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销售专员交通补助保险餐补1-2人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤回款提成
1.能吃苦耐劳,服从安排 2.为人踏实,可以没有经验,有人带 3.有创业精神,未来可以成为合伙人 4.能独当一面,所属区域和客户能自主拓展并细化管理
销售专员
5千-1万/月
销售专员3-5人1-3年大专公关/传媒对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
岗位职责 1. 客户开发与维系:负责寻找新客户并建立销售关系,包括通过电话、线上渠道及线下拓展等方式开拓新客户,主动沟通挖掘需求、捕捉销售契机,达成个人及团队销售业绩;同时,定期回访维护老客户,深度挖掘合作潜力,搭建长期稳定的合作关系。 2. 市场与策略配合:隶属销售部,协助上级制定市场销售策略,落地市场拓展各项工作,统筹做好新客开发、老客维护全流程业务跟进。 3. 全流程业务跟进:配合领导完成客户引进、商务洽谈、合作方案定制、意向对接及签约落地等全流程工作,保障业务顺利推进。 任职要求 1. 形象气质佳,举止端庄得体,具备良好综合素质,熟悉商务接待及正规商务礼仪; 2. 具备公关、市场、销售相关从业经验者优先考虑; 3. 拥有优秀的公关协调、商务谈判及社交活动能力,沟通应变能力强,可接受短期出差; 4. 工作积极主动、责任心强,做事严谨细致,具备较强保密意识与高效执行力;持有驾照、熟练驾驶者优先。
销售专员五险一金年终奖1-3年高中广告个人(To C)不接受居家办公医疗/大健康先进制造对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验公关/传媒无经验要求房地产门店/柜台销售快消品面销/陌拜其他产品/服务
杭州惠耳听力全国连锁助听器门店销售服务代表 公司成立于1988年,全国直营连锁门店1700余家 薪资待遇: 1、全职签订劳动合同,提供免费带薪培训,薪酬由基本工资+销售绩效奖金构成,缴纳五险一金并享有带薪年假。享受年终奖励、国家法定节假日福利、节日补贴及高温津贴。洪湖市区试用期月薪4000元,另加试用期销售提成;试用期为三个月,入职即办理五险。转正后享受正式员工提成机制,综合月收入普遍在4000至8000元之间 2、门店业绩持续提升者,可参与年度门店分红激励 3、实行弹性双休制度,享受带薪休假,并有机会参与国内国外专业学习与考察活动 4、工作时间:08:00-17:00;正式员工每周灵活安排两天休息,试用期每周可选休一天 5、工作地点:湖北省内设有60余家门店。当前急聘岗位位于:荆州洪湖市雅思广场对面惠耳听力助听器 招聘要求: 1、年龄30-38岁,家庭稳定,长期居住于洪湖,具备较强学习能力,对职业发展有清晰的长期规划 2、具有销售相关从业经历,性格开朗,具备良好的沟通表达能力 3、思维活跃,积极进取,责任心强,能吃苦耐劳,服务意识佳,待人真诚有亲和力 4、因主要服务对象为听障老人与儿童,需具备爱心、耐心与坚持,帮助用户改善听力、提升生活质量 工作内容: 1、在门店接待听障人士,进行听力检测,并协助完成助听器的验配指导 2、参与户外公益活动,深入社区、公园开展听力健康宣传,联合药店、诊所、卫生院等机构推进产品推广与促销 3、在公司系统培训下,掌握助听器专业验配知识,为用户提供全流程服务支持,并通过公司组织的专业考核 4、负责客户售后跟踪回访,持续提升用户满意度与服务质量 5、积极学习并熟练使用各类网络推广工具,记录工作亮点,通过多平台传播品牌价值与门店形象
销售专员
5千-1万/月
销售专员1-3年大专
岗位职责: 1.进行市场调研,掌握行业动态与发展趋势; 2.制定并执行销售计划,确保业绩目标达成; 3.拓展及维护客户关系,提升客户满意度与忠诚度; 4.参与各类营销推广活动,增强品牌与产品影响力; 5.汇总市场反馈信息,为产品改进提供有效建议。 任职要求: 1.具备出色的沟通协调与商务谈判能力; 2.拥有较强的市场洞察力和客户服务意识; 3.能适应高强度工作节奏,具备良好的团队协作精神; 4.学习能力强,能迅速融入新环境并胜任岗位要求; 5.热爱销售工作,积极主动,具备自我驱动力。
产品白送 轻松五百加
6千-1万/月
销售专员生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限时间自由 可兼职代理商销售招商加盟面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成接受居家办公快消品招商/商户拓展
介绍产品 产品安装 无时间要求 多劳多得初创公司一对一带 轻松好上手提成高
销售专员包住交通补助生日福利五险一金年终奖1-2人经验不限大专面销/陌拜门店销售较多出差按单提成TOCTOB不接受居家办公其他产品/服务金融产品互联网金融面销/陌拜经验退伍军人
工作内容: 1.以出差的形式负责全国省内二级市场的线下产品体验: 2.负责市场拓展开发管理,客户维护和产品跟进工作; 3.负责市场调研,并制定销售计划 注:! ! 薪资待遇: 1.基本薪资4200+高提成10~30%+员工补贴(,餐 补,住房) +免费包住++奖金+年终奖 2.公司同事均薪8000以上,一般者2W以上 优秀者4W以上我们提供: 1、免费提供员工住宿,家电齐全,购买五险 2、享受国家规定的法定节假日、带薪年假、婚假、产假等带薪假期. 3、生日礼物,节日礼物的发放,孝顺金发放,国内外旅游4、提供内外部培训,管理人员岗位的晋升(能者上,庸者下,平者等!!!) 职位要求: 1、年龄要求: 18--29岁 2、有团队合作意识,执行力强,良好的学习意愿 3、接受应届生,提供带薪培训 4、有销售能力或者市场经验者优先 5、退伍军人免试 6、有创业经验和篮球爱好者优先
酒水营销员
8千-1.5万/月
酒水销售包住包吃3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
销售专员包住包吃经验不限学历不限
咱们主打的就是氛围超好入职包吃住 无需经验!氛围天花板,老板财大气粗,一周一happy,KTV呀 台球呀,露营呀、烧烤呀随你挑~我们是一个年轻的团队,有话直说有钱你挣,老板人好公司可持续发展~ 00后05后看过来呀!!!-咱们公司小伙伴也都是00后05后 氛围嘎嘎棒 完全不会有代沟 我们公司也没有那么多的条条框框,满16岁你来我就 要,面试好过,入职即可住宿,0基础也不用担 心,我们有师傅带包教包会的,来就完了、冲冲冲!1 试用期一个月底薪4000+提成 一个月后转正4500+提成 入职包吃住,努努力月入过万。 住宿在市中心地段,离公司5分钟不到,包住宿水力 燃气全免,空调洗衣机齐全。 都是00后05后,好相处,氛围好、开心自由, 岗位职责: 团队协作工作方式。 1.线上线下结合模式,了解产品知识,实体效率高、更直接、 2.线上利用APP软件维护客户,线下开发客户为主。都有师父一对一带
销售
销售专员
家具销售
武汉汉南区招司索工,工地包吃包住6200-6500元
5-6千/月
司索工1-2人月结
武汉市汉南区招司索工 ,工地包吃包住6200-6500元 需要带证
武汉 汉南区
9月24日 19:12拨打电话
武汉硚口区招吊顶
吊顶
武汉市硚口区招吊顶
武汉 硚口区
9月24日 19:11拨打电话
武汉洪山区招工地力工
200-300元/天
力工
武汉市洪山区招工地力工
武汉 洪山区
9月24日 19:11拨打电话
库管社保包住
招聘:仓管员薪资:4500-5499我司从未要求应聘者缴纳任何形式的押金、保证金、推荐费、介绍费、招待费、活动费、中介费等,敬请广大应聘人员提高警惕,以免上当受骗,造成财产损失。【福利待遇】1)综合薪资5000-7000元,稳定薪资;2)包住,入职购五险;3)内部晋升,助力员工成长晋升,平均晋升周期3-6个月;4)工龄奖、年休假、生日会、节假日礼品活动等福利齐全。【工作时间】8小时/天【工作内容】把收到的货进行集货、捡货,按品类规格放置到指定位置(集进):根据门店订单把货物集中放到待分拣区(集出)入库、盘点、上下架、移库位、备货工作(涉及叉车的简单操作)【任职要求】1)工作细致,责任心强,具有良好的服务意识;2)会使用智能手机,有仓储物流行业工作经验优先;3)18-45周岁,初中以上学历,吃苦耐劳,能适应一定劳动强度工作。
武汉
9月24日 19:11拨打电话
武汉江夏区招腻子/大白/墙漆
300-350元/天
腻子工大白工1-2人
武汉市江夏区招腻子/大白/墙漆
武汉 江夏区
9月24日 19:09拨打电话
饲料销售员月结经验不限大专全职
岗位职责: 1.负责饲料产品的市场推广与销售,完成公司下达的销售目标 2. 开发并维护养殖场、养殖户等终端客户,建立长期稳定合作关系 3. 收集市场信息与客户需求,及时反馈产品使用情况及竞品动态 4.协助组织技术培训与现场服务,提升客户对饲料产品的认知与信任 5.规范执行合同签订、订单跟进、回款管理等销售全流程工作 任职要求: 1.热爱农业行业,有饲料、动保、养殖等相关领域销售经验者优先 2.具备良好的沟通能力与客户服务意识,能适应经常性下乡出差 3. 吃苦耐劳,责任心强,具备较强的市场开拓与抗压能力 4.学历不限,大专及以上学历优先,涉农专业背景更佳 5. 持有C1驾照、熟悉当地养殖区域者优先
饲料销售员月结经验不限学历不限全职
销售员有销售经验优先,有饲料、兽药、农资销售经验者优先;无经验愿意学习也可培养。负责乡镇养殖户、养殖场、农资门店客户开发与维护,推广饲料产品薪资福利:薪资3000-15000招工人数:20早八晚五点半/周末双休/节假日休息工作地址:梨树司法局对面贝莱德农牧
饲料销售员月结经验不限学历不限全职
销售员有销售经验优先,有饲料、兽药、农资销售经验者优先;无经验愿意学习也可培养。负责乡镇养殖户、养殖场、农资门店客户开发与维护,推广饲料产品薪资福利:薪资3000-15000招工人数:20早八晚五点半/周末双休/节假日休息工作地址:梨树司法局对面贝莱德农牧
销售专员
3-5千/月
饲料销售员月结1-3年学历不限
3000-20000元,上不封顶;带薪培训,周末双休,法定节假日休息,节日福利、国内外旅游、孝道基金、丰厚奖品。 [岗位要求】28-50岁优先;能吃苦,善于沟通,自有车辆,可外勤跑业务;品行端正,踏实能干,性格开朗,长期稳定;工作内容为饲料添加剂销售、客户开发维护。 【工作地址】新疆吐鲁番市高昌区军民共建路国泰民生商业楼二楼213室 【联系方式】 *********** (微信同号)
销售全屋安装饲料销售员
三棵树全屋整装(临邑乐家家具)招聘销售岗位,提供高提成、话补和餐补。薪资范围为3500-15000元/月。有意者可并报名。
德州 临邑县
9月18日 08:36拨打电话
销售工程师社保保险区域销售较多出差按单提成TOB
身体健康,品行端正,吃苦耐劳,能适应经常出差。对制冷行业有经验,沟通能力强,业务能力强,善于打交道。
销售专员包住生日福利20人以上经验不限学历不限
公司直招!公司直招!公司直招!重要的事说三遍!!!入职即可享受免费住宿!带薪培训!!!无任何费用!! 薪资待遇及福利: 1. 提供实习证明,可签订三方协议(入职即可办理) 2. 试用期一个月:免费公寓住宿 + 底薪4000 + 带薪培训 + 福利奖金;(试用期以学习为主,配备导师一对一指导,参与公司系统培训) 3. 第二个月自动转正:底薪4500 + 全勤奖 + 免费住宿 + 节日福利(生日、法定节假日)+ 绩效奖金等——综合收入6000-10000;具体薪资可面议,能力突出者可另议 4. 公司团队以95后、00后为主,氛围活跃,充满活力,定期组织娱乐活动、团建聚餐、生日会、节日派对、下午茶、周末自驾游等…… 工作职责: 1. 主要从事产品推广,前期作为学徒与导师共同探讨营销策略,学习引流获客方法并积累客户资源;后期独立开展产品营销,负责新老客户的售前售后服务,主导客户产品体验环节 2. 试用期间跟随团队主管学习,熟悉公司业务内容、产品知识及营销流程;转正后可向市场营销或管理方向双通道发展 3. 晋升路径:实习生—主管—高级主管—副经理—总经理—分公司负责人 岗位要求: 1. 经验不限,欢迎零基础人员加入 2. 积极主动,具备良好的学习能力和应变能力 3. 年满十六周岁 4. 热情上进,善于吸收新知识,适应变化 5. 逻辑清晰,沟通顺畅,执行力强 6. 具备团队协作精神,能快速融入集体 面试地址:武珞路亚贸广场B座写字楼18楼 1868(2号线宝通寺地铁站B出口前方100米) 面试时间:早上9点~下午5点
销售专员包住3-5人经验不限学历不限销售额提成TOCTOB
PS:公司直招 不收取任何费用 一、薪资: 无责4500(试用期4000)+提成 二、公司待遇: 1、公司免费提供住宿,配套设施齐全,拥有独立厨房卫生间,洗衣机,空调。宿舍离公司仅需5分钟 2、上班时间:早9晚6,超长年假,不低于10天 3、年终大奖,定期聚餐,新鲜水果,小吃,饮料,生日还会有精美大蛋糕 三、工作内容: 1、销售公司产品(线下面销)+维护老客户(线上网销) 2、公费出差,进行市场业务,提升产品市场销售范围和群体客户知名度(各地旅游,体验各地风土人情)并且拓宽知识面,增长阅历,提高自己综合能力 四、任职要求: 1、满16周岁 2、善于交谈,性格开朗,敢于挑战自己,愿意改变 3、没有上进心,甘愿平庸者勿扰!
销售专员
4-8千/月
销售专员社保年终奖餐补6-10人经验不限大专
你还在想着稳定工作,却只拿着3000-4000的工资? 你还在抱怨自己怎么努力都无法在职场涨薪? 或者你还在徘徊不知道做什么行业好? 命运不是被安排的,而是靠我们自己去争取的!!! 家政的风口,万亿级市场,让每一个平凡的我们都能够找到一份属于我们自己的高薪工作 只要你是一个踏实、勤奋、愿意学习的人,加入我们,我们共同成长,共同赚到我们自己期待的收入。 家政顾问的岗位职责: 1.客户开发与维护:负责接待客户,了解客户的家政需求,提供专业的咨询服务,并根据客户需求匹配合适的家政服务人员,如月嫂、育儿嫂等。 2.服务方案设计: 根据客户的家庭情况和需求,制定个性化的家政服务方案,确保服务质量达到客户的期望。 3.订单促成: 通过有效的沟通和谈判,促成客户下单,完成销售目标。 4.售后服务跟踪: 在服务完成后,跟踪服务质量,收集客户反馈,及时处理客户的问题和建议,确保客户满意度。 5.团队管理与协调: 协调和管理家政服务团队,确保服务人员的工作质量和效率,维护家政服务人员与公司的良好关系。 6.市场调研与分析:了解市场动态和竞争对手情况,分析客户需求变化,调整服务策略。 任职要求: 1、大专以上学历,经验不限,应届毕业生优先; 2、热情开朗,具备良好的服务意识; 3、做事踏实有执行力,具备良好的抗压能力和沟通能力。 【工作时间】早班08:50-18:20 【加 薪】每季度有1 次升职加薪机会,晋升路径:专员-组长-主管-区域负责人-城市负责人 【奖 金】每年多次奖金,年终奖超乎你的想象; 【贴心福利】加班补贴、下午茶、早晚餐、内购会、产品福利、员工培训、团建活动、年会等; 【假期福利】享受国家规定的带薪年假、各种节假日、节假日礼品等。
销售专员3-5人经验不限学历不限阶梯式提成接受居家办公房地产无经验要求退伍军人
1、年龄不限,男女不限,学历不限; 2、沟通表达流利,待人真诚,做事踏实有上进心; 3、有无房产中介经验均可,新手小白可带薪培训; 4、想高薪赚钱、能吃苦耐劳、服从门店安排即可; 5、熟悉汉阳、王家湾本地路况与小区者优先录用。 薪资福利 1、无责底薪 + 高额阶梯提成 + 开单奖励 + 月度奖金,收入上不封顶; 2、房源客源公司统一提供,不用盲目跑市场,轻松获客; 3、新人师徒一对一老带新,全程手把手教学,快速上手开单; 4、团队氛围轻松,无职场勾心斗角,定期团队聚餐、团建; 5、晋升通道清晰:经纪人—店长—区域管理,能力优先,公平晋升。 工作优势 海居租房本地大品牌,房源海量、客户稳定,租房单量充足 不用自己熬资源,入职直接上手开单,赚钱稳定靠谱 全城门店就近安排,离家近、上班方便 有意向直接投递简历,看到立即回复,当天沟通、就近安排面试,欢迎想稳定高薪工作的朋友加入! 我再给你备2个备用标题,你可以轮换发布增加曝光: 1、海居租房直招房产顾问 汉阳就近安排 带薪培训 2、王家湾租赁经纪人 高薪资福利 客源公司全包
大客户代表社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险1-2人经验不限高中面销/陌拜团购销售TOGTOB批发/零售礼品/员工福利较多外勤B端市场开发经验面销/陌拜经验商务谈判技巧市场营销相关学历业务开拓能力售前咨询售后服务新客户开发定制解决方案制定销售策略和目标协助优化产品/服务收集分析市场信息客户关系维护
岗位职责 - 做好业务和客户之间的“沟通纽带”,精准传递信息,定期上门拜访、做好客户服务,慢慢拉近距离,让客户认可咱们公司、认准咱们品牌,牢牢锁住老客户。 - 主攻武汉及周边市场,负责红酒、米面粮油等礼品快消品的特渠拓新(企业集采、政企单位、积分渠道、礼品经销商等),主动搜集客户资源,挖掘团购、定制、批量采购的合作机会。 - 全方位维护客户资源,不管是已经合作的老客户,还是暂未达成合作的意向客户,都做好持续跟进,摸清需求、打好关系,为后续合作铺路。 - 紧盯项目全流程进度,及时对接各方需求,顺手解决推进过程中的小问题,保证项目顺顺利利落地。 - 全力冲刺公司业绩目标,敢闯敢拼,深耕礼品特渠赛道,靠实力拿下业绩,实现个人和公司一起成长。 - 耐心又高效地回复客户疑问,不管是产品选型、使用问题还是售后咨询,都一一解答到位,提升客户体验。 - 负责售后订单处理,包括套餐退换、客户投诉对接等,妥善处理客户诉求,守住公司口碑。 任职要求 - 高中及以上学历,普通话标准,性格开朗好相处,嘴甜会沟通、做事有耐心;实习生、应届毕业生都欢迎,没经验也不怕,带薪带教上手快! - 有1年及以上礼品行业、特渠销售、团购相关经验优先,会用基础办公软件,能轻松搞定客户资料整理、订单跟进等日常工作。 - 责任心强、职业素养在线,抗压能力在线,面对市场拓新的小压力能从容接住。 - 有团队意识、做事踏实肯干,对礼品销售有热情,敢闯敢拼想搞事业。 - 持有驾照、开车熟练,能接受出差,可独立跑武汉及周边市场,搞定客户开拓和维护工作。 公司福利(不画饼,全是实打实的好处) - 神仙作息:做五休二,每天8小时工作制,周末稳稳双休,拒绝无效加班,工作生活两不误~ - 法定假期:正常享受法定节假日、产假、婚假、丧假、病假、工伤假等,该有的假期一个不少。 - 生日惊喜:生日当月为小伙伴发放专属生日福利,仪式感拉满。 - 节日礼遇:传统佳节不仅发福利礼品,还会组织聚餐、文艺活动,氛围感直接拉满。 - 成长护航:完善的培训体系,入职带教、业务技能提升、管理进阶课全覆盖,小白也能快速变身销售能手。 - 丰厚奖励:年终有年终奖,还设优秀员工、进步员工等奖项,努力就有回报。 - 高薪激励:底薪+高提成的薪酬模式,上不封顶,多劳多得,赚多赚少全看实力。 - 晋升透明:清晰的晋升路线,不看资历看能力,只要肯干,就能往上走,发展空间超广阔。 如果你热爱销售、喜欢挑战、想在礼品特渠赛道搞出成绩,快来加入我们,一起搞钱一起成长~
门窗销售
6-7千/月
销售专员交通补助年终奖高温补贴五险3-5人1-3年大专电话销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成TOC不接受居家办公房地产批发/零售对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈,提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息,协助优化销售策略与产品定位 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强,愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 有行业相关经验者优先,无经验者可提供带教培养 5.诚实守信,具备团队协作意识与客户服务导向 mindset
客户经理社保交通补助生日福利五险一金餐补3-5人经验不限本科渠道销售基本坐班销售额提成TOC互联网/O2O互联网/科技沟通能力社群运营能力电话销售经验网络营销经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验互联网行业BD经验较强的商务谈判能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理客户信息搜集客户数据分析
招聘应届实习生 要求如下: 1.熟悉运用AI软件,如Arkclaw等国内外软件;熟悉各类Claw运行流程并会安装; 2.本科及以上,专业不限,Base武汉,口条清晰,对人工智能板块有自己的理解,愿意在该行业长期发展; 工作内容、时间及薪资待遇: 1.工作内容40%:提供产品技术支持,需非常了解公司研发的软件,给客户提供演示操作及售后问题解答、Claw安装演示等; 2.工作内容60%:客户开发及销售; 3.周一到周五9:00-12:00,13:39-18:00,双休,法定节假日按照国家规定休息; 4.100-120元/天+提成,每月15号之前发工资。
销售
8千-2万/月
销售专员20人以上经验不限学历不限
【招聘】销售专员 岗位职责: 1. 负责公司产品推广与销售 2. 开发新客户、维护老客户,建立长期 任职要求: 1. 沟通表达能力强,有责任心,抗压能力强 2. 热爱销售,有赚钱欲望,积极主动 3. 有销售经验优先,无经验可带薪培训 4. 性格外向,执行力强,团队意识良好 薪资待遇: 底薪+高提成+绩效奖金+全勤奖+节日福利 想赚钱、敢拼搏、不服输 善于沟通,乐于与人打交道 接受小白,新人可带教 你的回报: 高底薪+高额提成+月度奖金 带薪培训+清晰晋升通道 团建活动+节日福利+年终奖励 只要你肯努力,月薪过万不是梦! 招聘启事 因业务发展需要,现面向社会公开招聘销售专员若干名。
销售工程师五险一金年终奖大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售区域销售渠道销售直销较多外勤销售额提成TOB
岗位职责 1、制定个人销售计划,主动开拓客户; 2、充分了解公司的产品,实时把握客户需求,解决客户问题,制定销售合同,与客户签约; 3、负责收集市场信息,和客户反馈的意见,对公司的营销策略,产品迭代升级提供参考意见; 4、对客户做好价值区分,分类统计,以周为单位,向上级领导做分析汇报工作; 5、及时处理客户订单及回款,控制风险,及时开票给客户,做好服务工作; 6、负责收集竞争对手信息,了解竞争对手产品,价格,策略,并提出自己的见解,并配合上级领导,对竞品做出相应的对策。 职位要求: 1、全日制大专或以上学历,有销售经验者优先 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,具备一定的业务自主开拓能力。 3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心,责任心和积极的工作态度,有相关的销售工作经验者优先 对公司忠诚度高、愿长期、稳定与公司共同发展,为人诚恳,勤奋,有责任感.
安居客区域销售
200-500元/天
销售专员社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补6-10人3-5年大专电话销售网络销售区域销售较多外勤阶梯式提成TOCTOB不接受居家办公广告互联网/科技对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责: 1.负责安居客区域外勤管理工作,确保业务顺利进行 2.与团队协作,提升工作效率和服务质量 3.积极参与区域市场活动,增强品牌影响力 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效执行任务,确保业务目标的达成 3.积极主动,愿意接受挑战,不断优化工作流程
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