岗位要求及职责： 1. 动物科学、动物医学、畜牧兽医等相关专业，本科及以上学历； 2. 面向水禽养殖客户开展科学化饲养管理与疫病防控的技术服务工作； 3. 具备3年以上相关领域工作经验； 4. 协同销售团队拓展水禽类客户资源。 公司福利： 六险一金、提供食宿、带薪年假、年度调薪、年终奖金、年度体检、节日福利、高温补贴等。 党员及担任过学生会干部者可享受额外薪资激励。

新装修蓝凤凰歌舞厅正在筹备中，急招酒水促销员60名年龄18到45周岁，可保底500/天。营销20名，综合薪资8000上不封顶。

【注：到沪可报销车费】 面试当天安排住宿（空调，洗衣机，厨房，冰箱，无线网覆盖） 不限专业和经验，接受实习，可出具实习报告，提供住宿，退伍军人优先，公司直招！ 【公司平台大，您的职业发展无需担忧】 我们是上海首家成立的房产企业，世界500强成员，现有员工超10000人，门店遍布700多家，规模持续扩张，全城新店陆续开业，未来增长空间广阔；公司在沪属头部房产机构，平台实力强，资源丰富，客户信赖度高，成交更容易，在此平台工作，既能掌握专业能力，又能实现收入提升，诚邀有志之士加入 【看这里，您关注的薪酬，底薪有保障，提成更可观】 大专学历：6000元无责任底薪＋高额提成！ 本科学历：8000元无责任底薪＋高额提成！ 正常干：8000-13000元/月 努力干：15000-30000元/月 拼命干：50000元/月（上不封顶） 提成比例：租赁35%，买卖15%-45%（行业最高水平） 【任职要求】 1、大专及以上学历（退伍军人或表现优异者可适当放宽条件） 2、年龄为****** 3、欢迎踏实肯学的新人加入 【工作内容清晰简单】 1、维护线上渠道，及时更新房源动态 2、依据客户需求精准匹配房源，陪同客户实地看房 3、运用专业知识解答购房相关问题 4、参与合同磋商，推动交易顺利完成 【晋升机制完善】 唯有顶级培训，才能成就卓越人才。 我们培养的不只是销售代表，更是未来的管理主管。大平台配专业体系，培训即员工成长福利。 1、入职阶段：系统化岗前培训，采用“理论+实战”模式，延续“师徒制”带教传统 2、初期发展：“45天成长计划”，全程带薪学习，夯实职业基础 3、中期提升：强化业务技巧，特邀资深内外部讲师分享“独家开单秘籍” 4、长期规划：完整管理CPM路径，对接行业交流资源，助力成为专业管理者 5、晋升频率：每季度一次晋升机会，最快五个月走上管理岗位 【额外福利待遇】 1、每年组织2-3次国内旅行+1次海外出行 2、定期开展团建活动，如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等

安徽百旺诚聘财税销售岗！ 一、 福利待遇 1. 基本薪资专科3600-本科3800+20%新签提成+五险一金+节日福利（礼品、过节费）； 2. 综合薪资平均6400，努力做1万+,上不封顶； 3. 周末双休，享受国家法定节假日，每年都可享受带薪年假（5-10天）；上班时间：8:00-12:00，14:00-17:30 4. 定期组织团建活动，工作氛围积极、轻松、愉快； 5. 晋升通道顺畅，发展空间广阔。 二、职位详情： 1. 主动学习并掌握公司各类产品的专业知识； 2. 通过电话、网络及面对面沟通等方式推广财务软件、代理记账、开票系统等产品，公司提供精准客户资源支持； 3. 挖掘客户实际需求，持续跟进业务进展并保持有效沟通； 4. 注重客户维护，促进长期稳定合作关系的建立； 5. 入职后由主管带教，快速熟悉业务流程。 三、职位要求： 1. 表达清晰，具备良好的普通话沟通能力； 2. 热爱销售工作，有强烈进取心和高收入追求； 3. 有客户服务相关经验者优先考虑； 4. 大专及以上学历。 欢迎残疾人应聘

职位描述： 1、公司专注于工程保函服务，主要通过电话沟通与实地拜访的方式，对接建筑行业相关企业，为其提供专业的保函解决方案； 2、公司不涉及融资、贷款、投资、理财等业务，属于国家政策支持的正规非融资性担保领域，行业合规透明，请勿因公司名称产生误解或抵触情绪！诚建通作为保函行业的领先品牌，诚邀优秀人才携手共进，共创未来！ 3、主营业务为各类工程保函，包括投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保 函、农民工工资支付保函等； 4、保函是工程建设领域的刚性需求，受国家政策推动广泛使用，行业发展空间广阔。尽管该领域对许多人尚属陌生，但每一个新兴行业背后，都蕴藏着巨大的发展潜力与成长机会； 5、诚建通深耕金融服务板块，紧跟国家政策导向，专注打造工程保函优质品牌，已发展成为业内标杆企业，先后参与承保多项国家重点工程项目，如：杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程等； 6、连续三年实现30%以上业绩增长，并与中国建设银行建立战略合作伙伴关系；详见荣誉资质《2018年度最具成长性担保机构》、《2019年度钻石级优质合作担保机构》、《2020年保函业务战略合作伙伴》； 7、关于大家最关注的薪酬待遇与工作时间： 工作时间：每周工作五天，每日7.5小时（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，法定节假日均按国家标准执行； 薪酬福利：综合月收入8K-20K，上不封顶，底薪加提成（行业高比例提成），入职即缴纳五险一金，转正后增配商业意外险，除基础薪资外，设有月度、季度、年度多重奖励机制，表现优异者奖金不断，收获满满！ 8、关于职业发展路径： 业务路线：客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理 管理路线：客户经理—销售主管—区域团队经理—区域总监—品牌合伙人 我们希望你具备： 1、年龄在22至30周岁之间； 2、大专及以上学历； 3、具有一年以上销售经验，同时也欢迎综合素质突出的应届毕业生加入； 4、性格坚韧、踏实肯干、积极外向、富有热情与亲和力； 5、具备良好的沟通表达、协调推进、商务谈判、快速学习、环境适应及抗压能力； 你需要做到： 1、积极参与公司系统化培训，快速掌握产品知识，融入团队运作模式，熟练运用销售方法； 2、借助公司客户管理系统高效建立客户档案（内部资源），以专业服务维护客户关系，持续跟进客户需求，逐步积累稳定优质的客户群体； 3、结合公司大数据分析支持与团队战略部署，迅速切入市场，自主开发客户资源，高效完成销售任务； 更多详情可百度搜索或访问公司官网：http://www.cjtdb.cn

公司高新招聘6000至8000上不封顶，特别有能力的，工资可以自己开。有意向的来公司面谈。涡阳县新体育中心(幸福里南门)

工资面谈，销售中央空调

职责描述： 1.负责车位的销售全流程，包括客户接待、沟通洽谈、合同签署、款项缴纳及交付手续办理； 2.依据公司制定的销售任务，推进客户认购与签约流程，落实缴费事宜，并持续跟进回款情况； 3.准确登记并维护客户基本信息，确保资料完整可查； 4.负责客户认购材料、签约文件、贷款资料及相关合同的整理与提交。 任职要求： 1.形象端正，性格外向，具备良好的沟通表达能力，有营销类工作经验者优先录用； 2.表现优异的应届毕业生亦将优先考虑； 福利：底薪4千+、五险一金、年休假、节日福利、年度旅游、健康体检、生日礼品等 工作地址：合肥各个区域

福利待遇： 1、为有住宿需求的员工提供免费公寓，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等生活电器，设施齐全； 2、薪资结构为底薪5000元+提成+奖金，综合收入可达8000元以上（不限制业绩指标，多劳多得，收入上不封顶）； 3、提供系统化、全方位的培训支持，以及公开透明、公平公正的晋升机制； 4、办公环境舒适，团队年轻化，工作氛围融洽和谐； 其他福利：五险一金、法定节假日、带薪年休假、节日慰问品、结婚贺金、生日津贴等； 工作职责： 1、利用公司提供的资源与渠道，开展客户关系维护及新产品的测试工作； 2、负责公司项目及相关产品的市场推广与销售执行；

工厂急聘 【合肥硕源工程机械配件有限公司】因订单充足、生产规模扩大，现面向社会急招以下岗位：- 铆焊工、- 打磨工、- 钻铣工、- 下料工、- 普工，人员若干名，诚邀踏实肯干者加入团队。 薪资待遇：公司福利多，节日礼品、有五险、年终奖，薪资面议，实行多劳多得，待遇从优，保障每位员工的合理收益。 任职要求：有相关工作经验者优先，需吃苦耐劳、服从工厂管理，工作认真负责、有责任心。 有意向者请携带本人有效证件，前往工厂面试咨询，期待您的加入！ 联系电话： 工作地址：安徽省合肥市肥东县肥东经济开发区创新路与浮槎山路交叉口1号

工装家具木工，会看图纸能独立完成所有操作

安徽合肥槐林镇要砌墙师傅，大工，小工都要65岁以下，做点工，能干长年的，有意者联系

需要2-3名水电工 辅助放线 地址：蜀山区长江西路公司 干活时间一周左右 日薪400元 苟飞。招聘长期有效

公司主营饲料原料大豆，玉米等产品销售！ 招聘两名销售员！有无经验均可！要求性格开朗！有兴趣的朋友可以联系！ 工作好不好，不是感觉出来的，是体验出来的！ 工资高不高，不是臆想出来的，而是干出来的！ 能力有没有，不是天生就有的，是锻炼出来的！

开发客户

负责区域内客户开发和维护，肉牛肉羊饲料销售

负责区域内的罗非鱼饲料及动保产品的市场推广与销售、维护老客户，开发新客户、深入养殖一线、为客户提供基础鱼病防治技术指导～要求：拥有两年以上水产行业销售经验、勤劳、肯吃苦、能适应长期塘头工作环境、有良好的沟通能力和服务意识、持有C1及以上驾照、年龄45岁以下、薪资：无责底薪4500-6000元/月 +销售提成（多劳多得）+五险一金、诚意招聘、非诚勿扰.

工资没有上限能力多挣的多

【招聘职位：政企大客户经理（公检法/消防应急方向）】 公司：合肥甲想智能装备有限公司——国家高新技术企业 使命：用智能科技，守护社会安宁的基石 如果你厌倦了平庸，渴望一场真正的挑战； 如果你的血液里流淌着征服的欲望，坚信自己的价值应用高薪来衡量； 那么，请停下来，这里有一个为你量身打造的战场！ 我们提供的不是一份简单的工作，而是一个在高壁垒、高价值、高回报的ToG赛道中，实现个人财富与事业极致跨越的机会。 【我们寻找的，不是普通的销售】 我们寻找的是战友，是开拓者，是具备以下特质的“猎金者”： 学历与专业：本科及以上学历。销售、市场营销、计算机、互联网、电气、自动化等相关专业优先。（我们看重你的专业背景，更看重你学以致用的能力） 核心特质： 强烈的成功欲望：对赚钱有极度渴望，目标清晰，并愿意为此付出非凡的努力。 强大的能动性：自我驱动，能主动挖掘和开拓市场，拒绝“等、靠、要”。 卓越的挑战精神：能承受压力，享受攻克复杂项目和关键客户的成就感。 绝对的适应性：能够适应并胜任全国范围内的出差工作。 经验要求： 具备ToG大项目销售经验者，我们虚位以待，你将如鱼得水！ 无ToG经验但具备上述特质和学习能力的优秀应届生或转行者，我们提供体系化培训，助你野蛮生长！ 【你将征服的，是怎样的战场？】 销售领域：ToG——这是销售领域的金字塔尖。你的客户是公安、检察、法院、消防、应急管理等权威部门。 销售产品：智能装备库/武器/应急物资库整体解决方案。这并非普通商品，而是提升战斗力的刚需市场，是关乎社会安全的关键装备。 项目特点：周期长、决策链复杂、门槛高、单笔金额大。正因如此，成功带来的回报才无比丰厚，一旦建立合作，将形成极高的竞争壁垒。 在这里，你销售的不仅是产品，更是国家安全与应急响应的智能化未来。 【我们为你提供的，是征服战场的顶级装备】 我们坚信，一流的勇士，配得上一流的回报。我们提供行业顶级的薪酬与发展体系： 极具竞争力的薪酬包（年薪15万-50万+）： 全面保障：五险一金+商业意外险。 公平回报：透明化的高额提成制度，上不封顶，你的汗水决定你的收入。 多重激励：项目激励奖金、超额完成奖、年度评优奖。 合规补贴：加班工资、差旅补助、通讯补助等一应俱全。 综合月薪：10K-30K+，这仅仅是你的起点。 超越金钱的成长价值： 顶级培训：从行业知识、产品方案到商务攻关，体系化的“老兵带新兵”赋能体系。 优质平台：作为国家认证的高新技术企业、雏鹰企业、高速发展企业，我们为你提供强大的品牌背书和技术支持。 事业通道：清晰的职业发展路径（客户经理→高级经理→销售总监→合伙人），为你的事业巅峰铺路。 核心人脉：直接与政府部门的关键决策者交流，构建属于你的高端人脉圈。 【加入我们，你将如何成就非凡？】 前期：接受系统培训，深入了解我们的智能化解决方案及ToG市场特性。 中期：在导师带领下，逐步接触并独立负责区域市场，跟进项目全过程。 后期：独立开拓和维护核心客户，运筹帷幄，主导百万级项目的落地，成为细分领域的专家和赢家。 我们不需要你安于现状，我们需要你渴望胜利！ 如果你已经热血沸腾，认为这就是你等待已久的机会，请立刻行动！ 请将您的简历发送至：[请在此处填写公司招聘邮箱] 邮件标题请命名为：“政企销售-姓名-联系电话” 合肥甲想智能装备有限公司销售团队 期待与每一位志向远大的你，并肩作战，共创传奇！

大小周（上午10点-19:30），接受工作节奏可投递~主要面向C端用户，聚焦高校学生群体 【岗位职责】 1、负责新市场的渠道开发与日常运营管理 2、依据公司战略方向及业务发展需求，制定推广、拓展与运营方案，并带领团队达成区域月度/阶段/年度业绩目标 3、对各渠道运营成效负责，包括各地区院校的GMV、用户覆盖情况等，提炼可复用的运营模式 4、统筹区域团队建设与管理，涵盖招聘、培训及激励机制落地，确保总部政策有效执行 5、组织并主持所辖区域工作会议，监督并协调各环节工作推进 【任职资格】 1、本科及以上学历，具备5年以上渠道管理经验（曾从0到1搭建覆盖10个以上城市的渠道体系），有TOC学生用户服务背景优先 2、能适应高强度工作节奏及频繁出差，具备带队实战能力，愿意深入一线示范与开拓 3、执行力强，关注执行细节，结果导向 4、性格真诚务实、富有同理心，充满激情，热爱校园市场工作

【您将了解的】 1、工作时间：8:30-17:30，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休假； 2、薪酬结构：底薪4500-7500+提成+奖金，试用期薪资全额发放； 3、试用安排：为期3个月，表现优异者通常1~2个月即可转正； 【我们为您提供的】 1、综合福利：五险一金、下午茶点、全勤奖励、生日礼物、节日福利、定期培训、带薪年假、年度团建旅游； 2、支持零经验入职，提供系统化带薪培训，由业务经理一对一指导带教； 3、清晰晋升路径，每季度组织晋升评估，双通道发展可选： 业务通道：普通客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理； 管理通道：客户经理→业务主管→分公司经理→大区总监； 【我们期待您具备的条件】 1、基本要求：年龄20-26周岁，统招全日制大专及以上学历（需通过高考录取）； 2、经验背景：具备1-3年工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑，热爱销售岗位，职业目标清晰； 3、能力素质：具备良好的沟通表达能力，学习能力强，适应快节奏工作，执行力出色，善于分析并解决实际问题； 4、个人品质：抗压能力强，富有责任心与敬业态度，愿意突破自我，追求高收入目标； 【关于工程保函行业】 我们所从事的是在国家政策支持下兴起的新兴金融服务领域——建筑工程保函。虽然目前在国内认知度尚在提升阶段，但在国际上已十分成熟。举例说明：一个1000万元的工程项目，承包方按规定需缴纳100万元作为履约保证金。若通过我们开具保函，承包方可仅支付1至2万元费用，即可获得具有同等法律效力的保函文件，替代现金质押。这有效释放了企业的流动资金，使其能将资金用于更关键的经营环节（非贷款性质）。

电销专员，坐班模式，主要通过电话与客户沟通， 保底薪资3500元，另享业绩提成， 无通话时长及拨打数量考核要求， 工作时间上午9:30至18:00，中午12:00至13:30为午休时段， 每周日单休，法定节假日按公司规定正常休假。

主要销售冷藏车 要求22-32岁形象气质佳 服从管理，勤奋好学

岗位职责: 1.向客户提供专业的产品讲解与选购指导，确保客户实际需求得到有效响应； 2.积极维护客户关系，持续提升客户体验与长期合作意愿； 3.结合市场变化优化销售方案，为客户推荐创新性与个性化的解决方案； 4.协同内部团队资源，保障销售环节高效有序推进。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能妥善应对客户各类咨询与需求； 2.熟悉销售业务流程，可根据市场动向灵活调整推广策略； 3.拥有较强的市场研判能力及客户关系管理经验； 4.能独立推进销售项目全流程，涵盖产品推介、成交落地等环节。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-6天 工作时间：10:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：日结、周结、月结 招聘截止时间：2025-10-30 职位描述：通过电话与企业负责人沟通，添加微信好友 主要职责：电话询问企业主是否有资金需求 每日工作时长：6小时（上午10:00-12:00，下午14:00-18:00） 办公要求：需线下到岗，不支持远程办公 年龄要求：20至45周岁 经验要求：具备电话销售相关经验者优先考虑

岗位职责： 1. 在导师带领下，外出开展产品推介与销售工作。 2. 负责产品的市场推广及销售执行，确保完成既定目标。 3. 积极参与团队日常协作，促进成员之间的交流与配合。 4. 工作时间为每日8:30至18:30，采用做六休一的工作安排。 任职要求： 1. 年龄需在16至28周岁之间。 2. 不要求具备销售经验，公司提供全面的培训支持。 3. 热爱销售岗位，具备良好的抗压能力。 4. 具备责任心，能踏实完成各项销售任务。 薪资福利： 1. 无责任底薪4000元，综合收入5000-8000元，业绩突出者可突破10000元。 2. 薪酬构成为基本工资加5%提成，并享有补贴与绩效奖金。 3. 表现优异者，将获得更具竞争力的薪酬待遇。

福利待遇： 1.为有住宿需求的员工提供免费公寓，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等齐全家电； 2.无责任底薪4500元+提成＋社保+奖金＝综合收入6-8k（不设业绩考核指标，收入上不封顶，多劳多得）； 3.提供系统化、全方位的培训支持，以及公开透明、公平公正的晋升机制； 4.办公环境舒适，团队年轻活跃，工作氛围融洽和谐； 任职要求： 1.工作态度积极，具备良好的学习能力与主动学习意愿； 2.具备团队协作精神，富有进取心； 面试地址：包河区金保大厦2104

全合肥行业最高提成 全合肥团队最优资源 全合肥市场最强团队 全合肥行业人均最高工资 前期新人保底基础5k+ 有能力你就上 岗位职责： 1.向患者普及口腔健康相关知识（提供系统培训）； 2.负责客户信息的录入、整理及动态更新。 任职要求： 1.不限专业，中专及以上学历，形象气质良好，亲和力强； 2.具备良好的语言表达与沟通能力； 3.有一定咨询营销经验，了解顾客心理需求； 4.熟悉销售基本流程与咨询服务技巧，具备两年以上医院同岗经验者优先。 行业最完善培训体系，7至14天快速上岗。

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岗位职责： 1.在商场、超市、社区等驻点渠道开展口腔健康知识宣传，挖掘潜在客户并邀约到院就诊。 2.主动热情接待有意向的客户，了解其需求，提供专业解答，推动客户达成服务意向。 3.按时完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.年龄20至50岁，具备良好亲和力，会讲当地方言者优先考虑。 2.不限性别、专业及学历，无需工作经验，入职提供“老带新”一对一指导。 3.对医疗健康领域有兴趣，热爱销售岗位，敢于面对挑战，期望获得高收入回报。 4.具备基本的服务意识与沟通能力，掌握一定的销售技巧。 5.有团队合作精神，具备销售经验或口腔行业从业经历者可优先录用。 薪酬福利： 1.实发工资=底薪+提成+绩效奖金，收入无上限，多劳多得。 2.每日工作8小时，每月实行排班轮休制度。 3.公司定期组织团建活动与业务培训，工作氛围积极融洽。