场地的整体规划与设计
机电研发主管
9千-1.5万/月
机电工程师3-5年本科
岗位职责:
1、主导模拟训练类设备/装置的硬件开发及研发团队管理,涵盖机械结构、外观设计、电子电气、电装工艺到整机集成的全周期流程。
2、牵头开展产品需求解析、总体架构设计、关键技术突破、风险识别与方案评审,确保技术方案具备可行性、稳定性与成本合理性。
3、负责结构设计、外壳造型、人机交互、安装布局及运动机构开发,输出工程图纸、物料清单、工艺文档,并协同制造资源,保障生产适配性。
4、统筹电子电气系统研发工作,包含电路设计、传感器应用、数据采集与控制、电源管理、通信接口、线缆布局及电气装配规范,落实EMC、防护、安全及可靠性设计要求。
5、组织硬件系统组装、联合调试、环境适应性测试、老化验证及缺陷闭环处理,推进样机向小批量试产和量产转化。
6、制定研发项目的时间规划、质量标准与成本控制目标,实施团队任务分配、绩效评估与技术积累,完善研发体系与标准化建设。
任职要求:
本科及以上学历,机械电子、机电一体化、机械设计、自动化、电子工程等相关专业。
1、具备5年以上硬件开发工作经验,其中至少3年带领研发团队的实际经历。
2、具有模拟训练装置、仿真设备、测控系统等同类产品开发背景者优先考虑。
3、熟练掌握机械结构设计及工程转化能力,了解电子系统架构、电气装配、线束设计与整机集成流程。
4、拥有完整的项目管理经验,善于跨职能协作与复杂问题解决,目标导向明确,执行力强。
机械技术员
9千-1万/月
机械工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责公司技术方面工作,与客户外协技术交接;
2. 监督项目技术执行过程,把控开发进度、质量与风险;
3. 组织关键技术问题的攻关,推动技术创新与优化;
4. 协同各部门推进跨职能项目的技术落地与集成。
【岗位要求】
1. 具备扎实的工程技术背景,熟悉机械及相关领域的技术体系;
2. 具有较强的技术决策能力与项目统筹经验;
3. 熟练掌握主流设计开发工具及工程管理方法;
4. 具备良好的沟通协作能力和团队领导力;
5. 责任心强,能够承担高强度的技术管理工作。
机械设计工程师
8千-1万/月
机械工程师经验不限大专非标设备
包装设备机械设计岗位职责:
1. 负责整机设计BOM清单的编制工作。
2. 制定零部件加工工艺流程,并依据工艺损耗确定原材料选型。
3. 深入生产现场监控加工质量,指导解决制造过程中的技术问题。
4. 承担新设备整体工艺方案设计,完成相关资料及现场问题报告的整理归档。
5. 针对现有加工设备中不适用的工艺进行优化改进。
6. 运用绘图软件对零件结构进行分析,实施结构优化以实现降本增效。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备非标设计经验者优先;
2. 熟练掌握solidworks、Pro/E等三维设计软件;
3. 拥有丰富的现场调试经验,具备良好沟通能力,可接受短期出差;
4. 有非标包装设备机械设计背景者优先录用。
机械设计工程师
8千-1.2万/月
机械工程师10年以上本科机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
1、指导维保生产线机械设备的检修工作;
2、按需开展机械设备相关的员工培训工作;
3、依据生产实际需求,提出新设备引进的技术参数要求;
4、参与机械设备的检查及评比工作;
5、参与机械事故的调查、分析与处理工作;
6、负责建立并更新机械设备台账、润滑更换记录、维修记录等资料;
7、掌握并监督设备定人定机执行情况、操作人员持证上岗状况,以及外租设备进退场的验收工作;
8、组织制定机械保养计划,监督保养执行及维修落实情况;
9、开展机械使用与维修成本的统计与分析工作。
工业炉设计工程师
8千-1.2万/月
机械工程师3-5年大专AutoCAD三维图绘制非标设计经验机电设备经验有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 负责工业炉设备的方案设计、结构设计及技术图纸绘制
2. 参与项目现场技术沟通,提供专业设计方案支持
3. 配合生产及安装团队完成设备调试与优化
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
机电一体化技术员
9千-1.2万/月
机电工程师1-3年本科中级电气工程师
1、负责工厂机械设备与电气设备的日常管理、维护及保养工作,并提供相关技术指导;
2、负责机电设备及其元器件的选型、采购、安装、调试、维修与周期性养护;
3、制定并落实公司设备管理制度文件,组织实施生产设备的定期维保计划,持续优化预防性维护体系;
4、牵头开展设备故障的原因分析、应急处理、记录归档及员工培训,定期巡查,杜绝设备非正常运行现象。
任职要求:
1、本科及以上学历,机电一体化、机械工程或相关专业背景;
2、具备良好的职业素养、创新意识和开拓精神,掌握机械与电气技术的基础理论和专业知识;
3、拥有扎实的实践能力与较强的综合应用水平,能熟练从事机电一体化产品的应用、维护、安装、调试、销售及管理工作;
4、了解当前较为先进的机电设备管理理念与模式;
5、熟悉本专业相关图纸、设计规范以及施工验收标准与技术规程。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、节日福利、交通补助
栏目概述
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