岗位要求：掌握多种PLC应用技术，熟练操作汇川H5U及西门子1200系列PLC，具备较强的责任心，良好的团队协作能力以及快速学习的能力。 1、开发岗1人，工作内容：依据设备技术资料完成HMI界面配置、PLC程序设计、电气原理图绘制、电气元器件选型等相关工作。综合薪资：7000-10000元。 2、调试岗1人，工作内容：负责现场安装指导、HMI组态设置、PLC编程及设备的现场调试等任务。综合薪资：5000-8000元。

岗位职责: 1.负责三维机械结构的设计与实施 2.参与产品的方案设计及开发流程 3.配合工程师完成项目进度协调与推进 任职要求: 1.具备扎实的机械设计理论基础 2.熟悉常用设计工具及相关软件操作 3.具备良好的团队沟通与协作能力

岗位职责： 1.负责机械设备的操作与维护，确保生产过程顺利进行。 2.定期检查设备运行状态，及时发现并处理设备故障。 3.参与设备的日常保养工作，确保设备处于良好状态。 4.遵守安全操作规程，确保自身及他人的安全。 任职要求： 1.中专及以上学历，机械制造或相关专业背景。 2.熟悉机械加工工艺，了解常见机械设备的工作原理。 3.具备良好的动手能力和解决问题的能力。 4.有责任心，能吃苦耐劳，适应倒班工作制。 5.持有相关操作证书者优先考虑。 6.能看懂机械加工的图纸 福利待遇： 1.工资面议 2.享有法定节假日 3.提供专业的技能培训和职业发展机会。 4.出差

熟悉机械加工工艺，有3年以上工作经验

1. 全面负责机电安装项目的实施与管理，保障项目按计划节点顺利推进； 2. 监督机电类供应商及分包单位落实安全生产职责，确保现场安全规范执行； 3. 主导项目机电安装成本管控工作，涵盖预算编制、成本测算、过程控制及优化建议； 4. 识别并管理项目潜在风险，制定应对策略，保障工程实施平稳有序； 5. 负责项目相关文件的编制与归档管理，如施工计划、进度报表、质量检查记录等； 6. 协同公司内部各职能部门，推动项目资源的科学调配与高效使用； 7. 关注行业发展趋势，跟踪新技术、新型材料的应用情况，促进项目技术升级与效率提升； 具备3年以上机电安装领域项目管理经历，熟悉项目运作流程及相关管理方法； 8. 具备良好的沟通协调能力、组织推动能力及团队领导力；组织开展机电分部分项工程的风险识别，主持编制专项安全技术措施，并落实技术交底工作； 9. 在高风险作业施工过程中，承担现场指导与监督管理职责； 工作地点：中山、郑州 接受区域间灵活调配 学历要求：本科及以上学历，机电安装、电气自动化技术等相关专业 工作经验：3年以上 技能要求：熟练操作AutoCAD、Office、广联达等常用办公及专业软件

岗位职责： 1、负责3C行业自动化检测设备的方案设计及结构设计； 2、负责整机三维设计及图纸、BOM输出，以及成本估算； 3、负责设备的研发和设计工作，保证项目的进度； 4、负责和客户及其他学科沟通，规划设计方案，并负责技术协议的制定及执行。 任职资格： 1、硕士学历毕业生，机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化、机械工程等相关专业； 2、具备扎实的机械设计基础知识，熟悉机械设计原理，掌握材料力学、机械制图等专业知识； 3、熟练运用至少一款二维设计软件（如AutoCAD、CAXA）和一款三维设计软件（如SolidWorks、Pro/E、UG），能够进行图纸绘制和三维建模； 4、具有良好的学习能力和沟通能力，能够快速掌握新知识、新技能，善于与团队成员交流协作，具备较强的团队合作精神。​ 工作认真负责，严谨细致，有较强的责任心和执行力，对机械设计工作充满热情，有创新精神，乐于接受挑战；​ 5、有机械设计相关岗位实习经验者优先考虑；对特定行业（如机器视觉、尺寸测量，外观检测）有一定了解者优先录用。

岗位职责： 1. 负责机械产品结构设计、图纸绘制及BOM编制，确保设计符合功能、工艺与成本要求 2. 参与新产品开发全流程，包括需求分析、方案设计、样机试制及测试验证 3. 解决生产及售后环节中的机械技术问题，提供现场技术支持与优化改进方案 4. 配合跨部门协作，完成项目进度管控、技术文档归档及标准化建设工作 5. 跟踪行业新技术、新材料应用，持续提升产品设计水平与竞争力 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，大专及以上学历，具备扎实的机械原理、材料力学及公差配合基础知识 2. 具备机械设计经验者优先，能熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 3. 熟悉机械加工工艺、装配流程及常用标准件选型，具备DFM/A意识 4. 具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和责任心，能适应阶段性出差或现场支持 5. 持有中级及以上职称或PMP/PLM系统使用经验者可适当放宽经验要求

1. 具备机械产品设计及工艺规划的基础能力。 2. 能够参与产品的研发以及现有产品的优化改进。 3. 熟悉数控车床、加工中心等设备的运行特性，具备机械故障的分析与排除能力，并可承担设备管理相关工作。 4. 能独立完成数控机床及加工中心零部件加工程序的编制任务。 5. 具备一定的书面表达能力，可撰写科研报告、项目申报材料等文档。 职位招聘2-5人

岗位内容： 1.根据产品需求进行机械零部件的三维建模和二维制图； 2.对机械制图文件进行管理和维护； 3.参与新产品工艺评审、设计评估和成本分析。 任职要求： 1.机械设计、机械制造、机械电子等相关专业； 2.具备一定的机械制图、三维建模经验，熟悉AutoCAD等绘图软件； 3.具有较强的自学能力和团队合作精神，能够承担一定的工作压力； 4.注重细节，有耐心和责任感。

岗位职责和任职能力要求： 公司专注于粉体自动化处理生产线的研发与制造，涵盖投料、混合、输送、筛分、称重配料、包装及拆垛码垛等环节。现有员工200余人，机械设计岗位薪资优厚，技术团队专业扎实，具备良好的学习与发展平台； 1、需掌握机械设备的结构设计、钣金展开、零部件选型及工程图纸绘制； 2、机械设计或机电一体化相关专业，三年以上工作经验，熟练操作SolidWorks、CAXA、CAD等设计工具； 3、具备控制单元、机械传动、液压与气动系统的基础知识； 4、有非标自动化设备设计实际项目经验者优先； 5、思维活跃，具备创新意识，拥有良好的团队协作能力；执行力强，工作踏实，责任心高； 6、做事细致严谨，逻辑清晰，具备较强的分析与解决问题的能力； 工作时间：每周单休； 厂区工作地点：新乡市西环向西3000米（10路公交车终点站直达） 职位福利：餐补、五险、全勤奖、绩效奖金、员工食堂

湖滨全季酒店招聘 帮厨半天班 时间早晨到11点 工资1500 有两天公休 客房两位 保洁两名 前台数名 联系电话☎

西藏自治区山南市隆子县，小工/杂工，中铁隧道喷浆放料小工一名，包住不包吃吃，在饭堂吃饭生活费平摊，年龄25-50岁，服从安排，人要勤快，包月工资11500元打卡，需要开具无犯罪证明材料，体检报告，要长期干，2个月3个月的不要联系，要长期干，要长期干，

立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！不限民族！！！全程入职零费用！ 请直接点击【立即投递】在线咨询回复！！！ ①小时工：30/小时，随走随结，可预支，包食宿， ②月薪保底8500+免费包吃住+入职奖金+工价上涨！！！！ ③班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，组装产品等简单的工作内容 站坐都有 恒温车间 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险： （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发店、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期发放奖金、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、年假15天 （5）年假：过年15天假日， 不回家以现金发放留任奖 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元红包！ 夏天高温补贴500元一个月 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工餐食，二荤二素；另提供面食、水果等挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，空调、热水器、橱柜等设施齐全，在外租房每人每月补450元 （4）行：宿舍离厂区300米 步行2-3分钟 直接点击下方【立即投递】提前预约报名！到了直接安排！！

三门峡市陕州区招广告安装(广告安装工(门头))

三门峡市灵宝市招桥架/支架安装 大工

1.配合总包方开展新项目临水临电的规划与布设，严格执行既定施工方案。 2.统筹生活区、办公区、施工现场及作业面的水电安装工作，包括开关插座、灯带、电表、水箱、配电箱、照明设备、陶瓷卫生洁具、喷淋系统、给排水管道及消防设施等的安装与调试。 3.具备现场带班管理能力，负责组织水电班组、临时用工及零星机械进场作业，统筹材料与机械设备计划的申报与审核，并做好每日人工、材料、机械使用情况的登记与汇总。 4.负责对现场自有劳务人员进行安全与质量监督，注重施工成品质量与现场形象，发现问题及时反馈并协调解决。落实工完场清，控制材料损耗，防止物资遗失。 5.有中建系统各局工地临水临电施工经历者优先考虑，持有电工操作证者优先录用。 6.临水临电工作主要集中于项目前期，后期投入较小，公司后续将安排其他以水电为主的施工业务，本岗位为长期稳定岗位。

岗位职责： 1. 承担建筑项目中水电工程的设计与规划工作，确保技术方案满足安全规范及客户实际需求； 2. 负责施工现场的水电工程监督，及时处理技术难题，保障施工质量与工期进度； 3. 组织实施水电系统的调试及验收流程，确保各系统运行稳定可靠； 4. 与项目组成员及其他专业工程师密切配合，协同优化整体工程技术方案。 任职要求： 1. 熟悉建筑水电工程相关技术规范与标准，具备扎实的现场管理能力； 2. 具备良好的沟通协调技巧，能高效协调各方工作关系； 3. 具有较强的分析与应变能力，工作细致严谨； 4. 拥有大型建筑工程水电管理经验者予以优先考虑。

招建筑机电工程师，必须有东南亚地区（最好是印尼）项目设计经验

岗位职责: 1. 参与建筑水电系统的设计、施工、维护及故障排查工作。 2. 与项目组成员协同配合，保障水电工程按计划推进并符合质量标准。 3. 定期巡查和保养建筑物内水电设备，及时发现并消除安全隐患。 4. 处理建筑水电实施过程中出现的各项技术难题。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能够高效参与项目执行。 2. 对水电工程领域有较强兴趣，具备持续学习与自我提升的意愿。 3. 工作认真负责，能按时保质完成所分配的工作任务。 4. 具备独立分析和解决现场技术问题的能力。

岗位职责： 1.负责建筑项目中机电系统（包括水电、暖通，压力管道等）的现场管理与技术支持，确保各专业系统合理布局并符合规范要求 2.监督机电设备的安装、调试及验收工作，保障施工质量与进度 3.与设计院、总包单位及相关部门沟通协作，及时解决施工过程中出现的技术问题 4.审核机电专业的图纸和技术方案，提出优化建议，提升系统运行效率和节能水平 任职要求： 1.具备建筑、机电或相关工程类专业背景，学历不限 2.拥有建筑机电工程相关工作经验，经验水平不限 3.熟悉国家相关设计规范和施工标准，能熟练使用CAD等绘图软件 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，能适应施工现场环境

风电工程师（电气工程师）： 1、负责风电场施工安全与生产管理，保障人员及设备安全；科学统筹人力物力资源，及时应对事故及突发情况；落实公司下达的各项指令，组织生产活动并严格执行相关规章制度。 2、管理职责：全面负责风电场运行、检修与日常管理工作，推进规范化运营；牵头开展运行数据分析，确保安全生产目标实现。 3、技术与维护：组织专业技术力量开展风机运行维护工作；依据标准化管理要求，重点监督“两票三制”等制度的执行落实情况。 4、作为电气专业人员参与项目管理，承担电气部分的进度把控与质量监督职责。 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求包括： 教育背景：大专及以上学历，电气、机械、自动化等相关专业优先。 工作经验：具备扎实的发电及输变电设备检修经验；拥有良好团队管理能力；具备较强的沟通协调与执行能力。 技能要求：掌握必要的机械与电气专业知识，熟悉设备维修保养流程；针对风力发电机维护或风电场电气岗位，需具备相应专业技术能力。

岗位职责： (1)、主导举升设备电气系统的研发与设计工作； (2)、主导自制底盘电气系统的设计与优化； (3)、主导整车电气系统故障诊断与处理，有效提升系统稳定性并降低故障发生频率； 任职要求： (1)、本科及以上学历，电气工程及其自动化、汽车电子等相关专业； (2)、具备扎实的电气系统理论基础，熟悉各类电气元器件的工作原理及构造，能够独立完成举升类设备电气故障的分析与排除； (3)、在车辆或举升设备行业累计5年以上工作经验，掌握整车系统运行原理，精通CAN总线通信、PLC编程技术； (4)、具备良好的团队协作意识和沟通能力，能积极配合并执行工作任务安排；

主要工作：电气与仪表的安装及调试，有经验丰富的师傅现场指导。 工种包括普工、电焊工、电工、仪表工，岗位需求均有覆盖。 要求：需进入企业现场施工，年龄20-40岁，踏实肯干，工作效率高，能承受高强度作业，遵守安排，具备登高作业能力。 在此可掌握以下技术与知识： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气基本原理、变流技术（涵盖变频器、软启动、调功装置）、工厂供电系统、防雷接地及相关施工技术。 自动化系统方面：DCS、PLC、SIS、ESD等系统，熟悉国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与调试。 工业仪表方向：传感器工作原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动及气动阀门的结构原理，以及上述仪表的安装、维护与调试技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于建设国内规模领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济理念的工业品超市，达成企业一小时快速响应服务与零库存管理模式。 公司重视员工的长期发展，以提升实操能力为核心，系统化普及各项基础知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，推动其从技能提升逐步迈向技术管理、项目管理乃至大项目与企业管理岗位。每位员工都将拥有从利益共同体，发展为命运共同体，最终走向精神共同体的成长路径。该平台是一个以人为本、支持员工向创业合伙人及企业负责人转型的创业型发展平台。

1、与客户对接，明确客户现场的应用场景及工艺要求，参与或主导机器人系统集成方案的规划，编制技术方案文档； 2、依据工艺和技术要求，制定机器人系统集成的技术规格与性能指标文件； 3、根据系统应用需求，完成机械结构或电气部分的设计及图纸输出； 4、根据系统应用需求，进行应用软件开发及PLC控制器的程序编写； 5、根据系统应用需求，开展设备与零部件的选型或协调生产制造； 6、负责或参与机器人集成系统的安装实施、功能测试、运行调试及售后技术支持工作； 7、负责项目成本的核算与管控。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、机电、电气或自动化相关专业；熟练掌握机械设计、电气控制、应用软件编程或PLC编程等相关专业知识； 2、具备自动化设备设计经验，或工业机器人编程调试经历，或机器人夹具开发经验； 3、具有机械传动、工装夹具设计、自动化工艺流程规划经验，或在液压、气动、夹具等领域有项目实践者优先； 4、在工业机械手或机器人应用方面有实际项目经验，熟悉4轴、5轴、6轴机器人工作原理，并能提出自动化解决方案者优先； 5、熟悉ABB、KUKA、FANUC等主流机器人品牌的安装、调试、维护及离线编程与示教操作者优先； 6、精通PLC控制系统设计、电气柜布局设计、人机界面开发设计者优先； 7、具有3年以上机器人系统集成应用工作经验者优先。

1、熟悉底盘相关技术规范与试验标准，为生产制造提供技术支持与指导； 2、负责新车型底盘技术方案的分析、验证及评审，制定并跟进零部件开发计划； 3、协同相关部门，开展底盘问题点的分析、验证、对策实施及效果确认； 4、掌握底盘产品技术特性，进行对标分析，跟踪研究底盘技术发展方向。

1、与客户对接，明确客户现场实际应用场景及工艺要求，主导或参与机器人系统集成方案的策划，编制技术方案文档； 2、依据工艺规范和技术目标，拟定机器人系统集成方案的技术参数与性能指标文件； 3、根据系统应用需求，完成机械结构或电气系统的设计工作，并输出工程图纸； 4、根据系统功能需求，实施应用软件开发及PLC控制器的程序编写； 5、根据系统配置要求，开展设备及零部件的选型工作，或协调组织零部件加工制造； 6、主导或执行机器人集成系统的现场安装、功能测试、系统调试，以及后续技术支持服务； 7、负责项目成本测算与成本管控工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、机电、电气或自动化相关专业；熟练掌握机械设计、电气控制、应用软件编程或PLC编程等专业知识； 2、具备自动化设备设计经验，或工业机器人编程调试经历，或机器人末端夹具设计背景； 3、具有机械传动、工装夹具设计、自动化产线流程规划经验，或在液压、气动、夹具等领域有项目实践者优先考虑； 4、在工业机械手或机器人应用方面有实际操作经验，熟悉4轴、5轴、6轴机器人工作原理，并能独立提出自动化解决方案者优先； 5、熟悉ABB、KUKA、FANUC等主流机器人品牌的安装、调试、维护及离线编程与示教操作者优先； 6、精通PLC控制系统设计、电气柜布局设计、人机界面（HMI）开发设计者优先； 7、具备3年以上机器人系统集成实际工作经验者优先。

工作内容： 负责汽车零部件涂装工艺的技术研究、流程优化及实际验证，确保产品满足质量、安全与环保相关规范。 主要职责： -推进涂装工艺的持续改进，识别并解决现有工艺中的技术难题，提升产品质量与生产效率； -结合项目实际需要，制定涂装工艺实施方案，并负责过程的指导、监督与进度跟踪，保障工艺落实达标； -编制涂装相关技术文件，如工艺卡、工艺说明、改进报告等文档资料； -与相关部门密切配合，推动涂装工艺在制造环节的有效执行与不断优化。 职位要求： -本科及以上学历，高分子材料、化学工程等相关专业，年龄*****； -具备3年以上汽车行业涂装工艺研究、优化及验证工作经验者优先； -熟悉涂装作业流程，拥有一定的现场技术支持能力； -具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与跨部门人员高效对接； -能读懂工程图纸，熟练操作常用办公软件，具备编写工艺文件的能力。

设备调试

工作内容： 负责汽车零部件涂装工艺的技术研究、流程优化与实际验证，保障产品满足质量、安全及环保相关规范。 主要职责： -推进涂装工艺的持续改善与优化，解决生产过程中存在的技术难题，提升产品质量与制造效率； -依据项目进展制定涂装工艺实施方案，并组织落实、监督执行及过程跟踪，确保工艺达标； -编制相关涂装工艺资料，如工艺卡、工艺说明、改进报告等技术文档； -联动相关部门协作推进，保障涂装工艺在生产各环节的有效实施与迭代升级。 职位要求： -本科及以上学历，高分子材料、化学工程等相关专业，年龄*****； -具备3年以上汽车行业涂装工艺研发、优化及验证工作经验者优先； -熟悉涂装作业流程，具备较强的现场技术支持与指导能力； -具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与跨部门人员高效对接； -能读懂工程图纸，熟练操作常用办公软件，具备独立编写工艺文件的能力

公司为花岗岩露天矿山开采、加工、销售一体化的民营单位，因业务发展需求，现需招聘采矿相关专业人员。 要求：大专学历，采矿类相关专业，如采矿工程、安全工程、采矿技术方向，或具备中级及以上技术职称（如中级采矿工程师等） 工作内容： 1类：负责安全、环保、培训记录及内部资料整理工作。 2类：负责物资仓库出入库管理及车辆进出登记事务。 3类：能适应体力劳动的，可从事后期保障工作（包括水电维护、带队开展绿化及其他辅助性作业）。 4类：综合能力突出者，可协助矿长开展日常管理工作。 每年实际工作时间约10个月，假期集中安排在春季，休假时长约2个月，期间可根据个人情况申请临时请假。