
设计师及助理
4000-8000元/月
装修设计师经验不限学历不限带薪假期月休四天3Ds MAXAutoCADPS酷家乐
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题
4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神
5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
室内设计师
2000-10000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公复式小户型普通住宅五险包吃月休四天3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
1. 接待到店客户,沟通需求、户型勘测、方案设计、预算报价、合同洽谈,促成签单;
2. 使用CAD、酷家乐/3DMAX绘制施工图、效果图,完整输出整套设计资料;
3. 对接主材、项目经理,跟进工地交底、施工落地,及时处理设计变更;
4. 维护客户关系,做好售后沟通,提升转介绍,减少客诉;
5. 配合公司参与营销活动。
任职要求
1. 室内设计相关专业,2年以上家装设计工作经验;
2. 熟练CAD、酷家乐,会3DMAX优先;熟悉家装施工工艺、材料、整装报价体系;
3. 具备独立谈单、方案制作能力,能够独立完成整套家装方案;
4. 沟通表达良好,有责任心,服从公司管理制度;
5.无飞单、私单等不良从业记录,有本地家装案例优先。
薪资待遇
1.公司提供午餐供应,月休4天;
2.上班时间8:30--12:00,14:00--18:30
3.公司不定期团建
4.底薪+提成(月综合薪资6000以上)
设计师
1-1.5万元/月
装修设计师10年以上学历不限现场办公休闲娱乐别墅办公室复式普通住宅五险带薪假期年终奖月休四天3Ds MAXAutoCAD熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料
待遇同行最优
室内设计师
4000-9000元/月
装修设计师3-5年本科只要你有能力,工资上不封顶现场办公普通住宅带薪假期年终奖月休四天3Ds MAX酷家乐良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度与品质
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体完成度
5.配合市场及销售部门,提供设计支持与案例包装素材
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套设计方案
4.沟通表达清晰,有责任心,适应快节奏项目推进
5.有工地实操经验或完整落地案例者优先
设计师
4000-9000元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公普通住宅车补加班费月休四天3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力独立完成施工图
要求有至少三年的相关经验,会装修室内设计,建筑图纸设计,施工图纸,平面设计
室内设计师
5000-8000元/月
装修设计师1-3年学历不限
广千木作招聘室内设计师
岗位职责:
1、与业主对接,对业主家进行现场实际尺寸测量;
2、接待并陪同客户讲解风格、工艺等;
任职资格:
1、结实、稳車、积极向上、有责任心;
2、认同公司价值观,有意愿与公司共同发展;
3、能熟练掌握并运用3DMax、酷家乐、PS、以及办公软件;招聘室内设计师
岗位职责:
1、与业主对接,对业主家进行现场实际尺寸测量;
2、接待并陪同客户讲解风格、工艺等;
任职资格:
1、结实、稳車、积极向上、有责任心;
2、认同公司价值观,有意愿与公司共同发展;
3、能熟练掌握并运用3DMax、酷家乐、PS、以及办公软件;
家装设计师
5000-10000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公商铺普通住宅
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度与品质
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体完成度
5.配合市场或销售部门提供设计支持,参与案例包装与展示
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套设计方案
4.沟通表达清晰,有责任心和团队协作精神
5. 有装修/室内设计相关经验者优先,学历不限
330元一天周结薪资管吃管住的二保焊工!
1-1.1万元/月
二保焊包住包吃20人以上周结
1.年龄要求:18-54周岁,身体健康!
2.工作内容:生产挖掘机配件,主要就是焊10毫米厚的钢板,要求会熟练的单焊道,并且能焊两层三道,熟练的二保焊工!
3.薪资待遇:330元一天,周结薪资,管吃管住,福利食堂,长白班,长期工作!!
保安月结
戴庄医院东门附近,招聘保安人员数名,年龄60以下,,工资3000元,休息六天,工作很轻松,要求:会用智能手机,退伍军,有需要这份工作的联系:何
保安月结
城区银行招聘保安年龄不超58周岁,,有保安证者优先录用,纯夜班月工资1800元,月休12天,双节福利,工作轻松,值班室有空调,工资及时。联系电话
要几名小件搬运工 320一天包吃住 人走账清 不需要经验和学历
300-320元/天
搬运工装卸工包住五险五险一金交通补助餐补11-20人日结
搬运常州目前缺几个仓库小件搬运装卸, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住
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室内装饰深化设计专员
8000-12000元/月
装修设计师3-5年本科
岗位职责:
1. 承担室内装修项目的深化设计任务,保障设计方案精准落地。
2. 与项目组密切配合,把控设计品质并推进项目进度。
3. 参与方案研讨,提出专业见解与优化建议,提升设计合理性。
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,能高效整合相关资源。
2. 具备高度的责任感和执行能力,确保上级安排的工作按时完成。
3. 具备较强的学习意识与问题处理能力,持续提升专业水平。
装修/室内设计
7000-8000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公远程办公别墅办公室复式五险年终奖餐补车补周末双休3Ds MAXAutoCADSketchUp酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作
2. 与客户沟通需求,完成量房、预算编制及施工图深化
3.协调施工团队落地设计方案,把控材料选型与现场效果
4.参与项目全程跟进,及时解决设计相关问题并优化细节
5. 配合市场或销售部门提供设计支持与案例展示素材
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3D Max等设计软件
3.具备基础施工工艺与材料知识,能独立完成整套设计方案
4.沟通表达清晰,有责任心和客户服务意识
5. 有成功落地案例者优先,接受应届毕业生
全案设计师
7000-8000元/月
装修设计师1-3年本科现场办公远程办公别墅复式五险年终奖周末双休熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作
2. 与客户沟通需求,完成平面布局、施工图及材料选型等全流程设计工作
3.协同施工团队落地设计方案,把控现场效果与工艺质量
4.参与项目前期测量、预算编制及软装搭配建议
5.持续优化设计方案,提升客户满意度与项目交付品质
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3D Max等设计软件
3.具备基础施工工艺知识,了解常用装饰材料特性
4.沟通表达清晰,责任心强,能独立完成中小型项目
5. 有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可培养
全案设计师
8000-9000元/月
装修设计师1-3年本科远程办公复式五险年终奖周末双休3Ds MAXAutoCADPS熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
三年以上室内设计经验,略懂现场施工
施工图深化设计师
6000-11000元/月
装修设计师3-5年大专现场办公办公室商铺购物商场酒店餐厅五险带薪假期年终奖车补房补周末单休AutoCAD熟悉施工工艺良好的方案沟通能力独立完成施工图
一、岗位职责:
1.负责项目的前期方案、施工图深化、现场跟进、设计变更等阶段的施工图绘制、答疑和其他相关工作;
2.协助项目经理深化现场部分节点及施工排版图的绘制工作
3.必要时需跟踪施工现场进行图纸整改及解决施工难点;
4.根据设计师的设计理念,对材料选用、结构节点提出合理化建议并进行深化设计;
5.与甲方、项目经理、技术人员进行有效沟通,妥善解决、处理施工过程的相关设计工作,对项目施工现场工作进行技术支持
6.协助完成精装修工程的竣工图绘制,完善并整理工程的竣工图纸
7.及时完成上级领导安排的其他工作任务
二、任职要求:
1.室内设计、建筑设计等相关专业毕业,具有良好的绘图基础,三年以上室内施工图设计工作经验;
2.熟悉相关设计和制图规范,熟练掌握相关绘图软件,有全面的图纸组织能力;
3.对施工工艺、材料及结构有丰富经验,能理解设计师意图;
4.工作勤奋、踏实、有较强的团队合作精神,具备较强的学习能力,积极进取,责任心强,自律性强。
5.本项目在全国各地,不能接受出差的请慎投简历;
三、福利待遇:
1.工作时间:单休
2.缴纳广州社会保险
3.办公环境干净、整洁,临近地铁站,交通方便
4.多元化晋升机制,发掘自己的潜能
5.年轻有活力的团队氛围,不定期举行员工活动
6.每年组织公司旅游
生产部部长(非同行业者勿投)
2-4万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理生产质量管理生产进度管理生产成本管理生产现场管理生产技术管理生产工厂管理生产调度管理
一、岗位职责 1. 生产运营全面负责 全面主持生产部工作,对“保质、保量、准时、低成本”交付产品负直接运营责任; 建立和完善生产指挥系统,统筹三大智能化生产基地(新材料产业园、管道科技园、管道智造园)的日常运营; 承接并分解主生产计划,制定详细的作业计划,建立“计划-执行-反馈-调整”闭环机制,确保生产任务刚性执行。 2. 工艺贯彻与质量控制 严格执行技术部发布的工艺文件,确保现场操作不走样,反馈工艺优化建议; 建立班组级质量控制点,开展过程自检与互检,配合质管部开展过程巡检,确保产品一次合格率达标; 组织生产班组开展质量改善活动,分析并解决现场常见的质量波动问题。 3. 降本增效与成本控制 以定额标准为抓手,严格控制原材料消耗、能源消耗(水电气)及辅助物料消耗; 通过精益工具(如快速换型、TPM全员生产维护)提升设备综合效率(OEE),缩短生产周期,提升人均效能; 联合其他部门推行优化计件工资制,将个人收入与产量、质量、成本直接挂钩; 达成年度降本增效目标。 4. 安全环保与现场精益管理 落实安全生产责任制,开展日常安全检查与隐患排查,确保“零重伤及以上事故”; 确保生产活动符合环保要求,在安全环保科综合指导下管理危废与污染物排放; 全面推行7S与目视化管理,打造整洁、有序、高效、安全的现代化生产现场。 5. 重点产品制造保障 聚焦公司核心产品矩阵的规模化、高质量生产保障:防腐管道、PE管道产品、钢丝管道产品、保温管道产品。 重点保障“大口径、高压力、长寿命”高端产品的稳定生产,包括:Φ2032mm预精焊螺旋焊管量产、dn1200mm钢丝耐磨管材、dn1400mmPVC-UH排水管道等 6. 跨部门协同与资源统筹 与计划部协同,确保排产科学、执行到位; 与技术部、研发中心协同,配合新工艺试产、技术改进落地; 与设备部协同,共建设备点检、保养与维修闭环机制; 与质管部协同,联合分析质量异常,处置不合格品; 与供应、仓储协同,确保物料供应与成品入库顺畅。 7. 团队建设与人才培养 负责生产一线员工的岗位技能培训、多能工培养与“工匠精神”塑造; 发掘员工先进事迹,建立并落实正向激励机制; 组织开展生产文化活动,弘扬正能量,增强团队凝聚力。 二、任职要求 1. 基本条件 45岁以下,本科及以上学历,机械、材料、制造、工程、管理等相关专业优先; 8年以上生产管理经验,3年以上同行业同级别岗位经验。 2. 行业背景(必须满足以下条件之一) 有管道行业(螺旋焊管、PE管、钢丝网骨架管、防腐钢管、保温管等)生产管理经验; 有压力容器、机械制造、焊接、金属加工等行业经验,熟悉管道类产品者优先; 有油气、热力、市政、工矿等大型项目供货保障经验者优先。 3. 专业技能 精通生产规程、质量标准及工艺体系; 熟悉精益生产、TPM、7S/6S管理; 了解ISO9001、ISO14001等质量/环境管理体系流程; 具备较强的成本控制意识与数据分析能力。 4. 管理能力 具有较强的领导能力、组织协调能力、跨部门协作能力; 能带领多车间、多班组团队高效完成生产任务; 在生产体系管理方面有管理创新或降本增效的成功案例。 5. 加分项 有上市公司或大型制造企业背景; 熟悉智能制造、自动化产线管理; 具备国际化项目经验。
产品研发工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限大专恒温恒湿系统制热系统制冷系统空调水系统通风系统
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械设计、制冷空调或相关专业;
2、依据国家空调产品相关标准及公司管理体系,完成产品图纸、料单等技术资料的设计与编制工作。
3、核算所负责产品的成本数据。
4、承担产品现场的技术支持与指导任务。
5、推进所属产品新材料的开发与应用。
6、针对所属产品的一般性质量问题进行分析并作出准确判定。
7、具有相关行业工作经验者优先录用。
技能要求:
1、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等制图软件操作。
2、工作态度端正,积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识;
3、学习能力突出,职业稳定性高。
职位福利:五险一金、免费停车、绩效奖金、加班补贴、带薪年假、节日福利、每年多次调薪机会
生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理
需具备2年以上钢结构领域生产管理相关经验
责任心强,具备较强的执行力
生产主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理
一、工作职责
1、负责生产环节的人力成本管控。
2、协助生产厂长开展日常生产管理工作。
二、任职资格要求
学历:本科,专业为工业工程、生产自动化等相关方向,具备良好的数据分析与总结能力,熟练掌握PPT制作。
5年以上大型生产企业担任生产主管或生产厂长助理的工作经验。
备注:需常驻福建宁德或蕉城办公,能够接受出差安排。
印厂负责人(驻梁山)
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
教育出版领域标杆企业、多元化集团下属大型印刷厂诚聘高级管理人才!
岗位职责:
1. 全面统筹印刷厂生产运营,保障印刷任务按时保质保量完成;
2. 监督生产全流程,严控印刷品质,确保产品高质量交付;
3. 协调处理供应链各环节问题,保障供应链高效稳定运行;
4. 负责团队人员的选拔、任用、培养与保留,打造专业印刷管理队伍;
5. 统筹厂区消防安全及环境卫生等综合管理工作。
岗位要求:
1. 年龄30-50岁,大专及以上学历,具备印刷相关行业背景者优先;
2. 八年以上印刷行业从业经历,四年以上中大型印刷厂厂长、总经理等管理岗位经验;
3. 熟悉印刷订单全流程工艺及生产管理,具备扎实的印务管理实操经验;
4. 有教材、教辅类印刷项目管理经验者优先考虑。
提供食宿,薪资待遇面议
生产主管-山东 (MJ040695)
1.2-2万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1、落实企业各项生产安全制度,定期开展安全检查,管控关键重点区域,排除潜在隐患,防范安全事故的发生;
2、组织实施生产计划,确保产品保质保量按时交付;执行公司成本控制目标,持续优化生产流程,降低制造成本;
3、依据公司对车间发展的规划,制定人员配置方案并报批,组织员工培训,建设高效团队,深入掌握员工思想状况,采取有效措施保障车间队伍稳定;
4、制定车间管理制度,经公司审批后推行实施,依据公司及车间制度对员工进行规范管理,确保执行到位;
5、带领车间推进5S管理,营造整洁有序的作业环境,发挥示范作用,提升员工职业素养;
6、汇总分析每日生产数据,识别改进机会,提升生产效率;核算车间成本支出,制定切实可行的成本管控方案。
岗位要求:
学历专业:本科及以上
知识技能:1、本科及以上学历;
2、掌握IE工程基础知识,熟悉作业改善、动作经济性分析、流程优化,具备推动改善项目的能力;
3、具备精益生产理念,了解精益相关工具与方法,执行力突出;
4、具有3年以上团队管理经历,具备良好的沟通表达能力、组织协调能力与领导力,能适应高强度工作节奏;
5、英语水平通过CET-4或相当级别以上。
工作经验:具备3年以上新能源行业管理经验
语言:英语
其他:拥有同行业相关背景者优先考虑
机械厂厂长(带项目)
1.5-2万元/月
厂长5-10年本科有生产管理经验机电设备经验机械加工制造经验
机械厂厂长(带项目)薪资:15000-20000 元 / 月
岗位职责
1.全面负责机械厂新项目筹建、生产运营与管理;
2.搭建生产、质量、成本、考核等管理体系并落地执行;
3.组建技术研发与生产团队,管控质量、设备、成本等关键指标;
4.对接市场与行政部门,以销定产、打造主导产品与品牌,拓展市场。
任职要求
1.本科及以上学历,50岁以下,机械设计、研发 、制造 10 年以上经验;
2.煤机行业 5 年以上生产管理经验,懂技术、善经营,掌握核心技术(带专利项目优先);
3.具备矿用设备、工程机械、环保、 安防救援 、 医疗器械、电力设备 、 智能机器人 任一领域人才优先;
4.能带技术团队、自带产品项目者优先录用。
福利待遇:
1、签订正式劳动合同,缴纳六险一金(住房公积金);
2、每周日休息,节假日放假,节日福利待遇丰厚;
3、提供丰富的工作餐,统一定做工装;
4、集团自有工业园,办公环境优越,提供职工单身公寓(配备空调、独立卫生间);
5、基本薪资每年浮动增长,工龄工资50元/年浮动增长累计十年,实行带薪休假;
6、配备品牌智能手机,话费实报实销;
7、重视员工培训,晋升空间广阔。
钣金车间主管
6000-8000元/月
车间主任经验不限学历不限表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经
钣金加工行业,激光切,折弯,电焊,打磨,组装,各个工序。需要招聘车间主任一名。要求有丰富的工作经验,会合理安排工作,能看出来哪里不对,可以解决协调各种问题。有管理经验。
生产班组负责人
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责:
1、生产任务组织与达成
依据生产计划科学调配班组人力、设备及物料资源,保障生产任务准时、保质、保量完成;实时跟踪生产进度,灵活调整资源配置以应对突发异常,确保班次产量目标顺利实现。
2、产品质量管理与控制
严格遵循工艺规程与作业标准,监督各环节规范操作;实施过程质量巡检,及时识别并纠正质量异常,确保产品满足食品安全与品质要求。
3、班组人员管理与安全管控
负责班组成员的日常管理,涵盖出勤管理、技能培训、绩效考核及团队协作提升;贯彻执行安全生产制度,开展岗前安全教育、风险排查及应急演练,防范安全事故发生。
4、成本控制与指标分析
管控班组内原材料、能源消耗、包装材料等成本项目,做好数据记录与统计;定期开展成本数据分析,定位异常波动因素,制定优化方案并推动落地执行。
5、跨部门沟通与协调
与设备维护、品质管理、仓储配送、物流运输等部门保持紧密协作,及时解决影响生产运行的各类问题,保障流程顺畅。
6、问题溯源与持续改进
针对生产中出现的质量缺陷、设备故障或效率瓶颈等问题,开展根因分析,迅速反馈信息,并落实改善措施,持续提升班组综合运营水平。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品工程、机械制造或相关专业背景
2、具备2年以上食品行业生产现场管理经验,有挂面或主食类制品生产经历者优先考虑
3、熟悉食品加工工艺流程、生产设备操作及质量管理体系(如ISO 22000、HACCP)
4、具备较强的组织协调与团队管理能力,能够有效激励和引导班组成员
5、熟练使用常用办公软件,具备基本数据分析能力,可对成本、效率等关键指标进行分析与优化建议
6、具有良好的问题分析与执行能力,能快速处理现场突发状况
生产总监
1-1.5万元/月
生产总监3-5年大专建材团队管理生产成本管理生产设备管理
工作内容
1.负责柒色建材的生产运营统筹,涵盖生产计划编制、生产环节监督及生产设备的日常维护;
2.负责团队建设与管理,对生产员工进行指导与技能培训,保障生产效率与产品品质达标;
3.负责生产成本管控,持续优化生产工艺流程,降低消耗,提升整体盈利能力。
任职要求
1.具有建材行业从业背景,掌握建材生产相关工艺与流程;
2.具备良好的团队管理能力,能有效带领并激励团队成员达成目标;
3.有生产设备运维经验,能够快速识别并处理设备运行中的异常问题;
4.具备出色的沟通协调能力及现场问题解决能力;
5.工作责任心强,能够在高强度环境下稳定履职;
6.具备良好的成本控制意识和经营效益思维;
7.学历要求大专及以上,年龄范围为30至45周岁。
栏目概述
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