岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款及售后服务，提升客户满意度与复购率 5.定期汇总销售数据，反馈市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

工作内容： 1.销售制冰设备，主要面向餐饮、商超、食品厂、实验室等行业； 2.制定销售策略，完成销售目标； 3.维护客户关系，提供专业服务； 4.跟进销售订单，确保客户满意度。 岗位要求： 1.不限经验，有厨房酒店用品经验者优先考虑； 2.1年以上销售工作经验，有成功案例者优先； 3.良好的沟通能力和谈判技巧； 4.具备较强的市场敏感度和分析能力； 5.有责任心，团队协作精神，能承受一定的工作压力。 工作时间：早8晚5，单休 薪资待遇：无责任底薪+提成+年底奖金

岗位要求： 1.沟通能力强，自律性好，性格外向 可接受应届毕业生 2.有事业心，不甘平凡的人 3.接受无经验，年龄18~30岁之间，男女不限 岗位职责： 1.负责配合商家落实线下专属优惠团购活动 2.整合商家资源，为线下商家做活动执行，团队协作工作方式 3.开拓新市场，发展新客户 薪资待遇： 1.底薪5000+提成+奖金 2.免费提供住宿（设备齐全） 3.公平公正公开的晋升制度，每1一3月可晋升一次，可享受不同阶段奖金及团队管理佣金 4.工作时间：早八晚六 午休两个小时 不加班到点就跑 享有法定节假日 5.公司提供系统培训，进行一对一的指导，专业的团队管理 6.公平 公正 公开 的晋升空间 7.弹性工作制，轻松平衡工作与生活 《通过面试录用公司提供免费培训》 欢迎有事业心、有上进心的人投递此岗位！！！

会计专业背景或具备财税相关知识者优先考虑~ 一、福利待遇 1. 基本薪资3600-3800+20%提成（新签）+10%冲刺提成+10%续费提成+五险一金+节日福利（礼品、过节费）+300（新人业绩额外奖励）； 2. 综合收入普遍在8K以上，上不封顶； 3. 工作时间：8:00-12:00，14:00-17:30， 周末双休，享有国家法定节假日，每年享受带薪年假（5-10天）； 4. 定期组织团队建设活动，工作氛围积极、轻松、愉快； 5. 职业发展通道完善，晋升空间广阔。 二、工作职责： 1、开展财税共享产品及票财税一体化平台的销售推广； 2、开发并维护集团类客户，收集客户资料，深度了解客户实际需求； 3、主动拓展潜在客户资源，确保完成既定销售目标； 4、负责所辖区域客户关系的建立与持续维护； 5、跟进客户沟通、项目立项、合同签署及回款等全流程工作。 三、职位要求： 1. 表达清晰，普通话标准； 2. 热爱工作，具备强烈的成长意愿和高收入追求； 3. 有客户服务相关经验者优先录用； 4. 大专及以上学历； 5. 本岗位欢迎残疾人应聘。

岗位职责 1. 执行标准化接待流程：主动迎接、需求沟通、实景体验、方案匹配、下单成交、送客跟进、素材采集，全链路服务到店客户； 2. 使用《用户出行需求与使用场景评估表》，了解用户日常出行习惯、使用场景（小区散步、买菜、就医、短途出游等）、居家环境（入户门宽、电梯、通道等），为用户推荐最适配的产品方案； 3. 辅助用户完成产品体验，标准化演示四大核心功能：智能避障（自动识别障碍物并绕行）、倒车影像（倒车时实时显示后方画面）、自动回充（低电量自动返回充电座）、守护域（设定安全活动范围，超出自动提醒减速），全程贴身看护，确保体验安全； 4. 根据用户需求精准适配机型与配件，明码标价讲解，熟练应对价格、操作难度、尺寸适配等高频问题，引导客户官方平台下单成交； 5. 承接线上体验券等引流客户，完成预约确认、到店核销与转化；对无法到店客户协调上门体验服务，完成交付前确认； 6. 接听400客服转接的热线电话，为潜在客户提供售前咨询服务，包括产品功能介绍、价格政策解答、门店体验预约等 7. 执行"一车一档、一人一档"客户管理，高意向客户3日内跟进，引导老带新推荐，提升复购与转介绍； 8. 维护门店6S环境，每日参与样机安全检测，严守体验安全规范，参与每周内训与月度复盘。 任职要求 1. 年龄25-35岁，大专及以上学历，3年以上零售销售、智能硬件/消费电子/科技产品体验行业经验优先； 2. 有亲和力、有耐心，善于与人沟通，能慢下来、蹲下来与不同年龄层用户交流； 3. 服务意识强，以用户体验和满意为第一优先，不强行推销、不夸大承诺； 4. 学习能力强，能快速掌握产品四大功能、演示操作和标准话术，通过3天带薪培训考核上岗； 5. 善于倾听，能精准抓取用户核心需求并有效回应，沟通表达清晰有感染力； 6. 声音清晰、普通话标准，有电话沟通或客服经验者优先，能熟练接听热线并做好信息记录； 7. 有明确业绩目标感，能承受销售压力，认同多劳多得； 8. 会基本智能手机和电脑操作，有短视频拍摄或抖音小红书经验、有驾照者优先。

1、负责家具销售工作，热情接待顾客，并了解顾客的需求，最终达成商品销售 2、熟悉电脑基本操作，有销售经验优先，欢迎有房产、珠宝、家具建材行业的优秀伙伴加入 3、年龄20-40岁，高中以上学历，有新媒体相关经验优先，条件优秀者年龄可放宽。

工作内容： 1、客户均通过公司官网后台主动申请，自带明确需求，客户粘性高，合作意愿强，每位客户每年平均有2-3次需求对接机会； 2、打破传统行业奔波拓客、看客户脸色的模式，采用坐店邀约制，通知客户至渠道中心面谈签约，由专业团队协助制定匹配方案，高效推进合作； 3、晋升机制远超传统行业，平均每3至6个月即可有一次晋升机会，以能力为核心评定标准，能者优先； 4、提供1对1系统化专业培训，3天即可快速掌握业务流程并独立上岗。 薪资待遇： 1、底薪5000元（无责底薪4000+500全勤+500话费补贴）+提成10%-40%+奖金3000-20000元，缴纳五险，综合月收入8k-1.5w； 2、公司按规定缴纳五险

岗位职责: 1、品性端正，正直诚信，具备较强的责任感与团队协作精神； 2、本科及以上学历，专业不限（优秀应届毕业生可酌情考虑）； 3、熟练操作Office等常用办公软件，掌握基本商务礼仪规范； 4、具备良好的沟通协调能力，思维清晰，执行力强。 任职资格: 1、协助推进公司重点项目的开发及核心客户的维护与拓展工作； 2、负责市场信息与客户数据的收集、整理及分析； 3、参与区域市场与目标市场的规划及开拓工作； 4、撰写商务往来函件、报告、方案等文件材料； 5、完成业务经理交办的其他相关事务。 职位福利：五险一金、餐补、通讯补助、交通补助、周末双休、绩效奖金

站点直招外卖员可预支包车住 底薪+提成+奖励+补贴=工资 无押金全职兼职均可岗位职责: 1.送餐员负责按照系统派发的订单信息上门取餐; 2.及时、准确的将餐品送到客户手中.任职要求: 1.18-50周岁，男女不限，身体健康，没有不良嗜好; 2.经验不限，学历不限，沟通能力好，服务意识强; 3.能熟练驾驶电动车，灵活使用智能手机，熟悉手机地图导航; 福利待遇: 1.提供住宿(2-4人间，有卫生间，可洗澡)，工作时间弹性自由; 2.补贴类型多:高低温补贴、新人补贴、冲单补贴、夜宵单补贴、大额单补贴、重量补贴、企客单补贴、距离补贴、工龄补贴;各种过节奖励、优秀员工奖励、过节福利，不定时举行公司聚餐。 3.公司配备:头盔、工服、餐箱等;有车自带，没车公司可安排; 4.平均7000-9000元/月，订单量大，多劳多得，综合每单在5-8元，日均单量40-100单!工作时间: 分早晚高峰早高峰10:00-14:00晚高峰17:00-21:00其他时间跑单有补贴晋升路径: 骑士一副站长一站长一区经理一合伙人 提供仕佰> 多万多侍> 口结工员> 笪有全部

合肥市包河区招油漆工、贴石膏线，石膏线甲供6元每米，带辅材

要求: 有焊工证， 18-55岁 包吃住， 交五险一金

站点直招外卖员可预支包车住 底薪+提成+奖励+补贴=工资 无押金全职兼职均可岗位职责: 1.送餐员负责按照系统派发的订单信息上门取餐; 2.及时、准确的将餐品送到客户手中.任职要求: 1.18-50周岁，男女不限，身体健康，没有不良嗜好; 2.经验不限，学历不限，沟通能力好，服务意识强; 3.能熟练驾驶电动车，灵活使用智能手机，熟悉手机地图导航; 福利待遇: 1.提供住宿(2-4人间，有卫生间，可洗澡)，工作时间弹性自由; 2.补贴类型多:高低温补贴、新人补贴、冲单补贴、夜宵单补贴、大额单补贴、重量补贴、企客单补贴、距离补贴、工龄补贴;各种过节奖励、优秀员工奖励、过节福利，不定时举行公司聚餐。 3.公司配备:头盔、工服、餐箱等;有车自带，没车公司可安排; 4.平均7000-9000元/月，订单量大，多劳多得，综合每单在5-8元，日均单量40-100单!工作时间: 分早晚高峰早高峰10:00-14:00晚高峰17:00-21:00其他时间跑单有补贴晋升路径: 骑士一副站长一站长一区经理一合伙人 提供仕佰> 多万多侍> 口结工员> 笪有全部

岗位职责： 1. 负责山姆会员店瑶海万达门店周边区域的订单拣货、打包及准时配送 2. 熟悉配送路线，高效完成日均配送任务，保障客户收货体验 3. 核对订单信息，确保商品数量、品类及包装准确无误 4. 妥善保管配送装备及门店物资，及时反馈异常情况 5. 遵守交通法规与公司安全规范，文明配送、礼貌服务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应早晚班及户外作业 2. 有电动车/摩托车驾驶经验，具备基础车辆维护意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 无违法犯罪记录，征信良好，服从门店工作安排 5. 学历不限，有商超、快递或同城配送经验者优先

岗位概述： 负责玉米、小麦、高粱等原粮的饲料厂渠道开发与销售履约，完成销售目标，统筹客户合作全流程落地。 岗位职责： 1.开发区域大型饲料厂客户、拓展销售渠道；维护存量客户客情，深挖合作潜力。 2.独立完成商务谈判、合同签订与风险把控，跟进订单执行及货款回收。 3.全程跟进到场交货，现场协调验收、卸货等事宜，处理物流、质量等突发问题。 任职要求： 1.拥有大型饲料厂客户资源或行业渠道，熟悉饲料厂原粮采购流程。 2.有粮食销售 / 贸易经验，具备客户开发、维护及现场交货实操经历。 3.能独立洽谈合同、应对交付突发状况，适应不定期出差与驻场协调。 4.可适应必要的商务接待与客情维护工作，具备良好的商务社交与沟通能力。 5.熟悉粮食行业规则，责任心强，能承受业绩压力。

贝莱德农牧 · 销售专员我们主营饲料添加剂，服务四平及周边养殖户、饲料企业。不搞内卷，不画大饼，找踏实长期做事的伙伴！工作内容：新客户开发、老客户回访维护、产品销售，做好客情跟进。上班时间：早8:00–17:30，周末双休，法定节假日正常休息！不用应酬，不用节假日跑业务，生活工作能兼顾。薪资：无责底薪3000 + 销售提成，上不封顶！多劳多得，收入看得见。，持有有效驾照，能独立开车下乡跑客户；性格开朗，善于沟通，有责任心；有无农牧行业经验均可，有人带！重要说明：无押金、无培训费、不推销！期待想稳定长期发展的你加入。招销售｜双休的销售岗真的有！贝莱德农牧招业务人员，做饲料添加剂销售。应聘电话：

销售员有销售经验优先，有饲料、兽药、农资销售经验者优先；无经验愿意学习也可培养。负责乡镇养殖户、养殖场、农资门店客户开发与维护，推广饲料产品薪资福利:薪资3000-15000招工人数:10早八晚五点半/周末双休/节假日休息工作地址:梨树司法局对面贝莱德农牧

贝莱德农牧 · 销售专员我们主营饲料添加剂，服务四平及周边养殖户、饲料企业。工作内容：新客户开发、老客户回访维护、产品销售，做好客情跟进。上班时间：早8:00–17:30，周末双休，法定节假日正常休息！薪资：无责底薪3000 + 销售提成，上不封顶！多劳多得，收入看得见。，持有有效驾照，能独立开车下乡跑客户；性格开朗，善于沟通，有责任心；有无农牧行业经验均可，有人带！期待想稳定长期发展的你加入。招销售｜双休的销售岗真的有！贝莱德农牧招业务人员，做饲料添加剂销售。应聘电话：

岗位职责： 1.负责饲料产品的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护养殖场、养殖户等终端客户，建立长期稳定合作关系 3. 收集市场信息与竞品动态，及时反馈客户需求与行业趋势 4.协助开展技术宣讲、产品试用及售后跟踪服务，提升客户满意度 5. 规范执行公司销售流程，按时提交客户档案、拜访记录及销售报表 任职要求： 1.对农业养殖行业有热情，热爱销售工作，具备较强沟通与抗压能力 2. 具备基本的农牧行业知识或销售经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更易适应岗位发展 4. 能适应经常性下乡走访、驻点服务及灵活工作安排 5. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 1. 产品成熟、市场刚需、复购率高、好推广。 2. 公司扶持力度大，新人有人带，上手快。 3. 公平透明，不看资历只看结果，适合想高薪、想发展的年轻人。 节假日休息！！ 周末双休！！！

无责底薪5500 无责底薪5500 不加班不加班不加班！！！ 奖金补贴:年终奖+绩效奖金+全勤奖+转盘奖 节日福利，下午茶、每月2-3次团建，生日礼物等 无论转正前还是转正后 底薪:5500元/月 集团控股型公司，目前在杭州有10家分公司；外地有绍兴、宁波、嘉兴、武汉、台州、厦门、衢州、南昌、上饶等等，且都在地铁旁边，交通便利 1.法定节假日，五险，年终奖等。 2.单位签订正式劳动合同 3.底薪+提成+奖金，业绩提成上不封顶。 在职小伙伴每月薪资都是1万往上哦！ 职位要求： 1.带薪培训+无责底薪+高额提成+绩效奖金3k~3w 2.有无经验均可，不需要自己开发客户，公司提供精准客户资源，无需外出。 3.年龄18-35岁，男女不限，不限经验，不限学历，口齿清晰，普通话流利。 4.薪资丰厚，月均2w起+接受小白 5.法定节假日正常休息。 6.公司每周下午茶.水果.零食.每月员工聚餐，部门聚餐，每月节假日还会有礼品。 7.无压力，不用起早贪黑的工作室内上班，不外出 夏天热冬天冷，快来找我吹空调呀！！! 晋升制度：(业务员-团队经理-总监-分总经理) 公司的宗旨互帮互助，快乐工作，你喜欢的工作氛围我们都有，还有下午茶和水果零食，团队聚餐等等，如果你需要工作，需要快乐就可以加入到我们的有爱大家庭。

岗位职责: 1. 为企事业单位员工提供专业化的福利服务支持 2. 协助企业设计和优化员工福利方案 3. 维护客户关系，推动福利服务落地实施 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 拥有团队协作精神，能高效配合完成工作 3. 学习能力强，能快速掌握业务知识并灵活运用 最后，说说这份工作为啥值得来（尤其合肥找工作的看过来！） - 小白友好：有无经验都能来，公司有长周期专业培训，熟悉产品就能上手，有销售经验更如虎添翼！ - 福利安心：正式合同+，法定假期全有，工作稳定没套路！ - 挣钱有门：底薪不高但有底气！公司给B端客户资源，团队合作分业绩，还有社保加持，在保险行业竞争力拉满，有人带、听话照做就能挣！ - 平台靠谱：服务的客户都是医院职工、银行职工、中科大 合工大 安大等高校教职工等单位，客户素质高，沟通超舒服；还能接触高端养老社区，既能做业务，又有成就感！ 以下观点是自己入职以来的切身体会，也希望能跟优秀的人一起成长和进步。如果大家想了解泰康养老，可以联系我详细了解。（微：） 以我为例：我是2022年加入泰康养老保险公司，去年开始稳定25W+收入。但是我有保险经验哈。 首先，BBC运作模式，这个模式是项目式运作。 B端资源人利用手中的资源对接企事业单位B端，沟通协商后指定泰康养老险为其单位职工的综合福利保障供应商。 B端搭好桥以后，就该我们C端上场了。 我们作为C端，一般两人一组，组长带组员下沉到企事业单位对接各个部门负责人，并组织宣讲，为职工办理综合福利保障。因为一个企业有很多的部门，有的可能比较分散，不在一个地方。那我们会分为几个小组同时到各个部门办理福利保障的登记和激活。这就是我们上项目的一个流程。由于我们服务的都是企事业单位， 一般一个项目运作周期为15-30天。项目运作周期结束后，全部的服务都会转为远程服务，也就是说客户还有一些理赔，咨询或者是其他的服务，我们都会远程为他办理。 福利待遇 底薪+项目提成+季度奖+年终奖+带薪年假+ 底薪：入职的时候，会根据你的过往工作经验和能力，以及在面试时的综合评价来确定底薪，签订劳动合同后，。 项目提成：这个就是绩效奖，根据上月业绩折算出来的，体现多劳多得。 个人业务员的劳动需要找家人亲戚朋友医院，我们这不需要也不鼓励！BBC的劳动所得由于是以B端和小组合作的方式运作，劳动所得是需要按照一定比例进行分配的。这一点有别于个险。单打独斗和团队作战的区别这里是有体现的。但是拥有稳定质优的主顾的目标市场又是个险无法企及的。其中的优劣需要自己结合自身实际情况去定夺。

岗位职责： 1、负责制定并达成所辖区域的年度/季度/月度销售目标，分解并落实至经销商、终端及团队； 2、监控销售数据，分析市场趋势，制定针对性策略提升市场份额； 3、维护开发经销商客户，布局布建渠道系统； 4、执行终端动作（如铺货率、陈列标准、促销活动），确保品牌可视度； 5、执行市场推广计划，结合区域特点策划本地化促销活动。 6、收集竞品动态、消费者反馈，为总部提供市场洞察。 7、控制区域预算，确保费用合理使用（如促销费用、渠道补贴）。 任职资格： 1、40岁以内，大专及以上学历，麻辣熟食背景经验优先； 2、3年以上快消行业销售经验，熟悉休闲零食的渠道运作，熟悉掌控安徽各渠道及系统； 3、强抗压能力，能完成高目标挑战； 4、熟练使用Excel等工具分析销售数据； 5、擅长与经销商、跨部门（市场/供应链）协作； 6、有空白区域市场开拓经验者优先。

岗位职责： 1、负责新用户培育，推广POCT设备及新项目； 2、负责所在区域用户的引流、复购及上量，提高用户的动销率； 3、高效协同运营中台人员，开拓潜在客户，提高产品覆盖率，确保达成业绩目标； 4、维系所负责区域用户运营，解决用户卡点需求，提高粘性。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有美团、饿了么、美菜等互联网项目地推经验，院外药店终端市场医疗设备、医药营销类相关经验者优先； 3、具有较强的独立工作能力和社交技巧，良好的沟通协调能力，有业务冲劲； 4、面销/陌拜经验，能够适应外勤出差。 薪酬福利： 1、无责底薪+绩效奖金+高额提成+各项补贴，综合薪资1万起； 2、弹性工作时间，入职购买五险一金；

【职位要求】 1：本科及以上学历，性格开朗，积极向上。 2：接受无经验 【薪资待遇】 试用期综合薪资3200-6000左右+绩效提成 转正综合薪资7000-10000左右 员工薪资一般不低于7000，稳定高薪。 【工作时间】 早九晚六（双休法休） 【员工福利】 1、五险一金；2、提供住宿；3、享受公司结婚、生育等礼金，节日礼品、节假日福利等一系列活动；4、下午茶，定期团建；5、一年四次入编考试机会。

福利待遇： 1. 为有住宿需求的员工提供免费公寓，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等齐全家电； 2. 热爱旅游者优先录用，出行费用由公司备用金支持，无需个人垫付； 3. 涉及省内外出差安排，喜爱旅行者更具优势； 4. 7500底薪+提成+全勤奖+交通补贴+餐补+奖金=综合收入9000以上（无业绩考核压力，多劳多得，收入上不封顶）； 5. 提供系统化培训支持与公平公正的晋升机制； 6. 办公环境舒适，团队年轻化，氛围轻松融洽； 其他福利：五险一金、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚贺金、生日礼金等； 工作职责： 1. 利用公司提供的资源和渠道开展客户维护及新产品测试工作； 2. 负责省内市场运营，持续维护并定期拜访老客户； 任职要求： 1. 能适应短期出差者优先，具备较强的独立工作能力及环境适应力； 2. 抗压能力强，富有拼搏精神与职业责任感，善于复盘总结经验； 3. 具备团队协作意识，踏实肯干，积极进取； 地址 包河区金保中心2104室

公司直招~欢迎无经验及新手加入 不接受短期工或暑假工 薪资福利：底薪6000元+40%提成+2万元奖金 工作内容：通过线上方式为用户答疑解惑 1、提供带薪岗前培训 2、享受五险缴纳，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等法定假期 3、每周二下午茶供应，定期组织省内及跨省团队建设活动，节日红包发放等 任职要求：性别不限，普通话流利，具备基础电脑操作能力，会打字（速度可慢）

提供一个月保底工资5000元 我们是企业直招，非中介，不涉及催收，不销售保险。 薪资范围6000-12000（表现优异者可达20000）。 一、工作内容： 在银行指定的呼叫中心办公场所，依据银行统一话术标准，为客户提供专业服务，无需外出拓展客户，工作内容清晰易上手，全程包教包会； 不必顾虑能否胜任，只需思考自己是否能顺利通过面试，是否有决心为未来持续努力！ 二、职位要求： 1. 有相关从业经历者优先考虑，无经验者可参与现场沟通评估。 2. 年龄18-40周岁，需具备大专或以上学历（经验丰富者条件可适当放宽），注重个人能力与发展潜力。 三、薪资待遇： 带薪培训：新员工入职后将统一安排4-5天带薪岗前培训！ 薪酬结构=底薪（2500元-4000元）+提成绩效另计，叠加多项奖金激励机制，平均月薪6000起，综合收入6K-15K，上不封顶。 四、工作时间： 1. 每日工作时段：9:00-19:00，中午休息1.5小时； 2. 法定节假日按规定正常享受带薪休假。 五、福利待遇： 1. 缴纳五险一金； 2. 享有法定节假日、婚假、产假、病假、年假等人性化休假制度； 3. 办公环境优越，配备微波炉、冰箱、饮水机及员工餐厅； 4. 提供公司宿舍，房型为2-4人间； 5. 交通便捷，园区内免费停车，公交线路直达公司门口； 六、晋升空间： 横向发展：优秀员工可参与内部竞聘后勤类岗位，如质检岗、数据岗等； 纵向发展：表现突出者可晋升为业务主管、业务经理、区部经理等管理职务。 地址：合肥市瑶海区包公大道1号都市科技工业园8号楼

公司主营高端酒水销售，价格各阶段都有；酒水是快消品，出单快且回购率极高。 公司提供客户资源，不用外出寻找客户，针对性很强，不用大海捞针的去找客户资源。开单超级简单，每天都能开单，不存在开不了单的情况，也不存在新人入职只能拿底薪的情况!! 一、工作内容: 1、客户自行下单，负责联系客户，进行电话回访核对订单信息，并添加客户微信以及后期回访维护; 2、不用外出，不用自己开发客户，公司提供精准客户资源; 3、工作时间:上午9:30-12:30，下午14:00-19:00 二、公司优势: 1.缴纳五险; 2.法定节假日礼品; 3.冰箱微波炉齐全; 4.法定节假日休息; 5.公司年轻人很多，氛围很好，还有不定时福利，日奖金,开单奖金，带薪年假等等~ 6.完美的晋升空间，帮助你更好更快地实现人生目标! 洒水是个快消品，出单率和回购率极高，想赚钱的可以加入我们！！

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要求：有代账公司行业经验！！ 岗位职责 1、公司提供客户资源，可通过电话或微信与客户沟通；也可利用各大网络平台自主开发客户，完成签约 2、与业内同行互换微信群资源；通过多种线上渠道拓展人脉，增加好友数量 3、日常负责解答客户疑问，进行客户回访、财税方案建议及客户关系维护，注重服务品质提升 4、每天在朋友圈发布产品内容及成交喜报等宣传信息 5、渴望增收者优先，具备多元获客支持，由销售冠军级人员带教培养 薪酬福利待遇： 1.底薪4-6k，综合收入8000元以上+工龄工资+绩效奖金，月均薪资稳定在8000-12000元 2.工作时间8:30-12:00，14:00-18:00，每周双休，享受法定节假日，缴纳五险 3.团队氛围融洽，提供下午茶，定期组织团建活动，享有带薪旅游与培训机会 员工活动 部门定期聚餐、团队出游、特色户外团建，专属员工休假福利，年度年会抽奖、春节开门红红包等

任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够有效地与客户交流 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作完成工作 任职要求：待遇优厚，底薪加提成