在線項目的數據分析研究以及報告; 管理及規劃國內的線上銷售項目; 管理及計算推廣預算廣告效益等, 成為服務提供者和內部團隊之間的橋樑 以溝通和控制有關數字營銷可交付成果的期望

负责门店销售，管理，发货，接待客户

1、可出外勤的 2、挖掘潜在客户，了解客户需求，提供专业的产品咨询和解决方案。 3、负责及时收回销售货款，进行销售货款的催收； 4、负责维系客户关系，客户信息的收集，建立客户档案； 5、积极完成上级领导交办的其他工作事项。岗位要求： 1．高中以上学历； 2．抗压能力强，较好的沟通协调能力和销售技巧。 3．有工作经验者的人员优先考虑。 4、工作积极主动，责任心强，能够承受一定的工作压力。 4、 工作时间：9：00--18：00 薪资结构：基本薪资＋业绩提成上不封顶！ 如有兴趣可以电话

有工作经验者优先 有大专以上学历优先

华一世纪是“国家工信部”首批推荐的企业咨询管理培训公司，服务对象为中小企业负责人，加入我们可迅速拓展高质量人脉资源，助力事业腾飞！ 岗位职责： 1、借助公司提供的客户资源，通过网络销售、电话沟通等方式与客户建立联系并提供专业服务。 2、持续维护客户关系，整理客户信息并归档，挖掘潜在合作需求。 3、针对大型企业客户制定专属咨询服务方案，可协同公司资深股权专家实地拜访，深入洽谈定制化服务内容。 任职要求： 1、热爱销售工作，具备积极主动的工作态度； 2、学习能力强，善于表达与人际互动； 3、渴望突破现状，愿以实干实现个人价值的优秀人才优先考虑！ 我们能提供的： 1、行业领先的高额绩效奖励机制！ 2、透明清晰的晋升发展路径！晋升方向：销售顾问-销售组长-销售总监-大区总监-副总经理-总经理（最快一年内从顾问晋升至销售总监） 3、业绩顶尖团队核心成员亲自指导带教！ 岗位待遇： 销售人员月均收入10000—60000元，薪资完全由个人能力决定

岗位职责： 1、开展宣传工作的组织与实施。 2、策划并执行各类营销活动。 3、打造示范性养殖用户标杆。 岗位福利： 底薪+补贴+提成，年收入20万以上，新人享系统培训及导师带教。 全国外销猪料排名第一、养猪领域前三企业，平台正规、待遇优厚，晋升体系完善。 基本要求： 需自带车辆 工作职责： 1、负责公司饲料、动保、种苗等产品的市场推广与销售； 2、开展区域内养殖客户资源摸底与开发； 3、维护客户关系，推动客户积极性并提供支持帮扶； 4、定期走访客户，收集养殖管理数据并进行分析；有饲料行业经验或退伍军人优先（学历可放宽至高中或中专）。 5、年龄****** 6、工作地点：湛江、广西、粤西 薪资8500+

岗位职责： 1.针对公司分配及自主拓展的客户资源，提供治疗前的咨询服务，详细介绍服务项目内容； 2.深入了解客户实际需求，及时解决疑问，给予专业化的咨询支持； 3.负责客户健康服务的答疑、跟进与日常维护工作； 4.结合客户具体情况制定个性化方案，推动服务成交转化； 任职资格： 1.具备两年以上销售工作经验，有健康行业或移民（留学）领域经验者优先； 2.表达清晰，声音亲和力强，具备良好的沟通技巧与销售能力； 公司福利： 1、提供带薪年假、年终奖金、绩效奖励；入职即办理五险； 2、丰富团建活动：包含下午茶、聚餐、生日会、户外拓展、节日礼品及年度旅游； 3、工作时间：周一至周五上午九点至下午六点（双休），法定节假日正常休息； 4、公司提供清晰晋升通道，待遇优厚，依据业绩达成与司龄表现，享有晋升调薪及股权激励机会；

岗位职责： 1.负责公司美国本土清提派业务的销售及推广，完成销售任务指标。 2.与客户保持良好的沟通，了解客户需求，提供专业的解决方案和优质的客户服务。 3.定期拜访客户，建立并维护长期稳定的客户关系。 4.参与制定和执行销售策略提升专业服务的市场占有率。 5.跟进销售订单的处理，确保货款及时回收。6.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格 1.大专及以上学历，年龄35岁以内(优秀可放宽***)，大专或以上学历，形象职业得体。2.3年以上跨境物流同行业销售岗工作经验，熟悉同行圈子，尤其是大同行圈子优先。 3.做过销冠(或至少前三)，有中港、报关、订舱等上下游客户资源优先。 4.具备良好的销售技巧和沟通能力，能够有效地与客户进行沟通和谈判。 5.拥有较强的市场开拓能力和客户关系管理能力。 6.具备良好的团队合作精神，有责任心，能承受一定的工作压力。 7.具备较强的学习能力，能够快速掌握相关专业知识和销售技巧。 8.有良好的自我激励能力，能够保持积极的工作态度待遇福利:提供完善的晋升通道五险+法定节假日放假+带薪病假+节日福利+年度团建+不定时聚餐+不定时下午茶 薪资待遇:面议

岗位职责: 1. 拓展区域市场，推动充电桩项目的建设、销售及合作资源的对接； 2. 拜访并对接潜在客户，促进业务合作落地； 3. 参与商务洽谈与合同签订，保障业务流程有序推进。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备2年以上充电桩或相关领域从业经验； 3. 具备较强的市场开拓能力与商业敏锐度； 4. 责任心强，能够独立达成销售任务；

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协同产品及运营团队优化服务流程 5.定期整理客户档案与销售数据，确保信息准确、更新及时 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与数据记录 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业成长规划 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与服务理念 5.学历不限，有销售经验者优先

珠海香洲宵夜下午4点到2点请炒锅师傅，工资8000，有意者电

珠海市招吊车司机

珠海香洲区钱大妈 分割师一名6000底薪+提成 ，半桶水勿扰 再招营业员一名 要求：条码熟悉 能打称 服务态度好，会叫卖，半桶水勿扰 联系：（号码同步）尽量➕

珠海市香洲区招贴砖

年初五面试 247元/天小林长白班五金配件组装厂/月收入7000左右 19元/小时 薪资架构（工价17+2元/时稳岗奖励） 每天出勤12－13小时 要求年龄:18-55岁 产品类型:小五金配件 长白班岗位:组装，包装 涂漆组:上下挂 其他岗位:备料组、冲件组、焊接组、切管组，长白班/两班倒，站班两小时休息十分钟。岗位随机分 福利:伙食补贴14元/天，超出工资，。 宿舍配备空调热水器，无线网，水电费平摊。 工期:1个月，可长期做。，按17元/小时结算！ (，) (西埔12:00集合) (自到13:30厂门口) 地址:小林联港工业园 温馨提示面试资料:必须自带一个月之内体检表，彩色一寸照片一张，身份证原件。

纱线开发工程师 纱线开发工程师的核心职责是了解面料趋势和纤维动向，结合公司产品定位开发满足公司面料开发要求的纱线，并解决生产过程中与纱线相关的技术问题。趋势跟踪：关注行业发展趋势，搜集市场上纱线产品及原料情报（如新纤维、新纱线技术），定期输出研发建议。需求对接：与业务员、客户或内部部门沟通，了解需求，制定纱线开发计划。工艺设计：研究开发纱线生产工艺和流程，设计纱线组织结构，制定工艺参数。 招工人数:若干 工作地址:浙江省杭州市萧山区党湾镇永红路2号

漯河区域经销商拓展及猪场开发与维护

能独立开发客户，维护客户，有车，工资5000-20000

1.负责动保门店日常管理、客户接待与维护； 2.上门为客户检测水质指标；会开车者优先； 3.推销“海力士”动保产品； 4.提供养殖技术指导，帮助客户解决实际问题。 5.参与门店基地水产养殖，进行利润分成 6.喜爱水产养殖，给予广阔发展平台。

1、落实公司肉牛羊料的销售任务与指标、按月完成销售任务。 2、维护并开发肉牛羊客户资源。 3、有反刍饲料销售经验者优先。 4、沟通表达能力好，有一定的数据分析能力。 工作地点：内蒙古、宁夏、新疆、甘肃、山东、大庆、云南、西安、河北、河南

城招2名啤酒促销员工作轻松、自由，收入可观，多劳多得

接受应届生，小白，想尝试电商的小伙伴 接受应届生，小白，想尝试电商的小伙伴 00后的氛围和经常不定期小午茶哦 工作内容简单上手，跟客户社交，然后把产品推荐给客户哇 上班时间：9：00～12：0013：30～18：00 薪资情况：5000～8000 优势 包住包住包住，今天面试明天上岗 用人需求：会简单打字，喜欢跟人社交

【岗位职责】 1、通过微信及电话等线上方式与公司提供的意向客户进行沟通交流，完成签单成交，无电话量与时长考核要求。 2、客户资源由企业统一分配，均为精准有效客户，无需自行拓客 【岗位要求】 1、具备较强的学习能力，服务意识佳，有半年以上线上线下销售经验者优先，打字速度不低于每分钟50字； 2、工作态度积极认真，表达流畅，性格乐观外向，渴望高收入，能适应高强度工作，必要时可接受加班安排 【上班时间】早班：9-5点，中班：11-7点，晚班：13-21点 【薪资待遇】综合收入7000-9000元，入职即购珠海社保，试用期保底5000元，提供主管带教培训 【工作地点】珠海市香洲区明珠南路 1101 号诚丰广场 1 栋 2 层 金夫人婚纱摄影 【福利】年终奖金、带薪年假、免费拍摄权益、生日礼遇、带薪旅游假期、完善的晋升机制

【面试上班不收取任何费用】 核心优势： 1. 业务覆盖面广，促销区域稳定固定 2. 提成待遇优厚，收入上不封顶 3. 客户资源稳固，订单周期多为半年或一年 4. 晋升机制透明，全部为直营门店管理，无管理扣费，站长均由一线岗位晋升，成长空间广阔 一、【任职要求】 性别不限，年龄18至45岁 二、【薪资待遇】 新人首月综合收入6000-8000元！老员工月收入8500-20000元不等， 普遍薪资水平在1万至2万元之间，销售冠军最高月入超30万元。 薪资结构：底薪+维护费+新单提成+续单提成+绩效奖金 三、【工作内容】 负责鲜羊奶的推广销售、社区订奶服务、新客户开发、促销活动执行、老客户维护及客户转介绍等相关工作。 四、【上班时间】 每日分早、晚两个班次，灵活安排，无需打卡，法定节假日按公司规定休假。 五、【福利待遇】 公司提供住宿，环境优越，配备空调、无线网络，房间为三室一厅格局，安排1-2人间，具体以站点情况为准，生活便利整洁。 同时提供食材与烹饪用具，同事间可共同做饭用餐，站点定期组织聚餐，每周有集体活动，生日当天还可享受蛋糕庆祝与礼品赠送，氛围温馨融洽。 六、【免费培训支持】 入职前提供系统化培训，涵盖岗前指导、产品知识、销售技巧及实操技能。（欢迎应届毕业生加入） 【地点】业务覆盖广州、东莞、佛山、珠海、中山、清远、肇庆、惠州、成都等地，可就近分配安排

现招收3名渠道销售人员 公司提供资源 有经验优先，（无经验可以培训上岗） 。 待遇底薪提成. 你好，我们工作，内容是我们提供有问题企业给员工，员工负责打电话联系。沟通好后，我们会有安排外出员工去帮企业跑腿

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将得到: 1、【优厚的薪资待遇】:试用期6825，入职半年内保底7480+根据运费计算提成; 2、【专业的培训体系】"完善的培训带教体系，入职9-15天新人带薪培训，以及持续的老员工一对一带教； 3、【清晰的晋升通道】公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升:销售助理-销售专员一销售经理一销售总监； 4、【完善的福利制度】多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有入职半年奖; 5、【愉快的工作氛围】轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建。 6、【贴心的工作配置】:配备全部办公所需，手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外出公司配车； 您的岗位职责: 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作; 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案; 3、及时关注货物信息，处理货物异常; 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进； 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力: 6、积极配合和执行公司下达的章程。 【职位要求】 1、熟练使用办公软件； 2、年龄24~33岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗； 3、热爱销售，大专及以上学历。 以下是我司介绍，感兴趣的小伙伴可以了解下哦:跨越速运集团成立于2007年，拥有“国家AAAAA级物流企业”国家级高新技术企业等荣誉称号，目前员工有7万+，覆盖500多个城市，货运包机16架，1.7万辆运输车辆。目前年营收200多个亿，获得红杉资本京东集团，钟鼎资本等战略投资，也多次被评为独角兽企业，详情可点击页面公司信息进行了解。

任职条件： 1、大专及以上学历； 2、熟练使用基本办公软件； 3、年龄24-34岁，五官端正，口齿清晰，活泼开朗，有较强的沟通表达能力； 4、对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉；有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有较强的学习和抗压能力。 薪酬福利： 1、试用期保底6300-6900，转正之后业绩拿提成； 2、提供入职岗位技能专业培训，统一配备工作手机和电脑； 3、因公外出：有行政车接送，； 4、定期举办：内部竞聘升职，晋升空间：助理-专员-经理-总监； 5、团队活动：生日聚会，联谊活动，文体活动，户外拓展； 6、个人福利：社保，带薪年假，内外部培训，生日假等。

公司产品的宣传与咨询支持，市场拓展及潜在客户跟进， 配合客户处理资金相关需求，客户关系的持续维护与管理

岗位职责： 1.负责搜集客户的资料，开发新客户； 2.有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3.维护老客户的业务，挖掘潜在的客户； 4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5.月底客户款项跟进。 任职要求： 1.24-34岁，大专及以上学历，有销售经验； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，吃苦耐劳，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉；有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先。 薪酬福利： 1、试用期保底6300-6900，业绩拿提成，综合至少8k以上+其他奖励； 2、提供入职岗位技能专业培训，统一配备工作电脑； 3、因公外出：有行政车接送，； 4、定期举办：内部竞聘升职，晋升空间：助理-专员-经理-总监； 5、团队活动：生日聚会，联谊活动，文体活动，户外拓展； 6、个人福利：五险一金，带薪年假，内外部培训，生日假等。

岗位职责： 1.亲自上门推荐客户使用移动业务，包括开卡、宽带、放号等业务。 2.与客户进行有效沟通，确保业务推广过程的客户满意度。 3.能够根据市场反馈，调整推广策略，提高业务推广效率。 4.定期参加培训，提升专业技能和产品知识。 5.有经验者需利用过往经验，优化推广方法，提高成功率。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.对移动通信行业有一定的理解和兴趣。 3.有责任心，能够承受工作压力。 4.有经验者优先，能够快速适应工作环境。