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机电工程管理岗
5000-6000元/月
建筑机电工程师3-5年本科
负责水电工程类图纸的审查与技术指导,监督现场执行情况,保障施工质量与工程进度
风电运检工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
1. 负责风电场风机、箱变、升压站等设备的日常巡检、故障排查与维修,保障设备稳定运行。 2. 执行设备定期维护计划,完成润滑、紧固、部件更换等预防性维护工作。 3. 填写运维记录、故障报表、巡检日志等文档,确保数据真实可追溯。 4. 配合完成设备技改、调试、验收等工作,参与应急抢修与事故处理。 5. 遵守安全操作规程,落实高空作业、带电作业等安全防护措施,杜绝安全事故。 6. 协助完成风电场运维数据统计、分析,提出设备优化改进建议。 工资待遇:试用期5000 试用期3-6个月 转正后6000-9000 公司提供六险一金 餐补 免费提供住宿 工资逐年上涨 参与企业内部职称评定 根据评级工资划分挡位 从最基础的5000左右到20000左右 主要出差地辽宁黑龙江吉林内蒙,转正后按户籍所在地就近分配,2个月休息10-12天
机电工程师
6000-7000元/月
工厂机电工程师学历不限设备维修/保养机电相关专业
招聘人才: 石油储备库维保工程招聘技术人员如下: 1.机泵操作维修工 2.仪器仪表操作维修工, 3.机电安装工(强电弱电) 以上招聘人员要求:50周岁以下,技术能力突出,有工作经验,证件齐全,(或具备办理证件的能力和资质),能接受轮岗夜班! 工作地点:锦州地区 待遇:薪资面议,长期工作,免费食宿!交五险! 学历本科以上及专业技能突出,能承受一定工作压力者可转正式工人! 不符合要求者勿扰! 不符合要求者勿扰! 不符合要求者勿扰! 投递简历联系人:孟经理 电话微信同号:
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】: 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行; 【岗位要求】: 1、性别/年龄: 18 - 38 周岁,学历不限,不限经验。 2、 能够吃苦耐劳,能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职,。 【岗位薪资】: 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000-12000。 【晋升 空间】: 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】: 在风电场集中工作 2-3 个月, 可以休息 10- 15天,。
机电工程师
5000-6000元/月
机电工程师5-10年硕士
岗位职责: 1、承担农业装备机电系统的方案设计、安装实施与调试工作,保障系统运行稳定性; 2、针对农业装备机电系统在实际应用中的技术难题提供解决方案,持续优化设备性能; 3、参与新产品开发流程,改进现有系统结构与功能,提升整体作业效率; 4、编制并落实机电设备的维护保养方案,减少设备故障发生频率; 5、配合开展安全生产管理工作,确保设备操作过程符合安全标准要求; 6、具备软硬件开发能力,能准确理解并高效完成公司安排的各项任务。 任职要求: 1、掌握扎实的机电工程技术理论,了解农业机械设备的技术规范与应用需求; 2、具备出色的故障分析与处理能力,可独立应对复杂技术状况; 3、具备较强的项目推进能力,能够合理调配资源,保障项目按时实施; 4、具有良好的团队协作意识和沟通技巧,能与客户及内部多部门顺畅配合; 5、保持对新兴技术的学习积极性,具备快速适应行业发展趋势的能力。
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证风电运维经验
会干风机力矩,拉伸卫生,对中,能尽快到岗的联系,联系电话 岗位职责: 1.负责风机安装过程中的力矩紧固、拉伸校验及设备对中等关键工艺操作 2. 严格执行风电场现场安全规范与作业流程,确保施工质量与人身安全 3. 配合项目团队完成设备调试、巡检及基础运维支持工作 4.按时完成阶段性工作任务,具备快速响应和到岗执行能力 5. 做好施工记录与交接,保障作业可追溯性 任职要求: 1.学历不限,具备风电或机械类实操经验者优先 2.能够适应现场作业环境,身体健康,吃苦耐劳 3. 具备基本的机械识图与工具使用能力 4. 无地域限制,欢迎各地人才应聘(原“”存在地域歧视,已依法删除) 5. 能够尽快到岗,具备良好的职业素养与团队协作意识
风电运维工程师
8000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业风电运维经验
岗位职责: 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作,保障机组安全稳定运行 2.执行定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议,协助提升设备可利用率与发电效率 4.配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目,确保符合行业规范与安全标准 5.严格遵守高空作业、电气操作及吊装作业等安全规程,落实现场HSE管理要求 任职要求: 1.大专及以上学历,电气工程、自动化、能源与动力工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先 2.具备1-3年风电或大型旋转机械设备运维经验,熟悉主流风机(如金风、远景、明阳等)结构及控制系统者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等特种作业资质,接受驻场及倒班工作安排 4.具备基础PLC逻辑识别能力及SCADA系统操作经验,能独立阅读英文技术资料 5.责任心强,具备良好的团队协作意识、应急处理能力及较强的学习适应能力
定检技改
6000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证登高证
私企直招!私企直招!私企直招!不是中介 需要有低压证高处作业证(无证提供培训考证) 1. 负责风电机组日常定检、维护、保养工作,包括螺栓力矩紧固、润滑加注、线路检查、部件清洁、功能测试。 ​ 2. 参与风机技改项目施工,完成设备加装、线路整改、部件更换、系统调试等工作。 ​ 3. 严格遵守现场安全规程,正确佩戴劳保用品,执行高空作业、停电挂牌、安全交底等规范。 ​ 4. 按要求填写定检记录、技改工单、缺陷报表,配合项目验收与资料整理。 ​ 5. 服从项目负责人安排,配合班组完成现场消缺、应急处理、文明施工等工作。 ​ 6. 能适应长期驻场、出差及高空作业环境(机舱或塔筒内工作)
风电运维工程师1-3年大专液压系统电控系统变浆系统逆变系统通讯系统输送电系统机械传动系统风电运维
服从吉辽区域分配一、职位要求: 1、依据风电机组安装技术标准,承担设备到货验收、现场组装及试运行任务,保障机组顺利通过验收; 2、执行风电机组日常巡检、故障消除与维护作业,确保设备稳定连续运行; 3、参与机组故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性技改及升级等现场工作任务; 4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患识别与整改,完善风机运行档案; 5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度与成本管理要求,并及时反馈工作进展。 二、任职要求: 1、年龄20-35岁,具备大专或以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑; 2、具有一年及以上风电领域相关现场工作经验; 3、须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证(三证均需国家电网可查); 4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响岗位工作的禁忌病症,能适应行业特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资:月度收入(按职级)+餐费补贴=税前6000-9000元 2、休假:每工作60天可休8天,未休假可累积 3、员工福利: 3.1、缴纳六险一金;社保参照杭州市缴费基数执行,公积金亦按杭州市标准缴存。 3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享礼金关怀。 3.3、结婚礼金:根据员工司龄发放相应金额的婚庆慰问金。 3.4、丧事慰问金:员工亲属去世,公司依规发放慰问金。 3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利。 3.6、父母敬孝卡:符合条件员工,每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬老金。 3.7、提供高温津贴、高原补贴、特殊地区补助等专项补贴。 3.8、夏季开展“送清凉”活动,冬季组织“送温暖”活动,均以实物形式发放。 3.9、项目奖金:依据项目完成情况发放,属非固定性收入。
定检技改
3000-6000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证登高证
私企直招!私企直招!私企直招!不是中介 需要有低压证高处作业证(无证提供培训考证) 1. 负责风电机组日常定检、维护、保养工作,包括螺栓力矩紧固、润滑加注、线路检查、部件清洁、功能测试。 ​ 2. 参与风机技改项目施工,完成设备加装、线路整改、部件更换、系统调试等工作。 ​ 3. 严格遵守现场安全规程,正确佩戴劳保用品,执行高空作业、停电挂牌、安全交底等规范。 ​ 4. 按要求填写定检记录、技改工单、缺陷报表,配合项目验收与资料整理。 ​ 5. 服从项目负责人安排,配合班组完成现场消缺、应急处理、文明施工等工作。 ​ 6. 能适应长期驻场、出差及高空作业环境(机舱或塔筒内工作)私企直招!私企直招!私企直招!不是中介 需要有低压证高处作业证(无证提供培训考证) 1. 负责风电机组日常定检、维护、保养工作,包括螺栓力矩紧固、润滑加注、线路检查、部件清洁、功能测试。 ​ 2. 参与风机技改项目施工,完成设备加装、线路整改、部件更换、系统调试等工作。 ​ 3. 严格遵守现场安全规程,正确佩戴劳保用品,执行高空作业、停电挂牌、安全交底等规范。 ​ 4. 按要求填写定检记录、技改工单、缺陷报表,配合项目验收与资料整理。 ​ 5. 服从项目负责人安排,配合班组完成现场消缺、应急处理、文明施工等工作。 ​ 6. 能适应长期驻场、出差及高空作业环境(机舱或塔筒内工作)
配菜1-2人月结
营口市政府附近找上早餐帮厨大姐一名3餐工资4500试用期4200会做家常面食收拾走廊卫生月休1天工作不累听从领导安排非诚勿扰王
营口
5月17日 18:56拨打电话
辽宁营口招6名力工,长年活,保底7600元,
7600元/月
力工长期6-10人月结
招6名力工,长年活,保底7600元,
营口
5月17日 18:55拨打电话
工长工程师
二级工程师薪资福利:五险+免费住宿+福利食堂+单休招工人数:1同工作地址:辽宁省营口市老边区(原营口钢铁)
营口 老边区
5月17日 18:44拨打电话
其他施工管理
混配组长(265)薪资福利:五险+免费住宿+福利食堂+单休招工人数:2同工作地址:辽宁省营口市老边区(原营口钢铁)
营口 老边区
5月17日 18:44拨打电话
营口西市区招工地小工/杂工
7000-9000元/月
小工长期保险包住20人以上月结劳务技术好
营口西市招小工,杂工,交五险,八小时 每天300元,长期有活
营口 西市区
5月17日 18:44拨打电话
风电叶片维修
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维登高证风电运维经验
专业维修叶片,需要两个班组人员
风电定检
7000-9000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
1. 风机日常巡检、简单维护、故障处理 2. 配合团队完成驻场运维工作 任职要求: 3. 18-38岁,身体健康,无恐高 4. 能接受驻场、能登高 5. 有无经验均可,有人带 福利待遇: 包吃住、购买保险、月休4天、
风电维修班租,
1.3-1.6万元/月
风电运维工程师5-10年学历不限高压电工证登高证电气类专业
岗位职责: 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划,完成部件更换、参数校准、润滑保养等技术作业 3. 记录并分析运行数据,编写运维报告,提出设备优化与技改建议 4. 配合开展新机组调试、并网测试及安全验收工作 5. 严格遵守电力安全规程和风电现场作业规范,确保人身与设备安全 任职要求: 1. 熟悉风电机组结构原理及主流机型(如金风、远景、明阳等)控制系统 2. 具备登高作业证、低压电工证及高压入网证(或可考取) 3. 能适应长期驻场、野外作业及轮班制工作安排 4. 具备基本电气识图能力与常用工器具操作技能 5. 身体健康,无恐高症,责任心强,具备团队协作意识
风电运维工程师3-5年本科风电运维要求光伏/风电运维经验登高证电力类专业风电运维经验
1. 精通风力发电叶片结构原理,熟练掌握叶片常见缺陷(裂纹、分层、腐蚀、雷击等)的诊断方法、修复工艺及无损检测技术(超声波、热成像等)。 2. 熟悉风电行业相关标准(GB/T 30592-2014、IEC 61400-23等),具备独立制定叶片维保方案、技术规范的能力。 3. 了解叶片维保常用设备(无人机、探伤仪、高空作业平台等)的操作与维护,能指导团队规范使用各类工具设备。 4. 具备较强的技术问题解决能力,能快速处理维保过程中的复杂技术难题,推动技术优化与创新。
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】: 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行; 【岗位要求】: 1、性别/年龄: 18 - 38 周岁,学历不限,不限经验。 2、 能够吃苦耐劳,能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职,。 【岗位薪资】: 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000-12000。 【晋升 空间】: 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】: 在风电场集中工作 2-3 个月, 可以休息 10- 15天,。
机电设备维护工程师
5000-6000元/月
机电工程师5-10年大专需要夜班不需要出差要求有设备维保经验对机械设备维修有丰富的判断和经验企业(甲方)不要求证照需要倒班
塑料机械维修如变速箱,螺杆配电箱,机械部分轴承部分维修保养
机电工程师
5000-6000元/月
机电工程师经验不限学历不限机电相关专业
1具有管理能力2精通机修电焊氩弧焊
电气工程师
7000-8000元/月
电气工程师3-5年本科电气设计PLC安装调试电气布线
岗位职责 1、电气技术员协助设备副厂长全面开展厂区电气系统的运行与维护管理。 2、针对新建、扩建及技改项目,大小修、定期试验、临时检修等工作完成后,负责技术质量验收,确保施工图纸及相关资料完整齐全。 3、落实并优化《电气培训制度》,持续提升电气团队的专业技术水平。 4、定期检查运行日志及电气缺陷记录,掌握全厂电气系统运行状态,对未处理缺陷制定整改计划与实施方案。 5、承担全厂负荷计算校验,确定电气主接线方案及主变配置数量。 6、参与电气系统设计审查,主导技术协议签订,完成电气设备的选型评估。 7、组织并监督电气设备的安装、调试全过程,把控工程进度与实施质量。 8、根据实际生产需求,合理选定系统运行模式和基本电费计费方式,实施电气成本核算与管控。 9、编制电气岗位管理制度、运行操作规程以及应急处置预案。 10、能够准确分析、判断和处理各类突发停电故障,并组织人员开展应急预案演练。 11、监督电气人员按时准确抄录仪表数据,填写各项运行记录,核算用电量,实时掌握用电情况。 12、负责系统运行监控、参数调整及运行数据分析工作。 13、检查督促电气人员严格执行交接班制度、巡回检查制度及设备定期切换制度。 任职要求: 1. 年龄45岁以下,自动化、电子/电气等相关专业; 2. 具备3年以上工厂自动化或电气现场工作经验; 3. 持有特种作业高压操作证者优先。 职位福利:免费班车、节日福利、五险一金、加班补助、全勤奖、周末双休
机电工程师
5000-6000元/月
机电工程师经验不限学历不限机电相关专业
1具有管理能力2精通机修电焊氩弧焊
自动化工程师学历不限
西门子1200plc改程序,原来程序是自动配料的程序,五个料仓,间断式配料,现在厂家反馈计量亏库,要去去了之后观察是否是程序问题,发现不准的原因,然后改程序
定检技改
4000-8000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证登高证
私企直招!私企直招!私企直招!不是中介 需要有低压证高处作业证(无证提供培训考证) 1. 负责风电机组日常定检、维护、保养工作,包括螺栓力矩紧固、润滑加注、线路检查、部件清洁、功能测试。 ​ 2. 参与风机技改项目施工,完成设备加装、线路整改、部件更换、系统调试等工作。 ​ 3. 严格遵守现场安全规程,正确佩戴劳保用品,执行高空作业、停电挂牌、安全交底等规范。 ​ 4. 按要求填写定检记录、技改工单、缺陷报表,配合项目验收与资料整理。 ​ 5. 服从项目负责人安排,配合班组完成现场消缺、应急处理、文明施工等工作。 ​ 6. 能适应长期驻场、出差及高空作业环境(机舱或塔筒内工作)
风电运维工程师3-5年本科风电检测风电运维发电系统
一、岗位职责:全国区域现场2人,服从调剂 1、具备基础的机械与电气知识,可配合开展机组故障诊断工作 2、依据测试规程独立完成各项测试任务 3、对现场作业的安全、质量及进度进行严格监督与管控,及时发现并上报各类安全隐患,跟进处理措施 二、任职要求: 1、本科及以上学历,电气、机械、仪器、新能源等相关专业优先;具有3年以上风电行业工作经验者,条件优秀可放宽至大专学历 2、熟悉风电场作业流程,了解机组基本构造,掌握机组常规操作方法 3、掌握变流器、变桨系统、齿轮箱、发电机、主控系统等核心部件的基本结构与工作原理 4、能看懂机组及部件原理图及相关技术手册,熟练使用相关测试工具 5、能够严格按照作业指导书,独立操作各类测试设备(含简易型与高精度设备),完成型式试验、并网试验、噪声测试等测试任务,准确记录并整理测试数据,协助上级工程师处理现场技术问题 6、具备较强的现场安全意识,能识别和预防潜在安全风险 三、薪资待遇 1、薪资:月薪(按职级)+餐补=税前6000-9000元 2、休假:每工作60天休息8天,未休假期可累计 3、员工福利: 3.1、六险一金;社保按杭州市缴费基数缴纳,公积金执行杭州市标准 3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日也可享受礼金 3.3、结婚礼金:员工结婚根据工龄享受相应金额的结婚贺金 3.4、丧事慰问金:员工亲属去世,公司按规定发放慰问金 3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利 3.6、父母敬孝卡:符合条件的员工,每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等 3.8、夏季送清凉福利,冬季送温暖福利,均以实物形式发放 3.9、项目奖金:根据项目实施情况发放,非固定收入
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验无光伏运维细分要求
岗位内容: 1. 分析风能资源状况,编制风电场项目规划; 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施; 3. 负责风电设备的选型、采购和验收; 4. 管理风电项目施工现场,确保工期和质量; 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求: 1. 中专及以上学历,电气工程、机械工程、能源工程等相关专业; 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试; 3. 具备丰富的项目管理经验,能够协调各部门、供应商和分包单位; 4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件; 5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
工厂机电工程师经验不限大专机电相关专业擅长SolidWorks擅长AutoCAD熟悉PLC编程
岗位职责: 1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与项目前期技术方案编制与可行性分析 3. 解决现场机电设备运行中的技术问题,提供技术支持与优化建议 4.编制设备操作规程、维保计划及故障处理流程 5.配合项目进度协调施工,确保机电工程按期高质量交付 任职要求: 1.机械设计制造,机电工程、电气工程及其自动化等相关专业背景 2.熟悉机电设备原理、PLC控制系统及常用工业通信协议 3.具备良好的图纸识读与现场施工管理能力 4. 责任心强,具备较强的问题分析与解决能力 5. 持有电工证、建造师或相关职业资格证书者优先
风电运维工程师
7000-9000元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维低压电工证高压电工证登高证
工作地点:辽宁朝阳 招聘岗位:风电运维值班员 ,大专及以上学历,22-35岁,有三证,有经验。 薪资待遇:综合薪资7000-9000元,入职上五险,月休4天,提供住宿,200元/月往返补贴,750元/月餐费补贴,其他福利待遇以企业规定为主。
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成高社发[2019]12号
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