
安装工程师
7000-9000元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上电气消防管道给排水空调系统采暖管道暖通供配电系统弱电智能化系统建筑给排水供暖系统
1、掌握建筑工程中水、电、消防及弱电安装的工艺标准与规范要求。
2、承担安装分项的技术质量管理,具备编制相关技术方案的能力,并落实对班组的技术交底工作。
3、在施工过程中进行现场指导与检查,监督各班组技术质量执行情况,预防潜在质量风险。
负责施工现场临时用电的方案策划及全过程管理。
一级机电工程建造师
1-1.1万元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限施工工程师电气负责驻场传统行业一级建造师施工单位
岗位职责:
1.负责机电类工程项目的整体策划与实施推进
2.确保项目执行过程符合相关行业标准及技术规范
3.协同团队成员,保障项目按计划节点顺利交付
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效整合与协调各类资源
2.具备独立开展工作的能力,熟悉项目管理流程与方法
3.乐于参与团队协作,能适应高强度、快节奏的工作氛围
一级建造师(机电工程)
1.2-1.5万元/月
建筑机电工程师经验不限本科及以上施工工程师一级建造师施工单位中级职称
岗位职责:
1.负责机电设备的安装、调试及日常维护工作;
2.确保机电系统符合项目规范并稳定运行;
3.及时排查系统故障,保障设备的可靠性与正常运转。
任职要求:
1.具备扎实的机电系统管理技能和现场问题处理能力;
2.能独立完成机电系统的装配、调试及维护任务;
3.具有较强的团队协作意识和良好的沟通协调能力。
一级建造师(机电工程)
1.5-1.7万元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责机电工程项目管理与内外部协调工作
2.监督并保障工程进度与质量达到既定标准要求
3.统筹处理项目执行过程中各类相关事务
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,能高效推进各项任务落实
2.具备团队协作意识,积极参与并助力项目顺利推进
3.善于持续学习,主动优化工作方法与流程效率
安装工程师
7000-9000元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上电气消防管道给排水空调系统采暖管道暖通供配电系统
1、掌握建筑工程中水暖、电气、消防及弱电安装的工艺标准与规范要求。
2、承担安装分项的技术质量管理,具备编制技术方案的能力,并组织对施工班组进行技术交底。
3、在施工过程中负责现场技术指导与质量检查,监督各班组作业情况,预防潜在质量问题。
4、负责施工现场临时用电的方案策划及实施过程中的管理工作。
机械设计工程师
4000-9000元/月
机械工程师3-5年本科及以上
1.能熟练运用CAD软件进行3D图纸绘制,掌握SOLIDWORKS、UG等建模工具并独立完成结构设计;
2.了解电动、气动及传动类设备的工作原理与工艺流程,能依据项目需求制定机械制造技术方案;
3.负责项目进度把控,并在生产、安装、调试各环节中提供技术支持,做好协调与沟通工作。
岗位要求:
1.机械工程相关专业背景者优先考虑;
2.具备2年以上机械设计工作经验,有独立主导项目经历者优先。
机电工程师助理
6000-8000元/月
工厂机电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责机械设备的安装、调试及维保作业,确保设备运行正常。
2.对设备操作进行指导和培训,保证操作人员熟悉设备操作流程。
3.及时排查设备运行中的问题,并提出解决方案。
4.定期对设备进行保养,保证设备的稳定性和使用寿命。
5.参与更新和改造项目,提升设备性能和工作效率。
任职要求:
1.具备良好的机械设备操作能力和维修技能。
2.有责任心,能够保证设备的质量和性能。
3.能够独立处理和解决设备运行中的各类问题。
4.具备良好的团队合作意识和沟通能力。
5.对新技术有一定的学习能力和研究精神。
6.无纹身,无犯罪记录,体内无钢板,能接受外地工作
机械技术员
4000-5000元/月
机械工程师1-3年大专及以上AutoCAD整机设计经验机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1、承担机械设备的技术支持与日常维护,保障设备稳定高效运转;
2、参与设备的安装、调试以及故障诊断与修复工作;
3、配合研发团队推进设备优化与技术革新;
4、面向客户提供专业的机械技术支持与操作培训。
任职要求:
1、掌握系统的机械专业理论,了解常用机械设备的工作原理及维护方法;
2、具备出色的实操能力与应变能力,能及时响应并解决现场技术问题;
3、具备良好的沟通表达能力,可顺畅对接客户及内部协作人员;
4、具有团队协作意识,能在多部门协同项目中积极贡献。
机电工程师
①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作;②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理;③在建项目安装督导、调试和试运行等工作;④填写并提交项目现场工作计划,检修工作计划、备品备件计划;⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度
建筑机电设备工程设计师
5000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上
岗位要求
1、我公司专注于厂房改建装修工程与净化车间工程,提供从设计到施工安装的一体化服务,岗位职责包括:依据甲方需求及相关技术资料,完成建筑设备工程中电气工程部分的设计工作,涵盖照明、插座、工艺设备及暖通设备配电系统,绘制系统图,同时负责净化车间给排水系统、空压管道系统的设计任务。
2、需具备建筑设备工程技术或电气安装工程相关专业背景,能够独立承担项目中的电气系统、车间给排水(非消防)系统的安装与装饰设计工作,并完成相应工程量的核算。
3、能根据招标文件提出疑问,准确计算电气工程量,完成给排水系统设计与预算编制,处理施工期间的设计变更事项,并负责竣工图纸的整理与归档工作。
任职要求:
1、具有大专及以上学历。
2、毕业于建筑电气智能化、电气工程及其自动化等相关专业,具备三年以上电气设计工作经验。
3、熟练掌握AutoCAD、天正电气、天正(鸿业)暖通等设计工具,熟悉BIM软件操作。
招聘一二级机电工程建造师
8000-11000元/月
建筑机电工程师3-5年学历不限二级建造师电气电气控制系统一级建造师施工单位供配电系统驾驶证
岗位职责:
1.负责机电类工程项目的整体策划与实施推进
2.确保项目实施过程满足相关行业标准与技术规范
3.协同团队成员,保障项目按计划节点顺利交付
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能有效整合与协调多方资源
2.拥有团队协作意识,可快速融入团队工作氛围
3.持续追踪行业发展趋势,积极改进和优化工作方法
消防设计工程师
3000-8000元/月
建筑机电工程师1-3年大专及以上建筑类设计院电气给排水消防系统天正建筑负责驻场传统行业注册消防工程师设计工程师建筑给排水
懂消防规范,能画消防水电暖图纸,有师傅指导设计,消防工程师优先。
一级机电工程建造师
5000-9000元/月
建筑机电工程师1-3年本科及以上传统行业
岗位职责:负责项目的跟进与落实
任职要求:具备两年及以上本行业相关工作经验
岗位福利:具体待遇面议
工艺员\技术员
5000-10000元/月
工艺工程师PE5-10年本科及以上重型机械综合性工艺工程师
1.具备扎实的焊接或机加工工艺经验,具有正规生产体系工作经验者优先
2.富有事业追求与职业理想
电气设计工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责设备电气系统的升级与改造,主导电控方案的规划、设计、开发及现场调试工作;
2.参与项目技术方案制定,完成电气原理图绘制、元器件选型及BOM表编制,推动新产线按计划实现装配、调试及产能提升,确保量产运行稳定;
3.针对既有生产线设备,通过优化电气控制系统提升工艺能力、生产节拍、产品良率,同时降低能耗与制造成本;
4.承担设备重要变更的技术评审,为生产现场提供变更支持与技术把关;
5.主导公用设备电气类异常问题的排查与分析,提出有效解决方案;
6.动态维护设备关键电气部件的备件风险清单,保障突发故障时能够及时响应处理。
任职要求:
1.大专及以上学历,电气工程、自动化或相近专业背景;
2.具备3年以上电气设计或自动化控制领域相关工作经验;
3.熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱、欧姆龙等)的编程与调试流程;
4.熟练操作AutoCAD或EPLAN等电气设计工具,了解电气柜布局设计标准(如EMC防护、散热处理)。
电气中级技术员
4000-5000元/月
电气工程师1年以下学历不限电气工程师证
岗位职责:
1.负责电气工程项目日常的运行管理与维护工作
2.参与电气系统的方案规划及设计支持
3.协助处理施工过程中出现的技术难题
任职要求:
1.掌握扎实的电气工程专业知识与实操能力
2.能够独立承担并完成各项电气工程任务
3.具备良好的团队协作意识,能与团队成员顺畅沟通
电气技术员
3000-6000元/月
电气工程师经验不限大专及以上CAD
岗位职责:
1.负责与客户沟通技术协议内容及图纸对接,配合完成生产工艺流程的实施。
2.提供售前与售后阶段的技术支持服务。
任职要求:
1.年龄不限;
2.电气自动化类相关专业,具备专科或以上学历;
3.熟悉常用办公软件,能熟练操作CAD、SolidWorks、AutoCAD等设计工具;
4.工作认真细致,性格稳重踏实,责任心强,具备独立分析和解决问题的能力;
5.吃苦耐劳,可适应出差工作安排。
福利待遇:
1.按国家规定享受法定节假日带薪休假,缴纳五险;
2.公司重视员工关怀:发放节日福利,定期组织团建活动;
3.薪资面议。
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师3-5年本科及以上AutoCAD非标设计经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
技能要求:
AutoCAD、Solidworks、UG、proe。
1.承担机械产品零部件的结构设计、性能分析及图纸绘制工作;
2.对机械设计图纸进行解读,并提供相应的技术支持与指导;
3.参与机械产品工艺图纸的审查,配合优化和完善工艺图内容;
4.依据现行技术标准,推进机械产品图纸的规范化与标准化;
5.进行公差配合的计算与标注。
任职要求:
1.机械相关专业背景,具备钢渣处理设备行业经验者优先考虑;
2.具备扎实的机械零部件制图理论基础;
3.熟悉绘图设备及工具的操作与日常维护知识;
电气设备技术员
6000-8000元/月
电气工程师1-3年本科及以上电路设计电控工程师PLC工程师
电气设备技术员岗位职责
岗位职责:
1.参与产品开发与研制工作,侧重非标自动化方向;
2.负责电气设计工作,包含电气原理图绘制、电路图设计及电气元器件选型;
3.根据电气图纸完成设备内部的接线、布线作业,实现控制系统的装配与集成;
4.配合其他技术人员进行现场组装与调试,解决过程中出现的设计与技术问题;
5.协助开展产品售前与售后阶段的技术支持服务;
6.对电气外包环节的供应商进行技术评估,推动外部技术的引入与落地转化;
7.参与编制相关技术文档、专利材料,并协助完成与供应商的技术协议签署;
8.负责样机试制过程,参与现场测试,排查电气故障,提出优化改进建议;
9.确定最终设计方案,输出生产所需文件、操作说明等技术资料。
任职要求:
1.具备工业自动化、电气工程、机电一体化等相关专业大专及以上学历;
2.熟悉各类机械零部件、标准件、非标件、通用件及气动元件的实际应用;
3.动手能力强,具备良好的机械与电气装配实操能力;
4.拥有3年以上相关工作经验,本科毕业生需具备2年以上实践经验;
5.能够接受中短期出差安排。
机电技工
5000-10000元/月
机电工程师1-3年中专及以上
岗位职责:
1.负责机电设备的安装、调试及日常维护,保障设备稳定运转;
2.定期巡检机电系统,快速识别并排除运行故障;
3.参与设备选型与采购过程,提供专业技术支持与建议;
4.编制并持续优化设备操作规范与维护保养计划;
5.指导并培训操作人员,提升团队整体操作与维护能力。
任职要求:
1.熟悉机械或电子基础知识,具备独立完成工作任务的能力;
2.具备较强的故障分析与处理能力;
3.具有良好的沟通技巧和团队协作意识;
4.工作认真负责,积极主动,能在高强度环境下保持高效作业;
5.可接受出差安排,具备良好的时间规划与组织协调能力。
电气自动化技术员
5000-8000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上
岗位内容:
1.自动化、电气类专业及具备相关工作经验者优先,有售前售后经验者更佳;
2.依据项目需求,制定测试方案与测试用例,并完成测试实施工作;
3.负责缺陷的记录、追踪,并协同开发人员推进问题解决;
4.积极参与并推动测试流程、测试方式及测试工具的持续改进与优化。
任职要求:
1.热爱软件测试工作,对质量保障有高度关注,掌握常用测试理论与流程;
2.至少熟悉一种测试工具或方法,具备测试用例设计和缺陷管理的实际经验;
3.学习能力强,能够快速适应新环境与新技术;
4.沟通顺畅,协作意识强,工作积极主动,具备良好的团队精神;
5.有电气自动化、PLC等相关项目经验者优先,自动化、计算机相关专业优先考虑。
防雷检测班组长(高保底包食宿)
5000-8000元/月
电气工程师3-5年大专及以上仪器仪表工程师
1、全面负责受托项目现场的防雷检测任务,包括检测进度跟进、数据收集整理及整改方案的编制;
2、负责防雷检测原始记录的归集与汇总,做好防雷安全技术资料的整理与归档工作;
3、按照操作规范正确使用检测设备,并承担设备的日常维护、管理及清洁职责;
4、持有防雷、建筑、电子、电气、气象、通信、电力、计算机等专业中级或以上职称证书者优先考虑;
5、有防雷装置设计、施工或检测及相关领域工作经验者优先录用;
6、熟悉国家防雷检测相关技术标准,掌握防雷与接地专业知识;
7、熟练操作常用办公软件,具备独立编写检测报告的能力;
8、持有C1及以上驾驶证,具备熟练的驾驶技能;
9、具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力,工作踏实,能适应外出作业。
电气设计工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年本科及以上st语言PLC工程师CADeplan工业自动化PL
岗位职责:
1.独立完成PLC控制程序的设计与编写;
2.根据客户需求开展PLC或其它控制器的系统设计,涵盖需求分析、方案制定、元器件选型、电气图纸绘制、材料清单编制、程序开发、厂内调试,以及后期操作说明编写、项目总结整理和资料归档工作;
3.熟悉HMI组态技术,可独立承担触摸屏界面设计及配套程序编写;
4.掌握数据库基本原理,参与并完成数据对接与联调任务;
5.按要求完成上级安排的其他临时性工作。
任职要求:
1.自动化、机电一体化等相关专业,本科及以上学历;
2.具备至少2年相关工作经验,有工业领域项目经验者优先;
3.能够适应出差安排;
4.具备良好的团队协作意识,服从管理,责任心强,具备较强的沟通与协调能力。
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