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服装/纺织设计3-5年本科及以上打板与样衣制作潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣外套男装
岗位职责: 1. 负责服装款式的创意设计,具备出色的选款与搭配敏感度; 2. 针对潮流品牌竞品及优质产品开展调研、分析与资料整合; 3. 结合产品企划方向与市场调研结果,输出服饰款式设计方案并完成制单工作; 4. 跟进版型制作及样衣开发流程,协调外发工厂打样进度与时间节点; 5. 定期搜集市场动态信息,涵盖流行趋势、消费偏好及竞品动向,并提出有效建议; 6. 制定并提供拍摄方案,参与产品模特拍摄的全程跟进; 7. 配合摄影师推进拍摄任务,完善新款上线所需的相关资料; 8. 熟悉电商平台如淘宝的商品运营逻辑,具备独到的市场理解视角。 岗位要求: 1. 具备潮牌或设计师品牌相关设计从业经历; 2. 精通服装工艺、结构、面辅料特性,熟悉生产加工全流程,沟通顺畅,美术功底扎实,熟练掌握PS、AI等设计工具; 3. 工作条理清晰,抗压能力强,富有责任心,具备良好的团队协作意识及组织、协调与沟通能力,可独立应对和解决工作中各类问题; 4. 熟知时尚流行品牌,对服装设计与创意表达有个人见解,思维灵活,富有创新精神; 5. 对潮牌文化及街头风格有浓厚兴趣者优先考虑。
服装/纺织设计5-10年中专及以上PS远程办公服装AI女装居家办公
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-08-22 线上兼职 线上兼职 线上兼职 岗位职责: 1,依据公司产品定位、风格调性及市场趋势,提出创新设计方案,把控开发方向,高效完成设计研发任务; 2,熟练操作纹织CAD、丝织像景、JCAD、PS等组织结构设计相关软件; 3,精通提花组织工艺,具备丰富的原材料应用经验; 4,独立完成产品所需的花型、图案及组织结构设计工作 任职要求: 1,具备5年以上服装提花工艺设计相关工作经验; 2,具备较强的沟通协调能力,思维灵活,能快速应对需求变化; 3,无需坐班,按每半月周期提交设计成果
储能系统工程师
3000-5000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责锂电池生产线电气设备的稳定运行,快速排查并处理生产过程中的电路异常,提高设备运转效率; 2、编制设备保养方案,改进保养作业流程,减少故障发生频率与设备停机时长; 3、落实锂电池制造相关安全规范,确保电气系统设计满足防爆、防火及高电压安全标准; 4、按时完成企业及主管安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、电子、机电类专业大专或以上学历,具备1-2年电路设计领域工作经验; 2、掌握SolidWorks、AutoCAD等工程设计工具; 3、具有独立开展硬件开发的能力,逻辑分析能力强,判断准确; 4、工作认真负责,具备良好的协作意识与团队精神。 上班地址:南宁市邕宁区梁村大道106号,周末大小休 生产工 工作要求: 1、掌握基本焊锡技能(有电子厂从业经历者优先),或具备基础电脑操作能力者优先; 2、年龄20-45岁,身体状况良好,能适应产线作业节奏。 工作内容: 1、执行产线基础作业(包括组装、焊锡、质量检查等); 2、依照规程操作生产设备或完成简易电脑数据录入; 3、协助完成生产目标及设备日常保养工作。 福利待遇:综合月薪3000-4000元,提供工作餐,安排住宿
驻店设计专员
6000-9000元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上现场办公服装AI女装大小周面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研五险
一、核心能力要求 1、设计创作能力:能够独立完成服装系列的开发设计,结合门店定位、目标客群需求及市场流行趋势,打造兼具美观与实穿性的款式;熟练使用手绘、PS、AI、CDR 等工具完成设计稿、效果图及款式图的绘制。 2、沟通协调能力:擅长与门店销售团队、供应链团队及客户进行高效沟通,准确获取销售端反馈的客户需求与库存信息,对接面料采购与生产进度,并能清晰传达设计理念、产品亮点,解答客户关于设计的相关问题。 3、市场洞察能力:持续关注国内外服装行业动态、流行色彩、面料革新及款式演变,定期调研区域内同类门店的设计风格与定价策略,结合门店实际优化设计方向,增强产品的市场竞争力。 4、执行落地能力:具备较强的项目推进能力,能依据门店销售节奏和季节变化制定设计进度计划,严格把控设计、打样、修改、定稿等各环节时间节点,确保设计方案顺利投产并准时上架。 二、专业知识要求 1、服装专业知识:精通服装结构设计、版型制作、色彩搭配、面料特性及服装工艺(如裁剪、缝制、印花、刺绣等),了解不同面料对款式呈现与穿着体验的影响,能合理选材并优化工艺方案。 2、时尚美学知识:具备良好的时尚审美素养,熟悉多种风格(如休闲、通勤、运动、轻奢等)的设计特点与搭配规律,精准把握目标客群的审美取向,输出符合其需求的产品设计。 3、品牌认知知识:深刻理解门店所属品牌的定位、核心价值、风格调性及目标人群画像,确保设计成果与品牌形象保持一致,助力提升品牌在消费者心中的认知度与认同感。 三、工作经验要求 1、具有2年及以上服装设计相关工作经验,有驻店设计、终端门店产品开发或快时尚品牌设计背景者优先考虑。 2、曾独立主导至少1个完整服装系列(如春季系列、冬季保暖系列)从概念设计到最终落地的全流程,可提供过往设计作品或项目案例供评估。 四、职业素养要求 1、工作积极主动,责任心强,具备良好的抗压能力,能适应门店销售旺季或紧急设计任务下的加班安排。 2、具备团队协作意识,愿意配合其他部门工作,共同促进产品销售与品牌成长。 3、注重细节管理,对设计、版型、工艺等环节有严格的质量把控标准,确保成衣品质符合设计初衷与客户期待。 4、保持持续学习的态度,主动掌握新设计工具、追踪流行趋势、拓展行业知识,不断提升专业能力与设计水准。
在校生实习岗位
160-200元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上提供实习证明提供转正机会化工农林牧副渔机械设备/机电/重工牧业
24年应届本科毕业生 未规划继续深造 专业方向为生产、机电类相关
服装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上童装打板与样衣制作潮流趋势调研PS
1、大专及以上学历,具备服饰搭配与色彩应用等相关专业能力,有童装设计或运动打底、休闲类服装设计经验者优先; 2、2年以上童装设计实战经验,对面料及辅料特性有深入了解,熟悉时尚、休闲、潮流风格的童装系列开发,可独立完成款式设计全流程; 3、精通photoshop、coreldraw、ai等设计绘图软件操作; 4、具备较强的市场敏感度,能精准捕捉市场变化与流行趋势动向; 5、具有良好的团队协作意识,沟通顺畅,执行力强,工作认真负责。 面试请携带个人作品集,现招聘童装设计师与主设计师岗位,薪资根据能力评定,岗位匹配定薪。底薪区间:7-15K,另享绩效提成。 工作时间:9:00-20:00(每月休息4天)
产品开发
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上供应商资源
岗位职责: 1.根据市场端产品开发需求,研发契合公司项目规划的新品; 2.开拓潜在供应商资源,持续拓展多元化产品供应渠道,并对供应商开展全面评估与筛选; 3.搜集、研究、评判产品市场动态,参与产品在质量、功能、外观、材质及工艺方面的优化升级,提升产品品质与市场竞争力; 4.推动新产品从调样、评测、设计、打样到定板的全流程执行,整理并编制产品参数、卖点、标准、认证等相关资料; 5.向设计团队输出产品功能亮点、包装文案、标识等内容,审核产品包装、主图详情及设计文件,确保无侵权与差错,保障产品按时上线; 6.配合运营解决打款过程中的问题,提供销售所需的产品信息支持与专业建议; 7.协同采购与品控团队把控产品质量,推动产品缺陷改进,持续提升产品品质。 任职要求: 1.大专及以上学历,具备1年产品或供应商开发相关工作经验,有体育用品、健身器材、户外装备等品类开发背景者优先; 2.可接受出差,执行力强,具备良好的沟通能力与跨部门协作能力; 3.责任心强,工作积极主动,效率高,抗压能力佳; 4.具备良好的职业操守,作风踏实稳重,细致认真。
童装设计主管
1.1-1.8万元/月
服装/纺织设计5-10年大专及以上童装
工作职责: 1、开展市场调研,掌握国内外市场流行趋势及各大品牌动态; 2、主导产品开发与设计工作; 3、负责每季面料、辅料的开发与整合; 4、统筹设计团队日常事务,合理安排工作任务并推进执行。 职位要求: 1、大专及以上学历,服装设计相关专业; 2、具备3年以上童装设计领域工作经验; 3、具备较强的市场敏感度,能精准捕捉市场变化与潮流趋势,拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力及责任心; 4、能够独立完成产品开发,并具备整组商品企划与落地能力
液压系统设计师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上液压工程机械机械
岗位职责: 1、工作计划: 1)负责液压组的日常管理,组织制定并落实液压组的工作计划; 2)依据液压组的目标与任务安排,拟定个人及项目工作计划并推进执行,对所承担工作的进度与成果质量负责; 2、新产品开发工作: 1)结合整机及部件设计方案,参与新产品的液压系统选型与零部件设计; 2)负责所辖产品相关设计图纸及技术文档的修订与维护; 3、质量成本持续改进: 1)基于内外部质量反馈,运用指定统计方法,参与液压相关的质量提升活动; 2)根据公司成本控制目标,落实降本增效相关措施; 3)对所负责机型或部件的设计图样及相关技术文件进行必要的更新与变更; 4、技术服务和支持: 1)结合市场需求及销售业务实际,提供专业的液压技术支持服务; 2)参与现场技术支持,快速响应并解决生产过程中的液压技术问题; 5、产品测试及试验: 参与先进技术引进与吸收,开展新产品研发及现有产品优化过程中的液压测试与试验研究; 6、质量管理职责: 1)确保职责范围内质量管理体系的规范运行; 2)遵守国家及行业相关的质量法律法规; 3)严格贯彻“三按”和“三不”质量管理原则。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历; 2、具备3年以上机械行业液压技术相关工作经验。
服装设计帮手
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限3ds MAX现场办公CDR买手周末单休AutoCADAI设计初稿制定工艺文件CorelDRAW潮流趋势调研五险
岗位职责: 1. 协助设计团队完成服装设计相关流程; 2. 按照设计需求,前往市场挑选合适的面料及辅料; 3. 跟进样衣的打版与制作进度; 4. 负责每季设计资料的整理与归档; 5. 完成上级交办的其他临时任务 任职要求: 1、服装设计相关专业,熟练使用PS等设计工具; 2、了解常用面辅料特性及应用; 3、工作积极主动,责任心强,执行力高,学习能力强,具备良好领悟能力; 4、具备良好的职业心态和协作意识,沟通顺畅,可独立承担分配的工作任务; 5、欢迎应届毕业生投递 上班时间12点-9点,试用待遇4起步,单休,不定时团建,有意向的欢迎投简历
服务员保安
西藏自治区聂拉木县??江材康桑游 客服务区中心木.宾馆需要一根保安。工资一个月4500。包吃包住。没啥要求年龄18~40岁。需要两个服务员。工资4500包吃包住。有人参加的话。
日喀则 聂拉木县
2月17日 08:08拨打电话
西藏日喀则招人配菜员一个,联系号码。,老板是好人。想来人联系一下。
配菜1-2人
日喀则招人配菜员一个, 联系号码。,老板是好人。想来人联系一下。
日喀则
2月17日 08:03拨打电话
日喀则桑珠孜区招建筑木工
建筑木工
日喀则市桑珠孜区招建筑木工
日喀则 桑珠孜区
2月17日 08:00拨打电话
西藏日喀则招聘数名咖啡师藏家宴服务员工资4000千开始长期包吃包住。联系号码
服务员咖啡师
日喀则招聘数名 咖啡师 藏家宴服务员 工资4000千开始 长期 包吃包住。联系号码
日喀则
2月17日 08:00拨打电话
西藏日喀则Nikilauda威士忌咖啡餐饮店招服务员联系电话
服务员
Nikilauda威士忌咖啡餐饮 日喀则店 招服务员 联系电话
日喀则
2月17日 07:22拨打电话
服装设计师经验不限学历不限
任职要求: 1. 学历不限,服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业优先 2. 设计经验不限,具备扎实的手绘与软件表达能力,有成衣或面料设计实操案例者更佳 3. 熟悉服装/纺织品开发流程、面辅料特性及生产工艺,了解国内外流行趋势 4.具备良好的审美素养、创新意识与跨部门协作能力 5. 工作地点灵活,薪资面议,具体依据能力与经验匹配
女装设计师 3-5年本科及以上
招聘 档口女装设计师1名 职位要求: 1、根据公司的品牌定位以及市场的流行动态及流行预测。 2、制定产品开发策划方案,完成款式开发设计,合理控制研发成本; 3、统筹产品设计样板评审、跟踪、协调,适度灵活调配开发节奏,优化产品开发流程。 4、关注产品销售,持续对市场设计有效调整 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计相关专业,有市场设计经验优先; 2、具备良好的应变能力、团队协助沟通能力和较强的执行能力; 3、了解品牌风格,较强的创新能力,对创新设计和创新和商业有一定的平衡感知(有一定的市场节奏认知) 4、对市场流行趋势把握,市场和消费者穿着需求有清晰准确判断能力; 5、熟悉杭州市场档口、面辅料市场; ps:薪资面议 联系电话: 微信同号 公司地址:临平云尚工园
童装设计专员
6000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年大专及以上童装潮流趋势调研设计初稿买手
岗位职责: 1、按需求完成各项设计任务; 2、协同设计团队,参与服装流行趋势、面料颜色趋势等相关信息的搜集与归档。 3、拟定季度设计规划,并依计划推进执行。 任职资格: 1、服装设计、平面设计类相关专业或接受过相关培训,大专及以上学历; 2、具备一年以上相关工作经验,有国内童装领域设计背景者优先考虑; 3、可独立开展设计工作,具备敏锐感知力,能高效获取并整合服装色彩、款式、面料等方面的潮流资讯; 4、美术功底扎实,色彩把控出色,思维活跃,创意充沛,执行力强; 5、工作积极主动,踏实勤奋;具备创新意识和良好的团队协作能力; 6、责任心强,善于团队配合,具备优秀的沟通协调能力。
服装/纺织设计5-10年大专及以上五险一金现场办公服装主设
店铺:鹭青一、周淼 岗位描述: 1、依据品牌产品定位,配合设计主管推进商品企划相关工作; 2、负责每月新品的设计开发与落地执行; 3、参与每周稿件及样衣评审会议,跟进研发各环节进度; 4、协同完成新品上市的产品搭配方案; 职位要求 1、服装设计或纺织工程相关专业大专以上学历,具备5年以上女装设计工作经验; 2、熟练操作PS、CorelDRAW、iPad等设计工具; 3、审美风格与品牌调性相符,具备良好的抗压能力; 4、拥有全品类开发经历,熟悉上下装搭配逻辑; 5、对时尚趋势敏感,掌握面料工艺应用知识,了解面辅料市场及材质特性; 6、责任心强,执行力突出,注重工作效率,具备良好团队协作意识与创意表达能力。 我们提供:15-20k底薪+高额提成,五险一金、公司氛围好、流程管理规范,发展空间大。
服装设计师3-5年学历不限现场办公五险带薪假期年终奖餐补周末单休潮流趋势调研设计初稿买手服装外套童装
寻找创意无限的设计师小伙伴 我们是一个充满激情与活力的团队,致力于在设计领域创造出独特而卓越的作品。现因业务拓展,诚邀优秀的设计师小伙伴与我们并肩作战,共同开启创意之旅。 职位要求: 1.拥有扎实的设计专业知识和技能,熟练掌握相关设计软件,如AdobePhotoshop、Illustrator、CorelDRAW等。 2.具备出色的创意能力和审美水平,能够独立完成高品质的设计作品。 3.对设计充满热情,关注行业动态,善于学习和借鉴新的设计理念。 4.拥有良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通,共同推进项目进展。 5.有责任心,注重细节,能够按时、按质完成设计任务。 我们提供: 1.一个充满挑战与机遇的工作环境,让你的才华得以充分施展。 2.与行业内优秀人才交流合作的机会,不断提升你的专业水平。 3.具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系,让你的付出得到应有的回报。 4.广阔的职业发展空间,根据个人能力和意愿,为你量身定制职业发展规划。 如果你认为自己就是我们正在寻找的那个设计师小伙伴,那么别犹豫,赶快将你的简历和作品发送给我们! 我们期待与你一同打造设计的未来!
服装/纺织设计经验不限本科及以上服装生产过程管理五险一金年终奖现场办公周末双休服装潮流趋势调研
岗位职责: 1. 参与培训并系统掌握服装鉴别技能,熟练应用各潮流品牌的鉴别标准,高效完成日常鉴定任务 2. 按照培养路径深入参与商品研究体系中品牌鉴别及运营全流程工作,具备跨区域资源统筹与协同能力 3. 结合市场调研与实操经验,攻坚复杂鉴别难题,持续总结规律与方法论,输出标准化流程,沉淀团队知识资产,推动业务履约达成 4. 具备良好的组织协调能力,能合理调配人力与资源,保障鉴别工作效率与质量 5. 拥有较强的学习适应力,能够掌握AI等新技术工具在鉴别场景中的应用,支持相关项目落地执行 6. 以用户需求为导向,为内外部用户提供专业、精准的鉴别支持与差异化服务解答 职位要求: 1. 本科及以上学历,服装设计、纺织工程、材料(纺织类)等相关专业优先,有服装行业运营、生产制造或设计背景者优先 2. 1-5年工作经验,或对潮流服饰鉴别运营有强烈兴趣的优秀应届毕业生,踏实肯干,责任心强,执行力高,具备风险识别意识 3. 思维严谨,逻辑性强,情绪稳定,面对变化保持积极心态,敢于迎接挑战 4. 品行端正,坚持原则,工作细致认真,具备良好的沟通表达与团队协作能力,认同团队目标,具有集体荣誉感
服装/纺织设计5-10年本科及以上毛织品类
岗位职责: 1、依据品牌调性或参考图,独立完成毛织服装的款型开发与设计; 2、参与每季毛织系列产品的搭配策划与研发执行; 3、在订货会期间负责产品讲解及推广支持工作; 4、配合上级完成阶段性临时工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,服装设计相关专业,具备5年以上知名女装品牌毛织设计经验; 2、熟悉女装时尚潮流趋势,对色彩运用及面料流行具有精准把握能力; 3、拥有良好的美学素养、色彩感知力与绘画基础; 4、持续关注时尚动态,思维开放,富有创意与表达欲; 5、掌握毛织类服装制作工艺流程,了解纱线、面料及辅料特性; 6、熟练操作Photoshop、Coreldraw等设计工具,具备优秀手绘表现能力。 品牌介绍 初语成立于2006年,是一家秉持“率性由我”为核心理念的原创服饰品牌。我们致力于打造独具风格的设计与高品质的穿着体验,主张突破传统框架,传递真实自我的穿搭态度。探索率性主义的生活哲学,融合个性表达与艺术美感,是TOYOUTH初语献给当代率性女性的一份礼物。
服装/纺织设计1-3年学历不限现场办公买手周末单休加班费箱包五险少女风包包
【岗位职责】 1、依据品牌战略方向,精准把控少女系包袋的产品定位与设计调性,结合市场动态与流行趋势,完成女包的选款、采购、设计及后续优化开发; 2、熟悉包袋开发全流程,对材质特性、包型结构具备专业认知; 3、整合各类时尚资讯与竞品信息,掌握前沿潮流走向,深入洞察目标用户偏好; 4、具备扎实的商品规划能力,了解面料性能,具备打造热销单品的经验与潜力; 【任职要求】 1、具有一年以上箱包或配饰设计工作经验,有主导或参与知名少女风格品牌项目者优先; 2、拥有档口、生产工厂及供应链资源者优先考虑; 3、具备较强的市场敏感度与数据解读能力,可独立开展市场调研并制定科学的采买策略; 4、对时尚具有高度感知力,深度认同“少女风”美学,富有创意灵感与审美判断力;具备优秀的视觉表达能力,以及良好的跨部门沟通、协同与项目推进能力。
面料开发工程师
8000-9000元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上服饰面料年终奖单位体检面料开发服装纺织童装
岗位职责: 1.掌握面料检验规范,熟知婴幼儿服装A类安全技术要求 2.熟悉各类面料基础特性、产品优势及性能描述,具备服装面料相关知识与成本把控经验 3.负责每季产品合格证内容的核对与审核工作 4.配合主管开展季度面料企划:跟踪当前流行趋势,分析热门面料并筛选符合****最新需求的面料资源;持续开发具备研发实力、价格合理且品质稳定的新型面料供应商 5.定期对面料使用情况进行复盘,评估面料表现,识别问题并推动优化改进 6.熟知面料市场动态,定期前往市场搜寻新品面料,掌握前沿材质信息 7.具备良好沟通技巧,承担面料询价对接工作 8.负责面辅料信息的系统化录入与档案管理 9.整理与分类面料色卡,每季构建完整的面料资料库 10.执行面料打样、费用支付及相关进度跟进 岗位要求: 1.具备3年以上相关工作经验,有婴童服饰领域经验者优先考虑 2.工作积极主动,责任心强 3.沟通协调能力出色 上班时间:9:00-17:30 福利:五险一金,节日福利,生日福利,团建旅游,福利体检,带薪年假,提薪机会,年终奖
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上三坐标夹具UG熟悉数控机床技术
岗位职责: 1.依据产品加工工艺需求,规划治具的总体设计方案,保障生产过程的效率与精度; 2.运用CAD、CAM等软件完成治具的三维建模及详细工程图纸输出; 3.兼顾治具的操作便捷性与后期维护性,确保现场人员可高效使用与保养; 4.参与产线调试并提供技术支持,协同生产团队解决治具相关的技术难题; 5.熟悉A客户手机产品的加工流程; 6.掌握A客户手机各制程中治具设计的关键要素,并具备深入的应用理解; 7.与PD/编程团队共同评审加工痛点,提出改善方案并推动验证实施; 8.具备5年以上A客户手机加工治具设计工作经验; 任职要求: 1.熟知各类加工材料(金属与非金属)的特性及工艺参数; 2.具备刀具设计能力,精通非标刀具的设计与材质选用; 3.可独立完成夹位拆解,准确分析加工过程中的难点问题; 4.具备客户沟通能力,能配合项目需要出差支持; 5.能进行加工工时评估,处理异常状况,并实现工时优化; 6.熟悉治具开发的整体流程与规范; 7.能根据工序图独立完成夹具的2D图纸设计;
跨境男装设计专员
7000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上男装PS会平台的所有操作流程AI外套房补T恤/卫衣面料辅料采买衬衫潮流趋势调研裤装现场办公买手周末单休服装设计初稿
岗位职责: 1.负责跨境电商男装设计相关工作 2.协同团队成员,推进设计项目落地 3.不断改进设计流程与工作方法 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力 2.能够按时高质量完成设计任务 3.拥有团队协作意识,易于融入集体工作氛围
生产运营大专及以上
岗位职责: 1.负责架线、转线指导生产,测试环境维护, 2.负责解决产线异常确保生产正常运行:异常分析并提供详细数据及分析报告 3.改善现有工艺或引进新工艺,提升生产良率、效率和品质; 4.负责ECN、PCN、DOE执行及结果输出流程闭环; 5.协助工程师完成生产工艺制定、参数、辅料、BOM规范等工作。 机械自动化相关专业等大专以上学历无经验可培养
高分子材料技术员
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科及以上材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业复合材料经
参与瑜伽垫/防滑垫用新型环保材料(如TPE、EVA等)的配方设计与性能提升 负责防滑纹路开发、密度调节、回弹性能测试等关键技术攻关 协助处理生产过程中的工艺难题(如发泡均匀性控制、表面粘性调整等) 关注全球运动用品材料发展方向(如抗菌防霉技术、可降解材料应用) 协同市场部门完成产品核心卖点提炼及竞品技术对比分析 ▎任职要求 •教育背景:高分子材料/复合材料/应用化学等相关专业本科及以上学历 •专业技能:具备2年以上TPE/EVA/NBR类发泡材料研发经验 熟悉运动地垫类材料关键性能指标(摩擦系数、回弹性、压缩永久变形等) 掌握化学发泡与物理发泡工艺原理,了解表面改性处理技术 能够独立开展DOE实验设计,优化配方体系与工艺条件 •检测能力:熟练使用材料力学检测设备(如摩擦系数仪、动态力学分析仪等) 熟悉ASTMD1894(摩擦性能)、EN1494(防滑特性)等相关测试标准 具备ISO17025实验室管理体系知识者优先
服装设计专员
6000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限PS服装设计初稿内衣/泳衣潮流趋势调研
开发新款泳装 主攻欧美风格泳装设计 具备独特的审美能力,可独立完成月度开发目标
服装/纺织设计3-5年大专及以上童装设计CorelDRAW绩效奖金
1、大专及以上学历,服装设计或相关专业; 2、具备2年以上童装设计经验,熟悉面料及辅料特性,精通时尚、休闲、潮流类童装设计,可独立完成款式开发; 3、熟练使用Photoshop、CorelDRAW、AI等设计软件; 4、具备较强的市场敏感度,能精准捕捉市场动态与流行趋势; 5、具有良好的团队协作意识,沟通顺畅,责任心强。 福利待遇:提供免费公寓式单间住宿及自助三餐,平台发展空间大,晋升机会多,薪资结构为底薪+提成奖金。(注:提成另计) 主设计师底薪:9K-15K 设计师底薪:7K-8K
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