工作职责： 1. 依据公司销售目标，拟定个人工作计划，达成建筑材料的销售任务； 2. 协调技术团队推进项目销售相关工作； 3. 掌握产品特性，面向客户进行产品介绍与解决方案说明； 4. 负责销售合同签订，配合项目落地执行，并跟进回款流程； 5. 巩固现有客户关系，持续拓展新客户资源。 任职要求： 1. 形象端正、行为稳重，反应灵敏、表达流畅，具备较强的沟通表达能力； 2. 品行端正、踏实肯干、责任感强，保持积极向上的工作心态； 3. 具备良好的学习理解、沟通协调、逻辑分析及书面表达能力； 4. 能够适应压力与挑战，工作主动性强，善于协作，富有团队精神； 5. 年龄20至28周岁，持有C1驾驶证且有私家车者优先录用； 6. 可接受跨区域工作安排； 7. 退役军人优先考虑。 职位福利： 1、无责任底薪5000元/月，有车人员额外享受1000元油费补贴，另享提成、月度绩效奖金、年底双薪、年度分红 2、五险一金、提供住宿、包晚餐或餐补、带薪年假、弹性上班、福利体检、员工旅游、年终礼包

岗位职责： 1、负责信阳地区项目的销售工作； 2、对接设计院并开展泵类产品、供水设备、污水处理设备、净水设备、消防暖通设备的推广与推介活动； 3、开拓区域市场，推进销售增长； 4、收集项目信息，挖掘潜在客户资源，达成入图量目标； 任职要求： 1、思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 2、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强； 3、责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 4、具备团队合作精神，乐于接受挑战； 5、机械、电气、给排水、环境工程等理工类专业优先考虑； 福利待遇： 1、无责底薪：5000-9200元/月+交通补贴400-1400元/月+高比例提成+各类奖金+差旅补贴，业绩突出者无责任底薪可达9200元，特别优秀者可面议。 新人阶段：综合收入5000+ 熟练阶段：10000+，上不封顶 2、交通补贴外加每季度油补1200-4200元，配备通讯补贴，周末双休，执行国家八小时工作制，法定节假日正常休息。 3、带教指导，系统培训，健全的晋升体系，设立管理与专业双发展通道，为员工提供成长平台，激发个人潜能。 4、双休、法定节假日、五险、油补、话费补助、差旅补助；相关费用据实报销。

时间自由，自行安排工作时段 薪资福利：面议，提成15个点 任职要求： 1.具备酒水饮料行业销售经验者优先，开发调味品的新客户 2.熟悉销售流程，能独立完成客户开发及维护工作 3.具备良好的沟通能力和抗压能力，能适应弹性工作模式 4.有社招经验，时间自由，追求高提成（15个点）者优先

要求会开手动挡车能吃苦耐劳需要下乡镇有餐补有油补薪资待遇3000-8000面谈

抓住机遇,到你发财啦!主打一个快乐的工作氛围!领导比你着急下班!!!无考核!无压力!不内卷!! 说不加班就不加班00后主打的就是任性有啥说啥哦主打的就是真诚 免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!! 薪资福利 1,实习期1-2个月， 公司提供底薪+提成+奖金+住宿提供 被褥+晋升机制=(综合月薪在6000-12000 2.奖金明细;日奖,周奖,月奖,年终奖,+季度旅游 3.公司提供免费公寓住宿(设施非常齐全，五分钟路程) 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用!

岗位职责: 1. 负责法律相关产品的市场推广与销售，无电话量及通话时长考核，公司每日提供5-10个高意向精准客户资源 2. 通过专业沟通与需求挖掘，推动客户成交，完成个人及团队销售目标 3. 配合团队协作，积极参与部门日常交流与任务推进 任职要求： 1. 具备良好的语言表达与沟通能力，善于倾听并引导客户需求 2. 工作自律，能独立开展业务，具备较强的职业责任感 3. 态度积极，适应高效工作节奏，乐于接受挑战 4. 无需法律专业背景，有销售从业经历者优先考虑！！！！ 业务范围: 法律服务 经济纠纷处理 薪资待遇: 底薪3200-4700 + 提成6%-16% + 绩效奖金 + 激励奖励 + 年终奖 + 节假日福利 + 定期团建活动 综合收入8k-3w+，上不封顶 公司优势： 1. 正规注册律师事务所，拥有完善的培训机制与标准化作业流程，新人快速上岗，配备资深员工全程带教 2. 集团旗下多家分支机构，覆盖多类业务方向，提供多元化晋升路径与成长空间 3. 行业处于快速发展期，市场潜力大，属高增长蓝海领域 上班时间: 早9晚7，周日固定休息，法定节假日正常休假，缴纳社保，提供下午茶、团建聚餐等丰富福利 人间疾苦，助人解难！抓住机会，快来加入我们实现财富增长！！！

一、你需要做的是 （1）为家庭教育中的家长学员提供服务，及时解答其关于产品的各类疑问； （2）担任顾问角色，开展营销服务，指导学员使用产品，并协助完成续费工作； （3）按时完成部门安排的各项任务，在上级指导下持续复盘总结，提升专业能力。 二、你可以得到的是： （1）无责任底薪5000元+高比例提成3%-11%+奖金200-3000元不等，综合月收入普遍在15K-20K，收入上不封顶。 （2）日奖、周奖、月奖+业绩激励奖金+新人成长奖金+年终奖，多重奖励机制助力高收入。 （3）缴纳五险，享受14天带薪年假，每年开放两次晋升通道，边赚钱边实现职业成长； 三、你能享受到的是： （1）入职当天即签订正式劳动合同； （2）配备办公笔记本电脑+工作专用手机+电话卡+专属微信号+SCRM管理系统； （3）提供入职培训+营销技巧培训+产品知识培训，采用教练式辅导，全程带薪学习； （4）下组后立即分配高意向学员资源，客户质量高，沟通更高效； （5）转正后可免费申请学习公司全部内部课程资源； （6）团队氛围融洽，人际关系简单透明，定期组织团建活动，团队稳定性强。 四、现在我们希望你是这样的： （1）具备大专及以上学历，年龄适中，富有工作热情与进取精神； （2）有教育相关专业背景，熟悉班主任服务流程，具备后端销售或续费经验者优先； （3）价值观端正，在过往工作中无误导学员或损害用户权益的行为记录； （4）学习主动性高，具备较强的学习能力，能积极复盘并迭代自身认知与技能。

岗位职责： 1. 借助公司提供的客户资源，通过电话或微信等社交工具与客户建立联系并开展有效沟通； 2. 客户意向跟进及签约环节有专人协作支持，成功签单后享受全额提成（接受零经验者，公司提供系统化培训） 任职资格 1、对销售工作有热情，追求高收入者优先录用 2、普通话流利，具备良好的语言表达能力 3、擅长人际交流，具备较强的学习能力 公司亮点- 1. 薪资构成：底薪3K-3.5K+业务提成10%-30%+全勤奖+年终奖+话补+餐补，综合平均薪资3.5K元-15K元/月不等。 2. 其他福利：双休、超长带薪春节假期，餐补，特殊假期，生日会，员工旅游，年终奖，定期体检，节日福利，不定期聚餐，每年两次带薪旅游，内外部培训，轻松融洽和谐向上的工作氛围，人性化管理，微波炉，冰箱提供员工带餐条件，老板nice，牛人带队，为实现全员物质精神双幸福努力！ 3. 公司位于核心商圈，周边吃喝玩乐等休闲设施齐全，交通便捷（地铁5号线冯庄站A口出即到）；社区配套成熟，生活便利性高；

九银商贸诚招: 乡镇送货业务3名！ 基本要求: 1、年龄45岁以下 2、有快消品销售经验 3、不招短期工 4、有C证驾照 待遇: 基础工资+提成+其它补贴+其它激励 详情面议！ 联系人:冯新平 电话:

【招聘急聘】 ｛数码产品回收工程师｝ 职位详情： 全职 买手 1、主要负责数码产品全渠道回收（公司提供客户源） 2、对客户数码产品进行检测和价格评估 3、与客户洽谈并完成产品成交 岗位要求: 1、有数码产品销售相关工作经验 2、善于沟通、工作认真负责 3、反应敏捷、表达能力强,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、具备一定的市场分析、判断能力,具备良好的客户服务意 5、能吃苦耐劳,具有优秀的职业道德与职业操守有责任心 6、有团队协作精神,善于挑战。 7、有强烈意愿挑战高薪者优先考虑。 工资待遇: 资范围:5K-20K 小白免费手把手教学，需要你勤奋，努力，肯坚持; 能力优秀的，月均收入8K-20K

有去外地小吗？。

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

要求：男女不限，年龄20-45周岁以内，自带二轮或者 三轮车辆，时间宽松，熟练使用智能手机！ 4⃣空调招聘 安装傅师‬或学徒20名，打渣子，打油酱‬的不要，有进上‬心，有任责‬心想学技门‬术的请拨打

1⃣中通快运物流招聘 ①装卸工   全天班 要求：年龄18-55岁 薪资待遇，4500-5500 工作时间：早6-11点 下午18-21点 ②装卸分拣工 半天班 要求：22-55周岁 上班时间，上午6点～11点 电话：

医院堂招聘 川湘家常菜 厨师2名工资6000—6500 配菜三名工资 3500—4000 面点中工2名工资3000—3500 服务员2名工资3500—4000 杂工2名2500 工作地方河南固始人民医院 联系电话竹（同步）

猎头岗位 汽车行业销售工程师 任职要求： 1、本科及以上学历，1年以上相关销售工作经验; 2、日语口语流利 3、学习意愿强烈，主观能动性强; 4、适应能力强，能接受出差 6、擅长解决问题，积极主动

岗位职责： 1.负责工业自动化、仪器仪表或相关技术产品的市场推广与销售，完成年度销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询，协同技术支持团队完成项目落地 3.开发并维护重点客户资源，建立长期稳定的合作关系，定期跟进项目进展与回款情况 4.参与行业展会、技术交流会等活动，收集市场与竞品信息，反馈至产品与市场部门 5.协助内部跨部门协作，推动售前支持、合同签订、交付验收及售后服务全流程闭环 任职要求： 1.学历不限，理工类专业背景（如自动化、机械、电子、测控等）优先 2. 具备1-3年B2B工业品销售或技术型销售经验，有仪器仪表、工控系统、传感器等行业经验者优先 3. 具备良好的沟通表达与方案呈现能力，能独立开展客户技术交流与商务谈判 4. 学习能力强，责任心强，适应短期出差与客户现场支持工作 5. 熟练使用办公软件，具备基础CAD或技术文档阅读能力者更佳

岗位职责: 1. 负责目标市场的推广与销售实施，达成既定销售指标； 2. 提供专业技术咨询与解决方案支持，清晰传达产品功能与优势，促进客户理解与采纳； 3. 与客户保持高效沟通，维护关键关系，持续提升客户满意度。 任职要求: 1. 本科及以上学历，市场营销等专业，具备较强的学习能力与沟通表达能力； 2. 热爱销售工作，具备良好的客户服务意识与抗压能力； 3. 具备一定技术理解力，能够快速掌握并应用产品知识； 4. 具备团队协作精神，能适应出差及灵活的工作安排。

岗位职责： 1. 负责面向科研单位、高等院校、医疗机构等客户群体开展转基因鼠模型、实验技术服务、代养繁殖及净化扩繁等相关业务的市场推广与销售工作。 2. 主动联系并拜访客户，挖掘客户需求，协同技术支持团队为客户提供专业化的技术方案，推动项目合作达成。 3. 持续跟踪行业发展趋势和客户反馈信息，参与市场调研、营销策划及品牌推广相关活动。 4. 整合协调公司内外部资源，协助处理项目执行过程中的各类问题，保障业务顺利推进与落地。 任职要求： 1. 本科及以上学历，生物科学、动物学、医学、农学、药学、畜牧等相关专业背景（优秀专科生亦可投递简历）。 2. 具备1-3年生物领域销售工作经验，有科研服务类销售经历者优先考虑。 3. 具备较强的沟通表达能力与抗压能力，对销售岗位有高度热情。 4. 欢迎拥有动物实验相关销售经验的团队加入，团队人数不限，具体合作方式面议。 职位亮点： ·高收入：月薪8000-13000元，普遍年收入15W-30W，积极投入者年收入可达70W以上，提成上不封顶！ ·高福利：双休+五险一金+年度专项激励（销售精英奖+最佳成长奖+最佳新人奖）+带薪培训+生活补贴+高温补贴+人才补贴+节日福利+每三个月调薪机会+健康体检+半年配车支持！ ·高成长：实行老带新一对一辅导，提供完善的晋升通道，助力快速提升职业素养与综合能力！ 晋升路线： 销售工程师 → 资深销售工程师 → 大区经理 → 营销总监 上班时间： 弹性工作制，上下班无需固定办公地点打卡

岗位职责： 1.负责表面活性剂、磷化、钝化或相关技术产品的市场推广与销售工作，完成年度销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案和技术支持，参与项目前期技术沟通与方案设计 3.维护现有客户关系，定期回访并挖掘二次销售及长期合作机会 4. 协同技术、售后团队推进项目落地，跟进合同签订、交付验收及回款流程 5.收集行业动态与竞品信息，及时反馈市场趋势，协助优化产品与营销策略 任职要求： 1.学历不限，理工科背景（如精细化工，化学等）优先，具备技术理解力 2.销售经验，有工业品技术型销售经验者优先 3.具备良好的沟通表达与客户谈判能力，能适应短期出差 4. 熟悉Office等基础办公软件，能阅读简单技术资料 5.责任心强，目标导向，具备独立开展业务的能力

此岗位急招，招满即止！！！ 接受零经验入职，公司提供系统化培训及广阔发展空间！ 工作时间上午8:30-10:30，17:00-18:00 周末双休，不设加班要求 工作内容： 负责已成交客户的后续维护，及时响应并解决客户疑问 无需自行开拓新客户，专注承接现有客户即可 持续做好老客户关系维护与服务支持，提升企业品牌形象 薪资待遇 底薪3600+提成+高额度奖金+福利补贴：综合月收入8K-30K 福利待遇 2. 周末固定双休，法定节假日按规定休假！ 3. 入职即签订正式合同，享受世界500强企业配套福利！ 4. 缴纳五险一金，提供清晰晋升路径，通常3-6个月可获晋升机会 5. 入职安排专业培训，快速掌握岗位技能，配备多元化业务成长方案 6. 5A级办公写字楼环境，入职配发平板电脑等办公设备！

岗位名称：华为IT销售； 岗位要求：1.初中及以上学历，具备销售经验者优先；2.对销售工作有热情，敢于挑战高目标和高薪资；3.具备销售意识、沟通表达能力、人际关系处理能力以及学习能力； 薪资待遇：1.底薪3000+利润提成30%；2.达成目标，额外年终奖，绩效奖金；3.双休，节假日公司礼品发放，五险一金福利待遇超同行水平。

岗位名称：可口可乐公司厂家销售代表 工作地点： 河南省信阳（包含周边乡镇） 职能类型：全职 工作类型：社会招聘 职位要求： 1.大专及以上学历，并具备如下能力： (1)业务拓展：具有较强的市场开拓意识，能敏锐捕捉业务契机，持续拓展业务版图； (2)专业知识：愿意投入时间提升专业能力，在特定领域深入钻研，工作中体现专业水准； (3)领导意愿：有主导事务的意愿，关键时刻能够挺身而出，带领团队推进任务； (4)理性沟通：沟通方式以理性为导向，注重事实与目标，交流中始终保持目的清晰； (5)主动性与责任心：行动积极，责任感强，对工作结果主动承担； (6)追求卓越：具备强烈的职业进取心，设定高标准目标，愿为达成更高成就投入额外努力； (7)抗压能力：适应高压工作节奏，心理韧性好，面对挑战和挫折能保持情绪平稳； 2.有市场销售相关经验者优先录用； 3.需自行配备交通工具； 任职条件： 1.树立并维持专业的职业形象（穿着统一工作服、保持仪容整洁、遵守公司行为规范等）； 2.依据公司业务流程和政策，对所辖区域内的客户/门店开展计划性拜访，建立并巩固长期合作关系； 3.及时发掘潜在客户，扩大客户网络覆盖范围； 4.按照公司“成功图像指引”落实客户门店的市场执行工作，包括常规包装铺货、陈列生动化、促销活动落地、价格管控及市场推广执行等； 5.提升公司产品在门店的展示面积与销售触点，如增设多点陈列、提升可见库存量等； 6.负责客户处我司产品的库存监控，执行补货安排、订单处理及到货协调等相关工作； 7.确保客户信息、销售数据等原始资料真实、完整、及时上传，同步反馈竞品动态及客户需求； 8.管理区域内信用客户的账务事项（含信用额度建议、账期设定、应收账款回收、超期或超额账款追踪处理）； 9.负责冷饮设备及其他市场资源的投放规划、日常巡检维护、高效使用管理、定期盘点及回收流程执行； 10.完成产品清洁、货龄管控以及上级交办的其他工作任务； 您将收获： 工作环境： 温暖、人性化，富有企业关怀氛围； 薪资福利： 薪酬水平具行业竞争力且优于同行，每月25日准时发放当月工资，依法缴纳社保、公积金及商业保险（覆盖家属）； 享受销售绩效奖金、年终奖、年度调薪机制及长期服务奖励； 提供多项补贴，包括交通、通讯、差旅、误餐、高温津贴； 配发工作制服及劳动防护用品，享有7-15天带薪年假及其他法定假期； 节日礼金、生日礼品、年度团队旅游及参与公司各类文化活动的机会； 职业发展： 提供系统化培训与一对一辅导，助力员工快速成长并提升业绩表现； 拥有跨区域、跨省份调动与发展机会，晋升通道开放透明，职业路径无上限（可达总经理及以上层级）

范围：各种金融邀约、 会让你学习金融爱上金融、 咱们的工作都不枯燥、开单透明破千就有奖励、 诚邀合作！欢迎来大方讨论成为我的合伙人。 工作地址：平安家园小区底商、佳名商贸 工作时间安排合理：让你更轻松融入进来！ 礼拜天固定休息一天，月内可调休一天！ 早9:00到12:00下午1:30到5:30

岗位职责: 1. 负责门窗类产品的市场推广与销售工作； 2. 按照市场营销规划，达成部门下达的销售目标； 3. 整理并反馈客户及市场相关信息； 4. 维护客户关系，推动长期合作发展。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力； 2. 熟悉门窗行业基本情况； 3. 可独立开展并完成销售任务； 4. 具备一定的市场洞察与判断力； 5. 具有良好的协作意识与团队精神。

《信阳宝鹏广场美居酒店》 本酒店按4星级标准建设，集住宿、会议、餐饮于一体，餐饮主打信阳本地菜系，设有宴会厅、包间及空中花园，装修豪华，为平桥区高端餐饮标杆。 现招聘餐饮销售若干名： 1、负责开发并接洽餐饮类客户，包括宴会、酒席及接待用餐等业务； 2、维护现有客户关系，提升客户忠诚度与复购率； 3、开展日常宣传推广工作，提升品牌知名度与市场曝光； 4、配合餐饮部门完成相关支持性工作。

【我们需要这样的你】 1、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，乐于与人互动交流； 2、能适应一定工作压力，个人征信记录正常，无违法犯罪记录； 3、有客服、保险、销售、电销、呼叫中心、蚂蚁催收、银行内催等相关从业经历者优先考虑； 【你可以获得的】 1、薪酬组成：底薪+提成，入职前3个月无责任保底3400元，月均综合收入7000-13000元，表现优异者可达10000-20000元以上，收入上不封顶； 2、正式入职后即按规定缴纳五险一金； 3、拥有清晰透明的晋升通道，每年享有4次晋升及调薪机会； 4、享受生日惊喜（礼品）、不定期团队建设活动、节日福利、年会奖励等员工关怀； 5、依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等各类假期； 6、提供新人岗前培训、老带新辅导机制、专业培训支持（零经验也可快速上手）； 7、办公区配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 8、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每周休息5至7天。 晋升路径： 横向发展：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理 纵向发展：客服→（培训师、行政、合规、人事）→后台主管 【你的工作内容】 1、通过电话联系花呗、借呗逾期客户，进行还款提醒与服务指导； 2、对逾期客户来电进行回访，说明应还金额、还款方式及时间节点等信息； 3、收集客户反馈及个人情况，及时维护和更新客户信息档案； 4、本岗位为纯客服性质，无需外出，无销售任务。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4.及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先， 5.工作地点灵活，能适应本地市场拓展需求 最好了解全屋定制

岗位职责：1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、贴心的产品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品知识（如功能、规格、适用场景等），准确解答顾客咨询，提升转化率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常店面维护，保持整洁有序的购物环境 4.协助完成收银、开单、退换货等基础销售服务，确保流程规范、账实相符 5. 积极参与门店促销活动执行与客户回访，协助提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力与团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄20-38周岁，身体健康，能适应轮班制工作

1.线上线下酒水销售 2.负责客服沟通