一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、按时参与公司组织的各项培训，主动学习风电相关专业知识。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应长期外派工作，持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场休整，每三个月可返乡休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需持三证齐全，具备3个月以上风电从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械设备和电气系统的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，落实安全隐患排查与整改，同步完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、积极参加公司组织的技术培训，持续提升专业技能水平。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍风电作业的禁忌症，动手能力突出，能胜任长期出差任务，须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，免费提供住宿，恶劣天气期间可在现场休息，每满三个月享受10天回家休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机投运后可持续运行约二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

1、负责风电场机组的日常巡检、故障消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、在设备维护过程中，开展故障与隐患的排查、整改与处理，并做好相关数据、资料的记录与归档； 3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督，发现安全隐患及时上报并跟踪处置； 4、配合主管领导推进现场费用管控，合理控制运维过程中的各项成本支出； 5、完成上级交办的其他日常事务性任务。 岗位要求： 1、具备风电运维工作经验者优先考虑 2、无恐高症，需持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、熟悉风力发电行业基本原理及相关技术知识 4、具备良好的沟通协调能力、学习能力和较强的心理承受能力； 5、动手实践能力强，能够按时高效完成上级交付的各项任务。

能力要求： 1、能适应出差及区域调动，具备良好的吃苦耐劳精神； 2、具备较强的沟通能力，工作细致认真，态度积极，抗压能力佳，学习能力突出； 3、熟练使用电脑办公软件，掌握基础电气知识，有软件设计经验者优先考虑 岗位职责： 1、执行设备日常巡检、润滑保养及清洁等维护工作； 2、及时处理设备突发故障，保障运行稳定； 3、落实设备问题整改，并按规范进行反馈汇报； 4、监督操作工操作行为，纠正违规作业现象； 5、组织实施设备三级保养及大修计划的落地执行； 6、推进影响生产效率及产线瓶颈问题的改善工作 资质证书：需持有电工操作证 学历要求：大专及以上学历，专业不限 工作经验：具有1年以上相同岗位工作经验

风力发电设备维护，风管风叶维护，需要专业班组10组，量大钱好结，

一、工作内容 1、负责正邦科技建筑机电工程项目的管理与执行； 2、监督机电系统的安装、调试及维护工作； 3、确保机电工程项目符合行业标准和公司要求。 二、任职要求 20-40岁以内，大专及以上学历需要具备相关证书 三、薪资待遇; 根据过往薪资流水评定，中档9300+300封场费+五险 四、工作时间： 8小时工作制，每月五天假期可存休

1、全面负责公司机电安装工程的技术实施与质量管理工作； 2、牵头制定质量管理方针、目标及实施规划，并监督落实执行情况； 3、组织施工图纸的深化设计，审核工程变更签证及相关技术文件；主导施工方案的确定、图纸绘制和技术交底工作； 4、牵头开展专利申报、发明专利撰写、结构创新设计以及关键技术难题的攻关任务； 5、主持重大技术问题和质量问题的判定与处理决策； 6、组织贯彻公司技术管理制度及国家发布的相关行业规范，确保实现设计要求； 7、组织审核设计文件、技术资料、设计变更及索赔事项，核对工程量，及时解答施工图中存在的技术疑问； 8、审定施工组织设计、重大施工方案及专项施工方案，并跟踪实施效果； 9、向施工负责人进行书面施工技术与安全交底；指导并检查技术人员日常作业，复核特殊工程、关键工序的技术交底内容； 10、不定期深入施工现场，检查并指导现场人员落实技术交底要求，纠正各类违规操作行为，及时组织召开协调会议整改现场问题； 11、及时纠偏实施过程中的技术偏差，参与质量事故调查，审定技术处理措施； 12、组织基础工程、主体结构分部及单位工程的质量验收，参与项目竣工验收工作； 13、参与项目内部成本与财务分析，配合完成分包单位工程款结算相关工作； 14、组织召开技术、质量、安全、进度与成本管理例会，督促检查决议执行情况，保障各项生产经营指标顺利达成； 15、统筹安排技术资料的编制、归集与整理，及时编制施工技术总结，完成竣工资料的组卷工作； 16、监督工程进度推进情况及相关资料的同步完成情况； 17、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上机械设计、电气自动化、电机/机电类、电力电子类等相关领域工作经验，具有较强的产品设计与分析能力； 2、熟练掌握CAD/Solidworks/ProE、Matlab、Simulink、ADAMS、Amesim等机械设计与仿真软件； 3、具备良好的逻辑思维能力，优秀的口头表达与文档撰写能力； 4、责任心强，具备出色的应急响应与问题解决能力； 5、诚实守信，具备良好的团队协作意识和人际沟通能力； 6、须持有机电建造师执业资格证书及高级工程师职称证书； 7、持有机电建造师执业资格证书及高级工程师职称者优先考虑。

1、本岗位以技术为核心，全面负责项目中人员、材料、机械的统筹管理及成本管控工作； 2、参与施工图纸会审与深化设计交底，掌握BIM建模技术，落实施工方案规划及安装工艺优化措施； 3、主导施工组织设计的编制，开展技术交底，组织制定项目实施计划； 4、负责项目全过程资料的归集、整理及报审签认手续办理； 5、牵头完成项目结算相关工作； 6、定期组织开展工人安装工艺技能提升培训； 7、持有一级或二级机电专业建造师资格证书者优先录用。 岗位要求： 1、给排水、暖通、电气、自动化、通信工程等相关专业大专及以上学历，具备3-5年同岗工作经验，有同类项目经历者优先； 2、熟悉工程质量验收规范、施工现场管理要求以及安全文明施工相关规定； 3、精通建筑机电安装工程技术要点（含消防工程、弱电智能化工程）、验收标准、作业流程安排、关键工艺控制及工序衔接； 4、具备良好的施工组织能力、协调沟通能力； 5、熟练操作电脑及CAD、OFFICE等常用办公软件； 6、性格外向乐观，工作积极主动，责任心强，具备团队合作意识，能适应一定强度的工作压力； 7、身体健康，能够接受驻外工作安排者优先（驻外期间享受高额补贴待遇）； 8、年龄不超过40周岁

岗位职责 1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作，保障现场机组安全、稳定的运行； 2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理及相关信息、资料的记录和收集工作； 3、负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种安全隐患及时上报和跟进处理； 4、协助主管领导做好现场费用控制工作，有效控制现场各项成本管理； 5、其他事务性工作。 岗位要求： 1、有几个月定检经验 2、无恐高症，持有电工进网作业许可证、电工特种作业证、登高作业证； 3、熟悉并了解风力发电领域 5、具有较好的沟通、学习能力，心理素质过硬； 6、具有很强的动手能力，按时完成上级安排任务。

运维工程师60人 薪资待遇：面试通过薪资6000-12000六险一金，包住， 月休4-6天，带薪休假+过节福利+高温补贴等等福利。 要求：年龄：18-38周岁，具备高压电工证，低压电工证，高处作业证 体重不超过180斤。

1．负责猪场设备的调试、保养、维修及空栏期间的检修工作，确保水、电、料供应稳定运行； 2．统筹安排猪场机电工程师的日常维修任务与工作计划； 3．提报设备维护所需零配件的规格与数量，跟进物资到货情况，并管理库存余量； 4．落实猪场环境控制、设备维保、设备安全、水电维修及报警系统的管理制度； 5．针对设备复杂故障提供技术支持与现场协助，推动问题有效解决； 6．组织开展猪场员工设备操作培训，监督环控硬件及相关设备的规范使用； 7．执行猪场应急演练方案，落实供水、供电等突发情况的应急预案处置； 8．负责猪场相关数据信息的系统化录入与维护； 9．按时完成上级领导安排的其他工作任务。

郑女士 ②个人招聘阿姨一名 要求：55岁以下，有责任心，会做家常菜(会做一岁宝宝饭)。 工作内容：做两餐(带早餐更好，带打扫卫生)，协助照看一岁宝宝。 薪资：面议（月休四天） 地址：陆城车家店村三组 电话：

湖北宜昌大量上人 工期一个月 年后初八要管工450 氩电不拍片450 ，普焊400九小时 管住不管吃 （吃食堂一顿饭平均不到十块钱）每天加班3小时 加班8小时一个工（ 人走帐清 要求年龄限制55周岁一下 身体健康无疾病史 （心电图 血压 血常规 五十以上包含五十岁另加一个心脏彩超 ）半年之内的有效 各工种必须都能上高 焊接质量要求不漏美观 手艺不行的 半路走的

❤❤伍家岗安琪诚聘 要求：45岁以下，男女不限，初七上班 白班:8:30-17:00 150/班 白中班:8:30-23:00 280/班 夜班:23:00-8:30 180/班 按照实际出勤班次据实核算 工人：打称、划料、看线 上瓶、装箱、投料 免费工作餐，免费厂车接送。 ❤❤安琪新厂区诚聘✅ 入职即保/免费食宿/免费通勤车 操作工 5200-5700 要求：45岁以下 工作：投料、巡检、开关阀门 班次：三班两倒，上二休一，月休10天 /////////////////////////////////// 电子厂普工 长白班 4500-5500 年龄:45岁以下，男女不限 时间：8:00-20:30 优势：一人一岗，不是流水线不穿无尘服，简单易学，交通便利，工时饱满。 工人：（长白班）坐岗、纯手工活，质检、压端子、贴标签、打包等 工人：（2班倒）操作机器，上料下料。 食宿：包三餐，提供夫妻房 报名电话： 请动动金手指转发给有需要的人。

全季宜昌滨江万达广场酒店需要餐厅厨工兼职，主要负责收餐具洗碗拖地及早餐简单的出餐协助 上班时间5:00-14:00 包餐，薪资130/天 报名

宜昌市夷陵区招钢筋绑扎、钢筋制作，要会做的师傅，二把刀勿扰，每个月发生活费，宿舍环境好，每天24小时有热水，320一天，技术好可包干

岗位职责： 1、负责风力发电机组的日常巡检，运行维护及故障处理； 2、完成设备运行数据记录，分析及巡检报告填报； 3、参与风电机组的调试，试运行及定期检修工作； 4、编制检维修方案和备品备件计划并跟进执行； 5、监控现场设备运行状态，确保机组安全稳定运行。 任职要求： 1、具备电气，机械，自动化等相关领域基础知识； 2、能适应长期驻场工作和户外作业环境； 3、持有相关特种作业操作证(低压，高压，高处)者优先； 4、身体健康，无职业禁忌症。

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作，保障机组安全稳定运行 2. 执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升设备可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目，确保符合行业规范与安全标准 5.严格遵守风电作业安全规程，落实高处作业、电气操作及吊装作业等专项安全管控措施 任职要求： 1.学历不限，具备风电、电气、机械、自动化等相关专业背景者优先 2.熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等风电行业必备资质证书 4.具备基本的PLC、SCADA系统操作能力，能熟练使用万用表、振动分析仪等检测工具 5.身体健康，适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境，责任心强，具备良好的团队协作与应急响应能力

风电光伏运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000-13000+；入职缴纳五险/六险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作，保障机组安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升设备可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目，确保符合行业规范与安全标准 5. 严格遵守高空作业、电气操作及吊装作业等安全规程，落实现场HSE管理要求 任职要求： 1.中专及以上学历，电气工程、自动化、能源与动力工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先 2.熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3.持有高处作业证、低压电工证、登塔证等特种作业资格证书，接受驻场及倒班工作安排 4.具备基础电气识图能力与PLC逻辑理解能力，能熟练使用万用表、振动分析仪等常用检测工具 5.责任心强，具备良好的团队协作意识、安全风险意识和抗压能力

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作，保障设备安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升机组可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的运维支持工作 5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范，落实高处、带电、吊装等特种作业安全管控措施 任职要求： 1.具备电气工程、自动化、能源动力类等相关专业背景者优先 2.具备风电运维、电力系统或机械设备维护相关经验，熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证、低压电工证等特种作业操作资格证书 4.能适应长期驻场、野外作业及轮班制工作安排，具备较强责任心与应急处理能力 5. 具备基础英语读写能力，能看懂设备英文技术资料者更佳

会按图施工

白洋工业园化工企业包吃包住正式工招聘 招聘要求：45岁以下，大专及以上学历，电气工程及其自动化及相关专业，在化工、电力行业从事电气专业工作经验3年以上 薪资待遇：7000-9000元/月，入职半年以上评级通过每次+300元/月，试用期薪资：转正薪资*90%，试用期3个月左右 食宿：免费工作餐，早餐自费；四人一间（空调热水器独立卫生间）

1. 参与消防弱电工程设计方案的制定与优化。 2. 协调并推进消防弱电设备的采购、安装与调试计划，负责消防报警系统、紧急广播系统、监控系统、门禁系统等系统的布线实施与调试工作。 3. 配合上级完成消防弱电项目的进度控制及现场组织管理任务。 技能要求： 1. 熟知国家现行消防相关法规与技术标准，具备良好的消防安全意识与风险识别应对能力。 2. 精通消防弱电系统的设计、施工、调试及后期维护流程，熟练掌握各类配套设备的操作与应用。 3. 具备基础电子电气理论知识和计算机操作能力，能独立处理常见技术问题与故障排查。 4. 具有良好的团队协作精神和沟通协调技巧，可高效对接相关部门及外部供应商。 5. 学习能力强，具备较强的分析判断与实际问题解决能力。 6. 持有二级建造师或以上资格证书者优先录用，不接受实习生应聘。

招聘岗位】光伏运维工程师 【招聘形式】全职+长期兼职 【工作内容】 光伏电站日常巡检、维护、故障排查与处理 逆变器、组件、通讯设备等运行状态监控 配合完成设备检修、保养、数据记录 发现问题及时反馈并提出整改建议 【任职要求】 熟悉光伏电站基本结构与运维流程 有电气、安装或运维经验者优先 能独立完成基础维修工作 工作认真、责任心强，服从安排 【工作地点】 全职：按项目统一安排 兼职：兴山区县乡镇就近派单 【薪资待遇】 全职：面议（按能力定薪） 兼职：按单结算，长期稳定合作

招聘一级机电或二级机电证书持有者，有无B证均可，详情请私信联系

岗位职责： 1、熟悉10KV供配电设计规范和验收规范； 2、能独立完成20KV及以下配网线路设计，编制可研、初设、施工图、审查等； 3、负责施工图交底、施工组织设计。 4、与供电公司、施工方及时沟通，高效解决设计中的问题； 任职资格： 1、输电线路方向、电气工程及其自动化等相关专业。 2、能独立完成配网项目勘测、投标、可研、编制技术文件及施工图设计、审查；具有较强的分析解决问题的能力。 3、熟练应用国网公司配网典设、熟系配网工作流程，并掌握相关设计规范；熟练CAD 常用设计软件及相关办公软件的操作。 4、工作认真负责，细心严谨，敬业踏实，有良好的职业素质和团队合作精神。 5、工作地点宜昌市范围内，但要能接受宜昌市外其他项目部协助出差。 6、工资待遇：基本工资+司龄工资+技术工资+项目绩效工资+节日福利+双休+其它福利。

1、主要工作内容：负责工地弱电系统的安装与调试（包括布线及六大系统设备的安装调试等）； 2、日常对线路和设备进行巡检与维护； 3、配合厂家完成系统远程调试工作； 要求： 1、掌握弱电、光纤等相关技术知识； 2、持有相关电工证；需具备C1驾照，驾驶技术熟练； 3、年龄在28至42岁之间，能吃苦耐劳，须长期驻守项目现场； 主要承担监控、工地、楼宇对讲、公共广播、信息发布、人脸识别、道闸等弱电工程的施工安装任务，工作积极主动，学习能力强，责任心强。能适应随项目调动，工作地点一般位于大宜昌市区范围内。

基本要求及待遇： 1、学历及专业：土木工程、农学、电气、机械、工程管理等相关专业2025届或2026届毕业的实习生，需具备大专及以上学历； 2、实习期限为三个月（实习地点：宜昌市白洋装备工业园），提供食宿，薪资标准为：大专和本科实习生2500元/月，转正后5000元/月；硕士实习生4500元/月，转正后8000元起，薪酬上不封顶。 3、本岗位属于公司重点储备人才培养计划，实习结束后，结合个人专长与公司岗位需求，可从事班长、电气工程师、设计师等岗位。 4、工作态度积极，具备较强的学习意愿，踏实肯干，能接受公司统一安排。 5、本岗位持续招募，对户籍地无限制。

1、主要工作内容：负责工地强弱电系统的安装作业（包括布线及六大系统设备的安装与调试）； 2、日常对线路及设备进行巡检与维护； 3、配合厂家完成系统远程调试工作； 要求： 1、掌握弱电系统、光纤等相关知识； 2、持有相关电工证件，具备C1驾驶证且驾驶技术熟练； 3、年龄在28至42岁之间，踏实肯干，能长期驻守项目现场； 主要承担监控系统、工地现场、楼宇对讲、公共广播、信息显示、人脸识别、道闸控制等弱电工程的施工安装任务，工作积极主动，学习能力强，责任心强，能适应随项目调动，工作地点主要集中在大宜昌市区范围内。

1.参与消防弱电工程设计方案的制定工作。 2.负责统筹安排消防弱电设备的采购、安装与调试计划，组织实施消防报警系统、应急广播系统、视频监控系统、门禁控制系统等系统的布线及调试任务。 3.协助上级开展消防弱电项目的进度管控与现场组织协调工作。 技能要求： 1.熟知国家现行消防相关法规与技术标准，具备良好的消防安全意识及风险识别应对能力。 2.精通消防弱电系统的设计、施工、调试与运维技术，熟练掌握各类配套设备的操作与应用。 3.具备基础电子电气理论知识和计算机操作能力，可独立处理常见技术问题与故障排查。 4.具有良好的团队协作精神和沟通协调能力，能与各关联部门及供应商高效配合。 5.学习能力强，具备较强的分析与实际问题解决能力。 6.持有二级建造师或更高级别证书者优先，不接受实习生应聘。