
平面设计师
5000-7000元/月
平面设计3-5年大专及以上现场办公周末单休PS拍摄经验剪辑经验AI
岗位内容:
1.结合公司品牌调性及市场需要,负责平面视觉、VI系统、宣传海报、产品包装等设计相关工作;
2.承担企业品牌宣传物料的设计与输出,如企业画册、产品图册、宣传折页、广告展板、DM传单、演示PPT、宣传视频等内容的制作;
3.协助官网页面视觉设计,参与微信公众号内容美化及推广活动创意支持,助力品牌影响力的提升。
任职要求:
1.大专及以上学历,平面设计或相关专业背景,具备3年以上品牌视觉设计工作经验;
2.熟练操作Ai、Ps、Id等设计工具,能够独立高效完成各项设计任务;
3.具有良好的美术功底和视觉审美,对色彩搭配、版式布局、图形表达具有较强把控能力。
平面广告临时设计师
50-200元/时
平面设计经验不限学历不限CDRPS远程办公AE1年以内平面设计经验AI乙方公司
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-12-31
1.能够完成基础的海报、单页、名片设计及排版即可
2.一单一结,每日早8:00至凌晨1:00均有订单发布,接单时间自主安排,无需到岗,只需配备电脑或笔记本
3.兼职设计师岗位,全国范围均可参与,无需坐班,不需打卡,按订单要求完成即可结算
重点!!!无押金,不收取任何费用,凡是以任何形式收费的均为诈骗行为!!!
文创助理设计师(面向应届生)
4000-5000元/月
平面设计1年以下本科及以上PS周末双休1年以内平面设计经验加班费AI乙方公司擅长手绘品牌设计五险一金年终奖现场办公CDR文创设计
岗位职责:
1、承担核电领域文化IP项目中文创产品及相关媒介的视觉创意与平面设计工作;
2、负责围绕文创产品延伸的宣传材料设计,包括产品包装、纸制品等视觉呈现;
3、协同推广运营需求,完成主题类视觉内容设计,如活动页面、宣传海报、单品推广广告等;
任职要求:
1、具备产品设计、网页界面、H5互动、动态GIF、VI系统及品牌形象管理等相关设计能力;
2、思维活跃且理解力强,对色彩搭配、版式构成具有敏锐感知,擅长画面布局,具备较强审美与创意表达;
3、有文创类产品设计经历,具备一定的文化产品策划经验,熟悉新媒体或出版领域者更佳;
4、了解印刷工艺流程,具备广告公司或新媒体行业平面设计从业背景者优先考虑;
5、精通PS、AI、ID、AE等主流设计工具的操作与应用。
液压系统设计师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上液压
【岗位职责】:
1、负责产品液压总成部分的开发与设计,跟进试制、试验及鉴定相关工作。
2、承担液压总成的改进与变型设计任务,提供售前售后技术支持,确保图样和技术资料准确、完整、规范。
3、运用合理分析手段开展产品可行性评估与优化设计,持续提升设计能力,助力实现产品目标成本控制。
【岗位要求】:
1、本科及以上学历,车辆工程、机械设计等相关专业;
2、具备3年以上液压控制系统设计工作经验;
3、具备良好的职业操守,严格遵守公司各项管理规定;
4、具备较强的沟通协调能力,富有团队合作意识,学习能力突出;
5、熟练掌握CAD、SolidWorks及常用办公软件操作;
【工作时间】上六休一,8:00-17:00
美甲产品设计专员
5000-10000元/月
平面设计1-3年本科及以上现场办公大小周擅长手绘甲方公司1-3年平面设计经验五险
接受美术生小白,可提供免费培训
岗位职责:
1.负责穿戴甲产品的设计与制作工作
2.结合市场动态及客户反馈,持续改进和优化设计方案
3.与团队成员密切协作,保障产品品质与设计风格的统一性
任职要求:
1.热爱穿戴甲设计,有相关经验者优先
2.拥有较好的审美素养和创意构思能力
3.具备良好的沟通能力,确保设计意图准确落地
产品工程师/项目工程师
9000-12000元/月
生产运营1-2人月结3-5年大专及以上全职做六休一长白班厂内食堂月结工资不穿无尘服坐班缴纳社保
1、负责新产品从概念设计到量产导入的全过程技术管理,协调研发、生产、质量等部门推进项目进度;
2、开展产品设计可制造性分析,优化结构设计与工艺方案,确保产品具备良好的生产可行性与成本效益;
3、参与新产品的质量管控,确保产品在生产过程中的质量符合标准;
4、对现有产品进行持续改进,提升产品质量、降低制造成本;
5、撰写和维护相关的技术文档,包括作业指导书、检验标准等。
任职要求:
1、大专及以上学历,工科背景优先。
2、具备3年及以上产品开发和项目管理方面的经验;
3、熟悉产品设计原理,熟悉五金、模具、注塑制造工艺;
4、熟练使用CAD软件(如SolidWorks、AutoCAD)等;
5、掌握常用质量工具,了解ISO9001质量管理体系;
6、具备良好的跨部门沟通能力、项目管理能力和问题解决能力,能有效推动多方协作。
标识设计工程师
7000-10000元/月
平面设计1-3年学历不限CDR现场办公PS周末单休餐补乙方公司有平面设计经验/技能广告设计1-3年平面设计经验五险
岗位职责:
1、负责标识牌产品图纸设计,进行排版及材料规划;
任职要求:
1、熟练操作PS、CDR、CAD等设计类软件
2、具备标识标牌相关设计工作经历
CAD设计绘图
6000-11000元/月
平面设计经验不限学历不限现场办公周末单休餐补甲方公司五险
1:工作内容。根据图纸进行设计,完成图稿优化,具备良好的理解力,能准确把握需求,
2:任务要求。沟通顺畅,理解能力强,逻辑思维清晰,积极进取,工作踏实有担当,
3:特别说明:路是自己走出来的,梦想触手可及,既然已启程,便只顾前行,
加分项有以下行业经验:机械设备/机电/重工
挡车工纺织工
招工信息
公司简介:连云港科腾纺织有限公司,地址位于灌南县百禄镇中小企业园耀美路8号(耀美包装院内)
招工岗位:
精梳机修 1名
清花梳棉挡车工4名
并条,条卷,精梳 学徒工3名打包工3名年龄:35-58岁年龄30-55岁
纺织厂工序简单短时间可成熟练工,包吃包住工资待遇优厚,面谈。
连云港科腾纺织有限公司欢迎您的加入。
联系方式:娄女士
货车司机B2
8000-12000元/月
B2月结B2照驾龄3-5年跨省配送长期副驾货运从业其他厢式货车需要装卸货物熟悉导航
拉海鲜工资8000-12000一个月
连云港连云区连云港市连云区招光伏安装,徐圩新区一码头,安装)光伏板15元一张,)高低柱,斜粱,领条安装
9000-12000元/月
光伏安装长期20人以上月结陆地光伏
连云港市连云区招光伏安装,徐圩新区一码头,安装)光伏板15元一张,)高低柱,斜粱,领条安装,5元一张,),,,必须穿劳保鞋,挂安全带,,,,底下行架组装1200元一组,,,包住不包吃,长期有效,三年工程,24小时照明,计件工资,多劳多得,每月30号前报量,次月30号之前开钱,名额有限先到先得,,,签正规劳动合同,男女不限,岁数54岁以下,初八开始干活,,,,中国人民银行卡,,,体检报告健康证明单,天天打卡,刷脸进厂,安全可靠,我们在一起干活
江苏连云港招聘:消防中控员要求:有消防中控证,优先选用会维修人员年龄:22-50岁之间提供
4000-5000元/月
中控员包住包吃月结
招聘:消防中控员
要求:有消防中控证,优先选用会维修人员
年龄:22-50岁之间
提供食宿,综合工资4-5k,上一休二
地址:花果山空港国际酒店
电话:()新浦有班车 只是
江苏连云港花果山景区招聘售票员18-40工作时间8:30~18:00管饭工资120/天想干
营业员
花果山景区招聘
售票员
18-40
工作时间8:30~18:00
管饭
工资120/天
想干的联系
兼职PPT设计师
200-600元/天
美工1-3年大专及以上远程办公乙方公司
线上兼职,自由接单,接单群。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,美术、平面设计、视觉传达、广告学等相关专业优先
2、具备扎实的美术功底与审美能力,熟练使用Photoshop、Illustrator等主流设计软件
3、思维清晰、理解力强,能准确把握需求并转化为优质设计方案,有较强创新意识与学习能力
4、责任心强、沟通顺畅,具备良好的抗压能力与团队协作精神,适应远程协作模式
5、应聘请务必附上个人作品集,
潮玩设计
8000-12000元/月
美工1-3年学历不限
岗位职责:
1.潮玩设计
2.参与用户调研、竞品分析及设计趋势研究,提出符合市场需求与品牌调性的设计方案
3. 协同结构、电子、生产等部门完成设计可行性评估与样机优化,保障量产落地效果
4.编制设计规范文档,参与设计评审并持续优化设计流程与标准
任职要求:
1.工业设计、产品设计或相关专业背景,学历不限(如明确要求则按输入匹配,否则默认“不限”)
2. 具备工业设计相关经验,经验要求不限(如明确要求则按输入匹配,否则默认“不限”)
3.熟练使用Rhino、Keyshot、SolidWorks或Pro/E等设计软件,具备手绘表达与模型制作能力
4. 关注用户体验与制造工艺,具备良好的跨部门沟通协作意识与项目推进能力
图片美工 视频剪辑
5000-8000元/月
美工经验不限学历不限现场办公乙方公司五险月休四天1年以内平面设计经验广告设计有平面设计经验/技能PS擅长手绘拍摄经验剪辑经验
岗位职责:
1.海报、KT板,背景设计
2.配合市场及运营需求,完成活动主题视觉设计、社交媒体配图及短视频封面等延展应用
3.
4.与文案、策划、开发团队协作,确保设计方案准确传达策略意图并符合落地要求
5.管理设计素材库,保证源文件规范、可复用,提升团队协作效率
任职要求:
1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件,具备扎实的美术功底与审美能力
2.具备良好的沟通理解力与执行力,能快速响应需求并高效推进项目落地
3.有成熟作品集,能体现创意表现力、视觉逻辑性及多场景适配能力
4.学历不限,热爱设计行业,学习能力强,注重细节与品质
5.有广告公司、互联网或快消行业经验者优先
景区宣传设计
4000-6000元/月
美工大专及以上
岗位职责:
1.负责品牌视觉体系搭建与维护,包括LOGO、VI延展、宣传画册、海报、H5等平面物料设计
2.配合市场及运营需求,高效完成线上线下推广活动的创意设计与落地执行
3. 独立完成从需求沟通、方案构思、视觉呈现到修改定稿的全流程设计工作
4.协同文案、摄影、视频等团队成员,确保设计风格统一、传播效果达标
5.定期关注设计趋势与竞品动态,持续优化设计质量与用户体验
任职要求:
1.热爱设计,具备扎实的美术功底与出色的审美能力,有成熟的设计作品集
2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件
3. 具备良好的沟通理解力与执行力,能准确把握需求并高效交付
4.学历不限,有1-3年平面设计相关工作经验者优先
5.工作细致、责任心强,具备团队协作意识与持续学习意愿
平面设计师
4000-6000元/月
美工3-5年大专及以上现场办公甲方公司五险带薪假期餐补包吃加班费周末单休3-5年平面设计经验广告设计包装设计电商设计有平面设计经验/技能PSAICDRAutoCAD图文快印经验乙方经验
能独立完成PS CDR AI CAD 等平面版面设计。
破碎车间主任
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上能源/环保/化工经验表面处理工艺经验建材经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
一、主要生产设备
重板给料机、颚式破碎机、圆锥破碎机、香蕉筛、皮带输送机、除尘设备。
二、岗位职责
(一)生产计划与执行
1、根据公司的生产目标,制定车间年度、月度、周、日生产计划并组织实施,确保按时完成生产任务。
2、监督生产进度,协调资源,解决生产过程中出现的问题
(二)质量管理
1、确保生产全过程符合质量标准,保证产品质量。
2、配合质检部门进行质量检查,处理质量问题并提出改进措施。
3、定期召开车间生产质量分析会,发现问题及时处理。
(三)工艺管理
1、负责车间生产工艺技术管理,确保工艺流程的稳定性和高效性。
2、分析生产过程中的技术问题,提出改进措施,提升工艺指标。
(四)设备管理
1、组织车间操作工做好设备日常点巡检工作,与设备部门一起制定设备的检修计划。
2、负责组织车间操作工做好设备的日常清洁、紧固、维护和保养,确保设备正常运行。
3、与设备部门一起组织好设备的抢修、定修工作,减少设备故障对生产的影响。
(五)人员管理
1、负责车间员工的日常管理,包括排班、考勤、绩效考核等。
2、组织员工培训,提升员工技能和工作效率。
(六)安全管理
1、落实安全生产制度,确保车间生产环境安全。
2、定期组织车间安全检查,排查隐患,预防事故发生。
(七)成本控制
1、监督生产过程中的物料使用,减少浪费,降低生产成本。
2、提出优化生产流程的建议,提高生产效率。
3、定期召开车间成本分析会,不断降低车间的生产成本。
(八)技术创新
1、研究关注生产相关的新技术,推动车间技术创新。
2、优化车间的运行效率,不断采用新技术、新工艺降低车间能耗。
(九)现场管理
1、维护车间现场秩序,确保生产环境整洁、有序。
2、推行5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),提升车间管理水平。
(十)其他
1、制定和完善车间管理制度,确保各项工作有章可循,监督制度执行,及时调整优化。
2、及时完成领导交办的其他临时性工作。
三、任职要求1、学历:本科及以上学历,机械工程、电气自动化工程、选矿工程等相关专业优先。2、经验:8年以上设备或生产车间管理经验,3年以上团队负责人管理经验。在矿山、水泥、钢铁等相关行业从事工厂、车间管理工作者优先。
3、技能:熟悉破碎工艺和设备的结构和原理,能对设备进行熟练操作和日常维护保养;掌握车间生产管理、质量控制、成本控制、绩效考核、安全环保管理的先进理念和方法;了解破碎系统自动化控制原理,善于借助自动化控制系统来提高车间管理水平;熟练使用机械设计软件(如CAD、solidworks、UG等)。
4、素质:具备较强的团队管理和领导能力;良好的沟通协调能力,能有效处理跨部门合作;具备较强的抗压能力和问题解决能力;具备预算编制和成本控制能力;具备良好的职业道德和职业素养,工作认真,踏实敬业,责任心强。
生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结1-3年高中及以上生产计划与物流控制团队管理生产跟单建材
岗位职责:
1、主要负责生产车间的日常运营与管理工作。
职位要求:
1、年龄45周岁以下,具备相关工作经验者条件可适当放宽。
2、能够熟练操作常用办公软件,需具备大专或以上文化程度,能力突出者可酌情放宽标准。
3、具有本行业管理背景者优先录用,有管理潜力者将重点培养,踏实肯干、愿意学习,可从基层岗位逐步成长并获得晋升机会。
储运部经理
5000-7000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上入库登记库存状态管理进出库验收制定库房管理制度库房清理库存盘点出库登记
工作内容:
1、负责公司储运部的日常运营与管理事务;
2、统筹商品的入库、出库、存储及运输等环节的管理工作,定期分析各类操作异常情况,制定并实施有效的改进措施;
3、严格遵循GSP质量管理体系要求,完善物流环节内部作业质量控制流程,并推动执行落地。
岗位要求:
1、具备药学、化学、生物工程、物流等相关专业大专或以上学历;
2、具有3年以上医药行业仓储管理实际工作经验,熟悉GSP管理规范者优先考虑。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上有生产管理经验质量管理经验压力设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
1.编制并落实车间生产计划,确保生产进度与物料供应协调一致。
2.统筹车间人员安排与日常管理,优化作业流程,强化现场运作效能。
3.组织开展岗位技能培训,提升团队技术水平与整体工作效率。
4.监控产品质量执行情况,实施定期质量核查,保障产品达标。
5.推进管理制度持续优化,提升生产效率并加强成本管控能力。
6.联动相关部门协作沟通,保障生产流程顺畅,快速响应并处理异常问题。
7.按计划开展生产设备保养与技术升级,维持设备稳定运行,减少故障发生。
8.落实车间6S管理体系。
年龄要求50周岁以下,具备3-5年机械设备类车间管理经验。薪资面议。
设备科长
1-1.1万元/月
生产组长/拉长20人以上5-10年大专及以上机加工设备经验只上白班自动化设备经验有设备管理经验五险
综合能力优秀者条件可适当放宽,大专以上学历,机械、电气类相关专业,具备5至10年钢铁行业设备管理经验,招聘人数:30人,岗位包括设备技术员、设备班长、设备组长;熟悉连续式不锈钢退火酸洗线、冷轧轧机、拉矫机、分条机、冷轧磨床、行车及配套电气设备等;全面负责设备科各项事务,直接向厂长汇报工作
3D方向UI设计师
7000-10000元/月
UI设计师1-3年大专及以上周末双休AEU3D1-3年UI设计经验AI五险一金带薪假期年终奖现场办公C4DDW3D设计经验有UI设计经验/技能甲方公司
岗位职责
1、负责软件产品在桌面端及移动端的UI/UX视觉与交互设计,保障界面整体美观性与易用性
2、进行Web端3D建模设计,依据实际场景完成三维模型构建,并输出可供前端开发调用的设计资源
3、协同项目经理、开发工程师等跨部门成员高效协作,确保设计方案契合业务需求并提升用户体验
岗位要求
1、具备2年以上UI设计经验,熟悉多平台设计规范,拥有数据导向的设计优化意识
2、熟练使用Figma、Adobe Suite、PS、Blender、C4D等相关设计软件,可独立输出完整的交互与视觉设计方案
3、有用户调研及可用性测试实践经历,掌握数据分析方法,能将用户洞察有效转化为设计改进策略
4、具备良好的语言表达能力,能够清晰阐述设计逻辑与决策依据
5、了解前端开发基础知识(HTML、CSS、JavaScript),能充分考虑技术实现边界以提升设计落地效率
钢结构生产车间主管
4000-7000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年学历不限建材团队管理生产成本管理
连云港海州区钢结构机加工厂招聘铆焊车间主任
要求具备三年以上相关工作经验,熟悉图纸识读与生产流程
具备人员调度及现场管理能力,能够高效组织车间作业
工作时间为长白班,每日7:30-17:30,中午休息1小时
月薪4000-7000元,提供住宿及工作午餐
设计助理
3000-5000元/月
设计师助理经验不限学历不限包住现场办公AutoCAD室内/环境设计专业接受无相关经验酷家乐月休四天五险室内设计
岗位职责:
1. 配合设计师开展日常设计事务,涵盖概念草图绘制、方案初稿整理及细节优化等工作。
2. 与设计团队密切协作,确保设计方案准确体现设计意图并满足客户实际需求。
3. 负责搜集和归类相关设计素材与参考资料,为设计创新提供有力支持。
4. 参与设计讨论会议,积极提出创意想法与优化建议,助力设计品质提升。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能顺畅对接设计师与客户意见。
2. 热爱设计行业,对设计潮流具有敏锐感知力和理解能力。
3. 拥有较强的计划统筹与时间管控能力,可在规定时限内高效完成工作任务。
4. 熟悉常用设计工具的基本操作,如Photoshop、Illustrator等软件应用。
生产主管
6000-11000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产跟单
1.前期熟悉和了解产品以及公司生产流程。
2.主要负责车间生产管理。
3.有本行业管理经验优先考虑。
4.有管理经验可着重培养。
5.工作经验少,吃苦耐劳肯学习,可以从岗位一步步做起,然后培养。
栏目概述
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