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服务工程师25-38岁，，自带交通工具，工作认真，有高度的责任心和良好的服务意识，具有较强的沟通能力。25-38岁，，自带交通工具，工作认真，有高度的责任心和良好的服务意识，具有较强的沟通能力。薪资福利:4K-6K元/月，月休4天，8小时制，包中餐。招工人数:1名工作地址:娄星区日丰管娄底市运营中心(华星路店)38栋

全能工岗位要求1、水电木瓦油全精通2、吃苦耐劳、能与工人一起干活、3、本公司业务以旧房翻新为主非诚勿扰谢谢

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湖南湘西招聘#湖南金旺矿业（铅锌矿）公司直招：有意向者加我～1.采矿工程师：详谈要求：55岁以下、采矿专业、五年以上井下铅锌采矿经验、持证上岗地点：湖南湘西2.安全矿长：详谈要求：年龄50岁以下、从事大中型矿山井下安全生产管理八年以上、持证上岗地址：湖南湘西3、机电矿长：详谈要求：50岁以下、五年以上有色井下机电矿长工作经验、持证上岗工作地点：湖南湘西4、总工：详谈要求：55岁以下、十年以上有色井下总工、八年井下铅锌矿总工工作经验、持证上岗工作地点：湖南湘西5、矿长：详谈要求：55岁以下、十年以上有色矿山矿长、八年以上铅锌矿长工作经验、持证上岗工作地点：湖南湘西工期:长期薪资范围:面议

招机电设备工程师，机电设备学徒2名，喜欢电子设备维修行业，思维敏捷，动手能力强，有电工证最好，

湖南怀化地下开采金矿招聘:技术总工，生产副矿长，安全副矿长，机电副矿长及地质、测量，采矿工程技术人员。待遇优厚，薪资面议。年龄50岁以下，能适应矿山工作，吃苦耐劳。东北，要求5年以上地下矿山工作经验，五职矿长须持有矿山专业中级以上职称或大专以上矿山本专业毕业。工程技术人员须持有中级职称或中专以上矿山本专业毕业证书。工作地点:湖南省怀化市洪江市雪峰镇矿山。到岗时间2025年1月5日，联系电话李工同步，

注册造价工程师造价工程师须具有大专以上学历，具有一级注册造价工程师资格，土建造价专业（同时会安装者优先），熟悉各种计算、计价软件。，能吃苦耐劳，能加班，品行端正，能接受出差。具有能源项目、建设单位、造价公司专业经验的候选。工资是根据业绩提成的，工作越多，赚的就越多。对于能力强的人来说，这是可以商量的。只要有能力，充满梦想的有志青年！

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招聘:公路、桥隧、交安试验检测工程师全科 1 名（薪资电话详谈）项目名称:国道丹阿公路黑呼界至老道店段改扩建工程单位名称:江西交通咨询有限公司（监理单位）联系人:许主任

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招聘：报价工程师（深圳）薪资：8000-11000元工作职责:1.产品报价支持工作，根据公司加工能力及设计规则等，解读客户资料确认加工可行性并输出报价参考成本2.其它需求，必要时协助客户经理推进成本优化需求、回复客户经理技术咨询、模块内部专业知识梳理培训等任职资格:1.本科及以上学历，经验丰富者可以大专学历，理工科专业背景；2. 熟悉PCB全制程及设计规则，熟练使用Genesis、CAD等软件；3. 熟悉office办公软件、具备良好的英语阅读理解能力；4. 积极上进，责任心强，具有较强的理解能力，具备良好的协调和沟通能力；

招聘：厂务工程师薪资：9000-14000元工作职责：1、依据部门制定的设施保养规范，对所负责系统制定年度、季度、月度维护保养计划，严格执行，保质保量完成各项保养任务，对于保养过程中发现的风险隐患及时提出反馈，形成改进方案并落实，实现保养过程的闭环管理和效果的持续改善。2、负责对管理区域的设施系统进行常态化的日常点检和维护保养，过程中发现的潜在故障和风险隐患给予及时反馈，拟定整改方案并推动落实，保证设施设备运行状态良好。3、依据部门安排参加公司技改项目，负责区域设备升级改造、设施大修项目的讨论和方案的制定，负责项目方案的具体设计、前期管理、过程管控、效果跟进和验收，确保实施效果达到技改目标。负责编制改造预算需求并列出工程清单进行审批，配合关联部门完成采购流程，对施工前的安全风险进行识别和防范，拟定开工资料提交审批。4、根据《施工合同》对现场施工质量、施工进度、施工流程、施工安全进行过程监管并把关分步验收，对过程中发现的问题和风险隐患及时进行反馈和解决，全面把关整体工程质量验收及做好施工过程资料的验收归档，确保项目符合验收标准。5、负责第一时间响应并处理设施系统重大故障、突发事件，快速进行设施系统故障排查和原因确定，组织分析改善，快速恢复生产有序运行，跟进效果改善验证，为避免设施系统故障的重复发生进行系统性的标准化预防改善措施的制定和优化。6、建立设施各系统异常应急处理预案、风险识别及应对措施，并参与应急演练，提高操作熟练程度，保障生产的持续性。7、落实特种设备安全管理（高低压配电、电梯、锅炉、压力容器），实施特种设备日常监督性检查及年检，确保特种设备专项管理、特种作业维护工作落地。8、工厂构筑物防雷、雨水管沟、生活污水等设施安全管理，确保符合法规及安全要求。9、设备日常水、电、气消耗量监控管理，对于出现消耗偏差较大的情况及时进行分析和反馈，确保水电消耗的及时可控，提升设施各系统水电消耗质量管理水平。10、完成领导交办的其他事项。岗位要求：1.大专及以上学历，电气类、暖通类、环保类相关专业，优秀可以放宽。2.掌握设施系统（冰水/空调/空压/集尘/废气/纯水等）运行原理及相关工艺参数。3.熟悉特种设备相关法律法规、了解管理体系及安全管理基本知识，持有电工证。

化工造价工程师化学工程与工艺专业毕业生薪资福利:5500-5999招工人数:5人工作地址:山东省

安装造价工程师预结算，审计等持一造（安装），能独立胜任安装造价工作薪资福利:底薪+提成+证书补贴，综合年薪15万左右，五险，有工作餐，

‌一、‌专业背景和学历要求‌：①机电安装工程需要大专及以上学历，专业包括工民建、机械、机电一体化及暖通工程等‌。②具有电气工程、自动化等相关专业背景，熟悉机电设备安装与调试的基本流程‌。二、‌工作经验要求‌：应聘者具有2年以上的机电安装工程经验，至少主办过一个项目‌。有30000吨以上污水处理厂设备等机电安装者优先。三、‌技能要求‌：①熟练使用Word、Excel、PowerPoint、CAD等办公软件‌。②熟悉机电安装施工及验收规范标准，能够承担大件设备的吊装、就位、安装、调试工作，并具备编写和审查机电安装施工方案的能力‌。③了解CAD制图及弱电系统设计，具备一定的施工现场管理经验‌④熟悉常用电动工具、测量仪器的操作与维护，具备一定的故障排查与维修能力‌。三、‌其他要求‌：①良好的沟通能力和文字表述能力，能够与客户和团队成员有效沟通‌②具备较强的工作责任心、学习能力和团队合作精神‌。③持有注册建造师职业证书（机电工程、市政公用工程）者优先‌。四、机电安装工程师的招聘要求涵盖专业背景、工作经验、技能和其他综合素质等多个方面，以确保应聘者能够胜任相关工作并为公司创造效益。

湖南双胞胎猪场①招聘饲养员若干（综合薪资5-8k）+育肥场饲养员若干要求：初中以上文化，年龄25-52之间，有一年以上养殖经验，了解批次化生产以及适应封场管理，过年值班②防疫员1名（综合薪资6-8k）要求：初中以上文化，年龄25-45之间，适应封场管理③机电工程师（综合薪资6-8k)要求28-45岁，中专以上文化，有电工证，电工工作经验1年以上，有猪场工作经验优先④接产/配种/后备技工若干，薪资待遇6k-10k，有过同行业1年及以上工作经验，高中/中专以上学历；福利：1、正规企业，入职买五险，300元节日福利金（春节、中秋、端午、三八），每月5天余假可以兑换加班费150元/天，封场奖励300、500、700元，提供培训以及晋升机会。2、提供基本生活用品，提供夫妻房，空调宿舍WiFi，提供公共小厨房、洗衣机，有KTV娱乐室篮球场。3、每月聚餐，每周发放水果等，有合作供应商每月可购买物品，月工资6000➕，入职满一年，有子女考上国家统招本科补贴5k➕，生育双胞胎奖励2W元联系人：吴先生工作地点：湖南省株洲、郴州、湘西

招聘：工程师薪资：1700-2000元

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招聘：机电工程师薪资：5000-10000元5年以上工矿企业机械或电气相关工作经验，机械技术员需熟练掌握通用机械的结构及原理，具备通用设备常见机械故障的诊断和处理能力，电气技术员需熟练掌握通用设备主电路及控制电路、保护电路、通信系统的工作原理，具备电气系统常见故障的诊断及处理能力。机电技术人员需掌握CAD制图软件应用及其他常用办公软件的使用，电气技术员需熟悉PLC控制程序应用。生产车间生产设备的维修、保养和维修计划的编制；车间生产设备备件及材料的计划申报；熟悉相关PLC的编程。

招聘：项目工程师薪资：7000-10000元

施工放线，管道电力通信的管道敷设，安排工作

高级工程师3人，中级工程师6人，检测员30人，要求：唯一社保，三年以上检测行业从业经验。（工程类）

充电桩运维工程师工作地址:全国以省为单位，各省市县等地区就近安置双休或单休综合月薪4000-10000五险或五险一金18～30岁中专及以上学历（相关专业优先）